A. 菲律賓首都馬尼拉好象很發達哦
馬尼拉是菲律賓共和國的首都,也是全國最大的港口城市。它地處菲律賓群島中最大的島嶼--呂宋島西岸,也稱「小呂宋」,瀕臨天然的優良港灣--馬尼拉灣。馬尼拉建在巴石河兩岸。河流把城市分成兩大部分,14個區中的7個區在巴石河北岸,6個區在南岸,一個區被分成兩部分,河上的6座橋梁把城市南北兩部分連結起來。1976年11月,菲律賓政府決定把馬尼拉、奎松、卡洛奧坎、帕薩伊4個市和瑪卡蒂等13個區合並,組成大馬尼拉市,面積達626.58平方公里,人口約800萬,是亞洲最大的城市之一,被稱之為「亞洲的紐約」。
馬尼拉是一座具有悠久歷史的城市。它在印度文明,中國文明及中亞古文明的基礎上,融合西班牙,美國的西洋文明,形成東西合壁的文化。1571年,西班牙殖民者黎蓋斯比從馬尼拉登陸,入侵並佔領了菲律賓,然後在現在的馬尼拉市中心,巴石河南岸建立了城堡和炮台。自那時起,這里便成了西班牙殖民統治當局的首府。
1898年,美國人打進馬尼拉,取代了西班牙對菲律賓的統治,隨後又征服了附近的尼格羅族,把四周的鄉鎮和地區並入馬尼拉,使馬尼拉逐漸擴大。1901年7月31日,馬尼拉被辟為菲律賓的特別城市,成了美國統治菲律賓的基地。從此,巴石河北岸的商業區內,大銀行、大公司、大飯店等高樓大廈拔地而起,1942年,日本取代了美國在菲律賓的位置。第二次世界大戰中,馬尼拉遭到嚴重破壞,城堡要塞周圍的建築物全部被炮火摧毀。1946年7月4日,菲律賓正式獨立,將馬尼拉定為首都。今天的馬尼拉,是一座市容整潔的熱帶花園城市,也是一座國際性的商埠。
馬尼拉灣口距市區55.5公里,海灣長8.3公里,是一個天然良港,馬尼拉港外建有很長的防波堤,防波堤裡面是碼頭區,碼頭建於1834年,巴石河經此入海,把海港分成了南北兩港。北港停泊近海輪船,南港停泊遠洋海輪。戴爾潘橋、瓊斯橋、麥克阿瑟橋、奎松橋和阿亞拉橋跨越巴石河,連接兩港的地面交通。馬尼拉港港闊水深,現代化設施齊備,是菲律賓進出口的要地和貿易中心。
馬尼拉是菲律賓的經濟中心,它集中了全國半數以上的工業企業,主要有紡織、榨油、碾米、製糖、煙草、麻繩、冶金企業等,產值佔全國的60%。馬尼拉是菲律賓的重要交通樞紐和貿易港口,全國出口貨物的 1/3和進口貨物的 4/5集中在這里。
馬尼拉的交通非常方便,市民出門不論遠近均習慣乘車,市內的交通工具主要有空中鐵路、公共汽車和「吉普靈」車等。「吉普靈」是馬尼拉最為普遍的交通工具,是一種帶車篷的廂式吉普車,其車廂內有相對而坐的兩排座位,乘客可隨時打招呼上下。
馬尼拉的面貌既古老又年輕,地處亞洲又十分歐化,在馬尼拉灣岸邊,有一片在填海造地的基礎上建造的佔地70多公頃的建築群,其中主要有國際會議中心、國際貿易展覽中心、文化中心、設計中心、電影中心、民間藝術劇院、超級市場和可以容納上千名旅客的廣場大酒店等。這些建築物,大多數是70年代末到80 年代初興建的,設計新穎別致,融合了歐洲和東南亞的建築風格,很多建築都高達幾十層,各建築物之間,道路寬闊,兩旁有熱帶樹木和草坪,花木掩映,終年一片蒼翠。街道兩旁,到處可見潔白如玉的菲律賓國花「桑巴吉塔」。「桑巴吉塔」是忠於祖國,忠於愛情的象徵,青年們常把它作為獻給心上人的禮物,國際交往活動中,它表示純真的友誼。
