菲律賓餐廳一個月能掙多少錢

❶ 在菲律賓的工資待遇是什麼水平

菲律賓的工資水平也分地區的，首都金融區的工資水平肯定會比偏僻的島上高。以馬尼拉的金融區Makati和BGC為例（都是大約值，特殊情況除外）：

1. 菲佣，住家保姆：包吃包住7千比索沒有，不住家：8千－1萬P；

2. 剛畢業的大學生，1萬8千P至2萬P起價（2800RMB左右），有三至五年工作經驗，大學文憑。這個階段差別就比較大了，有些程序員可以拿到5-7萬P（8千RMB左右），但有些停留在3萬P上下（4千RMB左右）；

3. 高管／銀行資深員工，拿1-2萬RMB的也有，但是比較少高收入職業，比如做得比較好的房產中介，車行中介，一個月收入達到2-3萬RMB的都有；

4. 海外菲勞，經常有一些來菲律賓買房的客戶說，菲律賓房價也不低，當地人怎麼買得起，但是別忘了海外菲勞。菲律賓有龐大的海外勞動力，這些人源源不斷的給國內家屬寄錢。他們的收入水平拿到菲律賓來說還是很高的（海外菲勞不一定就是菲佣，至海外打工的菲律賓人也有很多是工程師，醫生等）;

5. 外國人，在菲律賓工作的外國人收入也比較高。2萬以上的很普遍。

❷ 去菲律賓餐廳洗碗一個月掙多少錢

那要看樓主從事什麼樣的工作了,一個月摺合人民幣要2500元.

❸ 去菲律賓開餐廳需要什麼條件

1、裝修證和入住證

2、防火和衛生許可

3、菲律賓的社保與住房公積金

與中國不同，菲律賓只要求二險一金，即社會保險、醫療保險和住房公積金。還有一個補充醫療保險但並不是強制的。僱主不交SSS是有可能被調查的，而且也有可能被員工起訴。普通薪資的員工，二兩一金企業負擔部分也只有每月幾百比索。畢竟人家為我們做事，員工有保障，才會更好地為企業貢獻。

4、菲籍員工的勞工糾紛

5、開銀行賬戶，申請POS機

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在菲律賓開飯店的好處：

1、人工便宜，這邊服務員的成本大概在1200R以下/每月，主廚也不會超過3000R，所以說人工成本降低。

2、新鮮肉也不貴，不過蔬菜相對來說要貴出很多，去找當地的菜市場，不要去超市采購。

3、當地國人購買力是你想像不到的，很少有人在乎菜的價格。

❹ 菲律賓打工廚師一年能掙多少

菲律賓打工廚師一年能掙20萬。據查詢相關信息顯示菲律賓廚師月工資9000元，還會有年終獎，年薪大概20萬。菲律賓共和國簡稱菲律賓，位於西太平洋，是東南亞一個多民族群島國家，屬季風型熱帶雨林氣候。

❺ 去菲律賓工作賺錢嗎

菲律賓看在哪裡工作，馬尼拉首都的消費與工資水平最高，如果中國人去菲律賓工作，一般在8000人民幣至2萬人民幣左右。

❻ 菲律賓開面館賺錢嗎

賺錢。枯逗菲律賓中國遊客多，但中餐廳少，價格也高，在菲喊則律賓，當地民眾消費觀念很高。沒有攢錢的習慣，所以做零售業利潤很高，不會有過多的貨沒滲賣品積攢。

❼ 在菲律賓的朋友們，工資待遇什麼水平了

菲律賓的工資水平也分地區的，首都金融區的工資水平肯定會比偏僻的島上高。以馬尼拉的金融區Makati和BGC為例（都是大約值，特殊情況除外）：

1. 菲佣，住家保姆：包吃包住7千比索沒有，不住家：8千－1萬P；

2. 剛畢業的大學生，1萬8千P至2萬P起價（2800RMB左右），有三至五年工作經驗，大學文憑。這個階段差別就比較大了，有些程序員可以拿到5-7萬P（8千RMB左右），但有些停留在3萬P上下（4千RMB左右）；

