Ⅰ 到菲律賓打工工資高嗎
你好,如果剛剛到菲律賓的話,工資不會有一萬,一般有六七千了。做滿半年一般都可以拿到一萬以上的工資。當然有做得好的,第一個月就一萬的工資了。關鍵是看你做的什麼職位。
在菲律賓一般普通崗位有推廣,人事,客服,行政,財務等崗位,普通的崗位起薪低,但是做得久了一萬以上沒有問題的。一般做滿一年的話很多人工資都有兩萬的。有些做得出色的一個月幾萬,幾十萬也有的,當然只是極少數,我這里說的是大部分情況。
還有就是技術崗位。主要是IT軟體這塊的,比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、C++、Python、DBA、linux運維、H5、測試、滲透、美工、產品經理、網管、產品運營、產品策劃、前端開發、架構師、技術總監等崗位,這個崗位的工資一般是年薪20-50萬之間,具體的看你的技術了。技術好的,工作有可能更高。
一個公司普通員工是最多的,所以每個公司的推廣和客服基本占據了員工的90%以上。根據職位不一樣,工資待遇也不一樣,這里我把常見的職位我寫出來,以供大家參考了。
第一、客服,這個工作一般適合女孩子。而且年齡不能太大,超過30歲的,基本能很多公司都不考慮了,特別是男的。客服的工作也很簡單,就是系統的後台客服,和淘寶客服差不多的,處理客戶的一些問題。在線回答。所以要求有耐心,責任心了。這個工作工資比較固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因為除了客服,其他崗位沒有倒班的,所以他的工作時間和其他崗位不一樣。因為工作時間的差別,所以接觸不多。關於工資待遇一般是試用期6k-8k了,轉正以後第一年了一般最少可以拿到10k的工資。第二年最少可以拿到12k/月的工資了。當然有的幹得久了,做個組長主管什麼的,也會額外有獎金的。
第二、推廣,這個職位讓人又愛又恨,業務行業嘛,做好了你就是大爺,在公司你都可以橫著走了,沒有人管你;做不好,那就慘了,度日如年,熬日子了,經常被批的人就是你了,想做滿合同期,那隻有硬著頭皮苦幹了。業務這個行業就是這樣的,優勝劣汰,能夠堅持下來的人,最後都會收獲很多,不能堅持下來的人,基本都會說這個行業不好。但是這個行業就是這么殘酷的。做業務剛開始不需要投機取巧的,要的是堅持和努力,還有吃苦的精神。你想公司把你當大爺養著,那也要你有實力以後才能行喲。至於工資待遇什麼的,頭半年了客服的待遇差不多的,過了半年,推廣的工資就可以把客服甩開很多了,具體甩開多少,就看個人實力了。
第三、人事,因為公司的人事比較少,人事多的公司基本都不怎麼靠譜的。一般公司人事看規模大概在2-6個人之間了。人事算是最輕松的活了。我做人事的,我這里說一下關於人事這塊了。一般招聘需要有經驗的,人事其實也是做業務的。每個月都有招聘任務的要求的,大部分公司要求招聘5個人,有的人說人事的提成很好。事實上人事的提成不高的,大部分公司的人事招滿5個人以後每個人提成500塊錢,但是招人這塊,一個月能夠完成任務就謝天謝地了,當然有優秀的人一個月十來個人的,那提成也就多了幾千塊錢而已,但是相對推廣,一個業績差的人都可以拿到幾千的提成。而且人事的話,公司不會提供任何資源給你,也基本沒有人教你怎麼做。要知道做業務最重要的就是客戶資源了。人事除了需要面對這邊無數公司的競爭,還要想盡各種辦法去引流,讓更多的人來咨詢。個人覺得人事的工資一般般,和比客服稍微多點點,但是比客服的壓力大很多。像我一個做了幾年的人事,有時候也會深陷壓力之中的。做人事不是靠你國內的人脈,所以不要覺得吧國內的朋友叫過來,就可以完成任務了。這樣的想法100%堅持不了兩個月。
還有比如財務,行政等崗位,我就不說了。
最後說一下,如果有意出國發展的話,需注意以下幾點
第一:選擇正規的公司,正規公司首先在當地經營是合法的,其次會為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位於繁華地區的公司,這樣下班後才有得玩.
