㈠ 什么是澳大利亚打工度假签证,如何申请
打工度假签证是什么?
“打工度假”是一些欧美国家流行的现象,这些国家的年轻人往往在完成学业后,开始正式的工作之前,花费大约一年时间到遥远的国外旅行,在此期间在当地打工赚取生活费用。
澳大利亚打工度假签证申请条件
澳大利亚已经实行多年的work and holiday agreement(WHA)(即打工度假签证)将对中国年轻人开放。这项签证可以让持有者最长在澳洲待一年,不过它对申请者的年龄有限制,必须是18岁以上至30岁以下。目前提供这种签证的国家有许多,如澳洲、新西兰、韩国等,数量不多,对中国开放的就更少,仅新西兰一个。以后中国学生就可以到澳大利亚开始自己的间隔年了,可以边旅游边打短工。如今,澳洲也成为对中国年轻人开放此种签证的国家,并且一年有5000个名额。澳大利亚打工度假签证申请条件要求为:年龄在18岁至31岁,在澳期间不能有孩子陪同,有效期一年,为雇主工作不能超过6个月,要有存款证明。
㈡ 去澳大利亚打工或工作要什么条件
1。457工作签证,有你的亲属为你寻找澳洲本土的公司或者企业,为你担保并提交雇主申请,然后你的工作必须满足澳洲技术类职业清单所规定的职业类型,雇主获得移民局担保批准以后,你就可以申请办理457签证了,这个过程需要3-4个月,457 签证证可以免费携带你的配偶赴澳合法打工和携带你的子女入学澳洲公立学校。
2。想获得长期工作几乎会办理技术移民,要雅思考试通过,和亲属在澳定居无关系。
3 做黑民。你的亲属为你做探亲担保,项移民局申请担保你入境,缴纳担保金5000-15000澳元,你可以合法入境3个月最高也可申请延期,过期不归就属于非法移民,但是你的亲属就不会有机会在进行担保国内任何亲属了,严重者会追究你的亲属法律责任。
㈢ 在澳大利亚如何找工作
澳洲的职位可以分成两大类, 一类就是普通的公司职位private sector, 一般的申请只要一封cover letter 和一份简历就够了。
另一类是public sector, 就是政府, 公共机构和慈善机构等. 这类工作申请比较麻烦, 耗时较长, 两个月以上极普遍. 除了cover letter& resume, 至少还需要一份针对所有selection criteria 的陈述. 比如我申请的一份queenland州的职位就是这三个文件, 加一份简单的申请表格OK了, 但很多NSW的职位就麻烦的多, 要先联系索要information package, 收到后填写n多表格, 包括最重要的 selection criteria addressing和personal statement, 再寄回去, 等等. 需要提醒你的是, 不要轻易的申请不太符合你经历的public sector职位, 因为public sector application极耗时间, 一两天一般是搞不定的(我指纯粹填表格时间). 如果你草草挥就, 那是浪费大家的时间. 我第一次申请public sector 就被中介将申请退了回来, 曰: 太短!!呵呵, 极糗, 又花费两天时间重新写.
另一种分类方式是permanent position , contract position or casual/part-time position. casual/part-time一般是给labour工准备的, permanent position就是常见的长期职位, 而contract position就是”合同工”, 嘿嘿. contract position一般3个月到一年, hourly rate比较高, 经常比同级permanent position高出50%以上, 但一般没有假期等福利. 在IT业, 总量的30%, 新职位的50%以上是contract position, 并且比例还在逐渐升高. 这种职位国内基本见不到, 因为大家都是一拍两散. 这边不同, 如果你理由不充分的要开除雇员, 被告上法庭就极麻烦了, 而contractor简单多了, 按contract来, 一般多陪点钱就是了.
澳洲的被广告出来的大部分职位 (绝大部分private和一些public) 都是通过中介走的. 中介从雇主那里收钱, 不收你的, 如果收你的, 那肯定是chinatown的中国人中介, 劝你别去. 工作广告主要是通过两个媒体: 报纸和internet. 对于IT, 一般在jobnet.com.au也就够了; 对于accounting, SydneyMorningHerald是需要的, 再加上seek, careerone等网站就差不多.
