澳大利亚建筑工人待遇如何

① 澳大利亚工人月平均工资

每月7576澳元。按照每天工作侍谨8小时，每月盯誉工作22天计算，澳大利亚的凯谈段每月平均工资为3762澳元，大约折合1.76万人民币。

② 澳大利亚一般的工人工资大概多少钱

在澳大利亚做建筑工收入非常高。比很多办公室白领收入还要高很多。不过在澳大利亚做建筑工，刚开始特别辛苦，要经常在工地搬重物。时间长了，有了经验，就不用做那么多繁重的搬重物的工作了。有经验的建筑工一般一天能赚到相当于人民币2000左右。

在澳大利亚工作一般雇主是不管住的。很多中国人一般通过旅游签到澳大利亚，然后通过申请过桥签，可以在澳大利亚合法工作。

③ 我想去澳大利亚打工一个月能挣多少钱啊

堪培拉大学：
毕业生就业率71.5%，平均薪资$66,800。
堪培拉大学的毕业生平均起薪均高于全国平均水平。总体而言，70%的毕业生在毕业后四个月内都能找到满意的全职工作。
堪培拉大学被公认为在起薪方面排名靠前，也获得了五颗星评价。
参考费用
1.学费：约26000澳币/年
2.生活费：约12000-15000澳币/年
3.签证服务费：10000元人民币
4.总计：约20万-21.5万人民币/年。
（注：以上是第四年需要的大概花费，按汇率1澳元=5元人民币计算，具体以堪培拉大学校方公布的为准，生活费因人而异。学生每周可以合法打工20个小时，依据行业实情略有不同，参考时薪：10-20澳币/小时，一年打工收入最低约9600澳币）
奖学金
提供一个名额奖学金：1万元人民币
七个领域的研究——通信、计算和信息系统、创意艺术、健康服务、护理、心理学和康复——从教学质量到起薪等一系列条件中均获得了5星。
Good教育集团的数据和分析部门负责人罗斯怀特表示，在未来的工作中，科技行业的投资将有更大的投入，这也推动了该州的创业热潮。
在堪培拉，学习氛围浓厚，生活安逸。近年来，大量涌入的留学生也更加证明了堪培拉是留学生活的优选城市。堪培拉有两所澳大利亚公立大学，除了注重学术研究的澳大利亚国立大学之外，还有以高就业率而闻名的堪培拉大学。学生们将在世界一流的高等学府深造，并坐享在澳大利亚国家政府机关发展的大好机会。

④ 去澳大利亚的出国劳务可靠吗

出国劳务来澳洲肯定是可以的，来澳洲最重要的是签证，如果签证没问题，那就行。现在澳洲移民政策收紧，学生签证要求申请人提供更多的信息，包括英文成绩和存款证明。如果没有的话很大可能会被拒签。所以建议还是先通过旅游签证的方式入境后，再转半工半读，实现劳务的目的。澳洲各工种岗位直签，现招收澳洲多岗位工人。我司协助办理出国手续及后期可申请长期务工居留签证，助你快速融入当地生活。美国留学移民

以下为澳大利亚各工种及平均薪金标准：

1、农业种植工、果园采摘工、牧场养殖工，工资20000-25000，男女不限，年龄最大到50岁

2、食品厂和肉质厂流水线工人：工资18000-20000左右，男女不限，年龄最大到40岁

3、饭店面点师：工资20000-25000，男女不限，年龄最大到50岁

4、中餐厨师：工资25000-30000，只要男的，年龄最大到45岁

5、厨房帮厨：工资20000-23000，男女不限，年龄最大到45岁

6、饭店杂工、洗碗工：工资18000-22000,男女不限，年龄最大到48岁

7、服务员：工资18000-23000，男女不限，年龄最大到40岁

8、保姆：工资25000-30000，仅限女的，年龄最大到45岁

9、建筑木工：大工工资25000-40000，只要男的，年龄最大到55岁

10、建筑木工：中工工资25000-30000，只要男的，年龄最大到55岁

11、建筑瓦工：大工工资30000-60000，只要男的，年龄最大到55岁

12、建筑瓦工：中工工资25000-30000，只要男的，年龄最大到55岁

13、建筑钢筋工：大工工资25000-40000，只要男的，年龄最大到55岁

14、建筑钢筋工：中工工资25000-40000，只要男的，年龄最大到55岁

15、建筑油漆工：工资20000-25000，只要男的，年龄最大到55岁

16、建筑电工：工资25000-30000，只要男的，年龄最大到50岁

17、建筑小工：工资20000-25000，只要男的，年龄最大到55岁

18、电焊工：工资25000-40000，只要男的，年龄最大到55岁

19、汽车喷漆工：工资25000-30000，男女不限，年龄最大到50岁

20、汽车维修工：工资30000-50000，只要男的，年龄最大到50岁

21、洗车工：工资20000-23000，男女不限，年龄最大到50岁

22、通讯放线员：工资25000-30000，只要男的，年龄最大到45岁

23、推拿、按摩：工资25000-50000，男女不限，年龄最大50岁左右

准备资料：

1.护照原件，（护照有效期最少还有6个月，空白签证页剩余6张以上，旧版护照G开头）尾页需要用黑色碳素笔签字

2.两寸白底照片2张（照片要半年内的近照清晰，不得露牙，头发不能遮挡五官，建议不佩戴眼镜）

3.身份证，户口本，婚姻证明（单身不提供）

4.在职证明，退休提供退休证，在校生提供在校证明

5.营业执照，组织机构代码。

6.银行流水，固定资产，存款证明

⑤ 布里斯班建筑工人工资

布里斯班建筑工人工资折合成人民币，月薪可达戚渣15000元至20000元。布里斯携仔手班建筑工人工资水平比较高，因为布里斯班是澳大利亚第三大城市，全国最大海港，昆辩嫌士兰州首府，主要工商业中心。澳大利亚不仅国土辽阔，而且物产丰富。