馬尼拉是一座富有濃厚熱帶情調的城市,也是東南亞地區著名的旅遊勝地,城內可供游覽的名勝很多。位於馬尼拉市中心的黎剎爾公園,佔地58公頃,它原名魯納達公園,後來為紀念菲律賓的民族英雄黎剎爾博士而改名為黎剎爾公園。黎剎爾博士是個教育家,同時也是文學家和藝術家。他早年學醫,後從事反對西班牙殖民統治的斗爭,領導人民完成了以1862年卡比特運動為開端的獨立運動,1896年12月30日被殖民統治者殺害,年僅35歲。為了紀念他的豐功偉績,公園里鑄有他的銅像,每天有兩名警衛守護。黎剎爾公園中,有吸引人的中國式庭院,院內有假山,入夜,七彩的裝飾燈把庭院打扮得輝煌美麗。
1981年1月,在馬尼拉灣南岸新區,用椰子樹建造起一座現代化的宏大建築--椰子宮。它成為馬尼拉的一個新勝地。這是一座兩層樓高,六角形屋頂的菲律賓式的典型建築。褐色屋頂由椰木板構成,立柱用的是椰樹干,砌牆壁用的磚,是由椰果毛殼的纖維混合高強度水泥製造而成的。大廳的巨大吊燈,由100多片經過精心雕刻的椰殼製成,大門上鑲嵌著由4000塊椰殼片組成的幾何圖案。地板上的地毯,也是用椰果纖維織成的,在大廳以外的廳室中,桌上陳放著用椰殼雕成的各種形狀的台燈,連煙灰缸也是用椰殼雕刻成的。在椰子宮的餐廳里,有一張長約11米的大餐桌,鑲嵌著47000塊不同形狀的椰殼片,用椰樹各個部分製成的傢具、工藝品更是琳琅滿目,美不勝收。據說,建造椰子宮共使用了2000棵樹齡在70年以上的椰子樹。在椰子宮的周圍,還種植了150棵椰子樹,林間綠草如茵,花木扶疏,別具情致。
馬尼拉的兒童城也別具一格。所謂「兒童城」,主要包括兒童醫院和兒童公園,處處突出兒童特點,處處對兒童進行細致、周到的服務。在兒童公園里,按照菲律賓各地的自然環境和風土人情分成幾個區域,各個區域都有鮮明的特色。一方面對兒童普及知識,一方面培養他們的民族自尊心和愛國心。
在馬尼拉有一條著名的羅哈斯海濱大道,它沿著海岸從南往北筆直延伸,長達10公里,是從機場進入市內的必經之路。羅哈斯大街是為紀念戰後的第一位總統羅哈斯而命名的。道路寬闊、椰樹夾道,兩旁高樓林立,賓館、夜總會等繁華異常。這里融合了東西方的許多特色,外來的旅遊者都要到這里領略一番典型的馬尼拉風光。
馬尼拉還有一些著名街道,也是旅遊者觀光的地方,阿亞拉街原是西班牙財閥阿亞拉的私有土地,經過多年的不斷擴建發展成為今日繁榮的商業中心。這里集中了許多公司、餐廳、商店、電影院和馬尼拉第一流的飯店,馬卡蒂商業中心、帕爾大廈和不少外國大使館也在這個地區。埃斯柯達大道在巴石河的北側,從西班牙統治時期起,就是一條繁榮熱鬧的街道,兩旁商店、餐廳林立。黎剎爾路是一條電影院和商店集中的繁華街道,在其後方是古老的唐人街--王彬街。王彬本是個華僑印刷工.在參加菲律賓人民反抗西班牙殖民統治中有過功勞,因此,菲律賓人民及這里的僑胞一直紀念著他。唐人街是一條以石塊鋪成的狹窄街道,兩旁布滿了中國商店,大部分都有中文招牌。店面之上是小巧玲瓏的騎樓,其街景很像我國舊時廣州的格調,街口立有紀念中菲友誼的一座牌樓,還有一尊華僑王彬的銅像。觀光的馬車來往賓士,使整個「中國城」生氣盎然。
馬尼拉是著名的國際會議城市,居亞洲五大國際會議中心之首。在馬尼拉新區建造的國際會議中心,佔地12公頃,內有會議廳、宴會廳、演講廳、展覽廳、電影廳、新聞中心、文化中心、食宿服務網等。會議中心附近的國際貿易中心、菲律賓文化中心,經常舉辦大型的商品博覽會和文藝活動。文化中心位於羅哈斯林蔭大道上,是一座一角向馬尼拉灣突出的現代建築物,主要部分有廣場、美國會館、小劇場、音樂廳、藝術館、博物館等,人們在這里可以深入了解菲律賓的文化,也可觀賞馬尼拉灣落日的美景。位於海朗街的國家博物館,主要展出菲律賓出土的古代石器和有關伊斯蘭教文化的展品及民間藝術品。
