澳大利亚病假条多少钱

❶ 墨尔本哪里有诊所可以开考试请假条的下星期法律考试还没准备好= =最好BOXHILL或CITY附近，求联系电话！

我这里有两个，一个是box hill 的地址是6 Rutland RD box hill，电话98992425，另一个是在city china town里，饭店翡翠小竹对面，就是china town 最上面那一节。
提醒楼主去之前先想好理由，然后你就和医生说你什么病，不能考试让他给你开病假条就可以了，你不能去了直接说你要病假条为了逃避考试，那样没人会理你的

❷ 工资3400，请3天病假，有病假条怎么扣

病假工资是当地最低工资标准的80%
工资除以当月应出勤的天数，等于每一天的工资，除以3天期，再补3天病假。
你给的条件太少了，无法核算。
需要你底薪多少，当月应出勤天数，所在地最低工资是多少。有以上数据才能算出来你应发多少工资。

❸ 急急急澳洲出勤率已到80%再请假有病假条也算缺勤吗

提供了病假条就不算缺勤，如果没有医生开具的病假条即使是学校知道你真的扭伤了脚，那么也是登记缺勤的

❹ 澳洲留学出勤率太低被劝退怎么办

那么澳洲留学出勤率低被劝退本科无法毕业怎么办？
方案一、本科没有毕业，如果时间、金钱各方面条件允许的情况下，可以选择申请英国一年制授课试硕士，时间短，含金量高，并且院校也都是教育部认可的院校，一年之后顺利修满180个学分就可以拿到学位，回国学历认证也与本科正常顺利毕业的并无差异，这时学历认证才是真金不怕火炼。
方案二、如果本科未毕业时间各方面条件不允许的情况下，不能再出国留学了，也只有退而求其次，可以带有学位的，留学回国人员证明和第三方的留信认证，也能证明在国外顺利毕业的，并且回国人员证明和留信认证上也都会有学位的体现，也可以购买免税车，找工作。
所以在澳洲留学的朋友们一定要注意自己的出勤率，有特殊情况需要请假也要事先告知学校允许之后才行。

❺ 病假条是要在24小时内叫才有效吗

要看看公司的具体书面规章制度了，一般情况是病假结束后，上班的时候及时补交。

❻ 住院，需要多少钱，能开多少天病假条

往院要看是看什么病，花多少钱也不好说。现在住最长时间是45天一出院

❼ 你们都开到病假条了吗.你们都是休息了多少

病假条是医学诊断证明书，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具。买卖病假条是违法行为：
一、可按旷工处理
通过买卖病假条骗取休假的方式具有明显的欺诈性，违背了诚实信用原则和用人单位的规章制度，可被作为旷工处理，用人单位可根据劳动法和劳动合同法的有关规定，与其解除劳动合同关系。
二、涉嫌违反犯罪
买卖病假条涉嫌欺诈，轻者可进行治安处罚，重者构成诈骗罪；也有可能涉嫌伪造、使用事业单位证明文件违法犯罪行为。

❽ 有病假条单位扣钱吗

不扣钱。

病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的80%。

(8)澳大利亚病假条多少钱扩展阅读：

病假的工资计算方式：

1、对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0.9天和67.4小时，可以照此折算出员工日平均工资。

2、对于事假工资，企业完全可以不支付。

3、职工请事假(含病假)期间的工资待遇，国家机关和事业单位实行照发工资的制度。

企业根据职工的不同性质而实行不同的制度，企业中的工人由于享受加班加点工资待遇，所以一般在事假期间不发工资;企业中的行政人员和工程技术人员不享受加班加点工资待遇，请事假每个季度在两个工作日以内的，照发工资，超过两个工作日以上的，其超过天数不发工资。