第二:與招聘方談的時候,盡量把薪資待遇及其他情況問詳細點,確認清楚後覺得合適再前往
第三:記住,到菲律賓工作不是去撿錢的,是去工作。要抱有能吃苦耐勞的心態去工作,工作態度要端正,這樣才能長期發展下去
Ⅱ pasay是哪個城市
帕賽市
帕賽市(Pasay City)是菲律賓首都馬尼拉的一個城市,是馬尼拉都會區原來的四個市之一。位於馬尼拉的西南方位置,是大馬尼拉的一部分,在美國殖民時代就已經發展成為城市。
馬尼拉市的行政區劃:
一、帕西河以北的轄區
岷倫洛區:全境皆為唐人街的范圍。
奎阿坡區:消費電子產品、自行車、手工藝品商店集中。
三巴洛區:教育機構林立。
聖米格爾區:菲國中央部會和各國駐菲使館和辦事處所在地。
聖尼古拉斯區
聖塔克魯茲區:衛生署所在地。
聖塔梅莎區
湯都區:人口密度最大、地域大,人口中有高比例為貧民,市政府在此推動建設有相當難度,是市內最落後的一區。
二、帕西河以南的轄區
王城區:馬尼拉市中心以王城區(Intramuros)為核心向外擴張發展。
艾米塔區:酒吧、沙龍、豪華飯店及大型購物商場等雲集,素受國際觀光客青睞。
馬拉提區:酒吧、沙龍、豪華飯店及大型購物商場等雲集,素受國際觀光客青睞。
帕可區
潘達坎區:菲國中央部會和各國駐菲使館和辦事處集中區。
港區
聖安禮布基區
聖塔安娜區
Ⅲ 去菲律賓要注意什麼
1、南部的民答那峨千萬不要貿然前行
民答那峨武裝勢力林立,治安很差,動不動就有爆炸、武裝沖突及綁架事件,基本上偷騙搶頻傳,強烈建議外國人不要貿然前行。尤其是中部的三寶顏半島(Zamboanga)及西部蘇祿群島(Sulu Archipelago),這兩個地方靠近印尼沙巴東部,為菲律賓回教分離組織流竄之所。
此外,激進派回教恐怖武裝組織阿布沙耶夫(Abu Sayyaf)是民答那峨的頭號叛亂團體,不斷在民答那峨西南方以及周邊沿海城鎮,犯下多起國際綁架勒索及重大恐怖攻擊事件。之前也曾有台灣人及大陸人被阿布沙伊夫綁架。
4. 晚上不出門 不要打扮得像闊少爺似的,晚間人煙稀少的地方,就更引起強盜宵小的目光。
(3)菲律賓帕塞工作怎麼樣擴展閱讀:
菲律賓的氣候:
菲律賓屬季風型熱帶雨林氣候,高溫、多雨、濕度大、台風多。年平均氣溫約27℃,年平均降水量大部分地區在2000-3000毫米之間。
群島西部有旱季(11-次年4月)和雨季(5-10月)之分,東部海岸終年有雨,並以冬雨最多。南部地區也終年多雨,無明顯旱、雨季之分。東部的太平洋面是台風發源地,每年6-11月多台風。
Ⅳ 請問一下帕塞市是哪個國家
帕塞市是菲律賓國家的,帕賽市是菲律賓首都馬尼拉的一個城市。是馬尼拉都會區原來的四個市之一。帕賽位於馬尼拉的西南方位置,是大馬尼拉的一部分,在美國殖民時代就已經發展成為城市。大馬尼拉市,即國家首都大區,位於呂宋島西南部,瀕臨天然良港馬尼拉灣,地域包括馬尼拉、馬卡蒂、卡洛甘、奎松和帕薩伊等17個市鎮。面積636平方公里,國家首都大區總人口1,780,148人(2015年8月1日菲律賓人口普查數據),是東南亞最大城市之一。
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Ⅳ 一個女生去菲律賓工作怎麼樣
一個女生去菲律賓工作充滿很多不確定因素。一方面女生一人去外國,尤其菲律賓很不安全。另一方面這個國家對中國人內心都有排心理,而且該國社會治安狀況較差。建議你不去為好。
Ⅵ 我遇到一個招聘我去菲律賓馬尼拉的做網路營銷的 可信度高嗎
近幾年菲律賓柬埔寨的招聘熱度持續上升,百萬中國人相繼赴東南亞工作,絕對可信,只是這邊是做bc行業,如果能接受,出國工作是很不錯,年入15-20w沒問題的。另外,要看這家公司的待遇如何,85%以上公司的推廣都是6000底薪,按月遞增,也有7500底薪的公司。總的來說,事兒是真事,你得找一家待遇好,公司有合法牌照,給員工辦理工簽的公司,最好以帕塞和馬卡提為主。