馬尼拉保留了很多古建築,那些布滿著苔蘚的古教堂外表古老,式樣別致,建築水平高超,與現代建築互相輝映,形成東方與西方、質朴與繁華,古老與現代的混合體。菲律賓是東方唯一的基督教國家,基督教徒約佔全國人口90%以上,其中85%信奉天主教。馬尼拉市教堂極多,每一個教堂都有其建築年代的特徵,是馬尼拉歷史的無聲見證。市內著名的聖•奧古斯丁教堂建於1599年,是菲律賓最古老的西班牙式天主教堂,也是菲律賓境內最古老的石造建築之一,馬尼拉大教堂是菲律賓最重要的羅馬式天主教堂,位於黎利爾公園西側,這個大教堂是為聖母瑪利亞修建的,教堂內珍藏有義大利、德國和西班牙等國的著名藝術家奉獻的大量青銅製品、鑲嵌工藝品和雕塑等。
瑪拉干南官坐落在巴石河堤岸,以巨大的花岡岩為建築材料,堅實宏偉,四周是茂盛的熱帶植物。它以前曾是西班牙總督與美國總督的官邸,菲律賓獨立後,歷屆總統都曾加以修建並將此作為總統府。
馬尼拉集中了許多所高等學府,有早期建市的阿坦尼奧馬尼拉大學、拉薩利大學,也有20世紀以來建立的菲律賓大學、菲律賓師范學院、菲律賓女子大學、阿布阿拉木大學等,其中聖托馬斯大學是菲律賓最古老的天主教大學,創立於1611年,濃綠的大學校園內分布著很多教堂,校舍也都是古典式建築。大學內附設一個博物館,展出很多稀世珍寶,菲律賓的許多傑出人物都畢業於這所大學,
塔爾湖旅遊勝地位於馬尼拉市區以南約56公里的塔蓋泰鎮,湖上一個巨大的火山口形成長24公里,寬14公里,水深70米。湖中有一個小島,島上的塔爾火山是世界上最小的火山,只有300米高。從湖岸遙望,山腰處有白色的煙霧裊裊升起。馬尼拉郊區另一旅遊勝地是百勝灘,又稱北染瀑布,位於市區東南約120公里,以急流和瀑布著稱。
B. 到菲律賓工作,究竟是不是騙局啊
這邊工作不是騙局,馬尼拉95%以上的公司還是挺誠信的,吃住辦公環境也不差,你要說有坑人的黑公司沒有,這個是肯定的,任何一種行業都有好壞兩面,切記找正規公司直招過來這邊上班,預防黑中介
C. 菲律賓電影的歷史
70年代以後涌現了一批創作態度嚴肅的中青年導演,他們的作品使菲律賓的電影面貌有所改觀,有些成為國際知名導演。他們大多數堅持電影要反映社會的創作原則,攝制了不少具有一定水平的電影。如L.布羅卡在1978年拍攝的《霓虹燈光下的馬尼拉》,描寫到城市謀生的貧困農民遭到的苦難,這部影片被認為是70年代最重要的菲律賓影片。他的另一部影片《英香》(1977)寫一個年輕姑娘在貧民窟中的遭遇,影片在戛納國際電影節上得到好評。此外,M.de萊昂拍攝的心理影片《漆黑》(1976),描寫上層社會資產階級價值觀念的《偷歡》(1977)等片都在國外得到好評。E.羅梅羅在1976年拍的《一如既往》,通過一個青年從農村到馬尼拉的遭遇,探索了在西班牙和美國殖民統治交替時期的文化特徵和民族性問題。但是在菲律賓年產一百多部影片中,好的和比較好的影片一般不到10部。
D. 菲律賓最大的私人企業是哪家
菲律賓SM集團
東南亞馳名的菲律賓SM PRIME集團(起源於SHOEMART,
又名鞋庄控股),其經營范圍包括摩爾購物中心開發管理(SM
MALL)、零售(SM百貨、SM大型超市、SM玩具大賣場等)、娛樂(SM電影院、SM美食城、SM保齡球館等)、銀行、房地產、製造業等多個領域。特別是集團旗下擁有包括33萬平方米的菲律賓第一大單體摩爾SM MEGAMALL在內的20餘家大型連鎖摩爾SM
