Ⅰ 到菲律賓工作怎麼樣
目前在菲律賓工作了2年了,作為一個HR人事也不想一直被誤解,我來說說具體情況吧,首先家裡經常有事情的別出來了,另外都是半年免賠,所以堅持半年為上策,如果做不久,不用猜也知道,BC行業又多了一個說自己被坑的人了,接下來我就分析下幾點
1、大公司競爭激烈,俗話說:弱肉強食,適者生存,自己承擔不了這份職責,公司會發你上萬元的薪資?【個人能力問題】量力而行,這樣的話才靠譜
2、作為同職人事,有的人或許為了公司任務而只用高薪去引誘入職者,盲目的過來,不思考自己能否勝任這份工作【雙方都有責任】注意分辨真假
3、或許其中有一個轉介紹的,這其中就太多因素了,無法說清楚,所以說多了解直招要好很多,這樣的話,就省了不少程序,當然中介就找大型的,靠譜有口碑,不然就找直招。
一般在菲律賓公司給的薪資都是真的,這邊主要是招聘【推廣,人事,客服】這些只要年齡35歲以下,會電腦操作打字速度不低於30分鍾一個字就可以的,像這邊東南亞國家主要是種「菠菜」這個你的自己去找下了,
薪資待遇一般如下:【先確定崗位再談薪資】量力而行,上來就問薪資的十有八九做不了就傳播負能量。
1、推廣底薪7000,第二個月轉正8000(每月遞增500)第一年10000封頂+提成(公司提供資源,流水加負盈利雙提成)
2、人事無責任底薪8000,月基本任務三,第四個起男5000,女6000
3、客服試用期底薪7000+全勤+績效500~5000,轉正底薪每月漲500+全勤+績效500~10000
以上崗位均包吃住和生活用品,有菲佣打掃宿舍衛生。待遇差不多都是這樣的吧,相差無幾,另外就是崗位的區別了,在這里說幾點,大家要知道,作為一個客服,打字快是必須的,因為很多公司都是有相關規定的, 你作為後台客服人員,如果有玩家問你消息,你回答比較慢,超過了一個時間段,那不好意思,扣績效獎金(有績效的扣績效,大公司都是有績效的,小公司相反還沒有那麼嚴格的,但是沒有績效的話,漲工資比較慢了),你想想總會有那麼一個時間段是一個高峰期了,人太多的時候,你就會手忙腳亂了,打字慢,你不扣款才怪。然後打錯字還是要扣積分的,也就是扣工資了,整體來說,你除了要打字快,電腦操作熟練,在菲律賓幹活,沒有說很容易就干好的。是要吃苦的,客服算是最簡單的工作了,做好了,都是很賺錢的,一個客服兩三萬的工資也是有的
還有一些公司的客服,會做一些出入款的工作,所以要比較細心了,你不能出錯,出錯太多的話,會罰款,情節嚴重的有可能會被轉崗或者辭退的,但作為一個正常人來說做客服還是沒有問題的,畢竟熟能生巧,天天這樣做的話,也就沒什麼問題了。
但是目前一般很多好點的公司都只要女客服,不要男客服的,畢竟女的細心一點吧。
還有注意了,來菲律賓工作的人,一定不要去公司有牌照的公司,不要去太嚴格公司,有人說嚴格好,其實一點都不好。找個有牌照的公司好好乾。一般菲律賓最好的公司集中在makati pbcom,還有rcbc這邊,克拉克,趴賽也有一些好一點的公司
另外菲律賓對待華人算是很禮貌的,見人都是問好,另外上班的話一兩個月是賺不到錢的,作好做半年簽證費,飛機票費用的,大概也就2000內吧,畢竟開公司不是做慈善,讓你免費出國旅遊一趟對吧,所以說開始還是要有這樣的覺悟,但是半年後可以回國15天帶薪休假。
