巴西球员威廉为什么要放弃高薪

❹ 威廉如果离开阿森纳，威廉会选择哪个队伍

威廉可能会选择去切尔西，或者美国。

切尔西

毕竟切尔西是他熟悉的地方，那里有优秀的足球运动员。最重要的是威廉职业生涯的巅峰是在切尔西取得的，这有助于激发他职业生涯后期的战斗力。这也是他选择离开阿森纳的原因之一。同时，还有一种说法是，威廉想留在英国，尤其是伦敦。第二个目的地是大联盟足球锦标赛。这也是很多职业球员在职业生涯末期的选择之一。比如我们熟悉的贝克汉姆和伊布，但除此之外，一些顶级球员也加入了大联盟足球。去美国真的是一个不错的选择。首先，美国职业足球联赛发展迅速，薪资发放丰厚。这样可以保持自己的曝光度，对于一个球员来说是一个性价比很高的退役地。

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❺ 切尔西与威廉达成1年续约协议，如何评价威廉在切尔西中的作用

威廉与切尔西续签了一年的协议，对于切尔西来说，也是很重要的一次选择，毕竟威廉的作用在切尔西还是很大的，能够帮助切尔西再战一年，也是很有必要的，因为之前切尔西失去了阿扎尔，导致了球队的整体进攻瘫痪，没有什么进攻力了，

综上所述，威廉不是绝对巨星，但是能当核心也能当副手，切尔西能够续签威廉，还是有一定的道理的。希望能够在赛场上继续看到他的表现，

❻ 威廉的职业生涯

威廉·博格斯·达·席尔瓦（Willian Borges da Silva）于1988年8月9日出生于巴西。目前效力于切尔西的威廉，可以胜任前腰和边锋等位置，并已经代表巴西国家队出场。
1988年8月9日出生于巴西里贝朗皮里斯的威廉-博尔赫斯-达-席尔瓦曾为圣保罗效力，接着在9岁时加盟科林蒂安。
在这家巴西俱乐部的青训营中成长起来后，威廉在2005年的圣保罗青年杯上崭露头角，帮助科林蒂安夺得冠军。不久他便升入一线队。
用出色发挥给潜在追求者们留下深刻印象后，威廉的身价不断上涨。
2007年威廉开始代表科林蒂安出场，并身穿10号球衣。08年8月2日，他在对阵帕拉纳的比赛中梅开二度。2007年8月23日，威廉以1900万欧元从科林蒂安加盟乌克兰顿涅茨克矿工，签约5年。在顿涅茨克矿工效力期间，他帮助球队4次问鼎联赛冠军，3次捧回乌克兰杯，3次称冠乌克兰超级杯；而最令人难忘的是他的球队2-1击败云达不莱梅，夺得2009年欧联杯冠军。
威廉为顿涅茨克矿工效力6年。
2013年2月2日，威廉以3500万欧元的标王身份加盟俄罗斯安郅俱乐部。他在安郅3-1击败汉诺威的欧联比赛中完成首秀，又在球队3-0客胜诺夫哥罗德的比赛中打进首球。 2013年8月，威廉以3200万英镑的转会费加盟英超豪门切尔西 。签署了一份五年合约，从俄罗斯俱乐部安郅来到英格兰。他将身披蓝军22号战袍。转会完成后，威廉说道：“我很高兴来到这里，在这里效力是我的梦想。”“切尔西是世界上最大的俱乐部之一，现在我将为世界上最好的主教练之一效力，所以我非常开心，也很期待。”他在安郅3-1击败汉诺威的欧联比赛中完成首秀，又在球队3-0客胜诺夫哥罗德的比赛中打进首球。
威廉是一名巴西边缘国脚，屡次入选梅内塞斯的国家队，虽然是国家队常客，但是巴西队前腰位置人才济济，而效力于非主流联赛的他机会很少。不过凭借其在矿工队优异的表现，他吸引了豪门球队的目光。他在12/13赛季欧冠联赛中表现出色，率领顿涅茨克矿工俱乐部在小组赛中力压卫冕冠军切尔西以小组第二顺利出线。正是威廉的高光表现吸引了其他俱乐部，所以他在冬歇期以3500万高价转会。在2014年的巴西世界杯上，球迷们还是有很大机率看到他出现在家门口世界杯的舞台上。
在国际赛场上，威廉曾入选巴西U-17、U-18和U-20级别国家队，并在2007年U-20世界杯上出战，当时巴西在1/4决赛中被西班牙淘汰。
2011年11月10日，他在与加蓬的友谊赛中首次为巴西成年国家队出战，至今共上阵2次。他是目前切尔西阵中的第6位巴西球员。