SUPERMALL,總面積超過300萬平方米,其業績年年大幅度增長。在1999年被EUROMONEY、ASIAMONEY等財經雜志評為「亞洲最佳管理公司」之一,資本位列菲律賓十大公司前列。菲律賓SM集團創辦於1958年,業務覆蓋零售、超市、百貨、購物中心、銀行金融、房地產開發、酒店及旅遊休閑產業。其中,購物中心是集團業務的核心之一。目前SM集團已先後在廈門、晉江、成都、蘇州、重慶、淄博等地建設購物中心44家,總建築面積逾540萬平方米, 並計劃到2013年將中國境內SM名下購物商場數量增加一倍。SM集團由7家上市公司組成,是菲律賓最大上市公司之一,由菲律賓華僑施至成先生於1958年創辦。集團核心業務涵蓋購物中心經營、酒店、零售(包括超市、百貨、品牌店)、銀行、金融服務和旅遊業等各大領域。截止至2008年,集團的資產凈值約為2,924億菲律賓比索(約合人民幣413億元) 作為集團業務的核心部分,SM集團自1985年在菲律賓首都馬尼拉北邑沙地區開設第一個大型購物中心後,經過二十多年的迅速發展,目前在菲律賓各地和中國境內已擁有41家大型綜合購物中心,總建築面積逾470萬平方米,每日人流量達300萬多人次。其中,坐落於馬尼拉灣的SM亞洲商城為世界第四大購物中心,面積約40萬平方米。此外,集團尚有9個購物中心在建設之中,包括中國SM南蘇州生活廣場、重慶SM城市廣場和山東淄博SM城市廣場。購物中心由SM Prime Holdings.Inc控股。
E. 菲律賓工作哪些公司不能夠去
你好,我就在菲律賓,做人事有兩三年了,接觸過形形色色的公司。這里我來說下這邊公司的具體情況。
先說說那些大樓或者地區不能夠去,大家記住了
電力大廈:也有稱永城集團,在makati地區,大樓很漂亮,我曾經找工作的時候去過該大樓。作為小白,如果沒有聽過電力大廈的口碑,我估計看到大樓會覺得該大樓很不錯的。該大樓狠起來很不錯,很漂亮,有幾棟樓,幾十層高。但是負面新聞很多,在人事圈流傳了小黑屋,打人,賠付萬元起步等口碑。
拉斯地區:就一個大樓,是在一個商城的上面,周邊全是兩三層的居民區,大樓也不豪華,也不漂亮,大樓不高。但是負面新聞不斷,賠付高,押金多,待遇低,小黑屋。
帕西格地區:公司不多,但是據說黑盤(殺豬)很多。所以不建議去。
阿拉邦地區:公司很多,大樓也很多,離職率很高,我招聘過程中遇到在菲找工作最多的就是該地區的員工了。基本上都是因為待遇低,扣款多,任務重,賠付多。
這里澄清一下,珍珠大廈,索萊爾,我不是該大樓員工,所以公正客觀的說下,雖然工作時間比較長,但是員工離職率並不高。環境不是很好。但是畢竟作為最早的老牌公司,各種制度完善健全。
我沒有學習過管理,但是我覺得一個好公司應該具備特徵
一、以人為本,管理人性化,而不是發泄暴力的地方,大家出來都是賺錢的, 老闆賺老闆的,員工賺員工的。如果不努力,可以開除,大家好聚好散了。
二、福利待遇,透明公正,不要藏著掖著。不要說的和來的一個樣,現在我看到那種公司要求特別低的,待遇特別好的都有陰影了。對於求職者來說,你把護照一收,待遇變了那也只能認命了。不光小公司有這么做的,大公司也有這么做的,什麼免費加班2小時,什麼工簽押金6000,什麼做不到任務扣工資一下子都出來了。
三、員工穩定,而不是到了公司發現除了主管,組長都是沒有滿半年的員工。一個不能留住老員工的公司,你覺得這個公司會對新員工好嗎?