Ⅶ 我們公司派我去菲律賓馬尼拉工作,那裡安全嗎可以去嗎
迪拜、柬埔寨 、菲律賓招聘以下職位:
客服、推廣、人事、行政翻譯
公司直招,不收取任何中介費用 誠邀中介合作
一經錄用, 所有費用公司全包 (無護照也可以出國)
工作地點:柬埔寨西港 菲律賓帕塞 迪拜
客服 30名
1、 基本工資試用期前1個月8500元。次月轉正底薪直接11000元,之後每月遞增1000底薪,第一年底薪13000元封頂。第二年上半年底薪14000元,第二年的下半年底薪16000元以此類推,每半年漲底薪2000,無封頂。另次月轉正後每個月加3000元績效獎金,也就是第2個月14000元,.
即:第2個月11000+3000績效,
第3個月12000+3000績效,
第4個月13000+3000績效,
第13個月14000+3000績效,
第17個月16000+3000績效,以此類推。每半年底薪遞增2000不封頂。組長多3000每月。工作時間:12個小時 兩班倒 月休2天
推廣:100名
薪資結構: 月綜合工資18000-50000以上
試用期1個月8500+提成.
次月轉正之後底薪12000元,工作滿半年底薪13000元,工作滿1年底薪14000元,之後每半年遞增2000元底薪,也就是第二年下半年底薪為16000,以此類推,無封頂!
即:第2個月12000+提成,
第6個月13000+提成,
第12個月14000+提成,
第18個月16000+提成,以此類推。每半年底薪遞增2000,不封頂。組長多3000每月。工作時間:10個小時 長白班 月休4天
以下崗位額外有各種節日補貼,年底分紅 年終獎金。包吃包住。包生活日用品。出國零費用。
2、公司提供食宿,食堂24小時開放(八菜三湯),宿舍24小時熱水、空調,有專人菲佣打掃衛生,洗衣機洗衣服。 公司為員工提供水果,每月定期發放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗發水、毛巾、衣架、脫鞋、吹風機、被子。可以說自己不用花一分錢)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月組織聚餐活動/K歌活動等團隊建設活動。
4、提供每半年15天帶薪的年假、工簽、各種保險、機票簽證報銷、年終獎。 (如果選擇不回家補貼12000)以此類推。
5、每月提供休假。,
6、休息的時候想出去玩,公司可安排司機接送。(3人以上)
7、生日有補貼1000人民幣。
8、年底春節禮包、紅包、補貼。以及豐富的公司聚餐和部門活動
9、公司報銷往返機票,簽證等一切費用。
Ⅷ 在菲律賓工作待遇如何,那些說的工作這么好
出國的話,包吃包住,平時除了一些零花,一個月賺的錢基本都能存到手。個人親身體驗,在這邊快1年了,每個月最多1千的花銷,到現在為止存了將近18個左右。因為在這邊你不用去和一些不必要的人吃吃喝喝,也不用去花心思奔赴一些不必要的應酬,更加不用每個月想著拋去房租吃喝還剩下多少錢。
上班也不用風吹雨淋,只是上班時間長點,每天12個小時,但是現在在家裡面,哪個工作輕鬆了,很多廠子里說什麼8小時什麼的,你要真正上8個小時,一個月能拿2千的工資也就是燒高香了
吃住更是放心了,如果你來這邊上班,做了半年回去沒有胖個幾斤,我從身上割幾斤給你貼上,反正每餐都是有肉,三葷三素,加一個湯,這是標配,一天四頓飯,保管你隨時時刻都是飽飽的
住的是4到6個人一間房間,有獨立衛生間,24小時熱水,生活用品啥的都是公司給發,所以,你來的時候帶幾身換洗的衣服就可以了,公司周邊超市啥的都挺齊全的,還有餐館什麼的,大半夜餓了 還可以去吃個宵夜,或者朋友幾個喝點小酒也是不錯的
只要你有搬磚的任性,有廠子里流水線的耐性,在這邊,上班真的很簡單!想家了半年回一次,給你買上機票啥的!還給你帶薪休假!來也是給你買著機票,什麼都不用你出!只需要你認真努力的工作就可以!付出同樣的多,得到的卻是幾倍的收入!
