德国人到退休年龄每月给多少钱

Ⅰ 德国人几岁开始领退休金

2012年1月1日，德国开始实施将法定退休年龄提高到67岁的法规。

新法规针对的是1947年以后出生的人。对于1947年出生的人，2012年的退休年龄提高到65岁零1个月。1948年出生的人，退休年龄将再增加1个月。

1958年出生的人，退休年龄提高到66岁。1958年以后，每晚出生一年，退休时间延长两个月。这样，到1964年及以后出生的人，法定退休年龄将提高到67岁。

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德国退休年龄规定的演变

德国规定退休年龄的那部法规制定于1957年，当时的出发点是预计德国人口出生率将不断提高，而现实则走向了预测的反方向。近年来，德国虽是欧盟人口最多的国家，但出生率很低。据德国联邦统计局数据显示，过去10年，德国大多数年份都处于人口负增长状态。

联邦统计局预测，到2060年，德国人口将从现在的8500万下降到6500万。人口出生率持续降低，老龄化趋势便愈发严重。1991年，平均4个德国就业者养活一个退休人员，而预计到2030年，就得每两个就业者养活一个退休人员了。

德国养老保障制度已有120多年的历史。自有这一保障以来，实行的就是即收即付的政策，即由当前的工作者缴纳养老保险金以支付已经退休人员的养老金。

但随着老龄化程度的加重，上班族的负担也日益沉重。这样在两代人之间就产生了一个是否公平的问题。为了维持代际之间的相对公平，现实的解决途径就是延长退休者的年龄。

另外，由于德国人均寿命逐步提高，退休者领取退休金的年限也越来越长。统计显示，在过去的40年里，德国人平均领退休金的时间增加了7年，达到约17年，给保险公司造成的压力越来越大。

在这样的情况下，提高退休年龄成为德国政府不得已的选择。

参考资料来源人民网 延迟退休，德国人不搞“一刀切”

Ⅱ 美国退休年龄是多少岁，各国退休年龄分别是多少

提起美国退休年龄是多少岁，大家都知道，有人问美国多少岁退休？另外，还有人想问各国退休年龄独家是稍稍，你知道这是怎么回事？其实各级退休年龄分别是微微，下面就一起来看看各国退休年龄分别是多少，希望能够帮助到大家！

美国退休年龄是多少岁

美国现在规定的退休年龄是多少岁？

国外的退休年龄是多少？世界各国退休年龄情况一览表。

美国人的退休年龄是多少岁?

在美国年满62周岁就可以申请退休了。

从历史上看，美国社保税率和支付水平曾经有过多次调整，其中退休年龄提高经历了一个渐进的过程，体现了一种的“以年龄换金钱”和“老人老办法”的思路。美国的退休年龄分三档，给不同的人群以不同的选择。美国养老金每月多少钱。

第一档是提前退休的选择。愿意提前退休的美国人可以最早在年满62周岁时退休并领取打折扣的退休金，62岁退休的保障水平相当于全额退休金的70%，此后每晚一个月退休，退休金水平都有小幅上涨。这项设计为一些由于各种原因希望尽早退休的人士提供了一个选择，他们可以领取较低支付水平的退休金以换取早日颐养天年。美国大约有45%的人选择了在62周岁提前退休，另外大约25%的人选择了在62周岁到67周岁之间提前退休，两者相加占了退休者的70%，可见大部分人在早退休和多领钱之间选择了前者。美国平价退休年龄。

第二档是正式的退休选择。美国人在年满67周岁可以申请正式退休并领取全额退休金，大部分人能够领到的全额退休金在每月-美元左右，可以满足老年人的基本生活需要，并且退休金数额每年根据通胀率有小幅调整。这个正式退休年龄在历史上曾经逐步提高，在年以前，领取全额退休金的正式退休年龄是65岁，到年以后提高到66岁，年提高到67岁。退休年龄实行“老人老办法”，根据出生年份的不同确定不同的退休年龄。比如一个年出生的人可以在66岁时候退休，并不需要因为后来退休年龄而多等一年。美国有大约25%的人选择在正式退休年龄退休。

第三档是制度鼓励的延迟退休，美国人可以工作到最晚到70周岁，“以年龄换金钱”领到更多的退休金，如果70岁退休的话每月可以领到-美元，比正常退休多领大约三分之一的退休金。只有5%的美国人选择了延迟退休。美国工作多少年可以领退休金。

美国退休年龄是多少岁：美国多少岁退休？

外国人的退休年龄是多少?跟中国一样吗?

