德国生四胞胎有什么福利

㈠ 德国生育福利很好，生个孩子奖励几十万，为何还是很多人不愿生

生孩子究竟有什么意义？在每一个人的心目中都有不同的答案，有的人生娃是为了养儿防老，有的人只是为了使自己的人生更加的完整，有的人又是为了维护家庭关系等等。但是随着时代的发展，人们不喜欢生娃的趋势也在逐步上涨。其中最大的原因还是压力太大，宝宝出生之后你肩上的负担就更重了，从小开始要负责吃喝拉撒，还要将他教育好，操心他的学业，防止他不被坑蒙拐骗，总之生了娃之后都得围绕着娃转，这些都不只是钱的问题，还需要投入更多的精力。世界上有这样一个国家，为了生育设置奖励，生个孩子就可以奖励几十万，但最后的情况却是依然没有多少人生娃，这个国家是哪个呢？都有这么好的政策了为何还是很多人不愿生？

结语

其实原因也就那么几个，首先那些津贴有个限制点，意思就是说不能一边工作一边领取津贴，意味着生娃就要付出代价，而这个代价就是丢掉工作，人们心中就会进行一些取舍，而更多的人是选择了自己的工作而不是生娃。就算是女性，在德国一般都是有工作的，没工作的女性很少。人们也不想因为每个月几百欧元的收入而失去了对社会的贡献，放弃自我价值，而且就算生娃之后再重新找工作，也未必能够跟上时代的发展与进步，自然也就没有多少人想生娃了。

㈡ 德国又给孩子发钱了，“养娃能领100万”的传说是真的吗

最近，德国政府又给家里有孩子的家庭发了额外的 100 欧元能源补贴！各位家长都收到了吗？

说起养娃，小到孕期产检，奶粉尿布，大到上学上课、各种兴趣培养，谁也不会小瞧这些“四脚吞金兽”的魔力！但这也绝对是“最甜蜜的负担”。

传说中德国“养娃领了100万”，难道真的只是传说？作为福利天堂的德国，到底有哪些养娃福利呢？

1

Elterngeld 父母津贴

在德国， 每个宝宝出生后的3年都可以作为Elternzeit，雇主需要保留职位，不得以此为由辞退。

另外，为了避免宝宝到来突增的经济压力，德国政府还特别设置了Elterngeld 父母津贴， 父母双方一起最多可以领取14个月，如果只有一方领取，则最多12个月 。鼓励爸爸们也一起照顾宝宝，“丧偶式 育儿 ”走开！至少1年的带薪 育儿 假，真的让新手爸妈们有了一丝喘息的余地。

Elterngeld的标准孩子出生前12个月的平均税后工资的65-67%，最低不少于300欧，最高每月可达到1800欧元。

Q：外国人在德国也可以领吗？

当然！只要持有德国合法居留的父母，就可以领取。

Q：没有工作，也可以领吗？

当然！即使没有工作，没有交税，还是可以领取，最低300欧元，由公保支付。

2007年起还推出了加强版的Elterngeld Plus。这个主要 针对有兼职或者半职工作的父母，最长可以领取28个月，每月最多不超过900欧。 慢慢 过渡重新回归职场， 育儿 事业两不误，真的是很贴心啦。基础版还是加强版？怎么完美组合？父母双方怎么分配休假？这个计算题可以直接出个报表啦，咱们下回仔细聊聊。

· 私保的小伙伴们，记得要提前咨询自己的保险公司，看看能领多少哟！

· 如果孩子出生前12个月里有领取失业金的话，失业金不算入净收入内。

· 如果幸运地迎来了多胞胎，每个宝宝还能额外领取每月300欧的父母金。

2

Kindergeld 儿童金

这个相信不少小伙伴都听说过，从孩子出生就能开始领，妥妥的奶粉钱！只要是在德国生活的孩子，不管是不是在德国出生，也不管父母是否是德国人， 只要父母中有一方有德国工作许可，就都有权领取。

按照2021提高后的标准，每户的第一个和第二个孩子， 每人每月补贴219欧， 第三个孩子每月补贴225欧，第四个孩子则为每月250欧。

新生命到来的时候，难免各种手忙脚乱，大家也可以提前为即将出生的宝宝申请。不过，即使申请晚了也不怕，儿童金一般会从孩子落地的那个月开始发放，最长可以追溯支付六个月的儿童金。 需要注意的是，如果离开德国超过6个月以上，就将停止儿童金的发放。