有人說菲律賓不禁槍,不禁槍不代表每個人都有槍,每個人發一把槍,一般都是安保,警察才有槍的,別人是安保人員。而且安全這個問題,都是相對的,不是覺得,沒有哪裡說絕對的安全的。菲律賓確實有很多亂糟糟的地方,比如貧民窟,但是安全的地方很多的,你不去就行了,一般工作的地方都是在富人區,各方面安全系數很好,你別浪,就不會有事情。
最後如果你在國內窮困潦倒,可以選擇博一下,底薪都是國內的兩三倍,如果你能潔身自好,不出去找燈紅酒綠【一般3000P左右】,你是可以存到一筆不錯的存款,比進工廠要輕松要舒服也沒那麼辛苦,吃的也還算好,可以說不用花什麼錢。
出國有成本,且行且珍惜,你自己要把握好,衡量自己的能力如何,大的公司不行就換中小型公司,總有一個合適你的,根據自己的能力來,能待下去的都能賺到錢,剛剛來肯定是有個過渡期的,挨過去就沒事了,賺錢的那麼多,自己出來問清楚就好。菲律賓等你我第一個詩字不要。
Ⅱ 菲律賓做客服靠譜嗎合法嗎
他媽啊,現在做人事的文采也要好啊!不然騙不到人。明明是不合法的,說的好感人好激動人心啊!忍不住想去啊!可惜,天哪裡會掉餡餅?陷阱就有。中國被騙去菲律賓的人都形成一個產業了。中國人做人事部,騙中國國人入職,再騙中國國人賭博。真的皆大歡喜啊!
Ⅲ 有去過菲律賓首都馬尼拉干過網路客服工作。工資和環境怎麼樣。有泳池和健身房
Abitoffluffwouldbeyourbed,
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Ⅳ 菲律賓工作怎麼樣,該如何做好推廣和客服的工作
你好,我就在菲律賓,我來說一下這邊的具體情況了。菲律賓工作比較辛苦,但是比國內賺錢。
先來說說菲律賓工作好的一面
一、來菲律賓所有的費用都是公司承擔的,自己不需要出錢。相當於免費出國工作
二、一般公司的底薪都是六千起步,還包吃住,還有提成,做得好的人一個月收入好幾萬,十來萬的都有,我身邊每個月工資三四萬的人很多的。每天坐在電腦前,談談客戶都可以拿到。
三、生活住宿條件都不錯,每天六七個菜,葷素搭配,味道還不錯,早餐,夜宵什麼的都一應俱全的。住宿都是公寓,空調,沙發,游泳池,健身房,菲佣洗衣打掃衛生等。真的很棒。
四、每個月都有聚餐,各種海鮮大餐什麼的,想怎麼吃都行
五、休假的時候去海邊,去海島,那風景真的是美呀,我就特別喜歡去海邊。真的超級爽
六、偶爾修車,菲律賓的妹子漂亮,而且價格便宜,才400人民幣,都是年輕妹子,隨便挑。
七、辦公室、住宿樓都是高大氣派,算是菲律賓最好的大樓了。
八、出門都感覺高人一等的,因為菲律賓人窮呀,你有錢呀。想勾搭當地的菲妹很簡單的,就像中國女孩喜歡黑人一樣的。只要你會點英語什麼的,那絕對是閱女無數呀。
九、招人的要求真的很簡單了,只要會電腦打字,35歲以下,都是可以的。但是師傅領進門修行靠個人。剩下的就看你的努力了。
反正各種好,只有體會過,你就會知道,爽呀。在這邊呆習慣的人,讓他回去,他都不願意回去的,我朋友在菲律賓呆了五年了,我也快三年了。都沒有打算回去的。回去幹嘛,工資低,沒有技術,一個月三四千,不包吃住,那日子何時是個頭呀。
好了,說了這么多好的,我再來說說不好的,要不然為什麼很多公司都在招人呢?
