德國勞務一月爭多少人民幣

A. 去德國打工年收入多少

一般來講的話，德國打工一年的收入，應該也至少是在20多萬元人民幣左右，畢竟德國的收入水平是非常高的。

B. 德國一般工人一月的工資是多少

1、德國工人一天的工資，按一天8小時算，是2200元人民幣；
2、德國西部工人工資，是每小時27.87歐元,大約合人民幣278元；
3、德國東部地區是17.37歐元,合人民幣173元。

C. 中國農民工在德國打工，一月能賺多少歐元

這些年來，隨著中國改革開放的不斷深化，越來越多的中國人走出了國門，走向了世界。這些人中有的人是出國旅遊，有的人出國出差，還有的人是出國打工的。而且在世界上很多的發達國家，都有我們中國工人的影子，今天校長就和大家介紹介紹德國，講講那些在德國打工的農民工們生活情況和收入情況。

不過也不是誰都能去德國的，首先得要有合適的機會，其次你還要有足夠的勇氣，畢竟一去就是一年，中間是不能回來的，你得忍受和家人分隔兩地的痛苦。如果你無牽無掛又渾身是膽，那麼你去德國一年賺個幾十萬，已經比很多老闆都還賺錢了，畢竟在中國賺錢可不是那麼簡單的。

D. 去德國勞務中介費11萬,每月能掙多少錢

德國工人工資高過普通白領

E. 在德國的留學生打工，一天能掙到1600元人民幣嗎

1600人民幣按照現在的匯率就是200歐元。想一天掙200歐元有可能 。

比如 導游。跟團的話，如果你的客人購物比較多，你的回扣比較可觀，加上每天基本的團費，拿200歐不難。但比較辛苦，佔用時間（都是幾天幾天更長時間在外面跑），帶團期間不可能上課上學。學業很受影響。
另外，在展會做翻譯，如果做的好，而且給老闆拿到單子。有一天200歐的可能（每日報酬，加上老闆高興給的額外獎勵）。這就對個人能力要求比較高，運氣也很重要。
再來，德國媒體曾經報道過，有中國女留學生從事「特種行業」（德國《Bild》在線有報道），這在德國是合法的。坊間傳說有中國男生也加入了這個行業（傳說，不可考）。收入一天就不只200歐元了。

有一點是肯定的，一天200歐元是高的收入了。正常的，上稅的工作很難達到這個標准。即使拿到了，單獨一天可能，連著每天不可能。

F. 去德國勞務，費用多少

大概要1W~3W RMB。 根據德國《就業促進法》和《外籍勞工工作許可發放條例》，外國人只有持有德國勞工局的工作許可才可在德國工作。外籍勞工一般是先獲得工作許可准予，才可能獲得勞工簽證和居留許可。勞工簽證須向所在國德國使領館申請，使領館轉德國外國人管理局，後者征詢勞工局及行業協會意見後作出給予或拒絕簽證的決定

G. 德國的平均工資，摺合成人民幣，一個月大概是多少

一年5萬歐 一個月4000歐 德國普通人的水平~

一般大學畢業生是每個月3000歐開始 然後到30歲 你自己估計估計 加加薪升升職 大約就是4000歐左右了~ 如果是碩士畢業的話 還是好學校畢業的話 第一個月就可以有4000歐 然後30歲的時候可以達到5000歐吧（我有個學長畢業第一個月就是4500歐的薪水 還是中國人哦 因為中國人一般薪水會普遍比德國同事低10%左右）

H. 去德國打工年收入多少

截止到2020年8月，去德國打工年收入最低能到1萬3千左右數目的歐元。德國的最低工資標准8.5歐元/時，按每天8小時來算，德國人一年去掉節假日是工作1557小時。1557小時乘以8.5歐元等於13234.5歐元。而且不同的職位收入也會有所不同。

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留學生在德國打工的幾種途徑：

1、留學生通過報紙找打工兼職，留學生通過報紙找兼職工作的情況很多，以德國osnabruek地區為例，每周的osnabruek周報都有免費報紙，分別是在每周的一三五派發，提供很多打工兼職崗位，另外周末的收費版本也會有很多好的工作廣告。