四、賠付合理,不要為了招人,給出高返佣,人事黑返佣都已經成為潛規則了。要知道推廣部門是公司最賣力的地方。至少要讓員工有一種努力的價值感存在吧。而不要讓員工感覺任何其他部門的人都可以在自己身上來一刀。
五、信守承諾,說了半年免賠付,結果五個月就開除,說好了押金可以退還,結果說再等半年,說好了給你四人間,結果給你八人間。
員工可以為你打工,也可以為其他人打工。同樣是打工,為什麼不選擇一個福利好點,對員工好點的公司打工呢?畢竟大家出來打工都是准備長期乾的。
這里說下,不要認為工資高的公司就一定是好的公司,在菲律賓沒有工資更好的公司,也沒有躺著賺錢的公司。上面我說了,每當我遇到一個工資待遇特別好的公司,我都不敢相信的。因為你沒有去公司之前護照在自己手上,等你去了公司,護照上交了,就由對方說了算了。
每一個求職者都是一樣的,希望找到更好的公司,包含我也是一樣的,來菲之前,我找了很多公司,結果找到一個認為不錯的公司。到了公司發現其實都差不多的,原本認為更好的公司,結果變得更差。因為感覺遇到一個好公司,所以問的問題不多,因為怕問多了對方不要我。所以說呢?找工作這塊,一定要問清楚對方公司的具體情況了。還有具體位置,上面我說得雷區,希望大家盡量不要去。這個在人事圈內部大家都是公認的,畢竟人事能夠接觸到很多離職的人,還有很多很多不同的公司。
最後祝你找到一個適合自己的公司了
F. 為什麼很多人說菲律賓工作很坑,這個是真的嗎我能去菲律賓工作嗎
這個問題也太麻煩了,這個主體不太清楚,只能從一個角度去寫比較更好。畢竟涉及到太多太多的問題。但我總之。馬尼拉的公司都還是比較好的比較多。公司都還是比較誠信的。主要是。中介。太坑太坑。還有很多狗人事機場賣人比較坑
G. 有在菲律賓工作的人嗎,說一下菲律賓工作的真實情況吧
說說我的經驗之談吧,要找的話,首先最重要的是看這個公司本身好不好,工資待遇,管理制度,還有最最重要的一點,就是這個人事要真誠,我就在菲律賓做HR,這邊很多所有的人事都不會把自己公司說得太差的,相反越是說得天花亂墜的公司,基本越是不靠譜的。
昨天還遇到一個公司人事說他們公司做滿三個月如果離職就不需要賠付的,事實上是需要做滿一年的。
一般你看一個公司的好和壞,主要是看以下幾點:
一、住宿,個人覺得住宿公寓,或者給房補這個更好,當然也要看住宿的人數了,個人不喜歡住在別墅,因為一般住在別墅的話,下班了會了宿舍就不能外出了,住在公寓一般都沒有人管的。
二、伙食了,因為你每天要吃飯,假如你每天吃飯想吐了怎麼辦,我就遇到一些公司很坑的,真的吃的要吐了。
三、工資待遇了,這個一般人事給你說的都不會太詳細的,前面的住宿生活可能說得很細,因為工資待遇裡面每個職位都會有不同規定的罰款,或者績效什麼的,這個對於小白來說也不知道怎麼問的,比如你想做客服,客服一般會涉及到出入款什麼的,你出款錯誤了,要賠錢,你會客戶消息慢了也要扣錢(咨詢人多了,有時候還真的回不過,總會有個高峰期),你打錯字了也要扣錢,哈哈所以我不適合做客服的。還要推廣,你要知道公司提供資源不,就算提供資源,每個公司的資源都是不一樣的,你也不知道什麼樣的資源好,還有就是推廣的方式方法了,等等細節方面的,當然還有提成。還有人事,很多人覺得任務少好完成,或者覺得任務多了不好完成,其實個人認為,你一定要問清楚,完不成任務扣錢不,就比如我遇到一個人事要去底薪6000的公司,我們底薪8000,他不來,為什麼因為任務多呀,但是就算他們任務少,一般新人基本也完不成的,而且我們完不成任務不扣錢,總體來說我們賺得多。反正各種細節很復雜,如果沒有在這個職位做個幾個月,你都不知道問題會出現在哪裡的。