Q：到底可以领多久呢？

· 从孩子出生起一直可以领到18岁

· 如果孩子年满18周岁后仍旧处于教育阶段，则可以继续领取到25岁岁后没有继续读书也没有工作，那么可以领到21岁

· 如果孩子年满18周岁后没有读书也没有工作，则可以继续领取到21岁

Q：哪些人可以申请儿童金呢？

· 父母中至少一方拥有德国国籍（另一方持有家庭团聚签证）

· 父母双方都是外籍。作为申请人的父母其中一方，在德国抚养孩子并持有长期居留，例如工作签证、欧盟蓝卡、法人签证等

· 父母双方均持有留学签证或培训签证，则无法申请儿童金

3

Kinderfreibetrag 免税额度

说过儿童金，就不得不再说说它！让不少人纠结怎么选的福利双胞胎，每个家庭只能选择两个福利中的一种。

到底选哪个，其实也不用那么操心， 税务局每年会根据纳税人的情况更有利的方式。 如果减税对家庭有利就采取减税方式，反之，就获得子女津贴，不再享受个税减免。如果您已经获得子女津贴，那么给予的税收减免将和你已经收到的儿童金相抵。

假如不选择儿童金，那么根据最新标准， 父母双方每年的免税额度为每个孩子8388欧。 就是从年度的Brutto收入里，减去免税额度再计算所得税。假如未婚或者分开报税，则一方按一半额度计算。福利享有期限和儿童金一样，如果孩子仍在接受教育，最长可以享受到25岁。

简单来说，收入越高选择儿童免税额就会更划算！

· 对于1个孩子的家庭，家庭应税所得收入超过60000欧，那么选择免税额度福利更多

· 相对的，对于2个孩子的家庭，则需要应税所得收入超过64000欧才更合理

4

Mutterschaftsgeld 生育金

预产期的前6周到出生后的8周，是德国妈妈们的Mutterschut，这段时间必须回家休息禁止工作 。除非母亲有强烈自愿工作的意愿，那么预产期前6周可以工作，但是整个Mutterschutz的期限至少99天。

在这个Mutterschutz的14周期间内，可以领到的补贴就是Mutterschaftsgeld啦！所有在德国工作的妈妈，不管是德国人还是外国人，不管是全职还是minijob都可以领取。

Q：可以领多久？

· 正常生产，生产前6周到生产后8周，总计14周

· 如果孩子早产或者是多胞胎，产后可以再多领4周，一共18周的生育金。

Q：具体可以领多少呢？

· 简单来说， 就是Mutterschutz前3个月的平均净工资，其实四舍五入，又是一个带薪假啦！

· 补贴具体分为2部分，公保每天补贴最多13欧，如果平均收入不足390欧，则补贴更少。平均的Netto收入和公保补贴的差值Arbeitsgeberzuschuss，就由雇主补贴啦。

· 对于私保的小伙伴，可以向Bundesversichungsamt申请最高210欧的一次性补偿，差值仍旧由公司补贴

· 持有有限合同的准妈妈，在Mutterschutz之前合同到期，那么一定要抓紧去Arbeitsamt申请失业金ALG I。之后Mutterschaftsgeld的金额就等于失业金的金额

5

Kinderzuschlag 儿童补贴金

不同于上面提到的儿童金，而是针对低收入家庭的补助。 从2022年起每月增加4欧元，每个孩子每月的补贴金从之前的205欧元增至209欧元。

简单的标准就是，家庭收入可以养活自己，但是不足以满足其他家庭需求。家庭收入需超过900欧，或者单亲家庭收入超过600欧，如果没有达到这个最低标准，则可以直接申请 社会 救济金Hartz IV，无法再同时领取儿童补助

6

幼儿园/托儿所

不同于国内通宵排队报名的场面，德国采取就近原则和先到先得。

父母可以在线上线下直接申请登记位置，普遍需要至少4-6周的等待期。德国幼儿园规模一般都不太大，有时候真的需要多那么点耐心

不过， 如果4岁以上的孩子还没有学位，政府会强制优先安排。 对于公立幼儿园、托儿所，费用一般根据父母的年收入计算，低收入家庭甚至可以免托管费哟。

7

家庭医疗保险

众所周知德国是妥妥的全民医疗。

然而对于 未满23岁的未成年子女，或者年满23岁但仍未完成学业的子女 ，如果父母中的一方加入法定医疗保险，则可以享受免费医疗保险。

除了这些，14岁以下儿童免费随行父母坐车，免费德语课程.....

德国还有不少细到生活方方面面的小福利，尽可能给父母们提供必要的保障和便利。分分钟治好了新手爸妈的“养娃焦虑症”！

在德养娃你准备好了吗~~