重要的是, 被广告出来的工作只占总量的约30%, 剩下的就是hidden market. 不用惊讶, 原因很简单: 成本. 自己发广告招工是极耗时间和精力的, 远比很多人想象的更耗, 这个俺深有体会; 找中介代劳很费钱, 至少是职位的几个月工资, 如果是contract职位, 那15%-30%就会落到中介口袋. 所以雇主们雇工一般是这样: 首先内部promotion, 不成就从自己的network中寻找(老板或雇员介绍), 再不成就看自己收集的简历中有没有合适的(job seeker 主要联系得来), 最后不得已才打广告或找合作中介. 好好思考一下这个里面你能研究出点儿什么??
2 求职材料
简历的重要性就不用俺多说了. 遗憾的是, 很多人恰恰就不够重视这个. 这可是敲门砖啊, 酒香还怕巷子深呢!!
教你写简历的文章一抓一大把, 我就说一些关键的.
一, 篇幅, 4页左右, 如果你的经历实在很丰富, 就看着延长好了, 6到7页也就最多了
二, 格式清晰工整, 内容重点突出. 别指望雇主费这个精神在你的简历中来回搜寻兴趣点, OK?
三, 不仅需要experience, 还要achievement, 尽量量化
四, 按重要顺序排列, 比如我的简历的sections顺序如下: Career Profile, Professional Skills, Professional Certificates & training, Working Experience, Ecation, Hobbies, Referee List 举个例子, 不一定适合你.
五, Referee很重要, 至少要有一个本地人. 如果条件不允许, 也不一定非要你的manager/supervisor不可. 甚至朋友都行, 但千万别放上一个连英语都说不好的”本地人”. Referee的数量一般2-3个, 不要超过4个.
3 找工最佳时间
受圣诞节影响, Job Market 从每年的12月初开始进入低潮, 中介在网上的虚假广告猛增. 澳洲人的圣诞假期至少要三周, 好公司就更多了, 所以一直到来年的1月底, 市场才复苏, 同时2月和3月成为寻找新雇员的高峰期. 所以, 在国内过春节可不是一个好主意, 嘿嘿.
另外, 还有很多公司在7月份报税期结束后, 在8, 9 月份就开始招工, 也是一个小高潮.
其它的月份就相差不多了
4 招工广告与中介
前面讲了Hidden Market, 结论是说, 你能见到的job ad只占总量的30%甚至更少, 并且这部分工作被掌握在中介手中, 你必须与大量的竞争者争夺一个名额. 而我们稍加研究就知道, job ad多为中高级职位, 适合我们的junior职位少的可怜.而事实情况是, 很多中高级职位在被广告的同时, 基本上已经被中介手中的长期合作伙伴或者中介的contractor拿走了
于是我们不得不在这个狭小的范围内争得头破血流…..
用实际的数据举例. (我以前从BrainBox看到的, 凭记忆写出来, 可能与原文稍有出入) 一个job ad平均会收到80到200份申请, 其中合格者比例已经由30%下降到15%左右(大概是新移民逐渐增多吧), 这是第一个十选一过程, 剩下几十个; 中介在这个缩小的范围内筛选, 首先联系申请人, 这时如果你的英语词不达意, 那就对不起了; 通过中介的面试, 范围被缩小到3至5人, 被推荐给雇主面试, 由雇主做最后决定.
不幸的是, 俺们多数被两座大山挡在了层层筛选之外: 英语和本地经验.
一言以蔽之, 大量的工作在寻找圈内人, 同时大量的圈外人在争抢少量的职位. 幸运者寥寥.
话说回来, 我的意思可不是说中介没有用, 我的意思是说, 中介对圈内人的作用无可替代, 不过对我们的作用就小了很多. 我还是有几个朋友通过中介找到理想工作的.
5 工作申请步骤
不要浪费你的时间在不太符合你经历的广告上. 经常看见有人说已经发了300封500封甚至上千封申请的, 这个数量够俺发上个几年的, 因为我每天最多才发出过5封申请. 当然, 多多益善, 但我不赞成撒网式的做法, 就是发出1000封我也不会有任何成就感, 只会有失败感. 如果你跟我感觉相反, 那你就是在重复申请这个工作, 而不是真的找工作.
正确的工作申请过程应该是这样的:
1, 找到适合自己的job ad, 对国人来说, 通常要比你国内的职位低一两个档次;
2, 发邮件申请;
3, 过几刻钟或者几小时, 打电话确认, 有机会的话就尽量多说, 像你的相关经验啦, 职业资格啦, 过去项目与这个工作的相关性啦等等, 总而言之就是try to make a deep impression but don’t annoy people.
