㈠ 全國正規海員招聘企業有幾家
國內船東給自營國旗沿海船配員
不需要具備資質
其他情況
均需要具備船員服務資質或者海員外派許可權
所有的公司名錄
都可以在部局船員網上找到
㈡ 求幾家大的船務公司要有海員培訓的
▲分類
△高級海員又分管理級和操作級
管理級:船長,輪機長,大副,大管輪,政委[只有中國有}
操作級:二副,二管輪,三副,三管輪,輪機員助理,駕駛員助理.
普通海員又稱支持級
水手長,機匠長,一水,二水,機工等,還包括廚師,事務員等。
▲船上組織系統
遠洋貨輪一般都在萬噸以上,全船人員一般定員19—24人。除船長、政委外,高級船員8人,普通船員10人,廚師2人。船員組織系統分為甲板部、輪機部。每個部門內部都有明確的崗位分工。
1、甲板部。主要負責船舶航海、船體保養和船舶營運中的貨物積載、裝卸設備、航行中的貨物照管;主管駕駛設備包括導航儀器、信號設備、航海圖書資料和通訊設備;負責救生、消防、堵漏器材的管理;主管艙、錨、系纜和裝卸設備的一般保養;負責貨艙系統和艙外淡水,壓載水和污水系統的使用和處理。
2、輪機部。主要負責主機、鍋爐、輔機及各類機電設備的管理,使用和維護保養;負責全船電力系統的管理和維護工作。
3、事務部。主要負責全船人員的伙食,生活服務和財務工作。
▲船上人員職責
△管理級
⑴船長:船長是船舶領導人,負責船舶安全運輸生產和行政管理工作,對公司經理負責。主要工作包括領導全體船員貫徹國家的方針政策,法令法規和公司下達的各項指示和規定;優質全面地完成運輸生產和其他任務,最大限度地保障船舶和生命財產的安全以及發揮船舶正常航海和運貨;嚴守國際公約和地區性規定和承擔應盡的國際義務;遇到應急情況時果斷而穩妥地處理各項事務。
⑵大副:主持甲板日常工作,協助船長做好安全生產和船舶航行,擔任航行值班;主管貨物裝卸、運輸和甲板部的保養工作;負責制定並組織實施甲板部各項工作計劃;負責編制貨物積載計劃、維護保養計劃;主持安全月活動和相關安全工作。
⑶輪機長:是全船機械、電力、電氣設備的技術總負責人。全面負責輪機部的生產和行政管理工作;檢查輪機部各項規章制度的執行以使各種設備保持良好的技術狀態。
⑷大管輪:在輪機長的領導下,參加機艙值班,維護機艙正常的工作秩序;主管推進裝置及附加設備,鍋爐以及潤滑冷卻、燃油、起動空氣、超重動力和應急裝置的使用和維護。
△操作級
⑴二副:履行航行和停泊所規定的值班職責;主管駕駛設備包括航海儀器和操舵儀等的正確使用和日常維護;負責航海圖書資料,通告及日常管理和更正工作,以及各種記錄的登錄。
⑵三副:履行航行和停泊所規定的值班職責;主管救生、消防設備的日常管理和維護工作。
⑶二管輪:履行值班職責,主管輔機及其附屬系統、應急發電系統與燃油櫃、駁運泵、分油機、空壓機、油水分離設備和污油櫃的使用和維護工作。
⑷三管輪:履行值班職責,主管副鍋爐及其附屬系統、各種水泵、甲板機械、應急設備和各種管系。
⑸事務員[管事]:具體負責全船的生活服務工作;辦理進出港有關手續和有關客運工作。
⑹無線電員[報務員]:負責船舶無線電通訊和無線電導航儀器設備的技術管理工作。
△支持級
⑴水手長:在大副領導下,具體負責木匠和水手工作;做好錨、纜、裝卸設備的養護維修工作;帶領水手做好油漆、帆纜、高空、舷外、起重、操舵及其他船藝工作。
⑵木匠:執行木工及有關航次維修和保養工作;負責起錨機的操作和保養工作;負責淡水艙、壓載艙及植物油艙的測量及維護工作。
⑶一水:執行操舵、航行值班職責和日常甲板部維護保養工作。
⑷二水:執行帶纜、收放舷梯和甲板部各種工藝工作。
⑸機工:在輪機員的領導下,執行機爐艙和機械設備的檢修、保養工作。
⑹服務員(大台):負責生活場所衛生、生活用品保養以及接待工作。
⑺廚師:負責船員的伙食工作。
▲海員綜合知識問答
1、什麼叫海員?海員包括哪些人員?