各级退休年龄分别是微微

美国人的退休年龄是多少？退休金是多少？

美国的退休年龄怎么规定全球退休年龄排行图。

美国人的退休年龄是多少岁美国退休年龄最新规定2020。

国外的退休年龄是多少

以上就是与各国退休年龄分别是多少相关内容，是关于美国多少岁退休？的分享。看完美国退休年龄是多少岁后，希望这对大家有所帮助！

Ⅲ 其他国家的退休年龄

美国 在美国没有法定退休年龄，美国政府发放社会福利保障金的最低年龄是全额65岁左右，减额62岁左右，所以许多人都选择在这个岁数前后退休。但是，如果想在退休后过得舒适一些，许多人就会选择推迟退休。

日本 60岁 国民年金是日本养老金制度的基础，20岁以上60岁以下、在日本拥有居住权的所有居民都必须加入。个体经营者、无业人员等每月需缴纳1.33万日元，企业职工和

公务员则分别加入包含国民年金在内的厚生年金和共济年金，缴纳金额为收入的17.5%，由职工和雇主各负担一半。

法国 60岁 工龄达到40年以上者退休后每月可得到相当于原工资70%的退休金。不过计算退休金的工资不是按退休前已达到的最高工资，而是根据年龄，按在职时工资最高的21年至25年的平均值作退休金的基数。

德国 男性65岁 女性60岁 工龄达到45年的退休者才能获得全额退休金，即工资的70%。在职的德国人每个月都要将工资的10%上缴国家，同时雇主也要为雇员支付工资10%的退休金基金。

西班牙 65岁 只有向国家社会保障委员会缴纳退休基金才有权领取退休金，基金必须缴纳15年以上。其中缴纳基金35年以上者，可以领取全额退休金。

Ⅳ 请介绍人家国家的退休制度

欧洲四国退休金制度扫描
乌克兰：退休金改革受益者少

乌克兰议会讨论退休金改革已经将近1年。最后的结果是平均退休金定为306格里夫纳（1美元约合5．31格里夫纳）。有35至45年工龄的退休人员的退休金从每月110—130格里夫纳增加到168—180格里夫纳，还是非常少。而乌克兰不具备劳动能力公民的最低生活费还有285格里夫纳。这说明，乌克兰政府最主要的举措之一———提高退休金并没有使人民的生活水平有多大提高。最终受益的是议员和国家官员，他们的退休金相当于全国平均工资的85％—90％。原先高薪的军人、科学家、前检察官、法官以及企业和机构的前领导的退休金也提高了不少。普通退休人员的退休金仅合30—50美元。这样一来，普通退休人员同特殊退休人员之间退休金的差距高达5—18倍。这在独联体国家中依然是较低的。

英国：最低每周八十镑

英国第一项国家退休金制度是从二战后开始实行的。这项制度规定，所有的雇主和雇员除纳税外，都必须交纳国家保险基金。该基金用于支付医疗费、失业补助以及退休金。英国男性退休年龄为65岁，女性60岁。现在国家规定的最低退休金为每周80英镑（约合150美元），大大低于最低生活费。而且，只有工龄不少于35年并且支付过国家保险基金的退休人员才有权获得如此数额的退休金，工龄少于35年的人的退休金还要相应减少。因此，不少英国人为了能够安度晚年而参加合作退休金积累或者交纳私人保险基金。