四、工作時間了,很多人認為工作時間少的就好,事實上我個人感覺,還是因人而異,一般工作時間短的,比如八小時,一個星期休息一天的客服或者推廣什麼的,他們優勝劣汰很嚴重的,經常開除人,而相反一般12個小時的,月休一天的,基本很少開除人,只要工作態度好,當然這個也不是說絕對的,但是基本都是這么一個情況,所以說因人而異,如果你覺得你是人才,你可以去這樣的淘汰率高的公司看看,如果不是,你也可以求個安穩賺錢了,大部分來菲律賓工作的人其實學歷也不高,也沒有什麼網銷經驗的,所以如果去了一個休息多的公司,被淘汰的比例還是很高的。
五、離職賠付了,這個可多可少的,我遇到賠付三千的公司,也遇到賠付2萬的公司,問清楚不是壞事情,但是還是上面說的,前提是你要遇到一個真誠的HR,如果遇到一個為了招人不擇手段的人,那你就慘了,你去了發現和說的不一樣,你要去招這個HR的麻煩,恭喜你,這邊的公司和國內不一樣的,你不要用國內固有的觀念來考慮菲律賓這邊的事情,很多公司人事部門和別的部門都不在一起的,而且在菲律賓公司想打你,很簡單,人事主管一聲令下,公司保安很給力的,一句話,這邊和中國不一樣的,之前有人說哪裡可以維權,在菲律賓你不可能維權的,聽話,安分,老實的賺錢吧,你就會安安分分賺到錢。
六、包簽證機票嗎,這點我覺得是最不重要的,但是很多人卻很關心這點,總想找個包簽證機票的公司,但是我告訴你,自己買簽證機票有哪些好處,首先我上面說的賠付,合同期沒有干滿,簽證機票都要賠的,如果自己弄,你就可以把這個成本降到最低了,有些坑公司,賠付的時間機票簽證就要3000塊錢,而且大部分都是這樣的,事實上你自己弄的話,回程票可以退,簽證300,加起來最多1000多點點了,然後保關費也就幾百人民幣的。這些機票簽證到了公司都是可以報銷的,當然大部分人都是想長久乾的,但是沒有去公司干,你知道怎麼你的公司很適合你呢。
七、牌照問題,一般在寫字樓的公司都有牌照,所以不詳細說了。
八、公司規模,很多公司說我們集團好幾千人,實際上那是一個集團而已,和他們公司無關,你只要知道你去的公司規模多大就夠了,還有就是大小無所謂了,重點是待遇了,當然很多公司的規模大小也和你的職位有關系了,我就不詳細說明了。
好了,也許還有其他的問題的,這邊的就不詳細說了,有問題也可以留言
H. 菲律賓工作做怎麼樣,是合法的嗎
你好,我在菲律賓工作兩年半了,這邊工作是正規的。放心過來吧。
以上待遇:
推廣:無責底薪8000-15000,加雙提成!綜合工資18000/月 12小時長白班 月休2
2.客服:8000-13000 12小時兩班倒 月休2
3.人事:9000-120000,10小時 月休4,男女不限 有無經驗均可
4.行政翻譯:底薪8000-12000,10小時 月休4,男女不限, 外籍也可 要求英語四級以上;
2、公司提供食宿,食堂24小時開放(八菜三湯),宿舍24小時熱水、空調,有專人菲佣打掃衛生,洗衣機洗衣服。公司為員工提供水果,每月定期發放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗發水、毛巾、衣架、脫鞋、吹風機、被子。可以說自己不用花一分錢)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月組織聚餐活動/K歌活動等團隊建設活動。