答:在海輪上工作的人員統稱海員。 海員分兩大類:高級海員和普通海員。在輪船上從事管理性工作的海員叫高級海員,又稱幹部海員。包括船長、輪機長、大副、二副、三副、大管輪、二管輪、三管輪。輪船上協助高級海員從事具體性工作的海員叫普通海員,又稱工人海員。
2、甲類、乙類和丙類海員是如何劃分的?
答:海員按航線通常劃分為甲、乙、丙、丁類。甲類海員可環繞全世界航行,又稱為國際海員;乙類海員可沿近海區域如東南亞地區航行,為區域類海員;丙類海員可在沿海航區航行;丁類海員可沿近岸航區航行。
3、海員的證書有哪些?這些證書的含金量如何?
答:《海員證》、《船員服務簿》、《適任證書》、「四小證」(船舶消防、海上急救、救生艇筏操縱、海上求生)等;海級海員還應取得「三小證」(雷達觀測雷達摸擬器、自動雷達標繪儀、無線電話通訊)等;甲、乙類海員還有《健康證明書》、《國際預防接種證書》、護照等;特種海員應取得相應的專業培訓合格證書等。
4、海員的市場需求如何?就業有無保障?
答:據BIMCO/ISF(國際運輸聯合會) 調查報告分析:「全球性的高級船員緊缺,就世界范圍看,目前全世界大概需要40萬海員」。世界高級海員市場是一個供不應求的市場,至少未來十年,高級海員能夠百分之百的就業。
現在國際航運市場競爭激烈,海員工資在航運支出中占很大比重,不同國家航運支出成本之所以差別很大,關鍵就因為海員工資高低差別懸殊。現在歐美等發達國家基本不再使用本國的高薪海員,而是轉向中國、菲律賓等發展中國家勞動力廉價的低薪海員,這樣航運公司就降低了成本,增加了收益。
目前中國海員外派量每年都以兩位數增長,再則,隨著中國經濟的迅速崛起,地方上航運公司不斷發展壯大,這樣,對海員的需求量就特別大。目前航運學院畢業生都是供不應求,航海專業畢業生就業率達100%,供給與需求的比例是1:4。
5、海員能不能作為一種職業?職業前景如何?
答:海員掙錢較多,能周遊世界。培訓就業率高,勞動強度較小,現代船舶自動化程度高,海員在船上主要是值班,駕駛員每天八小時的航行班必須站立,輪機員和機工,可以坐著值班。
6、在船上工作有沒有危險?船上工作環境怎樣?
答:現代船舶設備先進、信息化程度高、避碰抗風能力強,國際航運船舶的事故發生率為0.3%。遠洋船舶一般十幾米至四十幾米寬、一百多米至三百多米長, 但由於船舶機器運轉,需要克服24小時的噪音;由於風浪還要克服暈船,一些老舊船沒有空調要克服夏天的悶熱。
7、船上的生活條件如何?船東為海員納交哪些保險?
答:船上的生活條件:高級海員每人有卧室、衛生間、洗澡間、辦公桌、衣櫃、沙發。普通海員每人有卧室、衛生洗澡間、桌子、衣櫃、沙發等。公共娛樂場所有錄像間、乒乓球室、健身房、卡拉OK室等。
海員在船上的衣、食、住均免費,伙食標准國內航線每天12-15元人民幣、國外航線每天4-6美元。船上還免費發放被單、香皂、毛巾、洗衣粉、衛生紙等生活用品。
海員公司一般為海員繳納養老保險、醫療保險和失業保險;在船上工作,船東為海員繳納意外傷害保險。
8、海員在船上每天工作多長時間?每次出海多長時間?