法国：工龄最重要

法国的退休年龄是60岁。每个月可以得到相当于原先工资70％的退休金。但条件是工龄必须达到40年（在退休金改革前为37年），工资及其它收入都需依法交纳社会保险金。有一个重要的细节：计算退休金的工资不是按退休前已经达到的最高工资，而是根据年龄，按在职时工资最高的21至25年的平均值作退休金的基数。如果在工龄满40年后还能继续工作，则每个季度可以增加0．75％的退休金，也就是说，1年可以增加3％的退休金。反之，提前退休，退休金将相应减少比例。

德国：退休同在职比例倒置

从理论上说，每个雇员可以获得三部分退休金：国家的、公司的和私人的。但实际上三部分退休金都能拿到的人凤毛麟角。男性65岁、女性60岁就可以退休，可是只有工龄达到45年的退休者才能获得全额退休金，即工资的70％。德国的平均退休金约950欧元。

德国退休老人的生活并不十分宽裕。据官方统计资料，47．5％的退休女性和12．1％的退休男性，每月的退休金还不到300欧元，这些钱仅够支付十分简朴的住房。实际上，德国人在职时自始至终在为未来的国家退休金付款。每个月都要将工资的10％上交国家退休金。同时，雇主也要为雇员支付工资10％的退休金基金。规定雇主为每个雇员每月支付的退休金基金最高不得超过4300欧元。即使年薪高达200万至300万欧元的雇员，雇主每月也只需为他支付4300欧元。结果，挣得多的，上交国家的比例很低，而挣得少的，上交国家的比例反而高，而前者的国家退休金还高于后者。公民退休后，还要继续支付医疗金，数额由退休金决定。这样他就可以享受免费医疗，不过，装假牙自费50％，住院每天补助10—12欧元。部分药品，每个包装的自费部分不超过10欧元，但是某些药品须自费，而且这样的药占的分量还不少。 德国共有3200万名雇员，退休人员已达1850万。专家认为，25年之后，两者的比例将倒置：退休人员同在职人员的比例将为2：1。

Ⅳ 社保交满15年后，到退休年龄，每月可以领取工资多少钱

一般社保缴费满十五年到退休年龄后每月可以领到八百之一千元左右的养老金。

Ⅵ 退休金一般是多少钱一个月

社保养老金=基础养老金+个人账户养老金，具体多少钱视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。

按月领取：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

下面举个例子来说明如何计算养老金。

李先生是一家公司的员工，他每月的月收入基本上都是5000元左右。假设李先生每年按照交费标准来交纳社会养老保险，交费年限为30年，那么在李先生60岁时，就可以开始按月来领取养老金了。但是李先生每月能够领到的养老金是多少呢？

按照李先生的个人工资来看，李先生的个人账户养老金的储存额=5000*0.08*12*30=144000元，计发月数为139的话，那么个人账户养老金=144000/139=1036元。

假设当地上一年度平均工资也为5000元，以往个人交费工资基数与当地工资平均的比例是1，那么李先生的基础养老金={（5000+5000*1）/2}*30%=1500元，由此得出，黄先生的养老金=基础养老金1500元+个人账户养老金1036元=2536元。