❼ 威廉本赛季在阿森纳表现出色，当时切尔西为何不愿意续约他

开头语：足球世界究竟是感情至上还是利益至上呢？或许二者都有吧！德罗西这样的案例，让人们觉得罗马太无情，而萨内蒂的例子，又让人觉得足球世界里依然有温情的一幕。或许很多中小俱乐部不需要面临这样的抉择。但是，在大俱乐部这样的选择题几乎每年夏天都要面对。而在英格兰这种情况下出现的更为频繁，因为他们除了一个主教练之外，通常还有一个球队经理。球队经理更多的是需要从俱乐部的利益去考虑，像是一个专业的职业经理人，要摒弃一切感情因素，因此，让人“寒心”的事情似乎更多，这一次，轮到了切尔西的10号——巴西人威廉。

结论：威廉的续约现在看来是难以成行了，但是切尔西还在做着一个极其“危险”的努力，当然，巴西人似乎不缺下家，很多选择等待着他来做，最终究竟会花落谁家，我们拭目以待。情感与生意，始终是一对对立的命题。

❽ 威廉将主动和阿森纳解约，此后他将何去何从呢

显然威廉此举背后有着许多的深意，他虽然不是最顶尖的球星但同样有着对于胜利和荣誉的渴望。当下的阿森纳内忧外患无穷，不论是球场上的表现还是管理层的态度都让威廉感到十分气愤。显然他是一个重视荣誉更甚于财富的人，所以即便放弃高薪也要离开这个没有希望的地方。威廉在做出这样的决定后所前往的地方是他的祖国，具体如下：

1.威廉会在巴甲联赛中开启自己新赛季的征程；

2.科林蒂安适时地在这个时候抛出了自己的橄榄枝；

3.接下来威廉很可能在本土结束自己的职业生涯。

这样的结果对于阿森纳和威廉双方都是可以接受的，一方面俱乐部在财政紧张之下需要通过节约开支来渡过难关，另一方面威廉自己也不希望把生涯最后的几年时光浪费在蹉跎当中。而科林蒂安无疑成为了这次解约事件中最大的受益者，他们几乎没有付出什么代价就得到了一名可以首发的边锋。

威廉自身的状态下滑让他在阿森纳内部逐渐边缘化，他时常被教练雪藏找不到上场的机会。对于一名老将而言这样的做法是最大的羞辱，威廉并不希望天天坐在板凳席上挣下这笔不菲的收入。