答:水手、機工、廚師等普通船員在船上一般情況下每天工作8小時,高級船員除8小時值班外,還要負責自己所負責的其他工作;每年一般工作8至10個月;每次出海時間根據任務和航線確定。
9、海員休假如何安排?差旅費如何解決?
答:海員一般工作8至10個月安排一次休假,假期2至4個月;下船公休,公司負責報銷往返路費。海員也可以根據自己的需要選擇工作時間和休假時間。
10、當前海員的工資待遇怎樣?
海員工資一般包括三部分:基本工資、航行津貼和勞務費。這三項收入是穩定的。具體數額,還要根據航線、職位等確定。目前,參考工資如下:
甲類(東南亞航線、環球航線):
(需注意的是:休假期間,一些國有企業有幾百元的生活費,其他一些外派或者小公司沒有任何工資或生活補助。)
駕駛部 工資(月薪) 輪機部 工資(月薪)
船 長 2800-3800美元 輪機長 2600-3600美元
大 副 2300-3000美元 大管輪 2300-3000美元
二 副 1500-2500美元 二管輪 1500-2500美元
三 副 1000-1500美元 三管輪 1000-1500美元
水手長 850-1200美元 機工長 850-1200美元
水 手 500-800美元 機 工 500-800美元
乙類(近洋航線:中韓、中日、東南亞、台灣航線):
駕駛部 工資(月薪) 輪機部 工資(月薪)
船 長 2000-3500美元 輪機長 2000-3300美元
大 副 1500-2800美元 大管輪 1500-2800美元
二 副 1300-1800美元 二管輪 1300-1800美元
三 副 1000-1500美元 三管輪 1000-1500美元
水手長 800-1000美元 機工長 800-1000美元
水 手 500-800美元 機 工 500-800美元
備註:全體船員的遠洋航線伙食補助不低於4美元,另有勞務費等補助。
丙類(沿海航線):
駕駛部 工資(月薪) 輪機部 工資(月薪)
船長 18000-22000元 輪機長 18000-20000元
大副 15000-18000元 大管輪 15000-18000元
二副 12000-15000元 二管輪 12000-15000元
三副 8000--10000元 三管輪 8000-10000元
水手長 4000-5000元 機工長 4000-5000元
水手 2500-3500元 機工 2500-3500元ppb25m
11、海員工資是如何發放的?
答:船上工資每月底發放。如遇船運公司破產,支付不了工資時,船舶所在國家的海事部門就可以將船舶先行拍賣,首先是支付船員工資。如遇船東拖欠工資,海員可向海事局投拆,這樣船東的船舶很可能被扣押,待發放工資後放行。
12、海員的勞動強度怎麼樣?
答:航行當中,船上人員每天按三班輪流,每班8個小時;高級海員在駕駛台、機艙值班;普通海員(機工、水手)幹些雜活;下班之後是自由時間,可以看錄像、打牌、下棋、聊天、甲板散步等。在碼頭期間,三副二副要每天值班12小時,普通海員除值班的以外,可以下地旅遊各國風光、購物等。
13、海員學員畢業後安置不了怎麼辦?因海員個人原因不能就業怎麼辦?
答:如果屬於公司原因不能安置,退還一切學費;如果因海員個人原因不能就業,責任自己承擔。
▲普通船員知識問答
1、報考普通海員需要具備哪些條件?
答:報考普通海員一般應滿足下列條件:(1) 男性,年齡18—35周歲,無不良行為記錄,熱愛航海事業。(2) 初中及以上文化程度,具有一定的英語基礎。(3)身高1.65以上,無色盲、無色弱,船舶駕駛專業(三副、水手)裸眼視力不低於1.0,船舶輪機專業(三管、機工)裸眼視力不低於0.8;無口吃、無平足,肝功能正常,無慢性病和傳染病,符合海員體檢標准。具體見《招生簡章》。
2、普通海員的培訓時間多長?培訓地點在何地?