3. 高管／銀行資深員工，拿1-2萬RMB的也有，但是比較少高收入職業，比如做得比較好的房產中介，車行中介，一個月收入達到2-3萬RMB的都有；

4. 海外菲勞，經常有一些來菲律賓買房的客戶說，菲律賓房價也不低，當地人怎麼買得起，但是別忘了海外菲勞。菲律賓有龐大的海外勞動力，這些人源源不斷的給國內家屬寄錢。他們的收入水平拿到菲律賓來說還是很高的（海外菲勞不一定就是菲佣，至海外打工的菲律賓人也有很多是工程師，醫生等）;

5. 外國人，在菲律賓工作的外國人收入也比較高。2萬以上的很普遍。

❽ 菲律賓打工月收入多少一年真能掙30萬

作為東南亞國家之一，這幾年時間里，菲律賓也是發展相當快了，近年來也有很多國人前去菲律賓打工生活的。那麼，在菲律賓打工月收入有多少呢？網傳在菲律賓打工一年能掙30萬？這是真的嗎？下面小編帶大家一起看看。

菲律賓打工的收入標准
目前來說，中國人前去菲律賓打工，主要包括推廣、人事和客服這些崗位。其中，推廣崗位的底薪就達到了7000元，轉正之後8000元以上在加上提成。而人事崗位的無責任底薪大概在8000元左右，月基本任務需要招3個人，第四個起男5000，女6000。客服崗位的試用期底薪在7000+全勤，轉正之後每個月漲500+全勤+績效，總的算下來有10000+。
當然了在菲律賓打工除了以上這些崗位之外，諸如工程師、網路技術員這些專業崗位就需要一定的技術以及英語四級以上等等要求了。根據網上的相關消息，這些崗位都是包吃住和生活用品的，所以在菲律賓打工一年算下來的收入可能沒有達到30萬這么多，但是10幾萬還是相當輕松的。

❾ 菲律賓酒店餐飲管理專業如何

一 到菲律賓去當酒店管理好嗎

肯定好啊 做幾年回來 就一海龜啊

二 餐飲管理專業怎麼樣

餐飲管理就是餐飲運營管理，對做餐飲企業而言，當一個店開設得成功後，必然會想專開第二家、第三家。這是人屬之常情，無可厚非。可現狀呢?很多企業一夜之間走紅，風靡整個區域，但又有更多企業一夜之間崩塌，再也找不見身影。對那些能夠快速擴張的企業來講，其盈利模式(含選址)一般都沒有太大問題，那痛點到底在哪兒呢?我們知道，連鎖擴張就是復制，其實就是標准、體系、人才及文化等的復制。於是，痛點也就躍然紙上：一是標準的難建立，體系的難復制;二是人員質素不達，人才孵化機制的不健全;三是執行體系、督導體系，以及分配體系的難閉環「刻度嘟嘟」是餐飲界移動管理軟體，也是餐飲人做給餐飲人用的餐飲移動管理軟體，目前，該軟體針對餐飲B端客戶推出的移動互聯中國餐飲管理平台刻度嘟嘟APP，定位於餐飲移動運營管理

三 中國人在菲律賓做餐飲工作可以嗎

你打算菲律賓做？來建議不要去南源邊，只能在馬尼拉及北邊，不然就會太亂了。以前規定的是餐飲業不對外國投資開放，過去做很麻煩，好多都是掛靠靠當人地當法人。不知道現在怎麼樣了。
那邊競爭不大，房租便宜，我一個朋友在那邊做火鍋店，500平方才2w房租還是在馬尼拉比較熱鬧的地方，當地人工資很低，一般就30塊人民幣一天啊，毛利相當高，90%，比較好賺。
中國城全是老移民，會說閩南話優勢很大，不過中國城生意不是太好做。現在新移民都是賭場員工，你走到那些地方就會覺得和國內沒啥區別，他們賺得多，花錢也很厲害，一般一個酒店賭場就有5000左右的員工，基本上全是中國人，不過商鋪位置很難拿，基本上都是內部消化掉了

四 酒店管理專業怎麼樣啊

本專業要求學生掌握經濟管理基礎理論，酒 店、餐飲與旅遊基礎知識，具備酒店基本管理與服務能力。學生畢業後主要去各飯店、酒店、賓館從事酒店基層管理及餐飲、客房服務工作。