4、大陸來菲員工公司提供接送機保關服務。
5、提供每半年12-15天的年假、工簽、各種保險、機票簽證報銷、年終獎。(如果選擇不回家補貼8000)以此類推。
6、休息的時··候想出去玩,公司可安排司機接送。(3人以上)
7、生日有補貼1000人民幣。
8、年底春節禮包、紅包、補貼。以及豐富的公司聚餐和部門活動
9、公司報銷往返機票,簽證等一切費用。
I. 菲律賓電影的介紹
菲律賓是亞洲最早擁有電影的國家之一,產片數量在亞洲也名列前茅。19世紀末馬尼拉已有人放映盧米埃爾兄弟的影片,20世紀初,美國人曾到菲律賓拍片。1917年,菲律賓人J.內波穆塞諾和他的弟弟們創建了菲律賓第一個電影公司──馬來亞電影公司,並拍攝了一部根據音樂喜劇改編的故事片《鄉村姑娘》(1919),在放映時請演員在銀幕後配對白、歌曲和音樂。馬來亞電影公司在20年代的頭5年壟斷了菲律賓的電影生產,並在1930年攝制了根據J.黎薩爾的小說改編的影片《不許犯我》,頗受歡迎。1932年,馬來亞電影公司的J.內波穆塞攝制了菲律賓第一部有聲故事片《金色的匕首》。有聲片的出現提高了電影的娛樂價值,觀眾劇增,使電影生產有利可圖。於是電影公司紛紛成立,電影事業興旺起來。有人把1934~1941年稱為菲律賓電影的黃金時代。由於美國的殖民統治,在這個階段生產的菲律賓影片,如滑稽片、武打片、歌舞片、愛情片等,都完全抄襲美國影片,象好萊塢一樣也以明星為中心,用一些皮膚白皙漂亮誘人的混血女郎招徠觀眾。
J. 朋友在菲律賓工作一年賺了十幾萬,我心動,具體什麼情況我也不是很清楚,誰能幫我解答一下
你好,我就在這邊,我來說下。
一般這邊工作主要是技術崗位和普通崗位。
技術崗位主要是it技術這塊的,年薪都是十多萬起步的。很多都是年薪三四十萬,高的有五六十萬加上獎金的。
普通崗位,一般就是客服,推廣,人事,財務,行政等崗位了。需要最多的就是客服和推廣了,畢竟是公司的主力軍。
一般客服第一年工資大概10萬左右了,工資固定,需要倒班,上夜班,沒有業績壓力。相當於一般公司的文員之類的工作。上班期間把工作完成好就可以了。
推廣的話流動性比較大,畢竟是做業務的。而且這邊招人也不會怎麼挑人,畢竟國內有能力的人也不會出國做業務了。大部分以前都是沒有接觸過網路銷售這塊。有的人甚至都沒有在公司上班過。因為過來的人素質場次不齊,加上工作也有很大的壓力,所以也算是離職率很高的一個崗位了。但是做好了收入確實不錯,年薪十來萬,幾十萬都是可以的。重要的是前期你能夠在公司堅持,堅持不下來,承受壓力差,玻璃心,那勸你不要做這個了。
人事也是壓力很大的崗位,很多小白覺得人事工作時間固定,自由,休息多。就是拉人頭,覺得簡單,事實上我感覺人事是離職率最高的崗位了。畢竟我是做這個的。我之前在幾個公司做過人事。除了人事主管是穩定的,其他的普通人事,基本上都是流水線了。沒有一個可以乾的長久的。原因就在於,普通人事就算你做得再好。你一個月能招聘100個人嗎,一個人提成就幾百,一個月招聘10個人就很不錯了,底薪就那麼一點點。有能力的人事會跳槽,但是極大部分的人事都是沒有能力的,然後都是等著被淘汰的。
剩下行政需要英語能力,做得好也是一個肥差呀。