答:普通海員的培訓時間一般為4個月。專業培訓必須在國家海事局指定的具有相應資質的培訓機構進行,具體培訓地點由船員公司與培訓機構聯系。
3、普通海員經過培訓是否都能取得各種證書?淘汰率多大?
答:經過面試合格的一般都能取得各種證書。成績不合格者有多次補考機會,從以往招收的普通海員看,淘汰率不超過1%。
4、普通海員的實習時間多長?實習費用和待遇如何?
答:實習時間6個月。實習費用和待遇簽協議時面談。
5、水手培訓設置哪些課程?
答:基本安全、水手值班(主要項目:模擬駕駛台操舵、信號旗識別等)、水手工藝(繩結、撇纜、高空作業、插鋼絲等)、航海英語、英語聽力與會話。
6、機工培訓設置哪些課程?
答:基本安全、船舶柴油機、船舶輔機、船舶電氣、輪機管理、機工值班(主要項目:柴油機、輔機拆裝及主輔機運行管理)、機工英語、英語聽力與會話、金工工藝(車床、鉗工、焊工)。
7、水手的職責是什麼?
答:值班水手,即甲板部日常營運和工作中的支持級人員。主要從事:(1)航行和靠離泊時的舵手,兼協助瞭望;(2)靠離泊時的帶解纜;(3)懂得各種船用信號燈和信號旗的使用 ;(4)甲板部日常維修和保養的具體操作 ;(5)起卸船吊和開關艙作業 ;(6)引水梯和舷梯的安全收放;(7)懂得各種繩結的編制使用及鋼絲的插接。
8、機工的職責是什麼?
答:值班機工,即輪機部日常營運和工作中的支持級人員。主要從事:(1)協助輪機員對主機、輔機及相關設備的日常維修和保養:(2)協助輪機員對舵機、錨機的日常維修和保養;(3)懂得機艙、甲板各種壓載水泵和消防水泵的使用維修 ;(4)了解各種液壓原理和機械制動原理 ;(5)了解輪機概論和電器概論 ;(6)了解焊接技術和要領。
▲高級船員知識問答
1、報考高級海員需要具備哪些條件?
答:學歷上要求高中畢業或相當於高中文化,其他條件同普通海員。
2、高級海員的培訓時間多長?培訓地點在何地?
答:培訓時間2至3年,取得國家承認的航海專業大專或中專學歷。培訓地點大連、上海、天津等海事大學或航海職業技術學院。
3、高級海員經過培訓是否都能取得各種證書?淘汰率多大?
答:面試合格、體檢合格,入學後只要完成培訓內容,一般都能取得各種證書。
4、高級海員的實習時間多長?實習費用或待遇如何?
答:實習一年。實習費用或待遇簽協議時面談。
5、駕駛專業高級海員(三副)培訓的課程有哪些?
答:航海學、航行值班與避碰、船舶操縱、航海氣象與海洋學、船舶信號、航海儀器、航海英語、海上貨物運輸、船舶管理、船舶結構與設備、海運業務與海商法、輪機概論、國際航運市場、航運管理、海員心理學等。
6、輪機專業高級海員(三管輪)培訓的課程有哪些?
答:熱工基礎、制圖基礎與機械制圖、輪機機械基礎、船舶柴油機、船舶輔機、輪機英語、輪機維護與修理、電工學、船舶電氣設備、輪機自動化、船舶管理等。
7、高級海員的晉升程序如何?