一、治安沒有中國好,不是什麼地方都能去的。菲律賓不是每個地方都能去的,盡量去一些安全的地方。安分賺錢才是最關鍵的。工作生活的地方都是很安全。樓下都是保安24小時看護的,外人不得入內的。一般不安全的地方主要是集中於夜店,貧民窟了。
二、不是每個員工都能適應這樣的工作的,很多人習慣不了公司的管理制度,有的公司管理確實靠吼的,但是大部分公司管理都是很人性化的,不過做推廣的話,壓力是隨時存在的,有的人接受不了這樣的銷售方式,大家知道的,感覺就是在套路客戶的錢,但是所有的銷售都是這樣的,國內賣保險的,賣服裝的,甚至搞抖音廣告的,都不是一樣的套路嗎?還有的人就是乾脆不能夠吃苦,畢竟是出國工作,肯定和國內很多不一樣,適應能力差的人不建議過來。被淘汰的人,基本都是自己適應不了環境,不想幹了。能吃苦,能適應環境的基本都留下來了,出來之前一定要想好。
三、合法性,經常關注菲律賓新聞的都知道這個在菲律賓是合法的,雖然移民局每年都會例行檢查。主要也是檢查公司的證件,還有是否為員工辦理了工作簽證等。只要有正規合法的手續,都是沒有問題的,這個就和每年工商例行檢查差不多的。
我們找工作的時候,也要注意以下幾點
第一:選擇正規的公司,正規公司首先在當地經營是合法的,其次會為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位於繁華地區的公司,這樣下班後才有得玩.
第二:與招聘方談的時候,盡量把薪資待遇及其他情況問詳細點,確認清楚後覺得合適再前往,在這邊越是坑人的公司,越是偽裝成好的公司。包含我,沒有出來以前都想找一個工資待遇更好的公司,結果找到的是一個坑公司。
第三:記住,到菲律賓工作不是來撿錢的,是來工作。要抱有能吃苦耐勞的心態去工作,工作態度要端正,這樣才能長期發展下去
這邊真的那麼好嗎?是的,但是也有很多不好的一面。不管它是好是壞,你要知道出來的目的是什麼,每個行業都有好的一面,都有人能夠賺到錢,也有人落荒而逃的,我希望你是那個迎難而上的人。不怕吃苦,不怕累。要知道累的只有剛開始工作的兩三個月。
那些被淘汰的人,正好印證了你的堅持不懈
網上很多人都寫可關於菲律賓行業的合法性,安全性等等,其實當你到了菲律賓以後你發現這些都不重要,重要的是公司怎麼樣,你在公司發展怎麼樣,你能夠在公司賺到多少錢。
感謝各位讀者朋友們,祝你們幸福!
Ⅳ 菲律賓工作到底怎麼樣,我能過去做客服嗎
你好,我就在菲律賓,其實在菲律賓上班和國內上班相比的話,還是要更辛苦的。除了工作時間長,而且遠離家鄉。但是確實比國內賺錢,而且工作並不難,但是壓力會很大。
一般做客服需要30歲以下的,男的女的都可以的。但是要熟悉電腦操作,細心的人。
很多人覺得菲律賓的工作不好做,其實就是工作時間比較長,平時休假比較少,就是日子太難熬了。實際上工作並不難。我剛來的時候那真的度日如年呀,自己壓力大,而且家人也不了解,總是擔心到了國外會發生什麼事情的,也得不到鼓勵什麼的。這個情緒就更加低落了。但是想想為什麼出來,回國了,也許每天還沉浸在游戲裡面,就咬咬牙堅持了。
剛來這邊的時候,心情不好,不能像國內那樣找朋友吃吃喝喝抒發下情緒什麼的。畢竟大家都不熟悉。而且這邊也要注意保護隱私什麼的。你也不可能什麼都和同事說。
休假的時候想出去玩,但是不熟悉呀,而且休息的時間太少了。總感覺要拿來睡覺。因為之前的工作太累了。
所以有人下班了,在宿舍在電視
有人下班了,去喝酒
有人下班了,去修車
有人下班了,去見女友
也有人下班了,在運動
雖然工作時間長,工作壓力大,但是這邊依然也會有自己的樂趣。而我們也要善於發現樂趣。
當然最大的快樂就是發工資的時候。這個就是堅持的動力。
剛開始的時候靠著意志力堅持工作
工作半年後適應環境了,靠著賺錢的動力堅持。
最後感覺這邊真的不錯,因為大部分出來打工的人,在國內混得都不怎麼樣,都是社會最底層,但是在菲律賓,一個有工作的中國人了,就是社會的頂層。無論是你想泡當地的妹子,還是外出什麼的,那當地人看你的眼光是不一樣的。
不過怎麼說了?畢竟這個行業也不可能長期做,堅持干幾年,賺到錢了,找其他出路了。