2、留學生通過中介找打工兼職，留學生通過中介找工作的優點是較有目的性，也更加有效率，但是缺點也非常明顯，德國的工作介紹中介不但收費很高，而且在中介上刊登廣告的企業工資都比較低，被剝削的情況非常嚴重。

3、留學生通過勞動局找打工兼職，德國的勞動局為德國公民和外國留學生提供很多兼職崗位，這些崗位信息是免費的，而且信息量非常大，唯一的缺點是更多的工作都針對德國本國人，留學生的德語水平如果不好，可能很難找到合適的工作。

I. 德國打工好找工作嗎，能掙多少人民幣呢

去歐洲打工絕對攢錢,你去做夠5年,你就能在中國做個千萬富豪了,12元人民幣才換到1歐元,你說呢,你去那邊做苦力都能攢大錢.

J. 去德國打黑工一個月工資多少抓的緊嗎

您好！轉發一篇來自網易網的文章《中國廚師赴德國淘金:月薪能買LV 最怕維權糾紛》供您參考。
今年1月，在德國務工4年的四川瀘州人A先生(化名)，終於再次踏上了中國的土地。回家路上，看著窗外熟悉而又陌生的風景，A先生百感交集。這幾年，身處異國他鄉的酸甜苦辣，像放電影一樣出現在他的腦海，總結起來就是一句話：出國淘金路，遠沒有想像的那麼平坦。
在瀘州，出國務工的總人數，目前已超萬人。近年來，「出國務工潮」悄然升溫，每年出國「淘金」的人都在以30%左右的速度遞增。「出國一人，致富一家」的美好「畫餅」讓很多人趨之若鶩。
誘惑：海外當廚師 A先生月薪能買「LV」包
「在德國的中餐館，技術過硬的廚師很好找工作，因為絕大多數中餐館都缺人。」4年前，已有廚師從業經歷20餘年的A先生，通過合法程序取得出國務工資格，並到德國慕尼黑成為了一名合法的勞務廚師。按照當地法規，A先生與一家中餐館簽訂了工作合同，最終到2014年初合同期滿。像他一樣在德國各種中餐館打工的，還有100多名瀘州籍廚師。
「在德國，工作強度是和收入成正比的。」A先生說，雖然每天都忙得像陀螺，但高額的收入讓他感到滿足。面對記者的追問，A先生不願意透露具體收入，只說：他每個月的工資可以在德國買一個「LV」的包。4年下來，A先生已積攢了足夠的積蓄，並打算在瀘州開一家中高檔特色餐館，自己當老闆。
出國當民工 每年可寄10多萬元回家
出國一人，致富一家——這是四川某出國務工勞務中介公司駐瀘州辦事處的宣傳語。近年來，想利用出國務工這條路「淘金」的人，在瀘州逐漸增多。事實上，出國務工，有時候的確能讓一個家庭快速實現脫貧致富。
「前不久，我們輸送了一批到新加坡打工的民工，他們主要是從事建築業。」該辦事處負責人廖宗榮稱，靠這條道路「發財」的瀘州人不在少數。「來自瀘縣的楊恆秋、來自古藺的羅國其以及從瀘州出國務工的遂寧人蒲玉金，收入算是少的了，但每年他們都可以往家裡寄10多萬元。」
廖宗榮稱，該辦事處成立於2011年7月，已有不少幫人出國務工緻富的案例。
其中，輸出到澳大利亞的工種收入最高，按每年工作11個月、每周工作38小時計算，務工人員的年收入均在33至50萬元人民幣之間。另外，當地的加班費，還按每小時150至180元人民幣計算，並可在一周內結清。
「加班是常事，而且只要是上班時間，能有5分鍾的休息時間就很奢侈了。」A先生告訴記者，和國內的大廚不同，在德國的中餐館工作，一個人要干3至4個人的活，而且要同時兼顧到3至4口鍋。除了切菜、配料、掌勺外，他還要每周清洗抽油煙機、擦廚房的玻璃，有時還要洗碗。
被排查的隱憂 鋌而走險「打黑工」差點被查
