出国劳务怎么样德国招钢筋工

❶ 现在出国打工如何

近年来，越来越多的朋友走出国门，走向了国际，“打洋工”正成为一种潮流，成为一种时尚，成为一种“热”。出国“打洋工”，也让一些办公室白领们怦然心动。

服务行业走俏
在国外脏、累、险岗位缺口日趋增加；服务型劳务呈明显增加之势；人口自然增加缓慢，老龄化严峻，导致发达国家劳动力缺少。“打洋工”可以成为一种“热”，最首要的原因就是在国外可以拿高薪。

一般来说普通服务员每年收入在6～12万元人民币，木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、厨师等收入在12～25万元人民币。

假如你拥有较高技术，又在新加坡、日本或西欧等发达国家和地区“打洋工”，那每年就挣得更多了。比较国内般普工每月两三千，一年三四万的收入，出国“打洋工”的丰盛收入的确让人眼红。

拓眼界
这些出国务工者不光活得比城里人好，并且在国外几年，他们增加了才智，开阔了眼界，提高了技艺，凭着把握的先进技术和堆集的管理经验，他们在国外挣到第一桶金后，返乡挑选兴办建筑建材、餐饮服务、旅游开发等第二、第三产业。

从而实现富丽回身，成为社会的能人，为缓解政府就业压力，维护社会安稳，创造财富做出了积极贡献。

要注意
当然，任何事物都有两面性，出国“打洋工”也是如此，出国之路也是汗水掺杂着泪水，出国国际相伴有红与黑。

许多劳务人员在求职过程中受不良中介蒙骗，出国劳务,出国打工,出国作业,出国信息,在交了血汗钱后却无法出国打工，导致掘金梦成空；一些务工人员即便成功踏上国外土地，但实际享有的收益与合同约好不符的情况时有发生，合同工资无法得到兑现；

一些农民工受外方雇主百般欺凌，拖欠工资，超长加班，成为“奴工”，却告状无门。此外，一些国家政局不稳，政权更迭频繁，工人停工不断，导致务工工厂无法经营而破产；

一些国家排华、反华心思严峻，务工人员成为一些不法分子或黑社会绑架勒索的首要方针；还有许多务工者在国外辛苦赚钱养家，可回家后却发现家里已换了男主人。

在国外作业回国后，在个人的形象气质、言谈举止明显提高；对事物的看法有独到的见解，与众不同。

出国作业将是您人生中最有价值的一次体验，不仅可以拿到不菲的报酬，更首要的是可以不断堆积丰富的工作经验，开创更广阔的发展前景。

❷ 出国务工招聘是真的吗

出国务工选择合法资质中介或者单位的招聘信息真实可靠。
出国劳务， 亦称劳务出口， 是指劳务出口国(输出国)向劳务进口国(输入国)提供劳动力 或者服务， 以谋取经济利益， 获得外汇收入。出国劳务可以说是一种无形的劳务贸易。
出国劳务包括的内容比较广泛，主要有建筑工程、服务业、电脑电信、保险、银行、旅行游览、租赁、广告咨询等的管理与服务。
人员
出国劳务包括的人员没有统一的规定范围，只要劳务输入国需要，且劳务输出国拥有的劳力和服务都可以包括在出国劳务的行列中。以我国为例，输出的人员主要有:建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。
组织形式
我国的劳务出口主要有三种组织形式:一是国家政府部门有计划有组织地根据与外国政府签订的协议安排劳务出口;二是有关公司、企业等根据与外国公司或企业签订的劳务合同派遣劳务出口;三是具备劳务出口条件的个人通过国外的亲友等联系的劳务出口。
劳务需求
海外劳务市场需要的劳务主要有:
(1)劳动密集型:也就是以体力劳动为主的一般性劳动，如建筑工人、石油工人、矿山工人、农业工人、园林工人、清洁工人等以消耗体力为主的劳务;
(2)技术密集型:也就是以技术技艺为主的劳动，如规划设计人员、设备安装人员、高级厨师、工程技术人员、园艺工艺人员等以自身技术为主的劳务;
(3)知识密集型:也就是以专业知识为主的劳动、如专家教授、高级管理人员、高级研究人员等以消耗脑力为主的劳务。
劳务输入国
劳务输入国主要以发达国家为多，如美国、德国、法国、瑞士、加拿大、俄罗斯、新加坡、韩国、日本、澳大利亚、新西兰等;也有一些发展中国家，如伊朗、伊拉克、巴西、阿根廷等。

