① 我有一個菲律賓朋友想來中國當保姆，她該如何才能拿到簽證呢
非常難，特別在奧運期間。
平時只能定期去香港，續簽6個月的旅遊簽證。國內開放程度有限，不會給工作簽證的。
② 菲律賓女傭比一般的保姆好在哪裡
菲佣素有「世界上最專業的保姆」之美譽。僱傭菲佣既是名牌效應又是身份的象徵。
菲佣特長：
1、菲律賓官方語言為英語；
2、菲律賓國民整體素質較高；
3、菲律賓當地教育系統十分注重培養女性家政教育；
4、菲佣對於持家，照顧老人、兒童、動物，護理花園及溝通的能力相對較高；
5、菲佣具有吃苦耐勞的精神，適應能力強；
6、菲佣熱情友善、為人溫和、工作態度積極；
7、教育程度高，一般菲佣都具備中學或大專程度，個人素質較高，且可以幫助小朋友溫習功課；
8、英語水平高，能說流利英語，能幫助小朋友鍛煉英語口語；
9、適應能力強，品性較聰敏，組織、溝通能力較強，易於和人相處；
10、工作經驗豐富，具有豐富的家佣經驗，特別適合照顧幼童等細致入微的工作；
11、具有專業資格，部分菲佣具備專業護士、助產士或教師資歷及經驗。
③ 菲律賓女人在廣東當保姆工資高不高
看具體在哪個城市，和找到什麼老闆，
廣東是個很大的省份，面積大人口也不少。
保姆工資從幾百元到幾千元都很常見，過萬的也有。
菲律賓的保姆是比較出名的，但這邊不同香港，英文程度高的家庭相對少，
如果她英文發音好，還會點中文，那將會是個好的賣點，估計可以找到一份不低的工資。
④ 菲律賓保姆打工違法嗎
打工有什麼違法的事情
都是通過自己的勞動去賺錢的，
跟國內的保姆都是做一樣的事情的
⑤ 在菲律賓的工資待遇是什麼水平
菲律賓的工資水平也分地區的，首都金融區的工資水平肯定會比偏僻的島上高。以馬尼拉的金融區Makati和BGC為例（都是大約值，特殊情況除外）：
菲佣，住家保姆：包吃包住7千比索沒有，不住家：8千－1萬P；
剛畢業的大學生，1萬8千P至2萬P起價（2800RMB左右），有三至五年工作經驗，大學文憑。這個階段差別就比較大了，有些程序員可以拿到5-7萬P（8千RMB左右），但有些停留在3萬P上下（4千RMB左右）；
高管／銀行資深員工，拿1-2萬RMB的也有，但是比較少高收入職業，比如做得比較好的房產中介，車行中介，一個月收入達到2-3萬RMB的都有；
海外菲勞，經常有一些來菲律賓買房的客戶說，菲律賓房價也不低，當地人怎麼買得起，但是別忘了海外菲勞。菲律賓有龐大的海外勞動力，這些人源源不斷的給國內家屬寄錢。他們的收入水平拿到菲律賓來說還是很高的（海外菲勞不一定就是菲佣，至海外打工的菲律賓人也有很多是工程師，醫生等）;
外國人，在菲律賓工作的外國人收入也比較高。2萬以上的很普遍。
⑥ 想請一個菲律賓保姆,請問哪裡有請
如果你是在菲律賓，請保姆是很容易的，如果你在國內，特別是在大陸，要請菲律賓保姆可能昨到非法中介了，因為中國政府是不允許大陸人請菲佣的。
⑦ 到菲律賓打工工資高嗎
你好，如果剛剛到菲律賓的話，工資不會有一萬，一般有六七千了。做滿半年一般都可以拿到一萬以上的工資。當然有做得好的，第一個月就一萬的工資了。關鍵是看你做的什麼職位。
在菲律賓一般普通崗位有推廣，人事，客服，行政，財務等崗位，普通的崗位起薪低，但是做得久了一萬以上沒有問題的。一般做滿一年的話很多人工資都有兩萬的。有些做得出色的一個月幾萬，幾十萬也有的，當然只是極少數，我這里說的是大部分情況。
還有就是技術崗位。主要是IT軟體這塊的，比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、C++、Python、DBA、linux運維、H5、測試、滲透、美工、產品經理、網管、產品運營、產品策劃、前端開發、架構師、技術總監等崗位，這個崗位的工資一般是年薪20-50萬之間，具體的看你的技術了。技術好的，工作有可能更高。
一個公司普通員工是最多的，所以每個公司的推廣和客服基本占據了員工的90%以上。根據職位不一樣，工資待遇也不一樣，這里我把常見的職位我寫出來，以供大家參考了。
