A. 除了找中介還可以怎麼招聘到菲律賓的人
你好,我在菲律賓工作兩年半了,這邊工作是正規的。放心過來吧。公司是做網路游戲的。
以下是待遇:
推廣:無責底薪8000-15000,加雙提成!綜合工資18000/月 12小時長白班 月休2
2.客服:8000-13000 12小時兩班倒 月休2
3.人事:9000-120000,10小時 月休4,男女不限 有無經驗均可
4.行政翻譯:底薪8000-12000,10小時 月休4,男女不限, 外籍也可 要求英語四級以上;
2、公司提供食宿,食堂24小時開放(八菜三湯),宿舍24小時熱水、空調,有專人菲佣打掃衛生,洗衣機洗衣服。公司為員工提供水果,每月定期發放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗發水、毛巾、衣架、脫鞋、吹風機、被子。可以說自己不用花一分錢)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月組織聚餐活動/K歌活動等團隊建設活動。
4、大陸來菲員工公司提供接送機保關服務。
5、提供每半年12-15天的年假、工簽、各種保險、機票簽證報銷、年終獎。(如果選擇不回家補貼8000)以此類推。
6、休息的時··候想出去玩,公司可安排司機接送。(3人以上)
7、生日有補貼1000人民幣。
8、年底春節禮包、紅包、補貼。以及豐富的公司聚餐和部門活動
9、公司報銷往返機票,簽證等一切費用。
B. 我想去菲律賓工作,怎麼辦理菲律賓出國勞務呢
中國公民申辦勞務出口一般應通過以下途徑:
1、通過專門從事勞務出口的國內企業公司辦理申請登記、培訓和派遣;
2、通過所在地或所在單位的勞動人事部門辦理;
3、通過個人在海外的親友辦理。
可以選擇正規的勞務派遣公司;通過外派勞務公司需要走以下流程:
1、審核證件、內部面試、家訪,組織考試面試等...
2、向國外提供材料、申請工作許可
3、辦理護照簽證;
4、預定機船票;
5、組織工作前的學習和適應性訓練;..
6、組織出國工作。
(2)怎麼在菲律賓網站雇英語擴展閱讀:
關於選擇外派公司:
首先要了解招聘人員的公司是否具有商務部批準的外派勞務或境外就業經營資格,凡商務部批準的公司統稱經營公司。為避免上當受騙,您可以通過以下幾個途徑了解:
1、向當地政府的對外貿易經濟合作廳(局)的外經處了解;
2、向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴機構了解;
3、在外經貿部網站查詢;
另外,有些單位、部門或企業是受經營公司的委託招收出國勞務人員,您應了解清楚委託他們的經營公司的情況。
與經營公司和僱主簽訂合同時應該注意的問題:
1、和經營公司簽訂的合同叫做《外派勞務合同》,和外國僱主簽訂的合同叫做《僱傭合同》,這兩份合同的內容一定要和經營公司與外國僱主簽訂的《對外勞務合作合同》的內容基本一致。
要特別注意,不要同沒有提供經營公司的委託書復印件、經營公司與外國僱主簽訂的合同復印件的代理單位簽訂《外派勞務合同》。
2、在簽訂合同時,要特別注意合同中必須有下列內容:
工作地點、職業工種、勞動條件、工作時間、休息休假、勞動報酬、交通、生活條件、違反勞動合同應承擔的責任、合同變更及解除勞動合同條件、女工和特殊工種勞動保護條件、糾紛和爭議處理、工傷亡事故處理等。
3、出國後,外國僱主除支付您工資(工資不得低於我國外派勞務協調機構即中國對外工程承包商會規定的最低標准)和加班費外,
一般情況下,還負擔以下費用:伙食、住宿、煤氣和水電費、上下班交通費、所得稅、醫療保險(有的國家如日本,牙病不在醫療保險之內)和人身傷亡保險、出國和回國的機票、勞動保護用品以及僱主向當地政府交納的保證金等。
C. 菲律賓人的英文
Filipino菲律賓人。
屬於南島語系民族,總人口超過一億(2012年)。馬來人佔全國人口的85%以上,包括他加祿人、伊洛戈人、邦班牙人、維薩亞人和比科爾人等;少數民族及外來後裔有華人、阿拉伯人、印度人、西班牙人和美國人;還有為數不多的原住民。 有70多種語言。
歷史溯源
現居住於菲律賓群島的民族全部為外來移民後裔,其中最早的移民是尼格利陀人,約在兩萬多年前從連接亞洲大陸的陸橋遷入,帶來舊石器時代後期文化,其後裔為今日的阿埃塔人。
公元前3000年紀至前1000年紀,先後有兩批原始馬來人從海上遷入,帶來新石器時代文化,其後裔為今日的邦都人、卡林加人、伊隆戈特人、巴戈博人、曼達亞人、布基農人等。
公元前2世紀至16世紀,又有3批新馬來人遷入,帶來金屬工具、階級制度和文字,新馬來人的後裔占現今菲律賓人口的大多數,伊富高人、比薩揚人、他加祿人、伊洛卡諾人、比科爾人以及14世紀信仰伊斯蘭教的摩洛人等皆是新馬來人的後代。
D. 菲律賓人說的英語口音重嗎