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养老金领取条件

参加基本养老保险的个人， 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：

一是达到法定退休年龄；

二是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

Ⅶ 各国退休年龄分别是多少世界各国退休年龄介绍

目前大多数发达国家的法定退休年龄是65岁
欧美国家和地区，90%以上的退休者不单纯依靠领取政府发放的那块基本养老金来养老。这些国家还有一个非常发达的保障老有所养的辅助网络。比如，美国在税收政策上实行间接的财政转移，支持养老金制度；德国则是每年要拿出几百亿欧元支撑其庞大的养老保障系统运转。
而退休金的来源，各国有许多不同之处。在美国，雇主和雇员各拿出工资收入6.2%的税收，形成专用“社安金”。其中85%用于支付养老金，15%则用来支付残疾金、遗属遗孤抚恤金等其它社会保障基金。在法国，基本养老金由雇主交8.2%，雇员交6.55%；法国对遗属遗孤补助的资金来源于由雇主按雇员收入的5.4%交纳，作为困难家庭补助
很多国家的退休职工领取的退休金并没有一个固定额，要视退休年龄、工作年薪和年限、供职岗位等情况的不同。少者，领不到原工资的50%；多者，可以领到原工资的100%以上。
瑞典的养老金分成两块，一部分是基本养老金收入，令一部分是“养老附加金”，这是瑞典特有的。“养老附加金”据退休前的收入状况和纳税情况而定，工龄越长，工资越高，“养老附加金”积累的就越多，退休后就能领到越多的退休金。
而在法国，情况就不一样了。法国是世界上公认的实施社会福利比较“慷慨”的国家。一般职工退休后可以领取原工资50%的退休金，公务员则按退休前工资的75%计算。法国法律规定，必须交满160个季度的养老保险金并满65周岁以后申请退休，才能全额按比例享受退休金。法国对一般退休者原工资收入的计算基数是由当事人收入中最佳25年的平均值构成。比如，某人一生中最好时期的月收入达4000(约4万元人民币)欧元，最差时期的月收入仅1000欧元，而最佳的25年的月收入平均为2500欧元，那么他能领取的退休金就是1250欧元。对于年龄到了65周岁但没有交足养老金的人来说，退休金要按比例扣减。比如，假设一个到了65周岁但只交了90个季度的养老金，25年的月收入平均值为2000欧元，他就只能领取562.5欧元的退休金(90÷160×2000欧元×50% )。看来，缴纳养老金的年限对退休金收入的影响还是很大的。

Ⅷ 年纪大了，去欧洲养老怎么样

西班牙:老年幼儿园

西班牙不仅是世界上幸福指数最高的国家之一，也是欧洲叔叔们养老的首选。有优美的居住环境、舒适的气温条件、舒缓的文化环境、性价比高、自然环境好、社会关系和谐、名副其实的高福利和完善的社会保障(包括医疗保险、疾病抚恤金、残疾保障、社会救助等)。

在西班牙，收入最低的老年人可以从政府那里得到一些补贴，以保持最低的生活水平。那些无依无靠的老人可以选择入住老人公寓，政府会给予他们相应的照顾。例如，为了改善老年人的生活，西班牙政府充分利用其大脑减少老年人的孤独感，例如为老年人设立老人幼儿园，帮助他们安全度过晚年。

西班牙有各种各样的老年幼儿园。最常见的是老年人之家，有私营、公私合营。大多数进入养老院的人是那些无法照顾自己的人。对于尚未进入这一年龄组的老人，政府设立了一所类似于老人文化中心的老人幼儿园，园内有专门的保健医生负责免费咨询，以确保老人的基本健康。老人每天都有固定的课程，包括文学课程和保健知识课程。

英国:自主创业，精力更加旺盛

英国老年人喜欢独处，他们的孩子长大后离开家自立。他们不仅与父母分居，而且经常搬到其他地方去找工作。老人膝下没有孙子孙女，也可以与妻子、鳏寡、鳏寡互相照顾，都要照顾自己。也有英国老年人，其中许多人富有创新精神。除了参与志愿慈善机构外，他们当中很多人在退休后，亦会开办创新的事业，尽他们所能，例如开设咖啡厅、小食肆或顾问公司等。

尽管老人缺乏“天伦之乐”，但退休老人很少发生“退休综合征”。他们不是在家种花养草，就是到处旅游，早晚总是牵着宠物（狗）散步，过着“天马行空”、独来独往的生活。

希腊：长寿养老栖息地

希腊的法定退休年龄为男性65岁，女性60岁。实际平均退休年龄为61岁，男性为61.6岁，女性为60.5岁。2010年，希腊新生儿的预期寿命为79.7岁，养老金支付总额为国内生产总值的11.9%。希腊在养老金支付方面是欧盟最慷慨的国家，希腊人支付的平均养老金甚至高于他们退休时的工资。对于服务40年并领取平均工资的雇员，退休金是退休时的105英镑。

希腊也可以享受到完善的医疗保障服务，这里的医疗保障达到了欧洲的最高水平。如果你像希腊当地公民一样获得希腊永久居留权，你就可以享受免费的公共医疗。值得一提的是，希腊仍然是一个长寿的国家，其预期寿命很高，这意味着希腊是最适合养老和享受天堂幸福的国家。

