韓國老人退休最高待遇是什麼工作

㈠ 韓國和中國退休老人生活誰更好，兩國街頭有怎樣的表現

眾所周知，人都有衰老的一天，不少人在年輕的時候不注意養生，老了就出現了許多病痛，也有不少人年輕的時候因為工作過於勞累，老年了也是身體變得非常虛弱，但也有活的非常健康的老年人，像中國的廣場舞大媽，風靡全國，到哪都能見到！

可以說中國退休老人的生活是非常幸福的了，辛苦工作了大半輩子，到了老年就是該享清福的時候了，享受一下愜意的人生，享受一下家庭的溫暖。每個國家的福利規定不同，而且每個國家的環境也不同，所以造成這種差異也是非常正常的事情了。

㈡ 在韓國公司退休後退休金能維持生活嗎

看是什麼類型的公司了，要是大型集團公司，例如三星LG之類的，退休金都是好幾十萬甚至上百萬的人民幣，這些錢足夠來中國瀟灑走一生了。小公司就不行了，甚至沒有退休金。

韓國退休者面臨的生活壓力緣於多方面因素。
一方面，韓國1988年才建立起一套全國性養老金體系，而只有大約三分之一的65歲及以上年齡老人真正拿到像樣的養老金。更多人直到職業生涯結束時才加入這一體系，因而獲得比例非常小的養老金。
韓國統計局的數據顯示，韓國接近半數的65歲以上老人如今生活在「相對貧窮」狀況下，即月收入不足平均家庭收入的50％。總統朴槿惠上台後曾承諾給全國65歲以上老人發放每月20萬韓元（190美元）養老津貼，但去年因「經濟形勢不樂觀」而未能兌現。
另一方面，韓國經濟在過去幾十年中飛速發展，卻有相當一部分民眾難以跟上經濟發展的節奏，在日益上漲的生活成本中生活愈顯艱難。

㈢ 韓l國老人有退休金嗎

韓國老人有退休金的。到退休時一次性付清退休金的，韓國老人平均退休金是1671元人民幣，相對比中國少，但他們上班時掙錢多。

在韓國大城市裡有種景象令人感慨，不少六七十歲的人還在工作，有的老人佝僂著身子撿垃圾謀生，他們屬於「老年破產」這一特殊人群：退休後收入銳減，靠養老金難以維持生計，只能找個活干以養家糊口。

老年貧困是全球現象，但韓國格外突出。在世界經合組織34個成員中，65歲以上老人的平均貧困率為12·6%，韓國高達49·6%，居該組織成員國之首。

韓國的法定退休年齡是60歲。而實際上，人們平均工作到71歲才會真正休息。退休年齡只是重新找工作的開始。在韓國，有420萬老人不是在工作，就是在找工作的路上，數量甚至比20多歲的打工青年還多。

韓國國民養老金調研機構28日說，50歲以上韓國國民維持「最低標准生活方式」平均每月需要至少145萬韓元（約合8852元人民幣），遠高於他們實際領取的養老金。

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韓國老年貧困現象嚴重：

1、養老金制度長期不到位。韓國雖被西化多年，但東方傳統文化、社會倫理依然影響很深。韓國沒有效法西方很多國家「高稅收、高福利」的作法，直到1988年才建立起全國性養老金體系，而這只能使1/3的65歲老人受惠，大多數人是在職業生涯結束後才加入這一體系，獲得養老金的比例非常小。

2、落後於時代的傳統觀念。西化這么多年，韓國卻不像西方國家那樣，孩子養到18歲就放手，讓他們自已闖盪，更多靠自謀生計。韓國父母「望子成龍、「養兒防老」的想法較重，為了培養孩子，不惜投入金錢和精力，指望將來子女會給他們養老送終。

據最新數據，在韓國，將一個孩子從小培養到大學畢業，花費約合人民幣170萬元，這相當月薪百十萬韓元者10年的收入。孩子結婚費用父母也得籌措，有了第三代有的還要幫襯一把。結果到退休時，收入驟減，沒有積蓄，有的還負債，生活陷入困境。

㈣ 韓國中產老人，退休還在工作，這是我們的未來嗎

也有可能有可能韓國的現在就是我們的未來，因為畢竟現在老齡化特別特別的嚴重，再加上現在的生活水平的提升，然後未來的中國經濟減速，然後增長速度特別特別慢，通貨膨脹之後那個退休金就不是特別夠用了以至於，他們必須得出去工作去。韓國目前社會現狀，人口老齡化已經非常的嚴重，社會從業人員有很多是六十五歲以上的人。

對於韓國而言，這是人口老齡化惡果的開始，等到以後會越來越嚴重，我們中國應該積極防備，不能走韓國的老路，要不然中國的未來也是岌岌可危的，這不是危言聳聽，希望中國越來越好吧。