現在很多人擔心來了以後不一樣怎麼辦,擔心做不好怎麼辦,擔心一切都是騙人的怎麼辦。我知道這些是每個人都會去考慮的,但是為什麼還會有那麼多人在這個地方打拚?只是有的人會想著,反正一無所有,不試試怎麼能知道自己是否能成功!這就是每個人成功人必須有的一點,敢於冒險!你不去做,你怎麼知道自己行不行?那麼多人都在做,就你在猶豫。
誰不知道家裡好?可是沒錢,誰看得起你?
Ⅸ 菲律賓的工作到底怎麼樣
現在越來越多的人來菲律賓工作了,我就在這邊工作,這里我說下具體情況,這邊大部分都是BC這個行業,因為BC在菲律賓是合法的,但是必須要是有牌照的, 一般在菲律賓寫字樓的公司都是有牌照的,入駐寫字樓的公司流程很復雜的,所有的員工都必須要在樓下物業登記辦理ID,沒有ID的人是不能進入大樓的,所以大家千萬不要去別墅,公寓辦公的公司,一般都是沒有牌照的,來這里打工的人都是在國內有飢荒,沒有一技之長無所事事的,當然也有生活不易想出來打拚賺錢的,不管出於什麼目的一定要考慮清楚,這里辛苦是必然的,壓力也是必然的, 因為你出來是掙qian,而不是出來享福的,你要想清楚再出來,這邊沒你想的那麼好,但也沒那麼糟糕,既然選擇出來就踏踏實實的做。
大家最關心的應該就是這里的生活待遇和工資,我在這里就和大家普及一下,在這里吃飯每餐都是有肉,三葷三素,加一個湯,這是標配,一天四頓飯,保管你隨時都是飽飽的,住的是4-6人間,有獨立衛生間,24小時熱水,生活用品公司給發,有菲佣打掃洗衣服,所以你來的時候帶幾身換洗的衣服就可以了,這邊吃住環境好,生活上基本不用開銷,這里除了固定的工資,業績做的好的話你還會升職的,這個還會有補貼什麼的。所以一般人事給的簡章都是最基礎的工資待遇,實際上會更高的。這邊主要招聘職位:客服、推廣、人事,下面我給大家詳細介紹一下
第一、客服,這個工作一般適合女孩子。而且年齡不能太大,超過30歲的,基本能很多公司都不考慮了,特別是男的。客服的工作也很簡單,就是系統的後台客服,和淘寶客服差不多的,處理客戶的一些問題。在線回答。所以要求有耐心,責任心了。這個工作工資比較固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因為除了客服,其他崗位沒有倒班的,所以他的工作時間和其他崗位不一樣。因為工作時間的差別,所以接觸不多。關於工資待遇一般是試用期6k-8k了,轉正以後第一年了一般最少可以拿到10k的工資。第二年最少可以拿到12k/月的工資了。當然有的幹得久了,做個組長主管什麼的,也會額外有獎金的。
第二、推廣,這個職位讓人又愛又恨,業務行業嘛,做好了你就是大爺,在公司你都可以橫著走了,沒有人管你;做不好,那就慘了,度日如年,熬日子了,經常被批的人就是你了,想做滿合同期,那隻有硬著頭皮苦幹了。業務這個行業就是這樣的,優勝劣汰,能夠堅持下來的人,最後都會收獲很多,不能堅持下來的人,基本都會說這個行業不好。但是這個行業就是這么殘酷的。做業務剛開始不需要投機取巧的,要的是堅持和努力,還有吃苦的精神。你想公司把你當大爺養著,那也要你有實力以後才能行喲。至於工資待遇什麼的,頭半年了客服的待遇差不多的,過了半年,推廣的工資就可以把客服甩開很多了,具體甩開多少,就看個人實力了。