希望每個在這邊的人一起加油了。
Ⅵ 到菲律賓打工工資高嗎
你好,如果剛剛到菲律賓的話,工資不會有一萬,一般有六七千了。做滿半年一般都可以拿到一萬以上的工資。當然有做得好的,第一個月就一萬的工資了。關鍵是看你做的什麼職位。
在菲律賓一般普通崗位有推廣,人事,客服,行政,財務等崗位,普通的崗位起薪低,但是做得久了一萬以上沒有問題的。一般做滿一年的話很多人工資都有兩萬的。有些做得出色的一個月幾萬,幾十萬也有的,當然只是極少數,我這里說的是大部分情況。
還有就是技術崗位。主要是IT軟體這塊的,比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、C++、Python、DBA、linux運維、H5、測試、滲透、美工、產品經理、網管、產品運營、產品策劃、前端開發、架構師、技術總監等崗位,這個崗位的工資一般是年薪20-50萬之間,具體的看你的技術了。技術好的,工作有可能更高。
一個公司普通員工是最多的,所以每個公司的推廣和客服基本占據了員工的90%以上。根據職位不一樣,工資待遇也不一樣,這里我把常見的職位我寫出來,以供大家參考了。
第一、客服,這個工作一般適合女孩子。而且年齡不能太大,超過30歲的,基本能很多公司都不考慮了,特別是男的。客服的工作也很簡單,就是系統的後台客服,和淘寶客服差不多的,處理客戶的一些問題。在線回答。所以要求有耐心,責任心了。這個工作工資比較固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因為除了客服,其他崗位沒有倒班的,所以他的工作時間和其他崗位不一樣。因為工作時間的差別,所以接觸不多。關於工資待遇一般是試用期6k-8k了,轉正以後第一年了一般最少可以拿到10k的工資。第二年最少可以拿到12k/月的工資了。當然有的幹得久了,做個組長主管什麼的,也會額外有獎金的。
第二、推廣,這個職位讓人又愛又恨,業務行業嘛,做好了你就是大爺,在公司你都可以橫著走了,沒有人管你;做不好,那就慘了,度日如年,熬日子了,經常被批的人就是你了,想做滿合同期,那隻有硬著頭皮苦幹了。業務這個行業就是這樣的,優勝劣汰,能夠堅持下來的人,最後都會收獲很多,不能堅持下來的人,基本都會說這個行業不好。但是這個行業就是這么殘酷的。做業務剛開始不需要投機取巧的,要的是堅持和努力,還有吃苦的精神。你想公司把你當大爺養著,那也要你有實力以後才能行喲。至於工資待遇什麼的,頭半年了客服的待遇差不多的,過了半年,推廣的工資就可以把客服甩開很多了,具體甩開多少,就看個人實力了。
第三、人事,因為公司的人事比較少,人事多的公司基本都不怎麼靠譜的。一般公司人事看規模大概在2-6個人之間了。人事算是最輕松的活了。我做人事的,我這里說一下關於人事這塊了。一般招聘需要有經驗的,人事其實也是做業務的。每個月都有招聘任務的要求的,大部分公司要求招聘5個人,有的人說人事的提成很好。事實上人事的提成不高的,大部分公司的人事招滿5個人以後每個人提成500塊錢,但是招人這塊,一個月能夠完成任務就謝天謝地了,當然有優秀的人一個月十來個人的,那提成也就多了幾千塊錢而已,但是相對推廣,一個業績差的人都可以拿到幾千的提成。而且人事的話,公司不會提供任何資源給你,也基本沒有人教你怎麼做。要知道做業務最重要的就是客戶資源了。人事除了需要面對這邊無數公司的競爭,還要想盡各種辦法去引流,讓更多的人來咨詢。個人覺得人事的工資一般般,和比客服稍微多點點,但是比客服的壓力大很多。像我一個做了幾年的人事,有時候也會深陷壓力之中的。做人事不是靠你國內的人脈,所以不要覺得吧國內的朋友叫過來,就可以完成任務了。這樣的想法100%堅持不了兩個月。
還有比如財務,行政等崗位,我就不說了。
最後說一下,如果有意出國發展的話,需注意以下幾點
第一:選擇正規的公司,正規公司首先在當地經營是合法的,其次會為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位於繁華地區的公司,這樣下班後才有得玩.
