俄羅斯小費一般給多少

1. 俄羅斯留學一年全部費用大概多少

根據2020年1月的物價水平，俄羅斯的留學本科一年的費用在5萬—7萬人民幣，如果是讀藝術類或者有其他的特殊消費，花費會更多一些。

在俄羅斯，一般的本科課程學費一年大約是2000—11000美元。另外，沒有俄語基礎的學生在進入本科課程學習之前，要先學習一年的俄語課程，費用大致相當於一年的本科學費。

留學生留學還涉及了很多額外的費用支出。如出境必須辦理簽證，機票的費用，學校登記注冊的費用等等。這些費用加起來大概需要4000元人民幣。

俄羅斯留學的生活常識須知

1、跟不是很熟悉的俄羅斯人聊天時，盡量不要談一些關於蘇聯解體、斯大林，還有車臣領土的歸屬和民族宗教等敏感問題。

2、注重禮節，俄羅斯國民教育程度高，在正式場合非常重視禮節，進餐廳、夜總會一定要脫去帽子和外衣，存在門廳。

3、俄羅斯大多數場所，如:工作崗位、交通工具、醫療和教育場所、封閉的體育場內都禁止吸煙，只能在辟出的專門地方可以吸煙，違者將受到罰款。

4、文明就餐，吃飯時，絕不大聲喧嘩，忌刀叉相碰，發出聲響，喝湯不能出聲，要用小勺輕輕舀湯送口。切忌口中含著食物，邊嚼邊說。

5、俄羅斯大多數服務場所需付小費。一般是服務費的5%-15%左右。

2. 去俄羅斯旅遊是需要給小費的，這個費用給多少才算合適呢

在許多國家和地區，都有著給小費的文化，這個金額沒有具體的規定，有的是按小費的百分比給，有的是隨自己的心意給。

哪些地方可以給小費。1.餐廳，某些餐廳會在結賬小票上標示該給多少小費，小費數目也依據客人消費體驗劃分了檔次。2.美容院，如果你去美容院做了個頭發，並且很滿意，那麼這種情況下你可能就要給小費了，但不要超過消費金額的10%。3.打計程車，給司機的小費一般是消費數額的5%-10%。4.住酒店，門童和服務員清潔工、電梯工和前台招待服務號的話，都能被收到小費。5.送貨員，如果他們是免費為你送貨，那麼你可以給小費來表示對他們服務的感謝，一般還是不超過小費總金額的10%。

3. 俄羅斯小費怎麼給

如果想表示謝意,可在退房時將小費放在床邊小桌子(茶幾?)上。小費行情平均一晚10盧布吧。 (非本人經歷,僅供參考) 另外餐廳付小費問題。 一般來說在國外,如果餐費里已加算了服務費則無需小費。有的餐廳在menu里註明是否需要服務費。有的會在你結帳時寫在帳單上。差不多是餐費的10-15%。 但俄羅斯好象不需要。

4. 俄羅斯人有給小費的習慣么

我在這邊讀書 幾乎從沒給過 問了很多同學都說只要不去太高檔的地方一般都不用 反正不是強制 你如果給一點也行

5. 俄羅斯的風俗

風俗習慣一：被邀請做客，或者過年，過節，過生日時，贈送鮮花是必不可少的。但是切不可送雙數花朵，一般以三隻，七隻，九隻都可以，送雙數花朵是被認為送葬禮時給死人准備的。另外，送給年紀大的女士要送鮮艷一點的，比如玫瑰紅或者大紅色，顯的有活力。而送年輕姑娘，一般選擇比較淺色花，粉色，黃色等等表示純潔。但情人節玫瑰一定要是紅色的最好。

風俗習慣二：俄羅斯人大部分信奉東正教，去一些不完全屬於旅遊開放的教堂，女士需要戴頭巾，男士則需脫帽。不管你是不是信奉東正教。

風俗習慣三：買東西自覺排隊，加塞會被認為是沒教養的行為。另外，在公共場切實不可大聲喧嘩，否則會遭白眼。上車應該2主動給老年人讓座位，否則他們也會主動讓你站起來，然後心安理得的坐下。

風俗習慣四：跟不是很熟悉的俄羅斯人聊天時，盡量不要談一些關於蘇聯解體，斯大林，還有車臣領土的歸屬等問題。

風俗習慣五：除快餐店外，一般在飯店或者餐廳里就餐時都要給小費，因為，服務人員的大部分收入都是來自小費。視你對服務小姐的滿意程度多少不等，一般是餐費的10-15%左右。

風俗習慣六：在俄羅斯基本上很少有砍價的時候，尤其是在國營大型商店，除了在商品上註明的折扣或者優惠外，基本上價格沒有什麼商量的餘地。在跳蚤市場里可以砍價，但是幅度不大，一般轉上兩三家攤位價格基本上就能很了解商品的價格了。

風俗習慣七：俄羅斯人見面以握手禮為主，特別好的朋友久別重逢，會用擁抱和親吻。一般是擁抱後互相親吻臉頰三次，先右再左再右。與陌生女士相見，不要主動握手，更不能過分親熱。除非對方主動跟你握手，可以說兩句贊美女士年輕漂亮的話，一定會得到對方的好感。

6. 俄羅斯"名媛夜生活"到底有多奢靡為何服務員都大吃一驚

非常奢靡了。各類奢侈品數不勝數，每一位名媛都用盡自己的法寶希望在晚宴中成為最善良的那顆星，這樣成為全場的焦點之後或者還能為自己的家族掙一分面子。所以在晚宴中那些服務員看著她們肆意揮霍著他們或者一輩子都掙不到的那個錢的時候自然是大吃一驚了。