你觉得威廉的到来可以改善科林蒂安的进攻吗？

❾ 威廉·阿瑟·刘易斯的钻研经济

刘易斯对这个主题感兴趣，乃是衍生自他个人反对帝国主义的信念。他还记得7岁那年，父亲曾带他参加当地的马卡斯·加维协会的聚会。因此，他生平出版的第一本着作，就是由费边社发行的名为《西印度群岛的劳工》的小册子，也就不足为奇了。该书叙述了二十世纪二三十年代工会运动的崛起，特别是三十年代工会与政府之间的激烈冲突。该书并不是宣传手册，而是根据报纸的报导以及和工会领袖的访问对话所汇编而成的。
他在伦敦遇见在全球各地反对帝国主义的同志，并着手对英国殖民帝国及其统治措施进行系统性的研究——如对有色人种的歧视，又如在肯尼亚严禁非洲人种植咖啡，迫使他们投身劳力市场，赚取缴税所需的现金。
到了大战期间，人们可以感觉到整个气氛在转变。在和许多反帝国主义者，特别是英国工党的国会议员交换意见之后，刘易斯感觉到权力核心已经对维系帝国失去兴趣，也准备逐渐放弃。1943年，他甚至还受殖民办公室邀请，担任新成立的经济咨询委员会的主任委员。在他的建议之下，该委员会对各个经济部门的经济政策，进行了系统化的调查。从这个过程中，刘易斯才清楚地了解，政府官员对于哪些是该做的事，彼此之间的歧见有多大。
1946年，伦敦经济学院为来自各殖民地的社会工作者，开了为期一年的特别课程，刘易斯应邀讲授基本经济学。但他实际讲授的是经济政策。他记得，有一位学生在课堂上痛斥英国派驻该国总督的某些政策，刘易斯打断了他，并且说：“假如你是贵国的部长，你会怎么做？你的国家将会在10年内独立，那时你可能担任部长或部门主管。数落英国政府的各项罪状，并没有任何禆益。你需要自己有一套积极的方案。你在伦敦经济学院的这一年，就是让你有机会学习如何面对各种棘手的问题。”刘易斯对时间的预估稍嫌太早，这位学生的国家，系经过17年而非10年才宣告独立——但除此之外他都相当正确，该名学生后来真的成为了部长。
这段故事可以用来阐释刘易斯着作中的一个重点。刘易斯个人一直深信不疑，对经济成长来说，最重要的是如何将自己拥有的资源发挥到极致，外在事件只是次要的因素。经济发展的专家应该要能提供给官员务实的建议。然而，刘易斯本身却没有严格遵守这样的信条。他对历史的过程有兴趣，偶然也涉猎国际经济秩序的哲学思维，但其实思考与着述最勤的，仍是国内政策的课题。
1948年，刘易斯前往曼彻斯特担任正教授，开始有系统地讲授发展经济学的课程。该课程特别强调政策面，因此必须对社会学与政治实务有相当程度的了解。实务上，有些经济学家太强调价格机能，而忘却了有时从制度面着手改变可能比价格的改变更易解决问题。同样地，也有若干结构派经济学家，极力避免使用价格作为政策工具，因为它可能对所得的分配与波动产生不利的影响。在这两派经济学家之间，刘易斯算是立场中庸。1955年，他出版了《经济成长理论》一书，目的之一即是要具体说明这些论点，同时对经济面有兴趣的人，也会发现到该书对社会面作了完整的铺陈。
刘易斯对发展经济学的主要贡献，是所谓的两部门模型，也是经过对长期所得分配的观察与深入研究所获致的成果。根据他曾读过的约翰及色芭拉·汉蒙德的研究报告，产业革命并未提高城市的工资水准。假如这项结论是正确的，那就可以解释何以国民所得的组成中，利润所占的比例会提高，这与新古典学派经济学者所预期的利润比例为固定的观点，可以说完全相反。实际工资的恒常不变，刘易斯认为与另一项难解之谜有关。为数不少的发展中国家，已经发展了相当长的时间，例如斯里兰卡已经开发了100年。为什么绝大多数人民的生活水准还是那么低？这对已受相当程度文明洗礼的斯里兰卡，又是怎么回事？ 要解答这两个问题，必须打破既有知识上的局限。所有刘易斯曾学习过的一般均衡模型中，劳动的供给弹性均为零，所以增加任何投资，将会提升对劳动的需求，使得工资上扬。然而，如果设定劳动的供给弹性为无限大，问题就迎刃而解了。在这个模型下，技术提升所带来的利益，完全归属于雇主以及极少数高薪阶层的员工，广大工资微薄的都市劳工是没有份的，因此成长只会带来利润的增长。在大宗物资市场方面，由于热带农作物的供给无限，因此技术进步所带来的利益，也曾全部由工业界的买方所享有，其道理与前面是一样的。
两部门模型的提出，立即吸引了全球经济学者的注意，因为它可以应用在许多不同的场合。但必须特别小心，先确认此一模型的确适用于某种特殊的情况，再实际加以应用。在研究像是移民问题时，这些模型特别有用。移民问题在战后成为备受瞩目的课题，是因为世界上大部分的国家，不管是已开发或是开发中，都面临了人口大量移动的问题，包括城乡之间的移动以及从贫穷国家移向富有的国家。例如，由墨西哥迁往美国，或是土耳其人大批向德国移民，都可用此模型来研究其所造成的影响。人口爆炸、技术性失业、妇女走出家庭投入就业市场等因素加在一起，使得发展中国家面临城市劳动供给过剩，不可能达成充分就业。这些缺乏技术的劳工，其工资水准有一定的上下限，如同具有无限大的供给弹性。当然，我们无意也不需要设定绝对的弹性无限大。
现在，这个模型的影响与冲击已经大幅减低。由于大学生已经不再被灌输劳动供给弹性必然为零的模型，所以弹性有可能几近无限大的说法也就不是那么大不了的事。事实上，在往后的几年，曾有一些书籍与专文探讨此问题，但最初的热潮已消退了。

❿ 32岁巴西球星遭质疑，阿森纳6大前锋破门了没

一场英超比赛，阿森纳客场0-2不敌热刺。相对于结果，球迷并没有意外，毕竟两队赛前的排名就反映了两队的差距。但有一项数据是颇有意思的，阿森纳全场控球率达到70%，射门也是11-6领先，但他们就是没办法取得哪怕一个进球。

对于威廉而言，虽然不怀疑他的职业精神，但毕竟职业生涯末年选择阿森纳，基本可以说放弃了获得欧冠或英超的可能。按照合同结束的时候，巴西人已经年满35岁，到时也基本是接近退役的时间。不知道剩余的3年，威廉还能为阿森纳提供多大的帮助。