㈤ 在韓國老人的晚年生活是怎麼樣的

在近些年來，韓國的文化產業發展得相當不錯，特別是韓流的文化輸出，電視劇中的長腿歐巴或者偶像組合讓不少粉絲愛屋及烏，連帶著對韓國都心馳神往，想著一定要去旅遊一番。但其實韓國在近年來遇到不少麻煩，並不如韓劇中那樣的爛漫美好。

在各方面的施壓之下，韓國老年人的處境才會面臨如今的局面，可韓國的老齡化卻仍不斷嚴重，按目前的發展趨勢來說，估計未來只會更加慘淡。小編在韓國游時，印象很深刻的就是朋友在和計程車司機的交談內容，事後朋友和我說，她和司機談到工作，那名老年司機告訴她：自己的生活目標就是要幹活干到身體吃不消為止，他就是為了生活而生活的一代人，根本不敢歇下來！由此可見，韓國多數老年人的晚年生活，也是無法安逸的。對此，大家又有何看法呢？歡迎在評論區留下你的獨特觀點。

㈥ 韓國人人有退休金嗎

韓國人不是每個人都有退休金的。退休人員當中只有三分之一的人能領導一次性的退休金。但是數量不多。所以說在韓國上班時過的還不錯。一旦.退休了他們的日子是不好過的

㈦ 韓國養老保險最近的制度

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

韓國醫療有全民保險。這個做得比較好。一般看病不會造成很大負擔。就是在韓國的外國人，也可以交保險享受相同的待遇。教育政府義務教育階段不需要付學費。這種和中國差不多。高中以上需要負擔學費。因為有法律限制。所以學費是不會離譜的。當然國際學校不在此列。但是韓國人補習非常普遍。是家庭支出的一個沉重的負擔。養老雖然有養老金制度。但是杯水車薪。韓國養老制度非常非常不好。老人沒有足夠的積蓄或者財產會過得非常不好。所以韓國人退休了很多人也必需出去工作補貼養老。

㈧ 韓國退休金怎樣發放

韓國的退休金退休後按月發放。
退休金在韓國叫做「年金」。 是在職時每個月都要交的「一金」。 退休後按月發放。 韓國還有一種「退職金」 只要工作滿一年以上，離職時多發一個月的工資作為退職金。工作兩年後離職一次性發兩個月的，三年後離職一次性發三個月的，以此類推。
韓國的法定退休年齡是60歲。而實際上，人們平均工作到71歲才會真正休息。退休年齡只是重新找工作的開始。

㈨ 退休後仍要打工，還多是苦力活，韓國大多數老人的晚年生活是怎樣的

這幾年來，韓國的文化產業的發展可以說是相當不錯的了。尤其是韓流的文化輸出，不少的長腿歐巴或者是偶像組合都有著強大的粉絲團，於是給韓國帶了不少的吸引力。不過，最近韓國近幾年來還是遇到了不少的麻煩，並沒有像韓劇中那樣的美好。

在各方面的施壓之下，韓國的老年人才會面臨如今這樣子的局面。按照現在的趨勢來看，未來只會越累越慘淡的。

㈩ 真實的韓國：老人晚年為何坎坷

在我們的設想中， 晚年生活應該是「採菊東籬下，悠然見南山。」的悠閑自得，應該是「烈士暮年，壯心不已。」的豪氣干雲，應該是「老妻畫紙為棋局，稚子敲針作釣鉤。」的天倫之樂。

在我們的認知中，老人在經歷歲月中的風風雨雨後，應該停下來，安享後輩為他們提供晚年生活，種種花，養養魚，遛遛狗，這樣不必為生活奔走的日子，才是老人頤享天年的生活。

然而，在韓國，這樣幸福悠閑的晚年生活，似乎只有在電視劇和上層 社會 才可見。那些中低階層，大概只能擁有一段坎坷凄涼的晚年光景。他們受生活的壓迫，只能選擇在人生的最後時間段，繼續揮灑汗水，做著賣酒、送快遞、做實習生這樣的底層工作。

韓國老人晚年緣何坎坷

韓國老年人到了晚年這個本該享福的年紀，卻有不少人還在為生計打拚，忙碌了一生只落著綿薄的一點退休金，然而對於他們來說退休意味著下崗，由此可見，韓國老人不得不繼續工作以尋求糊口之資。

《日經亞洲評論》曾經報道過關於在韓國的退休老人，缺乏家人供養以及退休金的不足，就連維持基本生計都很困難。 據統計，韓國60歲以上的老人的退休金每月平均大約為2000元人民幣，不到最低生活標準的三分之一，可想而知，韓國老人的退休金是真的少的可憐。

現如今經濟不斷地發展，韓國老齡化問題十分嚴重。研究發現，韓國的人均壽命將達到81歲，相比老齡化，更較嚴重的是貧窮促使這些老人去尋找工作。尤其在資本主義制度下的韓國，貧富差距越來越大。