答:高級海員畢業後實習一年晉升三副(三管),任三副(三管)職務滿18個月晉升二副(二管),任二副(二管)滿12個月經過海事局考試合格可晉升大副(大管),任大副(大管)滿18個月晉升船長(輪機長)。
校企聯合辦學 定向培養 百分百就業 學歷就業雙豐收
2009年高級海員航海專業招生簡章
青島焦點教育咨詢有限公司 青島琪豐船舶管理有限公司聯合招生
青島琪豐船舶管理有限公司成立於2007年6月,是經青島工商局批准注冊成立,具有獨立的法人資格,同時經交通部主管機關資質審批具有船舶管理經營權的航運管理企業。
我司主要從事船舶管理、船舶買賣、租賃,以及船員招聘、訓練和配備、辦證、掛靠等業務;協助航運夥伴處理海商海事事務,專業向國內外船東(船公司)輸送、外派各等級職務船員。截止目前,在公司登記注冊船員200餘名,其中各類職務海員128名,普通海員87名,不僅擁有船舶管理所必須的高級業務管理人員,另外聘航海經驗豐富的資深船長及輪機長不定期對公司海員進行業務培訓和知識更新,以確保專業技能的跟進與升級。
公司現接管6000GT-30,000GT的散貨船舶5艘,主要營運於東南亞、環球航線;公司的船員管理,以自營船舶為主,兼顧海員外派;以整套派遣為主,輔以散派;與國內各大船運企業保持長期穩定的合作關系,同時我們常年向下列類型的船舶輸送零散、半套、全套班子船員以及船舶修理人才:散貨船、集裝箱船、油船、化學品船、液化氣船以及客滾船等。
隨著全球貿易和海運市場的發展以及中國對外船員勞務輸出的日趨擴大,船員的就業機會越來越多,同時待遇也越來越高,雙方公司與各在重點航校聯合,每年秋季面向全國有志於航運事業的學員進行招生。
一、招生對象:
1) 男性,熱愛航海事業,思想品德好的應.往屆初.高中畢業生,或者相當及以上學歷。
2) 身體條件符合航海類專業的要求。即:身高1.65米以上,身體健康,五官端正,無傳染病,肝功能正常,直系親屬無精神病史,無色盲,色弱,無殘指,無平足,無口吃,無乙肝病毒攜帶,航海技術專業單眼裸視力不低於1.0,輪機工程專業不低於0.8者,均可報名。
3)英語成績優異者優先錄用。
二、.實行高中/中專兩年、初中四年制;畢業後頒發大專/普通中等專業學歷證書,安排參加海船船員的無限航區或沿海航區3000總噸以上三副.3000KW以上三管輪考試,成績合格後取得相應的職務證書。
三、收費標准:執行交通部關於航運業人才培養經費標准。
項目
類別 學制 學費 合作院校 目前海員薪酬:(正式實習期後)
大連海事大學
天津理工大學
廈門集美航海學院
南通航運學校
青島遠洋船員學院
青島海運職業學校
哈爾濱航運中專學校 航海技術專業 輪機工程專業
職務 薪酬USD 職務 薪酬USD
航海類中專班 兩年 7000元/年 船長 3800-4500 輪機長 3800-4200
航海類大專班 三年 9000元/年 大副 2800-3500 大管輪 2800-3500
短期培訓班 四個半月 26000
(總費用) 二副 2600-3000 二管輪 2600-3000
三副 1200-2100 三管輪 1200-2100
備注1:費用不包括住宿費,備品費,教材費,保險體檢費,辦證等費用。不含實習費、個人護照辦理費、健康證工作派遣費用
備注2:各學校收費標准略有差別,具體以所選學校收費標准為依據,按國家規定,在校學習的農村戶口學生每年可享受1500元的國家助學金
四、報名手續:報名需持身份證、戶口簿、畢業證原件及A4紙復印件2份,二寸近期免冠白底彩色照片16張,學校統一組織體檢,學員個人材料交由公司證件處統一建檔管理。
五、報名時間:2009年05月1日至2009年08月28日