專業學什麼？（僅做參考）

酒店管理概論、現代酒店管理、酒店心理學、旅遊學概論、前廳客房服務與管理、餐飲服務與管理、菜點與酒水、酒店英語、現代酒店營銷、酒店財務管理、會議服務與管理、康樂服務與管理。

畢業後可以做什麼？
學生畢業後可從事以下工作：
各類酒店、飯店、賓館的門迎、前廳接待人員和客房服務人員；
各類旅遊公司，旅遊管理部門工作人員；
各類酒店、飯店、賓館樓層管理、大堂管理、咨詢、會展等工作；
各類酒店、飯店、賓館的商務部門從事業務洽談、對外聯絡服務工作；
各類酒店、飯店、賓館的商務部門從事市場調查、情報、信息服務等工作。

發展前景如何？

酒店管理專業是全球十大熱門行業之一，高級酒店管理人才在全球都是一直很緊缺的，近年來，在國際人才市場上，酒店管理人才出現了供不應求的局面。但是，酒店管理有以下幾個特點：

1、行業容量大
隨著2008北京奧運會、2010上海世博會、2010年廣州亞運會和越來越多的國際大型活動在中國舉行，中國對酒店管理專才的需求也日益增大。
近幾年，來自全球各個知名品牌的酒店集團紛紛瞄準了中國市場，並大力投資和加盟，導致行業內的高級專業人才形成了供不應求的局勢。據國家旅遊局統計，世界上每一分鍾都有一個旅遊酒店業的職位產生。

2、中高級人才匱乏
從行業特性來看，酒店業尤其需要那些專業度高、綜合能力強的中高級人才。學院表示，那些語言能力強、具備全球化視野、接受過全球最先進的培訓、有實戰經驗的人才將尤其受到酒店的青睞。

3、重視資歷和持續發展
酒店管理行業不是一些家長認為的「吃青春飯」的行業。這一行業沒有年齡、性別的限制，相反也是個越老越吃香，可以終身為之服務的行業。因為隨著資歷的增加，與人打交道的經驗就越豐富，處理事情的能力也越強。

也就是說，雖然人才需求量大，但如果能力不夠，競爭力就不夠，想要混出頭有一定的困難，另外，這行業講究資歷，需要時間積累，厚積薄發。

專業要求高不高？難不難考？

可考證書：酒店管理師

本職業共設四個等級，滿足以下條件可以報考：

1．助理酒店管理師（具備以下條件之一）

在酒店餐飲職業（烹調、面點、餐廳服務、客房服務、康樂服務等）連續工作2年以上，經本職業助理酒店管理師（四級）培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

高中畢業（或相當於高中畢業文化程度），年滿18周歲的待業人員，經本職業本等級培訓達標准學時數。並取得畢（結）業證書。

2．酒店管理師（具備以下條件之一）

取得酒店餐飲職業（烹調、面點、餐廳服務、客房服務等）中級（國家職業資格四級）以上職業資格證書或連續從事酒店餐飲相關職業4年以上，經本職業酒店管理師（三級）培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

取得與本職業相關專業中等職業學校畢業證書，工作1年以上，經本職業酒店管理師培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

3．高級酒店管理師（具備以下條件之一）

取得酒店餐飲職業（如烹調、面點、餐飲服務、客房服務等）高級（國家職業資格三級）以上職業資格證書或連續從事酒店，餐飲相關職業8年以上，經本職業高級酒店管理師（二級）培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

取得與本職業相關專業高等職業學校（大專以上）畢業證書，工作2年以上，經本職業高級酒店管理師培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

4．高級酒店管理技師（具備以下條件之一）

取得本職業高級酒店管理師職業資格證書，連續從事酒店餐飲相關職業3年以上，經本職業本等級培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

本職業相關專業大學本科畢業，連續在本職業工作4年以上，經本職業本等級培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

本職業相關專業研究生畢業，並獲得碩士學位，連續在本職業工作2年以上，經本職業本等級培訓達標准學時數，並取得畢（結）業證書。

酒店管理專業畢業就相當於是學徒，能夠接觸到、或者擔任的工作極其有限，只有不斷累積經驗才能慢慢地完成從學徒到老師傅的轉變，因此，越到後面專業要求越高，更多在於這個行業學生的持之以恆！