在德國，沒有取得「勞工許可」等合法手續的打工，被稱為「打黑工」。「大多數國人在德國，都從事與餐飲有關的工作。」回國之前，A先生提前離開了原來工作的那家餐館，並打算利用剩下的時間在德國「邊『打黑工』邊遊玩」。然而，這一切並非像他所計劃的那樣順利。
作為一名勞務廚師，他離開原餐館後，不僅沒有工作許可，連居住戶口和醫療保險也沒有了，成了「最黑的黑工」。
在德國漢諾威的一家中餐館做了兩天「黑工」後，A先生因不滿老闆的刻薄離開。隨後，他來到阿爾卑斯山腳下的一個小鎮，找一家中餐館安頓了下來，開始了第二次「打黑工」的經歷。這一次，A先生遭遇了當地海關部門排查中餐館「黑工」。幸運的是，A先生當天恰好因醉酒遲到，沒有直接走進廚房。面對執法人員的盤問，他以「前來探友」為由，幾經周折才化險為夷。
在德國打工4年，A先生結識了不少中國打工者，最讓他心痛的，就是不少打工者在德國墮落。
老陶，在德國漢諾威的中餐館和A先生是同事，來自福建省，身份是無勞工許可的「黑工」。老陶在德國待了11年，卻一直沒拿到「工紙」(務工許可)，都在外面「打黑工」。據A先生介紹，因收入較高，遠離親人，老陶平時沒有精神寄託，就迷上了賭博。這么多年來，老陶沒有留下一點積蓄，至今只能養活自己一人，且隨時都在為排查「黑工」而擔驚受怕。
「出國的確能掙很多錢，就是離家太遠了。」前不久，遠在澳大利亞務工的蒲玉金，給四川某出國務工勞務中介公司駐瀘州辦事處的負責人廖宗榮打來電話，稱雖然收入高，但無法排解想家的惆悵。
淘金之夢 有人跟旅遊團出國逗留國外「打黑工」
記者通過調查了解到，從瀘州出國務工的人員，足跡已遍布新加坡、韓國、加拿大、馬來西亞、越南、澳大利亞、日本、芬蘭、俄羅斯、南非、美國等10多個國家。這個群體，有技術移民（微博）、勞務移民以及留學（微博）生，也有通過「托關系」或通過國際旅遊公司介紹出國的。
廖宗榮透露，截至目前，瀘州本地還沒有一傢具有相關資質的出國務工勞務中介機構，不少想出國務工的人確實動起了「歪腦筋」。「據悉，瀘州就有人利用跟團旅遊出國，然後在國外『打黑工』，被當地依法查處的人不在少數。」
維權之困：權益受損 國內政府幫不上忙
「在德國，無論是什麼糾紛，都需要花錢請律師才能解決。」A先生介紹，在德國工作，除了對德語水平要求高以外，還要懂各種各樣的法律才能維權。而事實上，在德國的中餐館，勞務關系多靠「君子協定」維系，這與當地的法律是相沖突的。若勞動者的合法權益受到損害，不懂法律或不知如何維權肯定會「吃啞巴虧」。
對此，瀘州市江陽區就業局相關負責人也表示，在國外務工的瀘州人權益受到侵害，受職責許可權和客觀條件制約，本地政府的確無法幫上忙。「我們能做的，就是在他們出國之前，通過專業培訓，教給他們在當地維權的常識和技巧，並協助相關部門及中介機構為他們辦理合法手續，讓他們在維權的時候有據可依。」
監管之路：完善維權體系 強化中介公司的資質審查

「出國務工，其實是在最近幾年才悄然興起的，以前只在國內一些大城市才有。」瀘州市江陽區就業局相關負責人介紹，該區擁有川南地區最大的人力資源市場，出國務工業務在川南地區也是開設得最早的。「目前，在政府部門登記備案的出國務工人員，僅瀘州市江陽區每年都有3000人左右。
該負責人告訴記者，最近兩年來，除了國內一些大型公司外，也有中小企業開始進入出國務工的服務行業，且提供的崗位與工種也越來越多。為此，當地政府也在積極探索加強引導和監管的辦法。「監管主要有兩方面，一是加強對中介公司的資質審查，嚴格把關；二是開展專業培訓，幫助出國務工人員取得相應資質並建立、完善維權的保障體系。」