六、就業安置:招收的高級海員均與青島琪豐船舶管理有限保證協議,成績合格後由公司接收或由公司推薦船東公司簽訂聘用合同,在船工作期間由所在船船東提供工作護具及各類保險和福利,保證百分百就業,合同時間由船員與該公司協商,合同期不能低於5年。
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㈢ 河南省具有海員外派資質的公司都有哪些
HYWP03024 新鄉市海外合作有限責任公司 天津海事局
HYWP03025 河南海特勞務服務有限公司 天津海事局
HYWP03026 河南萬正遠洋船舶管理有限公司 天津海事局
海事局剛剛批復的三家。
㈣ 商務部有正規出國資質的勞務公司有哪些
正規商務部資質出國勞務派遣公司一般會有以下幾種特徵:
1、擁有商務部正規資質。
只要是正規出國勞務公司都是要在商務部備案的,商務部網站可以查出勞務公司的資質。
2、手續齊全。
手續包括:《對外勞務合作經營資格證書》和《營業執照》,這些都是一個正規出國勞務的公司必不可少的硬性條件。
3、收費合理。
根據國家相關規定,務工人員自己需要負擔並不再退還的費用有體檢費、培訓費、護照、簽證費、機場建設費、打預防針費、公證費等。根據規定,這些由自己負擔的費用交納中,體檢可以到縣級以上醫院自行體檢,也可統一由經營公司組織進行。費用按醫院實際收取支付,並留下收據。培訓期至少48個課時。培訓費(包括教材費和《外派勞務人員培訓合格證》費)由務工人員直接支付給培訓中心,也可以交給經營公司。培訓由經營公司組織在經國家批準的,有培訓資格的外派勞務培訓中心進行。
溫馨提示:以上內容僅供參考。
應答時間:2020-11-30,最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
[平安銀行我知道]想要知道更多?快來看「平安銀行我知道」吧~
https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html
㈤ 中國的海員選擇什麼公司比較好推薦幾個吧,謝謝!
中遠 中海 廣遠 青遠 河北遠洋 外派資歷的公司全國就十幾家
㈥ 海員要求
年齡可以,但是首先你需要知道的是,你是學什麼專業的,文科還是理科? 理科的話理學還是工學?
如果你是文科,那麼還是算了吧,船員是純理科的東西。我相信你絕不僅僅是黨水手吧。所以,文科的話,還是不要做船員了,除非你能學好理科。
如果你是理學,最好也不要考慮。你願意放棄你現在的專業區海上過艱苦的生活嗎? 我之所以說理學不好是因為咱國家為了加大培養高水平高素質的船員,規定,工學類本科畢業生可以報名參加船員培訓,合格後上船實習(注意,這不是水手,而是輪機員或者駕駛員!實習期結束你就是高級船員。)
那麼,你是工學學科(比如機械、工程等),你又願意當船員,那麼OK,好好把你的大學上出來,然後參加培訓。如果你現在放棄直接去參加培訓當船員,也只能是機工或者水手,想要當高級船員很費勁。
㈦ 海員,船員培訓辦證件高級群:161311813是這個嗎
近年來,國際海員、海乘招生火熱,「待遇高,包就業」,已被學生及家長接受,而實際上這裡面又有很多問題需要家長甄別。
在武漢市,大大小小的招海員、海乘的船務公司、服務公司有幾百家,有的公司持有海事部門頒發的甲、乙類船員服務機構許可證、有的持有勞動部門頒發的勞務派遣許可證,更有甚者打著香港集團公司的名稱,都在從事著海員招生。
我作為一名受害學生家長,提醒廣大學生及家長注意:
1、認清資質(船員服務機構服務范圍是否與招收學生報考級別或類別一致?)