五 酒店管理專業好嗎

還不錯。

酒店管理專業畢業生可以從事酒店管理人員，進入管理崗位，這樣也能夠施展自己所學的酒店管理技能，提高自身能力水平。酒店管理專業畢業生也可以從事酒店商務洽談工作，對於酒店相關事務上的一系列洽談和管理工作上進行管理以及對外加強與酒店之間的聯系。

隨著全球經濟的不斷復甦與快速發展，人們在物質需求得到滿足的前提下開始追求精神生活的享受，旅 *** 業也因此應運而生。旅遊的六大要素——吃、住、行、游、購、娛，其中「住」就涉及酒店管理的內容。酒店管理的范圍非常廣泛，包括星級酒店管理、國際旅遊商務管理、高級餐廳管理，以及賭場管理、高爾夫球場管理、俱樂部和夜總會管理等。

(5)菲律賓酒店餐飲管理專業如何擴展閱讀：

注意事項

1、酒店/賓館經理這一職位對求職者要求較高，一般需要五年以上管理經驗，熟悉營銷、運營、市場等業務。酒店/賓館經理的薪酬可以達到10-15K/月，在深圳甚至達到15-20K/月。而在其他城市這一職位的薪水一般也能達到6-10K/月。

2、學習酒店管理從事的崗位也是不一樣的，有些同學可能從事的酒店的迎賓或者是接待人員，可能有些同學會在旅遊類的公司從事管理工作，還有一些同學會在酒店或者是會展工作，這些工作的職責都是不同的，能夠學習到的內容也不同，主要看哪個工作適合自己。

六 酒店管理專業怎麼樣

我是從澳洲學酒店管理專業回來的。國內現在很多專業的酒店管理學校基本和各專個國外的大學或者商科屬學校是掛鉤的。酒店管理涉及的范圍很廣，從一個普通的服務員到一個決定層的高管，你都會涉及到！當然，你喜歡從事管理和HR方面的工作，你畢業後的就業可能不會像你預期的一樣。因為這兩方面的工作都是需要一定的工作經驗和實踐能力來應聘的。起初你會從基層做起，然後靠著僅有的一點點的機遇向上爬。
我回國後投了60多份簡歷。很多都是因為沒有年份較長、實際的工作經驗，第2輪就刷下來了。當然這裡面也看自己的一個營銷能力。老闆對你欣賞，或者有後路，那就另說了。
最後，如果選擇這個學科了，將來你要面臨實習，這個實習是非常重要的，不要為了畢業而實習，要為了就業而實習。選擇大型的連鎖酒店，或者洲際酒店。這樣你在這里的實習記錄和證明會是你畢業後去工作的一個重要環節。
祝你學業有成！

七 菲律賓遠東大學酒店管理專業是否被國內認可

菲律賓遠東大學酒店管理專業沒有被國律賓遠東大學是菲律賓目前中國學生人數最多的大學。
始建於1928年的遠東大學為私立非宗教大學，她專心致力於知識、道德的追求及提升菲律賓人的經濟，特別是對於勞工階級及在菲律賓社會上少有特權之人。如一個高等傳統民主教育的開創者，是高等標準的審核者，融合資源，並極力以建立進步國家為義務。與東方大學和聖托馬斯大學為近鄰。理工科學院--提供完整豐富的自然科學教育，致力於促進學生擁有菲律賓的特性、自力更生、創意的思考及社會意識。
Manuel L. Quezon 也曾為Dr. Reyes的成功業績而感嘆，他稱贊菲律賓遠東大學是國家最好的非宗教大學。
菲律賓遠東大學未來的目標並著重於
1.為現代的年輕男女提供相關教育，並估計在最短的時間內達到中等的勞工階級。
2.使學生處於訓練之影響下，對知識的學習能力，道德觀均有所模範。
3.為了改善少數特權現象，校方鼓勵教職員及學生多發揮公德心及參與社會公益事業。
4.努力培育出在專業上的領導者，可以為國家貢獻出特有的專長。
開設課程：
會計學、經濟學、金融學、市場學、法律管理、經濟管理、旅遊管理、英語、菲律賓語、文學、大眾傳媒、政治學、戲劇學、生物學、化學、食品工業、醫葯學、臨床醫學、心理學、應用數學、信息技術、建築學、廣告學、美術、初級教育、中級教育、體育管理、英語教學、師范學、酒店管理、計算機科學、法律、護理、城市建設、電力工程、電信工程、機電工。‍內認可。