第一、客服，這個工作一般適合女孩子。而且年齡不能太大，超過30歲的，基本能很多公司都不考慮了，特別是男的。客服的工作也很簡單，就是系統的後台客服，和淘寶客服差不多的，處理客戶的一些問題。在線回答。所以要求有耐心，責任心了。這個工作工資比較固定了。但是需要倒班，所以需要熬夜了。因為除了客服，其他崗位沒有倒班的，所以他的工作時間和其他崗位不一樣。因為工作時間的差別，所以接觸不多。關於工資待遇一般是試用期6k-8k了，轉正以後第一年了一般最少可以拿到10k的工資。第二年最少可以拿到12k/月的工資了。當然有的幹得久了，做個組長主管什麼的，也會額外有獎金的。
第二、推廣，這個職位讓人又愛又恨，業務行業嘛，做好了你就是大爺，在公司你都可以橫著走了，沒有人管你；做不好，那就慘了，度日如年，熬日子了，經常被批的人就是你了，想做滿合同期，那隻有硬著頭皮苦幹了。業務這個行業就是這樣的，優勝劣汰，能夠堅持下來的人，最後都會收獲很多，不能堅持下來的人，基本都會說這個行業不好。但是這個行業就是這么殘酷的。做業務剛開始不需要投機取巧的，要的是堅持和努力，還有吃苦的精神。你想公司把你當大爺養著，那也要你有實力以後才能行喲。至於工資待遇什麼的，頭半年了客服的待遇差不多的，過了半年，推廣的工資就可以把客服甩開很多了，具體甩開多少，就看個人實力了。
第三、人事，因為公司的人事比較少，人事多的公司基本都不怎麼靠譜的。一般公司人事看規模大概在2-6個人之間了。人事算是最輕松的活了。我做人事的，我這里說一下關於人事這塊了。一般招聘需要有經驗的，人事其實也是做業務的。每個月都有招聘任務的要求的，大部分公司要求招聘5個人，有的人說人事的提成很好。事實上人事的提成不高的，大部分公司的人事招滿5個人以後每個人提成500塊錢，但是招人這塊，一個月能夠完成任務就謝天謝地了，當然有優秀的人一個月十來個人的，那提成也就多了幾千塊錢而已，但是相對推廣，一個業績差的人都可以拿到幾千的提成。而且人事的話，公司不會提供任何資源給你，也基本沒有人教你怎麼做。要知道做業務最重要的就是客戶資源了。人事除了需要面對這邊無數公司的競爭，還要想盡各種辦法去引流，讓更多的人來咨詢。個人覺得人事的工資一般般，和比客服稍微多點點，但是比客服的壓力大很多。像我一個做了幾年的人事，有時候也會深陷壓力之中的。做人事不是靠你國內的人脈，所以不要覺得吧國內的朋友叫過來，就可以完成任務了。這樣的想法100%堅持不了兩個月。
還有比如財務，行政等崗位，我就不說了。
最後說一下，如果有意出國發展的話，需注意以下幾點
第一：選擇正規的公司，正規公司首先在當地經營是合法的，其次會為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位於繁華地區的公司，這樣下班後才有得玩.
第二：與招聘方談的時候，盡量把薪資待遇及其他情況問詳細點，確認清楚後覺得合適再前往
第三：記住，到菲律賓工作不是去撿錢的，是去工作。要抱有能吃苦耐勞的心態去工作，工作態度要端正，這樣才能長期發展下去
⑧ 菲律賓女傭比一般的保姆好在哪裡
菲佣
菲佣是來自菲律賓的高級傭工，就是家政服務。
菲佣素有「世界上最專業的保姆」之美譽。僱傭菲佣既是名牌效應又是身份的象徵。
菲佣特長：
1、菲律賓官方語言為英語；
2、菲律賓國民整體素質較高；
3、菲律賓當地教育系統十分注重培養女性家政教育；
4、菲佣對於持家，照顧老人、兒童、動物，護理花園及溝通的能力相對較高；
5、菲佣具有吃苦耐勞的精神，適應能力強；
6、菲佣熱情友善、為人溫和、工作態度積極；
7、教育程度高，一般菲佣都具備中學或大專程度，個人素質較高，且可以幫助小朋友溫習功課；
8、英語水平高，能說流利英語，能幫助小朋友鍛煉英語口語；
9、適應能力強，品性較聰敏，組織、溝通能力較強，易於和人相處；
10、工作經驗豐富，具有豐富的家佣經驗，特別適合照顧幼童等細致入微的工作；
11、具有專業資格，部分菲佣具備專業護士、助產士或教師資歷及經驗。
⑨ 怎樣到菲律賓當導游
在菲律賓打工是犯法的，不過你要不被抓到也可以試試。
而且人家一般不要我們當導游。保姆可以過去找菲律賓人家試試，不要被抓到啊。不過掙錢很少的。還不如中國呢
⑩ 菲律賓阿姨不自律在中國做保姆不自律怎麼說
摘要 您好，您的意思是在中國請菲律賓保姆嗎，該板起臉來的時候就該板哦， 保姆和你家是僱傭關系當然有責任遵從你的囑咐。 如果保姆年紀比較小的話更應該和她說清楚一下，如果你是在菲律賓，請保姆是很容易的，如果你在國內，特別是在大陸，要請菲律賓保姆可能昨到非法中介了，因為中國政府是不允許大陸人請菲佣的