然而韓國老人晚年艱苦，一方面的原因是韓國的養老機制不夠完善，都說「養兒防老」，這些老人的子女因為種種原因，並沒有好好贍養晚年的他們，認為應該贍養父母的觀點的子女比例逐漸降低。

無奈的老人們不得不選擇重新開始另一份工作，而現實是這些老人們的工資要比其他人低四分之一，所以他們很有可能同時會打幾份工，因為工作才是最後的依靠。

16年通過了關於推遲退休年齡到60歲的法案，所有企業都不能解僱未滿60歲的員工，對於一些企業來說，這意味著僱傭年老的員工成本也越來越高。雖然在一定程度上緩解了老年人晚年工作困難的情況，但是退休之後的生存依舊是一個問題。

不少的韓國老人都表示，他們的薪水不是支付了子女的教育費，就是支付了房產，沒有給自己儲蓄足夠花費，同樣，面對生活壓力，住房壓力大的韓國青年們更是無法回報他們的父母。而韓國政府在養老方面缺乏很大的管理條例，更不用提在硬體設施上的投入了。

在韓國，貧富差距是巨大的，像一些大財閥，即使退休也能夠安享榮華，有人可能會說，選一個養老院安度晚年也不錯，而這些養老院的費用看似低廉，實則不菲。對於那些仍需工作的老人來說無疑是天價。

正是由於低廉的退休金、不夠完善的養老機制等等多方面的 社會 原因，讓處於這個老齡化十分嚴重的 社會 中的老年人不得已過著慘淡的生活。

散發「余熱」的老人

在韓國，對於那些退休的老人來說，退休無疑是宣告破產。在這樣的生活所迫下，他們為了生存，只好放下身段與尊嚴，選擇那些曾經自己不屑一顧的低端職業，以謀求生存。

在韓國首爾的「銀發招聘會」上，有大約3萬多名白發蒼蒼的老人正在這6000個職位中尋找自己職業的第二春。他們在安享晚年的年紀，卻於生活重壓下，再次散發「余熱」。這對於那些年邁的老人來說是無情而殘酷的。

他們大部分處於五、六十歲，甚至於古稀、耄耋之年，因為生存和生活，他們選擇了各種低門檻的工作，比如做快遞員，保安，而一些不甘願放下姿態的，尤其是中產階層，選擇了以「實習生」的身份進入職場，拿到的薪資可想而知。

而那些底層的老人，能夠選擇的工作更加少的可憐，一些老年婦女依靠「賣酒」，甚至淪落到出賣肉體這一地步。 她們無疑是極端者，在瘋狂世界的壓榨下，在生存面前，將榮譽與尊嚴一並丟棄。 究其原因，離不開錢之一字。

在韓國有超過三百八十萬的老年人，不受益於公共年金，在沒有企業年金的情況下，同時又沒有養老保險，便只能依靠最多二十萬韓元的基礎年金生活，在此種情況下，那些經濟窘迫，年齡又高的老年人便只能選擇「重出江湖」，拋頭露面。

從一方面來看，他們無疑是悲哀的，從另一方面看，或許當下老齡化的 社會 才是最悲哀的。

未來只怕愈加慘淡

如今步入老年的韓國人，本應該有著自己的儲蓄，然而事實表明，他們的薪資卻是拿來用於子女的教育上，以及那些房貸車貸上，以至於晚年生活幾近一貧如洗。無獨有偶，韓國青年同樣面臨著巨大的生活壓力，使他們在家庭與老人中分身乏術。

調查顯示，在提倡兩孩的韓國，僅在子女教育這方面，就佔到了家庭稅前總收入的百分之12.9。這可謂是家庭花費的一大巨頭，更別提韓國水漲船高的房價，幾乎壓在青年人的心頭，喘不上氣。

也許你會說這不過是他們拒絕贍養父母的借口，也許是，也許就像提到的，他們也有著無可奈何的苦衷，「家家有本難念的經」，總之「未經他人苦，莫勸他人善」，我們或許應該以此警醒，在快速老齡化的時代，如何能夠確保自己的父母老人，能夠擁有一個安然閑適的晚年。

有人道，這是老齡化不可避免的惡果，在韓國，這樣的凄涼晚景不過是老齡化 社會 的開始。在這樣一場白發浪潮中，沒有人能夠倖免。

數據顯示，目前，六十五歲以上的老人佔了韓國總人口的百分之十三，預計到60年，這個比例將會上漲到百分之四十。這樣觸目驚心的數字，無疑將韓國現如今老年人的局面進一步推向深淵。

無法想像，就現在那些韓國老人，為生存尚且匍匐於塵埃里，那麼在以後更加艱難的高度老齡人口的擠壓下，下一代的老人又將何去何從。

「看著這些無法退休的老人，就知道我們這代人將如何老去。」，韓國老年人所面臨的坎坷，不僅僅是在當下這個瘋狂的 社會 里所出現的，在老齡化愈發嚴重的未來，他們的處境只怕會更加慘淡。