第二:與招聘方談的時候,盡量把薪資待遇及其他情況問詳細點,確認清楚後覺得合適再前往
第三:記住,到菲律賓工作不是去撿錢的,是去工作。要抱有能吃苦耐勞的心態去工作,工作態度要端正,這樣才能長期發展下去
Ⅶ 菲律賓找工作靠譜嗎菲律賓的工作騙局有哪幾種呢
菲律賓騙子招騁:軟體開發、在線客服、會計、市場銷售主管、打字員兼職等。當有人用高薪職位、好的工作環境來你出國務工。要謹慎留意!因為這些騙子是成群結伴的!如果你進入一個菲律賓的群,無論哪種類型的群都是有這種騙子犯罪團伙。大部分是你們掌控的!
然後會先問你什麼時候以往菲律賓。想要你明確日期!他就會發一份上崗引導,而這份東西上面就有一些黑心旅遊社或個人的賬號,說直接打錢到這個賬號就可以得到便宜的機票,而且這些飛機票可以退的。如果不想直接打錢還可以,有一個淘寶,專賣店一些不有關的虛擬物品叫你拍下支付。說這樣方便你!如果你沒有簽證辦理得話也要匯錢給某些人幫簽。
由於騙子明確提出他了解的人能夠非常迅速並且沒問題。你問他為什麼要這樣買機票,他們也會說「之前有些人說過來的,但到了飛機場就不過來了。」以這種等托詞說想要你買機票。有時候還再加上,你省份有人在這兒干(實際上你一直在個人簡歷上面早已標有了你的信息了)。
還有很多很多托詞!她們一般是做「菠彩」行業。由於那裡是合法的!都知道很多人想過去干一翻「大事業」。他們就抓住人這些想法和心理進行詐騙。電話是菲律賓的手機號。她們犯罪團伙就在那那裡!中國也是有。有沒有什麼獵頭招聘大家也不要堅信!他說道吹自己與那邊的企業啥的太熟很熟。他們也是騙子的!
留意!「菠彩」領域較多騙子!每一個菲律賓的群里都是有一大幫人是他們的。如果你一說他的事兒,她們就會有一堆人出去裝飾這件事情。大夥兒別上當!