八 可以介紹一下餐飲管理這個專業嗎

可以抄介紹一下餐飲管理這個專業襲嗎？
其實你要考慮的是你對這個專業是不是有興趣，而不是認為這個專業怎麼樣。餐飲業對管理人員的要求也越來越高，既然你學餐飲管理，那麼你肯定不會甘心自己只是個小領班之類的，肯定是希望自己能有更好的發展。可是對於大型酒店的管理人員來說，要求可能會更高一些，一般三星以上的酒店就要求管理人員必須會兩門以上的外語，而且要有良好的與客戶溝通的能力，最好還要一定的社會關系。否則，你也只能是個小領班之類的管理人員。你覺得自己能行的話，那就試一試吧。

餐飲業現在發展很快，口語好很重要，但是從應用英語的角度來說，不光口語要好，還需要系統的提高，提高綜合應用的能力。餐飲這個行業重在實踐，如果你想通過自學成才的方式，建議你先學習相關餐飲管理知識，同時抓好英語，之後可以去大的酒店實習，從基層做起，應用你所學的知識，工作的同時你可以報考一些行業證書，如：中國餐飲業經理人資格證書。如果你想進學校學習，安徽外國語學院有一個專業，國際旅遊與賓館管理英語，很好。你可以在網上查一查。
餐飲業就業前景很好，但無論學歷高低，你都要具備吃苦耐勞的精神，才能成功。

九 去菲律賓開餐廳需要什麼條件

1、裝修證和入住證

2、防火和衛生許可

3、菲律賓的社保與住房公積金回

與中國不同，菲律賓只要求二險一答金，即社會保險、醫療保險和住房公積金。還有一個補充醫療保險但並不是強制的。僱主不交SSS是有可能被調查的，而且也有可能被員工起訴。普通薪資的員工，二兩一金企業負擔部分也只有每月幾百比索。畢竟人家為我們做事，員工有保障，才會更好地為企業貢獻。

4、菲籍員工的勞工糾紛

5、開銀行賬戶，申請POS機

(9)菲律賓酒店餐飲管理專業如何擴展閱讀 ：

在菲律賓開飯店的好處：

1、人工便宜，這邊服務員的成本大概在1200R以下/每月，主廚也不會超過3000R，所以說人工成本降低。

2、新鮮肉也不貴，不過蔬菜相對來說要貴出很多，去找當地的菜市場，不要去超市采購。

3、當地國人購買力是你想像不到的，很少有人在乎菜的價格。

十 酒店管理專業怎麼樣

酒店行業前景還是不錯的。可以學到很多知識，上升空間也很大。關鍵是要你自己喜歡

❿ 去菲律賓工作一個月收入有一萬嗎在菲律賓工作會按時發工資嗎

你好，我在菲律賓工作的， 這邊工作月收入至少都是上萬了， 工資都是每個月按時發放不會拖欠的。
推廣：無責底薪8000-15000，加雙提成！綜合工資18000/月 12小時長白班 月休2

2.客服：8000-13000 12小時兩班倒 月休2

3.人事：9000-120000，10小時 月休4，男女不限 有無經驗均可

4.行政翻譯：底薪8000-12000，10小時 月休4，男女不限， 外籍也可 要求英語四級以上；

2、公司提供食宿，食堂24小時開放（八菜三湯），宿舍24小時熱水、空調，有專人菲佣打掃衛生，洗衣機洗衣服。 公司為員工提供水果，每月定期發放生活日常用品。（包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗發水、毛巾、衣架、脫鞋、吹風機、被子。可以說自己不用花一分錢）。宿舍有健身房，游泳池等。
3、公司每月組織聚餐活動/K歌活動等團隊建設活動。
4、大陸來菲員工公司提供接送機保關服務。
5、提供每半年12-15天的年假、工簽、各種保險、機票簽證報銷、年終獎。 （如果選擇不回家補貼8000）以此類推。
6、休息的時··候想出去玩，公司可安排司機接送。(3人以上）
7、生日有補貼1000人民幣。
8、年底春節禮包、紅包、補貼。以及豐富的公司聚餐和部門活動
9、公司報銷往返機票，簽證等一切費用。