第三、人事,因為公司的人事比較少,人事多的公司基本都不怎麼靠譜的。一般公司人事看規模大概在2-6個人之間了。人事算是最輕松的活了。我做人事的,我這里說一下關於人事這塊了。一般招聘需要有經驗的,人事其實也是做業務的。每個月都有招聘任務的要求的,大部分公司要求招聘5個人,有的人說人事的提成很好。事實上人事的提成不高的,大部分公司的人事招滿5個人以後每個人提成500塊錢,但是招人這塊,一個月能夠完成任務就謝天謝地了,當然有優秀的人一個月十來個人的,那提成也就多了幾千塊錢而已,但是相對推廣,一個業績差的人都可以拿到幾千的提成。而且人事的話,公司不會提供任何資源給你,也基本沒有人教你怎麼做。要知道做業務最重要的就是客戶資源了。人事除了需要面對這邊無數公司的競爭,還要想盡各種辦法去引流,讓更多的人來咨詢。個人覺得人事的工資一般般,和比客服稍微多點點,但是比客服的壓力大很多。像我一個做了幾年的人事,有時候也會深陷壓力之中的。做人事不是靠你國內的人脈,所以不要覺得把國內的朋友叫過來,就可以完成任務了。這樣的想法100%堅持不了兩個月。
正規公司每半年有一次回國帶薪探親假,一次15天,公司承擔來回機票。若不休假者做滿一年公司獎勵15000RMB,總的來說這邊就是看業績說話,前期剛過來的時候,有一個艱苦的適應期了,適應了就好了。出國有成本,老闆花費這么大成本招你來,你不能給他創造利益肯定是不行的,混混日子每個月就能拿7-8K,在哪裡都沒這么好的事,當然只要你完成月基本指標,還是可以輕輕鬆鬆的,能力強的人一個月能賺幾萬甚至十幾萬的大有人在,但是首先要能堅持,這里每天工作8-10小時(除去吃飯和自由活動時間),月休2-4天,是不累,但是熬時間,還要時刻提醒自己別沉醉於花天酒地之中,吃住環境是好,待遇是高,但是要時刻提醒自己背井離鄉的目的是為了什麼!
個人建議:如果有意出國發展的話,需注意以下幾點
第一:選擇正規的公司,正規公司首先在當地經營是合法的,其次會為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位於繁華地區的公司,一般繁華地區的公司待遇環境,工作機會和發展更好。
第二:與招聘方談的時候,盡量把薪資待遇及其他情況問詳細點,確認清楚後覺得合適再前往。一般來說工資待遇什麼的都是差不多的。
第三:記住,到菲律賓工作不是去撿錢的,是去工作。要抱有能吃苦耐勞的心態去工作,工作態度要端正,這樣才能長期發展下去。
Ⅹ 去菲律賓做推廣還是做客服
那天陰雨綿綿,飛機落地已經是華燈初上。
見到保關,就被安排上車。車上的感覺彷彿還在國內。
望著車窗外飛快駛過的事物,我想像著,啥時候,我才能回去呢?