菲律賓人英語主要有這樣幾個情況
1.個體差異非常大,普遍來說受教育層次高的的,英語水平相對較高。
2.口音是全世界非英語母語國家最好的,但是仍然有口音,不難懂但與實際美語差別很大,就像東北話全國人民都能懂,但是一聽就知道不是普通話。
3.使用語言和掌握語言還是有差別,菲人日常交流沒有問題,但是在語言的藝術性上與母語國家無法比,比如缺少修辭,很少使用俚語,語言缺乏文學、文化積淀。美國人說話會引用文學、電影作品,特別是希臘神話和聖經,菲律賓作為第二語言習得者無法達到這個水平。
我以前做過英語培訓,我相信提到的那個網站大量僱傭菲律賓教師有幾個原因:
1.便宜,菲人工資無論如何會低於歐美英語國家水平
2.這是最主要的,國內英語培訓機構都存在外教慌,很難找到英語母語國家的人,不信可以調研,美國、英國教師甚至澳大利亞都非常少,主要是歐洲、非洲國家英語水平說得過去的一些人,比如有在美國呆過一段時間所以英語說得過去的在外教隊伍裡面濫竽充數。對於中國學生來說,外國人的英語都好,因為他們的發音都有洋味。客觀來說,很多國家人學英語有優勢,特別是發音方式和發音部位特別像,比中國人有很大的先天優勢,所以乍聽上去是那麼回事。
E. 菲律賓女傭有什麼特別之處為什麼大家都願意僱傭菲律賓女傭
【為什麼菲律賓女傭有口皆碑?】
說起菲佣的素質,很多地方盛傳她們經過專門培訓。其實,事實並非如此,大多數菲佣沒有經過正式培訓,一般都是通過問老鄉、向鄰居家的女傭請教,跟女主人學習的方式來獲得經驗。但為什麼菲律賓女傭能夠蜚聲海外呢?她們到底有什麼長處?帶著這個問題,我們根據報紙上的廣告,找到並采訪了馬卡蒂金融區邊緣、埃德薩大街上一個名叫「人類力量」的勞務中介公司。
這個公司的業務調查員吉吉女士介紹說,對有意出國工作的女傭,菲律賓政府將年齡限制在18歲以上,而國內的女傭滿14歲就可以了。在一些女傭受到虐待或騷擾比較多的國家,政府對僱主的選擇做了不少限制。除此之外,政府管的真不多。外界盛傳菲律賓女傭在出國前精挑細選、嚴格培訓,多少有些言過其實。政府曾設立過一些家政培訓班,大都名不符實。不過,一些民間的航海學校、護理學校,確實在很認真地培養有關人才,結業後有專門證書。
吉吉說,與其他公司一樣,「人類力量」通常是去邊遠省份招人,只要在語言、外表、健康等主要方面過關,簡單教授一下各項基本技能,便可進入「外派」階段了。至於條件稍遜的,則留在國內鍛煉。因為國外需求最大的普通家用全職女傭,其工作范圍主要是買菜做飯、洗熨鋪床、打掃整理房間等簡單勞動,不需要復雜的培訓。但高級和專業的家庭幫佣或管家類女傭,則必須經過培訓,而這部分的需求量並不大。吉吉女士認為,菲佣受歡迎主要是因為她們得天獨厚的先天條件。
一是講英語。由於菲律賓實行雙語教育,英語與他加祿語並為官方語言,女傭的英語水平可想而知。而這得益於其教育體系,若為勞務輸出而後天專門培養,成本和成效不可同日而語。
二是菲律賓人的種種天性。比如,大都耐心善良、篤信天主教,樂觀淳樸、善忍讓,易於適應融入異域文化和陌生環境,甘居人下等等。這是菲律賓人歷經西班牙人 350年統治,飽受美國人50年文化洗腦造成的。不溫不火,總掛著微笑,開口便稱「主人」、「主母」和「老闆」。
三是講衛生,早睡早起,生活習慣好。記者在菲律賓大商場的盥洗室里,什麼時候都能看到刷牙洗臉、梳頭發的菲律賓人。無論窮富,愛清潔是絕大多數菲律賓人的優點。幾年來,我們無數次清晨被鄰居家傭人洗車的聲音「吵醒」。但沒法抱怨,因為所有的傭人都在洗車。
在菲律賓,中產階級家中有女傭是很普遍的。據說,在埃及,如果沒有菲律賓女傭,即使很富有,也不會被看成上層人;在義大利,菲女傭更因「干凈、誠實、篤信天主教」而成為「搶手貨」。有的國家,請個菲女傭看孩子,被認為是高雅、有地位的象徵。就連港台「星兒」、「姐兒」身後也常常跟著菲佣。
F. 我不會英語那去菲律賓要怎麼辦
去菲律賓工作不一定要懂英文,主要是看你工作服務的對象是中國人還是外國人,如果工作地點是在中國城,國語或閩南話都行得通。至於,與菲律賓人交流一般是用菲律賓國語「大家樂」。要學英文還是到了菲律賓在學,因為他們講的英文是美語發音。
G. 華人不懂英語在菲律賓用什麼軟體
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H. 51Talk的菲律賓外教與國內教師相比起來,有哪些優勢
菲律賓外教老師瑟國內英語老師相比的話,主要是在教育體系和生活環境上充斥著英語的影子,造成二者在英語輸出能力上有很大的不同,菲律賓外教更擅長製造出沉浸式的英語環境,不會讓孩子學到「似是而非」的英語。菲律賓從教育環境到人們的工作生活都離不開英語,因此許多家庭從小就會注意訓練孩子的英語口語能力,這一點也是國內教師暫時無法媲美的,或許經過未來一代人的努力,國內英語教師一樣可以不輸外教呢。