参考资料来源：

网络-病假

❾ 澳洲中学请假回国时间规定

留学生学习期间的出勤率至少必须达到80%

在澳大利亚，如果攻读高中、预科、语言班和文凭课程留学生的出勤率达不到80%又无适当理由，则学生签证必须被取消，没有任何商量的余地。要达到80%的出勤率，说容易也容易，说不容易也不容易。以大学为例，澳大利亚大学每学期实际授课时间约为13周，一门课只要缺席3次，出勤率就低于80%。特别是许多学校点名多在上课开始的前10分钟内，错过了点名就变成了缺勤。在中国，大学课堂上不考查出勤率的情况非常普遍（即使考查了也很少产生实际作用），但在澳大利亚，出勤率不足是致命的，一旦出勤率出现问题，就要影响到学生签证，所以对这一问题必须引起高度的重视。

这方面澳洲法律的具体规定是这样的：

(一) 该留学生入学的学校在得知该生的出勤率不到80%后，必须向该生发出所谓的“第20条通知”（因依据澳联邦《海外学生教育服务法案》第20条出示该通知而得名），学校如果隐瞒不报则要受到相应的惩罚或制裁；据澳大利亚留学网了解，已经有个别学校向学生收钱不报，被教育局处罚并且停止了招生权。

(二) 留学生在该通知出示日起的28天内必须本人持护照到移民部门报到；

(三) 移民官将与该学生面谈，要求其说明并出示导致出勤率不到80%的理由和证据，如理由适当，证据确凿，签证可以不予取消。如理由适当，证据不足，或理由不当加证据不足，则移民官必须取消其学生签证；

（四）如果该学生在第20条通知出示日起28天内没有到移民部报到，则该学生签证在第28天结束时自动被取消。原创澳大利亚留学网 www.OzStudyNet.com

这里特别要请家长注意的是，由于是法律的规定，因此即使是私立的语言学校、高中、预科学校和学院也都必须要“依法办事”。据我们从移民部学生签证处了解到的情况，大多数学生在接到学校发出第20条通知后，其结果为所持有的学生签证被取消。

那么，要处理好出勤率的问题，除了保证按时上课外，还要注意些什么呢？

第一，一旦收到第20条通知后必须马上引起充分重视，而不是等到签证取消后再去对待。因为什么是缺课的正当理由、什么不是缺课的正当理由，法律上都有详细的规定，必须了解清楚，有的放矢、胸有成竹地去见移民官。同样，什么样的证据有用，什么样的证据无用也有讲究。比如病假条，注册的西医出具的才有用，中医出具的病假条则常常没有任何作用。

第二，学生变更住址须及时告知学校。法律上，学生签证附有一个条件，该条件要求学生：

(一) 如该生是在海外拿到的学生签证，则必须在入境7天内将自己的住 址告知学校；
(二) 如变更住址，则变更后7天内须将新住址告知学校；
(三) 如变更学校，则在接到新的录取通知书7天内将变更学校事宜告知原入学的学校。

需要注意的是，如果学生没有将变更的住址通知学校或是因为任何其它原因学生没有及时收到第20条通知，则签证取消后，该“没有收到”不能作为推翻签证取消决定的理由。所以，必须保证任何时候都能及时收到信件，即使是回国过春节或探亲时也一样。有些学生人在海外时签证被自动取消，因为没有收到第20条通知。按照法律规定，该生可在签证被取消后28天内向移民部提出内部行政复议，如过了这28天，有再好的理由，移民部也不再理睬了。正因为如此，才会有留学生在中国度假结束，在返回登机时却被告知签证已被取消的事情发生，那种惊讶、尴尬、焦急可想而知……

第三，及时在学校记录并随时从学校了解自己的出勤率

第20条通知由移民部起草好样本，放在学校需密码才能进入的网站内。一旦通知发出，在学生收到通知的同时，移民部也收到电子版复印件。这样，即使是由于学校记错了或算错了出勤率，移民部还是要照章办理，毫不留情，给学生留下很大的麻烦。

第四，尽量不要让学生在学习期间请假回国探亲

学生初到澳大利亚后，进入崭新的人文环境，许多学生不适应，特别容易想家。这种情况下，特别是对年龄相对小的学生，家长容易心软，有时会允许学生回家一段时间再回来，有的还会就此找一些冠冕堂皇的理由。这样的情况造成的缺课，第一，一定要向学校请假；第二，要说清楚请假的原因和期限；第三，一定要有学校的书面同意；第四，一定要到期就归，不要延期。因为即使上述五个“一定”都做到，移民部未必就不取消签证。安全的办法就是只在学校假期才回国探亲度假。