下車,等待,那時候我還不知道被中介這一說,但是還是見到了招我的人事,然後帶我去宿舍。宿舍是一室一廳加陽台加衛生間加開放式廚房。客廳中間是一大張方桌,上面殘留著啤酒,泡麵,辣條,紅塔山。故事就是從這個宿舍開始的。
------題記
當時算上我住了4個人,後來又來個一個。剛好碰上發工資,於是宿舍有一個大廚室友就去買菜自己置辦火鍋,因為來的是他的兄弟。那時候我已經來了半個多月了,做的人事,但是毫無進展,每天都在劃水。知道的東西大多都還是從宿舍的狗推口中了解到的。剛來也沒什麼錢,每天就是混吃混喝。室友叫我去修車,我也推辭說不去了。
那天晚上的菜好吃,酒好喝。主要還是故事動人。
新來的那哥們是四川綿陽的老哥,負債,被國內黑中介欺騙了在2018年年初出國。他還依稀記得當時成都有個叫納天下的公司,其實就是一個國內的中介,當時以為是菲公司駐國內的一個辦事處。
國內有很多公司,在智聯和58上招聘,還有獵聘網的,大部分都是中介,其中絕大部分都是黑心的中介,都是把人招來送到比較坑的公司,所以國內有什麼辦公室、聯絡點的那種基本上都是打著直招幌子的中介。
他當時去簽了合同,說是安排他去帕塞某公司,統一辦簽證、定機票,十幾個人一起出發了,還有個專人跟著(這個人是防止有人跳票,派出來盯梢的),然後從成都飛到了廣州轉機,機場熬了一夜以後,跌跌撞撞,就來了。
作為一個20歲出頭的小夥子,他清楚的記得,當時的他有多麼激動,以為人生就會從此刻開始改變。他還記得當時在機場看到的菲律賓空姐並沒有那麼好看。出機場後,就來了輛大巴車,把他們接走了,坐了一個多小時的車,來到了一個別墅區。後來知道,來到了阿拉棒,一個郊區,要什麼都沒有,也不是之前說的趴賽,他們就像豬仔一樣,被國內的中介賣來了阿拉棒黑樓(叫做vector three),後來才知道,每個人返佣六K,六K的返佣在那時候算高的了。
vector three這棟樓里,有很多公司,大部分都是殺豬盤,是比較出名的gay樓,因為都是同性戀資源的盤比較多,一天到晚裝同性戀。運氣好的話,確實是能賺錢。他說他們辦公室,就擺了一個大銅鑼,只要有人開單,充值幾萬以上,辦公室就有人敲鑼打鼓,好不熱鬧。這棟樓的伙食很一般,工作時間都是12小時月休1,然後有時候加班也是家常便飯,回到宿舍,也是比較擁擠,沒什麼個人空間,這種日子,他咬牙堅持過去了。
阿拉棒雖然是郊區,也的確很偏,但是這邊環境還可以,治安也還可以,雖然不好玩,但是也絕對不是很多人說的那樣很破爛,那倒不至於,只是說確實沒什麼待遇很好的公司,但是總體周邊環境還行,但是坑公司多。附近有一棟大樓泛亞,又是名企,據說10樓很多坑公司。
他在阿拉棒的半年,賺了6萬左右,除開花銷還剩三萬左右,這就是他出國的第一桶金。他說對他的第一家公司,是沒什麼怨恨的,半年免賠了也沒賠錢,只是壓得工資沒拿到。他們一行12個人,來後一個月內就走了4,5個,後來又走了幾個,他可能比較年輕能吃苦,硬是堅持了半年,到他走的時候,這一批人只剩3個了,其中就有我現在的大廚室友。
所謂人往高處走,在菲做過的都知道,菲律賓的金融中心和經濟中心是makati和帕塞,這個行業的好公司也都聚集在makati,人們跳槽也一般都是比較喜歡去瑪卡提,他也不例外,由於之前公司同事的邀請,他也跳槽去了makati。他在菲的第二家公司,叫做wishland,不是很知名,可能知道這個公司的人很少,在techzone大樓里,這個樓所在的位置很好,走路到rcbc也就十分鍾,但是呢,它周圍一直在修路搞基建,環境很一般,到處是灰塵。