Ⅷ 菲律賓工作做怎麼樣,是合法的嗎
你好,我在菲律賓工作兩年半了,這邊工作是正規的。放心過來吧。
以上待遇:
推廣:無責底薪8000-15000,加雙提成!綜合工資18000/月 12小時長白班 月休2
2.客服:8000-13000 12小時兩班倒 月休2
3.人事:9000-120000,10小時 月休4,男女不限 有無經驗均可
4.行政翻譯:底薪8000-12000,10小時 月休4,男女不限, 外籍也可 要求英語四級以上;
2、公司提供食宿,食堂24小時開放(八菜三湯),宿舍24小時熱水、空調,有專人菲佣打掃衛生,洗衣機洗衣服。公司為員工提供水果,每月定期發放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗發水、毛巾、衣架、脫鞋、吹風機、被子。可以說自己不用花一分錢)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月組織聚餐活動/K歌活動等團隊建設活動。
4、大陸來菲員工公司提供接送機保關服務。
5、提供每半年12-15天的年假、工簽、各種保險、機票簽證報銷、年終獎。(如果選擇不回家補貼8000)以此類推。
6、休息的時··候想出去玩,公司可安排司機接送。(3人以上)
7、生日有補貼1000人民幣。
8、年底春節禮包、紅包、補貼。以及豐富的公司聚餐和部門活動
9、公司報銷往返機票,簽證等一切費用。
Ⅸ 有在菲律賓工作的人嗎,說一下菲律賓工作的真實情況吧
說說我的經驗之談吧,要找的話,首先最重要的是看這個公司本身好不好,工資待遇,管理制度,還有最最重要的一點,就是這個人事要真誠,我就在菲律賓做HR,這邊很多所有的人事都不會把自己公司說得太差的,相反越是說得天花亂墜的公司,基本越是不靠譜的。
昨天還遇到一個公司人事說他們公司做滿三個月如果離職就不需要賠付的,事實上是需要做滿一年的。
一般你看一個公司的好和壞,主要是看以下幾點:
一、住宿,個人覺得住宿公寓,或者給房補這個更好,當然也要看住宿的人數了,個人不喜歡住在別墅,因為一般住在別墅的話,下班了會了宿舍就不能外出了,住在公寓一般都沒有人管的。
二、伙食了,因為你每天要吃飯,假如你每天吃飯想吐了怎麼辦,我就遇到一些公司很坑的,真的吃的要吐了。
三、工資待遇了,這個一般人事給你說的都不會太詳細的,前面的住宿生活可能說得很細,因為工資待遇裡面每個職位都會有不同規定的罰款,或者績效什麼的,這個對於小白來說也不知道怎麼問的,比如你想做客服,客服一般會涉及到出入款什麼的,你出款錯誤了,要賠錢,你會客戶消息慢了也要扣錢(咨詢人多了,有時候還真的回不過,總會有個高峰期),你打錯字了也要扣錢,哈哈所以我不適合做客服的。還要推廣,你要知道公司提供資源不,就算提供資源,每個公司的資源都是不一樣的,你也不知道什麼樣的資源好,還有就是推廣的方式方法了,等等細節方面的,當然還有提成。還有人事,很多人覺得任務少好完成,或者覺得任務多了不好完成,其實個人認為,你一定要問清楚,完不成任務扣錢不,就比如我遇到一個人事要去底薪6000的公司,我們底薪8000,他不來,為什麼因為任務多呀,但是就算他們任務少,一般新人基本也完不成的,而且我們完不成任務不扣錢,總體來說我們賺得多。反正各種細節很復雜,如果沒有在這個職位做個幾個月,你都不知道問題會出現在哪裡的。
四、工作時間了,很多人認為工作時間少的就好,事實上我個人感覺,還是因人而異,一般工作時間短的,比如八小時,一個星期休息一天的客服或者推廣什麼的,他們優勝劣汰很嚴重的,經常開除人,而相反一般12個小時的,月休一天的,基本很少開除人,只要工作態度好,當然這個也不是說絕對的,但是基本都是這么一個情況,所以說因人而異,如果你覺得你是人才,你可以去這樣的淘汰率高的公司看看,如果不是,你也可以求個安穩賺錢了,大部分來菲律賓工作的人其實學歷也不高,也沒有什麼網銷經驗的,所以如果去了一個休息多的公司,被淘汰的比例還是很高的。