个人申办途径
中国公民申办劳务出口一般应通过以下途径:
(1)通过专门从事劳务出口的国内企业公司办理申请登记、培训和派遣;
(2)通过所在地或所在单位的劳动人事部门办理;
(3)通过个人在海外的亲友办理。
个人申请条件
中国公民申请劳务出口必须具备的条件:一是专业技术工作要适合海外，专业不对口，技术不熟练者是不可能符合要求的;二是要有良好的道德修养，遵守前往国的法律和劳动纪律;三是要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境;四是要有必要的语言能力，尤其是直接和外方打交道的外语水平，但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力

❸ 钢筋工出国劳务

出国劳务包括的人员没有统一的规定范围，只要劳务输入国需要，且劳务输出国拥有的劳力和服务都可以包括在出国劳务的行列中。以我国为例，输出的人员主要有：建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。现在出国做对外汉语教师是比较有就业前景的。但是需要持有一定的教学资质。我们提供的是国家汉办国际汉语教师资格证考试，中国人力资源和社会保障部国家职业对外汉语教师资格证书以及国际认证协会国际注册汉语教师资格证书三证唯一联考机构，两证承诺一站式就业，助您后顾 无忧！要知道目前只有我们是全中国对外汉语行业唯一一个有承诺制教学的学校哦

❹ 我是女生我想出国劳务，请问去哪个国家好，适合什么工种啊

一、新西兰

新西兰是正规的工作签证，工作多为建筑类、餐饮服务类、汽修类及电焊类，因为新西兰当地的体力劳动者相对较少，所以，每年新西兰要面向中国招聘大量的工人以满足其国家发展的需要。比如建筑行业招收木工、电焊工、钢筋工、地板工瓷砖工等；

餐饮服务行业招收各种厨师、美发师、宠物美容师等；电焊类招收二氧焊、氩弧焊等；汽修类招收；往年来看，每月薪资基本都能够保证1万元人民币以上，另外还有加班费。

并且大部分工种都可以带妻子和孩子，5-18周岁的（含18周岁）孩子还能够享受免费的公立教育，妻子可以申请同工；格外还享受当地法律规定的医疗制度等诸多福利。工作期满可在雇主的帮助下申请永久居留权。

新西兰对于工人的要求不高，适合大龄出国务工人员，不要学历，但需要相关工作经验和证明，比如厨师要有厨师证，电工要有电工证等。

二、日本

日本会社招聘工作较多，常见的研修招聘较多的有食品加工包装、水产加工、农业加工、机械加工、电子加工、工业包装、农业采摘、缝纫等，就是普工的工作，工作容易上手，没什么技术含量，对工人的要求少。另外也有正规的工签、二返、特定技能1号、留学等等都可以选择。而且回国的时候还有厚生年金可以退，非常划算

日本的优势是会社管理规范，福利好，看病、旅游、吃住等能省钱。许多去过日本工作的人都很满意，回国后很想再去，但二返仅限于部分工作，遇到千万别错过。

三、新加坡

新加坡服务行业较多，例如酒楼、酒店的厨师、服务员、保洁、面点师、咖啡师等，美容美发美甲行业，服装销售，各种工厂的普工、技术工等，各式车的司机等。加班费高，长远有发展，没有语言压力，工作要求低，是目前华人出国务工最热门的国家之一。

四、欧洲国家厨师

欧洲很多国家都非常喜欢中国的美食文化，并且随着越来越多的中国人流动到欧洲，欧洲各国比如荷兰、瑞士、丹麦等都大量招聘中餐厨师、日料厨师、韩餐厨师、点心师傅等来满足对于中国美食的需求。并且整体薪资待遇很高，发达国家的福利待遇也更好，是一个出国劳务的好选择。

五、加拿大

去加拿大工作的要求也是非常高的，去这个国家打工的一般都是去干厨师，或者是一些海上工作的人员。去这个国家的费用比较贵，大楷需要15万左右，但是他们那里工资也比较高，一般都是2万以上起。不过去这个国家打工的人也有很多人都是有着移民想法的，真正想打工的人并不多。