甲級海船是:為中國籍國際航行和國內航行海船提供配員服務,代理船員用人單位管理海船船員事務,代理海船船員辦理申請培訓、考試及申領相關證書。
乙級海船是:為國內航行海船船員提供船員服務,不能申辦海員證和為國際航行的船舶提供配員。
從嚴格意義上來講,甲級公司才能招收甲類船員(出國船員)和乙類船員;乙級公司因沒有外派資質只能招收乙類船員(沿海船員);內河公司只能招收內河船員,不能招收海船船員(含出國外派的甲類船員和沿海的乙類船員)。
武漢市除少數幾家甲級單位外,其它乙級及內河單位都不具備甲類海員外派資格,更談不上辦證及船員就業,而目前武漢市場上所有的招海員的公司都是乙類及以下資質。
2、勞務派遣許可證
是由勞動部門頒發的(據說5萬元在勞動局就可以辦理)
3、香港集團、公司
有的公司打著香港XX集團、XX船務公司的旗號,誇大宣傳,實際上「香港集XX集團、XX船務公司」是子虛無有,或者是自己花3000港幣注冊,往自己臉上貼金,以此來吸引學生及家長。
4、關於海乘
海乘這是一個在教育部的專業目錄上找不到的名詞,卻忽悠了不少人,目前在海面上行駛的游輪的數目廖廖可數,服務生拿小費的鏡頭只能在電視鏡頭上看到,有些公司吹噓海乘能拿萬元薪金是不真實的,只有少部分具有真材實學的人才能達到船東管理公司的要求,大部分學生在付出了高額的學費後只能到境外酒店、專賣店、渡假村地等工作,月薪也只有5、6千元人民幣。
武漢海*、武漢*京、*海通、湖北巡*、鑫*海、**洋船舶、**香港集團 等等很多掛船務公司的招海員、海乘的都是純粹的招生公司,掛羊頭賣狗肉的,根本就不能安排就業,它們承諾的年薪十萬都是騙人的,請大家小心。
㈧ 天津格雷特國際船舶管理有限公司有外派資質嘛
有。天津格雷特國際船舶管理有限公司成立於2012年6月,是經天津海事局、工商局共同批准成立的。天津格雷特國際船舶管理有限公司有外派資質,擁有海員外派管理及國際船舶管理、國際郵輪管理服務的民營企業,主要從事國際船舶管理和海員外派業務。
㈨ 剛看到海員海乘的招生,說就業後可以月薪過萬,真的嗎
通過大學培訓出來的確實是有個這個待遇,就是生活和工作枯燥寂寞了一點,海員大部分可以,尤其高級海員,職務晉升,月薪幾萬太正常了,海乘也有過萬的,加勒比月收入3000美圓很正常,麗星和香港一帶郵輪只是個別職務過萬,比如:荷官、洗碼,尤其洗碼收入頗高,素質高的月入幾萬都很正常。有聽說VIP的海乘月收入過萬的,那要看自己的綜合素質了。也有荷官收入不高,只是3000-4000人民幣左右,這是上船途徑不一樣原因造成的。 所以要想得到高薪在學習的過程成還要培養自己的綜合素質和自己的專業知識。
㈩ 全國有那些好的高級海員學校 委培的公司好的..
公司直招海員和中介招海員有什麼區別?
1、公司直招一般是有資質經過國家審批在勞動部門、國家海事局備案的專業船舶管理公司直接招收海員,一旦簽約即具有法律效力。中介組織招收海員,是一種經紀行為,如果直接與學生簽定招收海員合同是非法的。因為中介組織不具有國際船舶資格管理證,因此不具有招募海員的資質,工商行政部門核定的經營范圍也沒有船舶管理和船員招募這樣的字樣。
2、船舶公司招收海員不具有贏利性質,甚至還要付出相當的招生費用,而中介組織招收海員純粹處於贏利目的。船舶公司的效益在於船員上船以後要創造效益。一般來講,中介組織招收海員不在宣傳資料上不註明學費等具體數額,以便收取高額的中介費用。
3、船舶公司在學生畢業後更有安排上船的保障,而中介組織則沒有全部安排上船的保障,原因是中介沒有船舶管理這樣的經營范圍、實力和資質。中介組織還有求於船舶管理公司再安排上船。
4、打個簡單的比方:船舶公司就好象是新野到鄭州的客車,線路是國家有關部門正規審批過的,而中介組織就好象是有破車但沒有線路經營權,為了生存只得在車站附近逗圈子收檢坐車的顧客,然後轉賣給跑鄭州的客車。這樣顧客就面臨著風險:多出車票錢不說,倒車之後座位得不到保障,如果找不到合適的鄭州班車,只好被黑車拉到荒郊野外扔掉。
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