第五，身体不舒服，一定要看病开假条

学习期间遇到身体不舒服，即使是像头疼肚子疼这样的小毛病，也要到医生那里去看病开假条。只要说清楚因身体不适需要休息，无法上学，一般西医都会开具假条，再向学校请假。第二天将假条交给学校，并一定自己留个复印件，以备查考。这个病假条是挽救出勤率的唯一方法。

出勤率的问题，也有个计算方法的问题，要仔细检查学校给你的warning letter, 在自己可以控制自己的情况下，确保自己不连续缺课。

以上2个方面，只有有一个没有满足，根据法律，学校必须立即报告给移民局，并出具‘Notice under Section 20 of the ecation services for overseas students act 2000’ 给学生，同时移民局也能收到一份。在信中会告诉你违法了签证condition 8202(3)(a)出勤率或者8202（3）（b）成绩。要求你在信发出的28天内去移民局compliance office解释。墨尔本的移民局compliance office在Lonsdale 1 号的15楼.

如果通过了解释，那Compliance officer会让你继续合法持有学生签证上学，如果解释通过不了，compliance officer就会根据Migration Act 1958 中的s.137J来当场取消你的签证。 一旦取消签证，学生就会面临3年无法再次使用某几种签证进入澳洲的限制。同时，学生也有几个选择， 或者离境，或者根据Migration Act 195中的s.137K 来要求恢复学生签证。原创澳大利亚留学网 www.OzStudyNet.com

值得注意的是，如果在你去解释的时候，你已经超过了28天解释期，也就是你的签证已经被自动取消了，那你所面临的（有可能）立即被抓如拘留中心，并且只有2个工作日来使用s137k来申请恢复签证，并且最多只能在申请5个工作日的延期。如果签证自动取消的时候你在海外，那你还有28天的时间（签证取消后）来申请。

如果你使用s137k来申请恢复签证，但是申请被拒绝，你只有7天的时间（持有过桥签证E呆在澳洲然后离境，或者你决定根据Migration Act 1958 s.137L申请MRT上诉, 在拒绝下来的28天内申请上诉。 通常MRT会持续6个月甚至更久的时间。

经验表明，学生去移民局解释非常容易出问题，因为不懂得移民法，加上移民局那些专门对付这样情况的移民官非常强硬，所以除非你有足够的证据，否则基本上99%被取消签证。更叫移民律师头痛的是，因为申请人说话可能前后矛盾，或者不合乎逻辑，留下了把柄，所以不利于今后的上诉。

❿ 开诊断报告、诊断证明要多少钱

住院病历可以通过医院的病案室，凭借相对应的证明，重新复印，相关方面的诊断证明，可以凭借病历通过诊断医生重新开具，带上你的身份证就行。
你在该医院治疗，医院就会保存病历并建档，有了病历档案，随时可以开具诊断证明书，医院出具的诊断证明，具有法律效力的。
(10)澳大利亚病假条多少钱扩展阅读：
医生若开具假诊断证明，不仅违背了医德，还触犯法律，会被追究法律责任。
《执业医师法》第三十七条规定，医师在执业活动中，未经亲自诊查、调查，签署诊断、治疗、流行病学等证明文件或者有关出生、死亡等证明文件的，由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或者责令暂停6个月以上1年以下执业活动；情节严重的，吊销其执业证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
劳动者使用假的病假条，是一种不折不扣的欺诈行为，可视为违约。
《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有严重违反用人单位规章制度的情形，一经发现，用人单位可依据单位劳动制度规定和劳动合同约定，对劳动者进行处罚，包括批评、扣除工资奖金、开除。
如果利用假的病假条“吃空饷”，甚至直接购买假医院公章、空白诊断证明，自行制造病假条，情节严重的有可能构成刑事犯罪。