⑥ 澳大利亚一般的工人工资大概多少钱

根据澳大利仔基亚政府发布的数据，澳大利亚的平均工资为每小时$30.80澳元（大约合人民币151元）左右。具体工人的工资取决于所在地区衡戚肆、行业、工作岗位以及个人技能和经验等因素。一般来说，澳大利亚的最低工资标准为每小时$19.84澳元（大约合人民币97元）。咐轿

⑦ 澳洲建筑工的工资怎样

澳洲的高薪职业，除了医生和政客，恐怕就要属蓝领工作者了。

而这其中，又以建筑工人的收入启团局为最高。

所以许多华人都说，澳洲的高富帅，不是坐办公室的白领，而是搬砖工人！

不仅如此，这些年来，澳洲建筑工人的工资还一直在不断上涨...

澳媒爆出，建筑工人的工资最近又涨了，随随便便就可以年入20万！

小编真的眼红了...

1. 建筑工人薪资疯涨

根据Daily Mail的报道，入门级的建筑工人，竟然可以拿到20万澳元的年薪！

众所周知，墨尔本有一个兴建了好几年的西门隧道（West Gate Tunnel）。

这个项目是澳洲最大的建或辩筑项目之一，耗资67亿澳元，不过至今为止还未建成，报道称该项目的工资已经失控了...

因为在西门隧道工地上工作的蓝领们，平均的年收入已经达到了20万澳元！

而如果加上各种津贴福利，他们的年薪就可以达到30万澳元！

维州建筑商总会数据显示：

入门级的工人在西门隧道工作，每周36小时，可以拿到11万澳元的悄让年薪；

而每周工作56小时，按照行业标准则能拿到19.5万澳元的年薪！

维州建筑商总会首席执行官Rebecca Casson直言道，“一个没有加班、周末享受双休的初级工人，却能拿到六位数的工资，比教师或其他工人高的多！”

据报道，除了工资外，这些建筑工人每周可以拿到215刀的退休金。

隧道工地上，还有一种叫做“现场津贴”的福利，每个小时多支付工人9.25刀，这种“现场津贴”让工人的年薪提高了2.4万澳元以上！

Rebecca表示，“正是这些难以置信的高额工地津贴真正推高了工资，不管现场的任何环境因素如何，都会支付这么高的工资。”

那么，如此高的工资，如此多的福利补贴，究竟是谁在埋单？

维州建筑商总会表示，给工人发放的工资和津贴符合CFMEU工会赢得的行业“模式”交易，包括州政府大型基础设施建设的其他项目在内，最终都将由维州纳税人买单！

而维州政府却表示，西门隧道大部分主要项目都是固定成本合同，其中包括工资成本，承包商与其劳动力就大型建筑工作达成的加薪协议，并不会给纳税人带来额外成本。

他们说，额外的费用都由招标的私人财团John Holland and CPB Contractors承担。

Rebecca称，建筑商之所以会同意慷慨的条款和条件，是为了不与工会发生激烈对抗，从而造成连锁反应。

小编只想说，真是背靠工会好乘凉啊~

那除了建筑工人之外，澳洲还有哪些高薪工作呢？

2. 起底澳洲高薪工作

01.超声医师

超声医师的工作主要运用超声波仪器检查心脏疾病、骨质损伤、女性怀孕或乳腺癌等等。

Seek提供的数据中，该行业在澳洲的平均年薪12万澳元，是澳洲整体平均年薪（5.54万澳元）的两倍多！

然而，在新州竟有57%的岗位空缺，在昆州有73%的岗位空缺！

02.测量员

据悉，许多雇主正努力寻找愿意在室外工作的求职人。

根据Seek的统计，测量员的平均年薪为10.3万澳元，他们的主要职责是运用仪器进行建筑施工测量、提供测量数据。

年薪颇高却完全招不到人。在新州，该岗位空缺率高达67%，平均每个岗位只有5.8名求职者...

03.采矿工程师

年薪13万澳元还不够吸引人，澳洲的采矿工程师岗位空缺率高达52%，每个岗位只有12名求职者。

据了解，该行业雇主们表示，他们越来越难找到合适的求职者，大量的岗位空缺根本没法填补。

其中不少工作机会要到偏远地区，比如西澳的Pilbara等等一些不少与中国合作的工程项目。

政府表示，西澳与昆州急缺该行业的人才。

在过去一年中，铁矿石的市场价更是上涨了30%，也因此该行业的人才短缺引得雇主们发慌。

04.电气工程师

年薪10.3万澳元的电气工程师，在新州的空缺率到达52%。

Department of Employment表示，该行业的人才短缺问题仅在2019年突显。

同时，该岗位也与其他行业息息相关，例如采矿，制造业，基建等等。

许多雇主很难找到合适的电器工程师设计电力系统，16个求职者中最终只聘用了2人。

最后，

看完了这么多高薪工作，大家对未来的发展方向有没有什么新想法呢？