Ⅸ 希腊人每月有多少养老金

债权人以至外国人还是觉得，希腊的退休金花费太豪爽，福利太高。德国财经网说，从2010年至2014年，希腊人的退休金已经减少了27%，未来仍会继续下降。即使如此，希腊人的平均退休金仍是欧元区比较高的。去年的数据显示，立陶宛人每月平均退休金是237欧元，斯洛伐克人是391欧元，德国人为766欧元，而希腊人月高达833欧元（7×833=5800元人民币）。 希腊虽然法定退休年龄是60岁，但大多数人大学毕业后只需要工作到50岁，到了50岁就可拿在职工资的95％去安度晚年，哪怕就是在工作的情况下，也有很多的带薪假期。
阮次山说，2010年中国贷给他的是20亿不到，2014年，去年，我们贷的是快两百亿，180几亿，180亿已经超过欧元区的中央银行给他的贷款。
希腊的日常生活消费也属于较便宜的。在希腊食品中牛奶、面包、鸡蛋、巧克力等是比较便宜的，折合人民币和在北京的价格差不多，一般价格都在0.5~1欧元。牛肉、水果、蔬菜、海鲜等相对比较贵了些。
在超市中，一瓶600毫升的矿泉水大约在1欧元以下，一瓶300毫升的啤酒在1欧元左右，一瓶600毫升的饮料在1.2~3欧元左右。香烟每包一般在1-2.5欧元左右，(万宝路2.5欧元)。
希腊日用品中低值易耗品相对不贵(如：香皂、洗发水等)，床上用品较贵，服装便宜。电气化的产品也比较贵些(如：电饭锅等)。

Ⅹ 养老保险退休金每个月能领多少钱

首先看符合什么条件才能领养老金。在1997年7月16日以后参加工作，累计缴纳养老保险满15年，就可以领取当地养老金了。
养老金领取多少由什么决定？基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
简单来说，养老金的钱分两部分：基础养老金、个人账户养老金，其中基础养老金的计算方法较复杂。下面小编就为您先拆分详解，然后再举例说明。
基础养老金部分
(注：以下内容较烧脑)
先说“本人指数化月平均缴费工资”计算方法。1、本人指数化月平均缴费工资A=当地上年度在岗职工月平均工资c1×本人缴费工资平均指数N。2、本人缴费工资平均指数N=【a1/c1+ a2/c2+ a3/c3+ ……+an/cn】/n，其中n为退休时的缴费年限，a1a2a3 …an为退休前1年、2年…n年的本人缴费工资基数，c1c2c3 …cn为退休前1年、2年…n年的当地在岗职工月平均工资。
基础养老金=【( c1+A)/2】*n%，其中c1为当地上年度在岗职工月平均工资，A为本人指数化月平均缴费工资，n为退休时的缴费年限。
综上所述，退休时的基础养老金的多少，取决于三个因素：当地上年度在岗职工月平均工资、历年本人缴费工资基数与当地平均工资的比例、缴费年限。这三个值越大，能拿到的基础养老金越多。
举例来说：你于2020年在北京办理退休，缴费年限为30年。假设2019年北京市在岗职工月平均工资为8000元，你历年的缴费工资基数均是当地平均工资的1.2倍，那么你的基础养老金=【(8000+8000*1.2)/2】*30%=2640元。
个人养老金部分
个人账户养老金部分，简单来说就是退休时你的养老金个人账户储存额，除以计发月数。这涉及到两个问题，一是个人账户储存额是多少，二是计发月数怎么算。
目前，企业职工所缴的养老保险，分为两部分，一是单位缴的部分，二是个人缴的部分。个人缴的部分，是本人缴费工资的8%，全部累计进个人账户。单位缴的部分，不计入个人账户。那么，个人账户储存额的多少，就取决于你的缴费工资和缴费年限了。你的缴费工资越高、缴费年限越长，个人账户储存额越多，退休后的个人账户养老金部分也就越多。
个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数，按照这个公式计算出的金额，就是退休后能拿到的个人账户养老金部分。