『壹』 韓國的『社長』是什麼意思啊
韓國的社長是單個公司的負責人和最高權利人,僅次於會長和副會長,相當於集團公司下的總經理。
韓國公司里的職位名稱有:會長、副會長、社長、副社長、專務理事、常務理事、理事、監事、顧問、部長、本部長、部長代理、次長、室長、課長、課長代理、代理、系長、主任、職員。
(1)韓國人為什麼喊社長擴展閱讀:
1、元朝至元七年(公元1270年)置。元時鄉里有村疃組織,每50家編為一社,擇年高、曉農事的漢族地主當社長,管理行政事務。並派蒙古的探馬赤軍與民共同編社,加強監督,以鞏固其統治。
2、學社、出版社、報社、雜志社等社團的最高負責人,如同暉學社社長,上海辭書出版社社長,等等。
3、我國在建國初期,大搞人民公社,並且根據大小分為三個層次:初、中、高三級公社,其領導人也稱社長。
4、現在農村的經濟合作社(也被社員稱為「生產隊」)的領導人也稱為社長(也稱作「生產隊長」),通過社員投票選舉產生,由村所轄。
5、中文天下社區,按照每個地區分成的生活社區,那裡的管理員也稱之為XX社區的社長;
6、通訊社的最高管理者,如新華通訊社社長,中國新聞社社長,以及特稿社社長。
7、部隊營區里的軍人服務社負責人。
8、國家建制的各級供銷社的領導者,如省地市供銷社社長。
『貳』 韓國的社長,會長,常務,代表,分別代表咱們的什麼職位
1、會長:會長指一個組織的最高領導人、決策者,在某種情況下會被稱為「老大」、「頭頭」等。在日本和韓國,用於公司職務則代表最高位階的董事長。
2、社長,韓國的一些店長、經理也稱社長。如我們經常在韓劇中聽到某某社長,這個社長通常是指店長,經理一類的人。
3、代表,這個職位相當於中國的總監。所以韓劇中經常出現的就是某人被叫做「XX代表」就類似於我們國內稱呼別人張總李總這種稱呼是一樣的。
4、常務:主持日常工作。如:常務委員;常務理事。一般情況下,常務領導比常規領導權力要大一些,比如常務委員比委員要大,常務副縣長比副縣長要大。
(2)韓國人為什麼喊社長擴展閱讀:
韓國的其他職位:
1、本部長:本部是大企業里的大事業部,只有大企業才有本部的說法。 本部長的等級僅次於社長,本部長相當於一個區域地域或者領域的負責人。
2、次長:這是一個副職的稱呼,也是只有大型企業或者政府部門才會設置的職位。在部長和代表以下,負責輔助部長及代表的一個管理職位。
3、課長:這是一個小部門主管的職位,類似於中國公司的部門主管,因為韓文和日文里沒有主管這個詞,所以這個職位被稱作課長或者室長,職能與部門主管一樣。
『叄』 為什麼要叫金正勛叫金社長
因為金楨勛在一次回復粉絲的時候說他的粉絲和他的關系就像一個公司一樣。 而他就是公司的社長。 所以大家就叫金楨勛社長啦。。
『肆』 請問社長,會長,代表,本部長在韓國分別代表什麼職務啊
會長:相當於中國公司的董事長,總裁,執行者,為公司的所有者。
社長:相當於中國公司的總經理,單個公司的負責人和最高權利人。
代表:相當於中國的部門主管。
本部長:相當於中國的區域主管。
韓國和日本都是株式會社的公司,所以在韓國的公司名稱里一般都能看到(株)的字樣,韓國基本都是類似中國的股份有限制似的公司,一般都是私有公司 。
(4)韓國人為什麼喊社長擴展閱讀:
會社在韓語中也是一個詞彙,表示公司,有限公司等。
韓國公司中的職位排列:
1.회장/會長
會長就是整個集團(由多個子公司組成)最高的職位了,相當於是董事長。一般由年紀威望比較大的人擔任,小公司可能沒有這個職位。
2.부회장/副會長
僅次於會長的就是副會長了。
3.사장/社長
接著是社長,相當於集團公司總經理,或單個子公司的最高決策人,CEO,法人代表(대표)。
4.이사/理事
理事一般就是公司的大股東,從高到低又有전무이사/專務理事,상무이사/常務理事,이사/理事,這些僅在法人企業(有限責任公司、股份有限公司)有。
5.부장/部長
部長就是某個大部門的最高領導者,管理一個部門的事物。