她們往來於舞會、酒會之中，用她們的儀態、教養，來聯合一大批和她們相同的「名媛」。她們綻放自己的光彩，盡情享用著本就屬於她們的特權，而這些特權在那些服務員的眼中，包括在我們這些平凡的人的眼中，都是無法想像的，所以這些服務員才會大吃一驚。作為旁觀者的我們，也就是看看就好咯，無需嫉妒也無需羨慕。

7. 外國人每次都要給小費嗎不是他們工資很低嗎東西很便宜嗎

您好！「外國」這個概念內涵太大，除了中國之外的所有國家都是「外國」。各個國家給小費還是不給小費完全不一樣，工資收入水平也不一樣，價格水平也不一樣。發達國家工資普遍比中國高，中東國家由於石油收入相當大，工資水平也比中國高。世界上多數國家已用法律規定最低工資標准，並根據經濟狀況定期或不定期調整。在規定最低工資的國家中，60%的國家只規定一個標准，還有40%的國家對不同工種規定不同的最低工資標准。為了便於比較，在有不同的最低工資時，這里只採用最低數據。
1．規定最低月工資，這樣的國家最多。比如：盧森堡16420元/月；冰島14993元/月；比利時21歲以上無服兵役經歷的13875元/月、有半年服兵役經歷的14243元/月、有一年服兵役經歷的14407元/月；荷蘭13820元/月；安道爾8979元/月；塞普勒斯7890元/月；希臘7400元/月；西班牙 7280元/月；以色列6853元/月；馬爾他6300元/月；斯洛維尼亞5890元/月；葡萄牙5250元/月；捷克 3060元/月；斯洛伐克2960元/月；土耳其2860元/月；波蘭2810元/月；愛沙尼亞2780元/月；匈牙利2700元/月；拉托維亞2540 元/月；立陶宛2320元/月；智利2310元/月；阿根廷2232元/月；俄羅斯1921元/月；巴西1790元/月；羅馬尼亞1530元/月；伊朗1518元/月；阿爾及利亞1500元/月；秘魯1298元/月；保加利亞1230元/月；加彭1200元/月；科威特960元/月；剛果810元/月；巴基斯坦486元/月；賴比瑞亞442元/月；喀麥隆424元/月；柬埔寨392元/月；越南320元/月。
2．規定最低小時工資。這樣的國家有德國81.5元/小時(西部)和65.8元/小時(東部)；紐西蘭60.80元/小時；日本60.29元/小時；加拿大54.45元/小時；美國50.75元/小時；韓國24元/小時；馬紹爾14元/小時。
3．同時規定最低小時工資或日工資以及最低月工資或最低周工資。這樣的國家有摩納哥92.61元/小時或14046元/月；法國88.20元/小時或 13377元/月；愛爾蘭86.5元/小時或14620元/月；安道爾是71.80元/小時或8979元/月；英國64.66元/小時或10100元 /月；澳大利亞87.29元/小時或3317元/周；荷蘭646元/日或3228元/周或13986元/月。
4．規定最低工資的同時規定強制性獎金。有幾個國家除了法律規定最低工資外，還強制支付年終獎金和生活津貼。如：馬爾他1424元/周+2703元年終獎+2420元年生活津貼。
5．法律不規定最低工資，由勞資雙方協議規定。一些工會組織較好的資本主義國家，工人在工會的領導下經過多年的斗爭，整體工資水平比較高，國家無需再用法律的形式規定最低工資，工資標准一般是通過勞動合同的方式規定，但也有個公認的執行標准。比如：瑞典22700元/月；瑞士20838元/月(非熟練工)和26374元/月(熟練工)；奧地利11667元/月。
6．由於各國政府對領最低工資的人給予減免稅和多種福利，這樣，領取最低工資的人的年收入實際要高出工資很多。因此，分析各國領取最低工資者的年收入能更准確地反映其收入的真實情況。
綜上可以看出，世界183個國家和地區的最低收入平均為41535元。排在前20名的國家除澳大利亞、紐西蘭、加拿大和美國外，其餘的國家都集中在歐洲。這些國家是從高到低排列為：挪威339132元/年；芬蘭240000元/年；瑞典223200元/年；冰島208396元/年；愛爾蘭185353元/年；摩納哥168550元 /年；丹麥158991元/年；德國142128元/年；盧森堡141379元/年；荷蘭134421元/年；澳大利亞133203元/年；比利時 131992元/年；法國122941元/年；紐西蘭117117元/年；加拿大113638元/年；聖馬利諾111097元/年；義大利110265元/年；瑞士108577元/年；安道爾107748元/年；美國105560元/年。中國最低收入為6120元/年，不到世界平均值的15%，排在158位，是倒數第26位！（同時，排名在中國之後的25個國家中，有14個在非洲，8個在亞洲，大洋洲、美洲和歐洲各有一個國家）。
凡是收入高的國家，老百姓去餐飲業、娛樂業消費的時候，都給小費；凡是收入低的國家，老百姓去餐飲業、娛樂業消費的時候，基本上都不給小費。謝謝閱讀！

8. 俄羅斯是小費國家嗎

在一些比較高檔的酒店、餐廳，還是要給一些，顯得比較好，是對他們服務的一種尊重。一般的計程車不用給。
總體上看，還是屬於小費這個圈子中。這是來自西方文化的一種模式，除了給店家一般的費用外，也要另外給服用的侍者，一些費用。是對他們辛勞的一種肯定，在西方國家，也是他們收入的一部分。
和中國傳統的那種打賞，還是不太相同。
比方說，服務員一個月的月薪是三千，小費可能有幾百左右，這都是他的正常收入，你不給，對方自然不高興。