五、離職賠付了,這個可多可少的,我遇到賠付三千的公司,也遇到賠付2萬的公司,問清楚不是壞事情,但是還是上面說的,前提是你要遇到一個真誠的HR,如果遇到一個為了招人不擇手段的人,那你就慘了,你去了發現和說的不一樣,你要去招這個HR的麻煩,恭喜你,這邊的公司和國內不一樣的,你不要用國內固有的觀念來考慮菲律賓這邊的事情,很多公司人事部門和別的部門都不在一起的,而且在菲律賓公司想打你,很簡單,人事主管一聲令下,公司保安很給力的,一句話,這邊和中國不一樣的,之前有人說哪裡可以維權,在菲律賓你不可能維權的,聽話,安分,老實的賺錢吧,你就會安安分分賺到錢。
六、包簽證機票嗎,這點我覺得是最不重要的,但是很多人卻很關心這點,總想找個包簽證機票的公司,但是我告訴你,自己買簽證機票有哪些好處,首先我上面說的賠付,合同期沒有干滿,簽證機票都要賠的,如果自己弄,你就可以把這個成本降到最低了,有些坑公司,賠付的時間機票簽證就要3000塊錢,而且大部分都是這樣的,事實上你自己弄的話,回程票可以退,簽證300,加起來最多1000多點點了,然後保關費也就幾百人民幣的。這些機票簽證到了公司都是可以報銷的,當然大部分人都是想長久乾的,但是沒有去公司干,你知道怎麼你的公司很適合你呢。
七、牌照問題,一般在寫字樓的公司都有牌照,所以不詳細說了。
八、公司規模,很多公司說我們集團好幾千人,實際上那是一個集團而已,和他們公司無關,你只要知道你去的公司規模多大就夠了,還有就是大小無所謂了,重點是待遇了,當然很多公司的規模大小也和你的職位有關系了,我就不詳細說明了。
好了,也許還有其他的問題的,這邊的就不詳細說了,有問題也可以留言
Ⅹ 我想去菲律賓做客服,那邊工資待遇怎樣安全嗎
我在菲律賓工作很久了,我來說說具體情況吧
一般在菲律賓做客服,公司給的公司都是真的,因為客服本來工資都還是比較穩定的,一般試用期工資是6000,也有試用期是7000的,轉正了有些工資每個月漲500,漲到一萬,有些公司直接是七八千,然後有績效工資兩三千,加起來也是一萬了。看著都很美好的,但是這個工作還是很考驗人的。
但是在這里說幾點,大家要知道,作為一個客服,打字快是必須的,因為很多公司都是有相關規定的, 你作為後台客服人員,如果有玩家問你消息,你回答比較慢,超過了一個時間段,那不好意思,扣款了(有績效的扣績效,大公司都是有績效的,小公司相反還沒有那麼嚴格的,但是沒有績效的話,漲工資比較慢了),你想想總會有那麼一個時間段是一個高峰期了,人太多的時候,你就會手忙腳亂了,打字慢,你不扣款才怪。然後打錯字還是要扣積分的,也就是扣工資了,整體來說,你出了要打字快,電腦操作熟練,在菲律賓幹活,沒有說很容易就干好的。是要吃苦的,客服算是最簡單的工作了,做好了,都是很賺錢的
還有一些公司的客服,會做一些出入款的工作,所以要比較細心了,你不能出錯,出錯太多的話,會罰款,情節嚴重的有可能會被轉崗或者辭退的。
但是目前一般很多好點的公司都只要女客服,不要男客服的。
還有注意了,來菲律賓工作的人,一定不要去公司在別墅的公司,不要去太嚴格公司,有人說嚴格好,其實一點都不好。找個有牌照的公司好好乾。一般菲律賓最好的公司集中在makati pbcom,還有rcbc這邊,趴賽也有一些好一點的公司,但是阿拉棒,克拉克就別去了,去了就知道了,全是坑。
做這個如果你打算只干一兩個月就不要了,賺不到什麼錢的,做得久了才賺錢。
我看到樓上的人說菲律賓不禁槍,不禁槍不代表每個人都有槍,每個人發一把槍,一般都是安保,警察才有槍的,別人是安保人員。而且安全這個問題,都是相對的,不是覺得,沒有哪裡說絕對的安全的。菲律賓確實有很多亂糟糟的地方,比如貧民窟,但是安全的地方很多的,你不去就行了,一般工作的地方都是在富人區,各方面安全系數很好,你別浪,就不會有事情了。