當時剛跳槽的時候,看著熱鬧喧囂的人群,車水馬龍的街道,高聳入雲的大樓,還是有了一種從「鄉下到城裡」來上班的感覺。而且他們辦公樓那邊,還有很多視訊的辦公室,一天到晚都是很多漂亮的主播小姐姐,真的讓人心情愉悅。他是在tz的16樓,這家公司上下都很和諧。帶他的主管是一個湖北人,很有本事,他表哥專門做SEO劫持的。當時公司沒有什麼強制任務,很多人都是混日子的,休息時間也比阿拉棒長,宿舍也近,走幾步路就到了,公司不吭,賠付良心,但是太安逸,賺不到錢,感覺都是放養的狀態。
時間過的特別快,2個月轉正後,就辦了9G。他說那段時間應該是他在菲律賓的生涯中最輕松的一段時間,因為城裡什麼都有,干什麼都方便,吃喝玩樂一應俱全,所以花錢也比較多,但基本上沒存到什麼錢。那他後來又為什麼離職呢?得先從我這湖北主管說起,暫且叫他老K吧。老K來菲律賓三年了,最開始也是無親無故,一個人過來闖盪,去過索來爾,雙龍,後來來到techzone。個人的資源還不錯,有能力,能給公司帶來效益,但是不太適合做領導,性格偏軟,不夠硬氣,不會說話。導致手下的人基本上都不聽管教。然後他和老k走的比較近,經常下館子,無意間得知第一科技那邊有個公司,想挖他過去,他有流露出要帶他一起走,並且以後栽培他的想法。年輕人總是容易異想天開,覺得跟對了人,以後機會更多,從那時候起,就想著要和他一起走人,說不定到時候混個組長當當。
其實在任何公司,推廣部門,也會有派系的,主管不一定就是老闆的人,有時候你也看不清其中的關系。而且在這個崗位的人,各個都是心懷鬼胎的,你也不知道大家在想什麼。本來在公司做得很安穩,每月隨便掙個一萬,9G下來以後,還回國休過一次假。可哪裡知道這個公司的總監,和這個老k早就不對付,暗中已經觀察了老k很久,當老k提了離職以後,他和另外一個小老弟也傻乎乎的跑去和公司提離職,說要一起走。這種事情看起來沒什麼,但是在公司眼中,這就是拉幫結派,而且有盜取公司資源跳槽的可能性。
當時就不讓離職,開始調查,不調查不要急,一查就出事了。這個老k安排了一個客服在公司,是他的親戚,公司之前不知道這層關系,這個親戚給他一些公司大客戶的資料,被他拉出去到自己的代理線下了。其實這個老k,做人ok,但是來菲的,都是為了利益,他搞這個事情,也是為了自己賺錢,但是無形中卻害了跟著他的人,所以說,菲律賓的事情,真的不是簡單的一句好壞可以說得清楚的。因為這個事情,老k直接被公司控制了。他和另一個兄弟,受此事牽連,直接開除,賠付了9g就走人,他真的後悔不已,覺得自己看錯了人。
很多狗推,都是願意自己出錢買資源的,因為出小錢,可能賺大錢。那這資源又是哪裡來的呢?其實都是公司客服搞出來的,賺外水,所以其實很多聰明的客服比推廣賺錢的多,賣資料只是其中一個生財之道而已,除此之外還有很多方法。
接著說他的故事,他被開除後心情低落,不知道下一步該怎麼辦,心神不寧於是才被電力大廈的狗人事有可乘之機欺騙。當時是在菲龍網上看到一個招聘信息(菲龍網和博招聘上也有很多是中介和虛假招聘,不能一味的相信,要學會辨別),說是瑪卡提一家新公司開新盤,需要有經驗的骨幹,提成很高,底薪也不錯,當時就試著聯系了一下。HR和他說,公司在瑪卡提繁華地段,周圍就是大商場,很方便(那個時候電力大廈還沒有什麼臭名聲,辦公樓剛開始運營不久)。他知道這是一個新大樓,心想開在這鬧市裡的公司,應該坑不到哪裡去,然後待遇確實是不錯(提成說的很高,百分之10起),又說去了以後會有發展之類的,反正一下被人事給忽悠住了。他當時去的是10樓,後來得知,最坑的是8樓,叫做聯眾啥的好像是,忘了,還有個盤口叫做英皇的,也很坑。再然後就是鬧得沸沸揚揚的電力大廈跳樓事件,那都是後話。
為什麼他說電力大廈坑呢?首先,搬到這邊的公司大部分都是小公司,很多都是新公司,眾所周知,現在這個行業不好做。很多新公司投資進去發現做不起來就解散了,沒有盈利,拿什麼發給員工?待遇自然好不了,甚至有些小公司,專門靠坑員工賠付賺點錢,這也不是沒有。