4, 几天后, 如果没有收到回信, 再打电话
5, 再打电话…
6, ……
7, 咱还是放弃算了, 专攻下一个。
希望回答对你有帮助,望采纳。
㈣ 去澳大利亚打工,怎么去
要去去澳大利亚工作,则需要一个适合你打算做的工作签证。
目前的工作签证包括以下:
1、技术工人
2、参加特定活动的人
3、工作度假者
4、高度专业的工人
5、学员,短期
6、成功的商业人士
7、投资者
8、澳大利亚的海上石油和天然气工业
工作签证类别
一、临时工作签证(短期停留活动)允许签证申请人在澳大利亚以临时停留为基础,进行下列活动:
1、从事短期、非持续性的、高度专业性的工作;
2、作为被邀请方参与某项活动。
申请人通常最多可在澳大利亚停留三个月的时间。在递交签证申请及签证被批准时,申请人应在澳大利亚境外。
二、打工与度假签证,这种签证将允许每年最多5000名接受过高等教育并有英文技能的中国年轻人赴澳打工度假。
1、在第一次入境后在澳大利亚停留12个月;
2、在澳大利亚工作12个月,但是为同一个雇主工作不能超过六个月;
3、以及学习四个月。
㈤ 想去澳大利亚工作怎么办理啊
要去去澳大利亚工作,则需要一个适合你打算做的工作签证。
目前的工作签证包括以下:
1、技术工人
2、参加特定活动的人
3、工作度假者
4、高度专业的工人
5、学员,短期
6、成功的商业人士
7、投资者
8、澳大利亚的海上石油和天然气工业
工作签证类别
一、临时工作签证(短期停留活动)允许签证申请人在澳大利亚以临时停留为基础,进行下列活动:
1、从事短期、非持续性的、高度专业性的工作;
2、作为被邀请方参与某项活动。
申请人通常最多可在澳大利亚停留三个月的时间。在递交签证申请及签证被批准时,申请人应在澳大利亚境外。
二、打工与度假签证,这种签证将允许每年最多5000名接受过高等教育并有英文技能的中国年轻人赴澳打工度假。
1、在第一次入境后在澳大利亚停留12个月;
2、在澳大利亚工作12个月,但是为同一个雇主工作不能超过六个月;
3、以及学习四个月。
(5)如何在澳大利亚打短工扩展阅读:
申请签证的要求:
对中国打工与度假签证申请人的一般资格要求如下:
1、持有有效的中国护照;
2、申请递交时年满18岁,但未满31岁;
3、不携子女赴澳;
4、有足够的资金支持在澳洲打工度假(大约5000澳币);
5、在打工度假结束时有足够的资金购买返程或继续旅游的机票;
6、没有持417签证赴澳的记录;
7、有高等教育资历,或者已完成至少两年的大学学习;
8、具备基本应用英文水平(相当于雅思成绩4.5或以上);
9、满足品行和健康要求;
10、是真诚赴澳的访客。
在澳大利亚签证工作的注意事项:
1、仔细检查并遵守签证规定。
2、如果有人要求你为工作或签证付钱是违法的。警惕要求提前付款或退还部分工资的工作机会。
3、向澳大利亚税务局申请税号(TFN)将TFN提供给雇主,这样雇主就不必从工资中征收最高税率。
4、知道在为谁工作,查找并记录公司名称和澳大利亚商业号码记下工作的时间,工作的地方和正在做的工作类型。
5、随身携带护照和旅行证件。雇主或其他任何人从您那里取走护照或个人物品是犯罪行为。
6、雇主无法单方面取消工作签证,即使已被违反。只有内政部才能批准,拒绝或取消签证。
7、雇主强迫通过威胁或欺骗工作,限制离开或强迫偿还无法解释的债务的自由,这是严重的刑事犯罪。
㈥ 我想去澳大利亚打工,要怎么办签证
去澳大利亚打工,需要去澳大利亚大使馆办理打工度假签证,其要求为:
1、持有中国护照,申请递交时年满18岁,未满31岁;
2、不携带子女入境;
3、有足够的资金支持在澳洲打工度假(约5000AUD);
4、在打工度假结束后有足够的资金购买返程或继续旅游的机票;
5、之前没有申请过417(WHV)签证的记录;
6、有高等教育资历,或者已完成至少2年的大学学习;
7、具备基本应用英语能力;
8、满足品行和健康要求;
9、是真诚赴澳的访客;
10、为同一个雇主工作不能超过6个月。
(6)如何在澳大利亚打短工扩展阅读:
打工度假签证必须在预计出发至澳洲的一年内提出申请。签证一旦获签,本人需要在签发日起的一年内入境澳洲。初次入境日起算,在澳洲最长可停留12个月,而且可以多次进出澳洲。
但是需要注意的是,为同一雇主工作不能超过六个月时间,因为发放次签证的目的是让中国的年轻人在澳洲旅游,从事工作必须是在偶发的情况下,且工作的目的是资助旅费,增加体验澳洲风土民情的机会。
㈦ 怎么去澳大利亚打工
一、澳大利亚工作签证申请条件:
1、招聘方的公司必须有移民局和当地政府的许可证,才有权招聘外国劳务。
2、有资格的公司先向移民局提出申请,而后给你发工作邀请,才可办签证手续。
3、一般工作签证都有工作合同,如果申请人是自由身,开公司当然可以。
二、澳大利亚官方对年龄的要求是申请人必须是18至30周岁,有大学学历或者至少完成两年大学的学习。另外申请人还需要保证有足够的资金支持签证期间的基本费用。
三、澳大利亚的官方语言是英语,因此对申请人的英语也有一定的要求。英文要求是雅思4.5分,签证的有效期是12个月,期间申请者可在任何领域工作,但不能超过6个月,并且可以在澳大利亚的教育机构学习或培训,但不能超过4个月。
四、申请者在申请时还需注意,要通过澳大利亚签证申请中心的在线预约系统进行预约,并在澳大利亚签证申请中心递交申请,不需要通过中介机构。
(7)如何在澳大利亚打短工扩展阅读:
去澳大利亚打工注意事项:
1、提交材料充足、真实
申请者在提交材料时,一定要递交充足真实的材料,如身份证明、学历证明以及其它的公证材料。
2、面签时多多练习
海外人士前往澳洲打工首先要申请获得签证。海外人士在提交申请时,应该做充足准备,尽可能多地在面签时模拟练习,做到面签时对答如流。申请澳洲签证很严格,很容易会因为一个错误导致签证被拒。
㈧ 去澳洲留学,平时我想打工,我应该怎么做(高分悬赏)
现在澳洲的学生签证是直接允许打工的,不用再申请新的了,以前是一个星期20周的打工时间,现在听说是40个小时两星期(这个不能确定),
中国学生在澳洲基本上都是打得黑工的,
写cv还不如直接找人介绍来得直接,这边都是比较注重推荐的。
找工作,其实很简单的,1,找人介绍,2、去中国老板的店直接问缺不缺人,这两种方式是最容易找到工作的。
12到来年1月是相对好找工作的,因为有一部分人都在这个时候选择回国,所以很多地方还是很缺人的,至少,我做过的三份工都是那个时候找的,做的时候还都是挺稳定的·····
㈨ 我想去澳大利亚打工如何去
想去澳大利亚打工,你可以申请澳大利亚的打工度假签证。2015年9月起,澳大利亚正式向中国开放打工度假签证,签证类型为462签证,每年5000个名额,分批发放(上次三批时间分别为15年9月、11月和16年2月)。签证持有者第一次入境后可停留12个月,但不能为同一个雇主工作超过6个月;同时还可以短期学习4个月。申请澳洲打工度假签证的条件:1、年龄必须在18~31岁2、不能有小孩跟随申请人同来3、签证有效的中国护照4、签证有效期1年但为同一雇主最多工作6个月5、签证有效期内可多次往返6、足够的经济担保最少5000澳币7、能承担自己的往返机票8、英语雅思通过平均4.5分或同等英语能力,满足其一即可(1) 雅思总分4.5及以上,成绩12个月以内。(2) 托福总分32及以上,成绩12个月以内。(3) PTE总分30及以上,成绩12个月以内。(4) CAE(剑桥英语测试)总分147及以上,成绩12个月内。(5) 纯英文授课学校完成整个小学和至少三年初中的课程。(6) 纯英文授课学校完成至少五年中学课程。(7) 纯英文授课学校完成至少两年全日制大学课程。(8) 在澳大利亚至少完成一年的纯英文授课大学课程。9、接受过高等教育(在读的:必须是全日制本科在读两年及以上。毕业的:大专及其以上学历,包括成人自考等,学信网可以查到的就可以)10、通过品行和健康检查11、没有持417签证赴澳的记录
签证所需要的申请材料。满足以上11个条件后就可以准备材料了,其中1208和54表格,这两个表格并不难填,可以在预约到名额之后准备,这也来得及。