6.차장/次長
這個職位處於部長和課長之間,相當於副部長。
7.과장/科長/課長
科長:大學某個學科的學科長,或者醫院某個科室的科長。
課長:公司中一個相對獨立的小部門的責任人。
8.계장/系長
一般公司里這個職位在2000年後漸漸地就不再使用了,一些生產型的企業或者中小企業還依然會使用這個稱呼。
9.대리/代理
代理相當於副課長,一般是工作三至五年的社員。
10.주임/主任
一般是工作兩到三年的社員。
11.사원/社員
實習轉正後的職員。
12.인턴/實習生
新進公司的實習生,實習期一般為三個月。
參考資料來源:網路-會社
『伍』 韓國人稱呼社長是什麼意思
顧名思義一社之長 公司的負責人和最高權利人
社長是指一個公司的董事長 大致上
『陸』 韓國人的社長是什麼意思是不是最高級的稱呼呢
社長一詞在日本用的比較多,意思就是經理,董事長~
『柒』 韓國的社長是什麼職務
韓國的社長是單個公司的負責人和最高權利人,僅次於會長和副會長,相當於集團公司下的總經理。
韓國公司里的職位名稱有:會長、副會長、社長、副社長、專務理事、常務理事、理事、監事、顧問、部長、本部長、部長代理、次長、室長、課長、課長代理、代理、系長、主任、職員。
(7)韓國人為什麼喊社長擴展閱讀:
社長現一般為社團、組織、國家建制各級供銷社的最高負責人。如學社、出版社、報社、雜志社等社團最高負責人和省地市供銷社社長、中國農村基礎組成單位社長等。
元朝至元七年(公元1270年)置。元時鄉里有村疃組織,每50家編為一社,擇年高、曉農事的漢族地主當社長,管理行政事務。並派蒙古的探馬赤軍與民共同編社,加強監督,以鞏固其統治。
學社、出版社、報社、雜志社等社團的最高負責人,如同暉學社社長,上海辭書出版社社長,等等。
我國在建國初期,大搞人民公社,並且根據大小分為三個層次:初、中、高三級公社,其領導人也稱社長。
我國在建國初期,大搞人民公社,並且根據大小分為三個層次:初、中、高三級公社,其領導人也稱社長。
日本、韓國的公司一般稱為會社,其首腦人物也稱為社長。日文中即寫為「社長」(繁體),韓文中寫為사장。
韓國的一些店長、經理也稱社長。如我們經常在韓劇中聽到某某社長,這個社長通常是指店長,經理一類的人。
『捌』 韓國的官職:室長、會長、社長、理事、代表是怎麼分的還有些什麼長
室長是辦公室主任之類的職務,代表的范圍比較廣,類似我們的辦公室主任。
會長相當於中國公司的董事長或者總裁。
社長是總經理或老闆的意思。一般一家雜貨鋪的老闆都可以叫社長。
理事是介於社長和部長之間的職位,類似於經理。
代表相當於中國國內的部門主管,在公司內部的權力也是挺大的。
韓國公司的職稱等級排列:會長(董事長)、副會長、社長(總經理)、副社長、專務理事、常務理事、理事監事、顧問、部長、本部長、部長代理、次長、室長、課長、課長代理、代理系長、主任、職員。
『會長』就是老闆 ,韓國公司叫做 『會社』 ,『會長』自然就是公司最大的人。有的公司叫會長 ,有的叫代表 一樣的意思。
『科長『的話 一般工作到5-8年 ,會晉升到這個職位。 有點像國內的主任 ,一般會負責一些實質性的工作,分配安排下面的代理和一般社員工作。
韓國的公司裡面的職務很多 比國內等級的感覺更強烈。
(8)韓國人為什麼喊社長擴展閱讀:
企業會長的主要職責:
公司會長(董事長)是企業的最高負責人,享有管理公司的權利,也需要對公司行為負責。
1、主持制定企業中長期發展戰略和企業發展目標;
2、監督和組織企業中長期發展戰略以及企業的戰略發展目標;
3、主持董事會的日常工作,並定期召集董事會召開董事會會議;
4、主持企業的重大決策,根據需要召開臨時董事會會議或者決策層會議,做出決策;
5、審查和批准企業的財務報告,對企業的重大財務活動進行監督;
6、處理企業的重大對外關系,參加重大公關活動;
7、負責對企業的高層人員的考核和監控,對其提出聘任、獎懲建議,並報董事會批准。