第二,電力大廈的公司普遍賠付都很高,他之前在的公司,要他賠ID費,生活用品費用,行政費之類的,這種費用,他之前的公司從沒讓賠過;然後機票都是高額的,比如回程單,他這個公司的回程機票按回程單上的原價讓你賠,簡直就是坑爹。總之進了電力大廈,很少賠付低於一萬的。
第三,電力大廈的殺豬盤很多,雖然說很多公司都是會黑錢的,但是像電力這邊只進不出的,真的很少,簡直就和詐騙一樣···這種平台真的,一言難盡,大客基本上拉不到。
第四,公司和傳銷模式差不多,動不動就唱歌跳舞的,每天都要開會洗腦,加班,從上到下都要打雞血似得,wtf?!跳舞的公司,這種環境下,人都得瘋掉。
這個公司室友中和他關系最好的也是一個四川老鄉,達州的。之前他是去過宿務,宿務大家懂的,新黃金城一棟樓,裡面的公司大部分也不怎麼樣,他去宿務幹了三個月,被開除了,賠了一萬多,當時電力這個公司包五千賠付,他就買了機票從宿務來馬尼拉,以為可以開始一個新的生活,沒想到剛出虎穴又入狼窩。只能說,四川太窮了,出來務工的人很多,而且大部分四川漢子都是比較能吃苦,四川人很多出來打工的,而且很多都是比較能堅持的。
這個達州的老哥我就叫他飛哥吧,飛哥以前在國內是做房地產銷售的,後來染上了敗家哭,輸了50個左右,背不住了就想跑路,於是直接被拉他下水的狗推賣去了宿務(是真狠),宿務的新黃金城大樓,其實也不是在宿務市區,是在一個叫做拉普拉普的地方,比機場還偏,也別想著宿務是個旅遊區可以遊山玩水,這些東西和咱這些出來打工的沒啥關系。
飛哥來馬尼拉電力的時候,是公司幫他賠了5000,但是他走的時候賠了一萬多。。因為還有臨時工簽4000(那個時候臨時工簽其實就2000多塊錢),行政費1000,ID費1000,那個時候人事騙他說公司叫做什麼永城大廈,於是就稀里糊塗的就進來了。
飛哥在做炒群的,大部分時間是在裝女人,他工作機上各種網紅照片網紅視頻。工作微信朋友圈看上去也還挺真的,而且是養的比較好的那種微信(這樣的微信出售價格一般都在500人民幣以上),所以其實很多在國內的朋友,他是真的很難判斷一個女號到底是真的女生還是騙子,因為有時候自己做狗推的都辨別不了。
在這個行業里,小白要進入一個團隊,會成長的快一點;如果是單人單線的,大家都很忙,誰都沒空帶你,其實他在的電力這個公司,對人的能力還是有一定的提升,一上來就是用的傳銷的那一套,分工明確,甚至有比較詳細的殺豬方案。
公司是有組織有計劃有劇本,分工明確,在各種渠道里尋找情感落寞的人,這些人稱為豬,交友網站和各種app被稱為豬食槽,搜集到的目標被稱為豬飼料,養豬就是在培養感情,等到一定時機就會宰殺。包括連SOUL這樣的軟體中,都有他們的身影。可能很多人看到這里會覺得,這些人這么傻么?這都會上單?其實不要覺得很可笑,傻子是真的很多的,套路也是很多的,很多時候一不留神,你就會入套。他來菲律賓換了兩家公司,雖然也不是什麼好事,但是這種赤裸裸的詐騙,他之前還真的是沒做過。
跌跌撞撞,在電力大廈干滿半年,回國休假。本來他沒打算再過來菲這邊的。但是人啊,閑下來無事可做,就真的快廢了。眼看著積蓄慢慢花光,想找工作大多都是進廠相關,時間長,工資少。最後又開始關注菲的情況。嘗試著聯系為數不多的幾個好友之一,就是我們現在的大廚室友,也是剛開始去菲律賓堅持下來的幾個人之一,問他近況如何,到晚上快到12點的時候,才回復信息。說現在在帕塞那邊。帕塞他還沒去過,於是就打聽了下公司大概信息。畢竟在菲待過2家公司,稍微聽他朋友說了下,主要還是說的是管理很寬松,待遇什麼的只要有能力肯定上得去,也不存在亂開人和亂賠付現象。本來還想再多對比幾家。但是那天大廚室友晚上喝醉了,說了一句,好久沒和他喝酒了,懷念一起亂劈柴的日子。
於是他就去了。
......
現在我們在一個宿舍,喝著雪花啤酒,吃著火鍋,聽著他擺著他的江湖往事......
這就是馬尼拉,每個人都有故事。
有幸,我能聽見。