德国永居问题有哪些

㈠ 德国永居条件

法律分析：1.在德国持有长期居留许可已达5年;

2.有生活及资金保障(如近3个月收入证明);

3.强制或自愿交满60个月的法定养老保险;

4.不妨碍联邦德国与外国人公共安全或秩序;

5.工作签证(及工作合同);

6.工作证明(公司证明其将长期从事此工作);

7.足够的德语知识(如B1语言证书);

8.对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认知;

9.自己及家庭成员有足够的居住空间(房屋合同及近3个月的房租转账证明)。

法律依据：《外国人在联邦德国居住就业和融入法》 第九条

1.在德国合法居留满5年，持学生签证的时间减半计算

2.生活费用有保证(工资单证明)3.养老保险已经缴纳满60个月

4.无危害公共安全记录

5.拥有合法的工作许可

6.德语水平达到B1水平，具备基本的法律和社会常识

7.有足够的住房面积

㈡ 德国永居条件最新

1.在德国持有长期居留许可已达5年（德国毕业生2年）；

2.仍受雇于符合自己技能及资格的工作，或者业务仍在顺利经营；

3.财政状况良好，有足够的生活保障（如近3个月收入证明）；

4.缴纳至少60个月的养老保险（毕业生24个月）；

5.有足够的德语知识（B1）；

6.有足够的空间居住；

7.没有犯罪记录；

8.2021年最新要求：部分联邦州目前申请永居需要提供参加融合班（Integrationskurs）或通过融合考试（Einbürgerungstest）的证明，但是这个各个城市的外管局规定不一样，比如柏林就不需要，有的城市则只需要考试证明，有的需要融合班和考试证明，具体需要咨询当地外管局。

㈢ 拿到德国永居后，如果不入籍可以吗永居要续签吗有什么条件

拿了永久居留（绿卡）或者入了德国国籍。双方即中国国籍和永居是可以共存的；如果是后者，中国是不承认双重国籍的，加入德国国籍后，会自动退出中国国籍。

想要恢复国籍应当向中国驻德国大使馆领事部提交申请。材料主要如下：

1、恢复中华人民共和国国籍申请表。

2、恢复中国国籍的书面申请信，陈述请求恢复中国国籍的理由。

3、申请人的外国护照复印件。

4、曾经拥有过中国国籍的相关证明。

5、受理机关认为与申请恢复国籍有关的其他材料。

(3)德国永居问题有哪些扩展阅读：

所谓物权的合意即必须由当事人在公证人面前合意，同时还不许附条件或期限。按照德国居住所有权法，登记时须向登记机关出示经建筑官署证明的建筑图。长期居住权的设定期间由双方约定，也可不定期限。

该项权利可以让与或继承，也可以此为标的设定用益权，还可将权利标的场所供人使用借贷或租赁。继续居住权让与时，受让人须继受使用借贷或租赁上的权利义务以及对土地所有人的义务。该项限定物权的出现，体现了近现代民法中租赁权物权化的趋向。

㈣ 德国永久居留权和无限制届留权有什么区别

德国管家提醒您：

德国永久居留(几种长期签证转永居）

长期签证： 法人签证、员工签证、高管签证、欧盟蓝卡

德国的绿卡就是指德国的永久居留权，永居卡是无限制的居留卡。

德国永久居留与入籍的区别

简单的说，主要核心区别是前者是拿德国护照，有选举权和被选举权。后者拿中国护照，在德国享有永居权。但两者享受同等的德国社会保障和福利。在大家关注的医疗、教育、养老等社会福利上，这两种身份没有区别。所以在不放弃中国国籍的前提下，大家会优先选择申请德国的永居居留。

申请德国永久居留的好处有哪些？

1.永居卡是无限制的居留卡，而一般的居留卡的限制首先表现在居留的时间限制。在德国，最长的居留卡有效期是四年，而外管局一般都是按半年，一年期签发居留卡。

2.一般居留卡对居留目的有严格的限制。居留的主要目的必须和居留卡上标注的相匹配。如果被外管局发现不匹配，会面临居留卡被吊销，驱逐出境的风险。比如以法人签证移民德国的申请者，在德国的工作内容必须以经营公司为主；持欧盟蓝卡移民的申请者，在拿到永居之前，两年内不能更换雇主，不能从事和本职工作不相关的内容。而永居取得之后，可以自由更换居住城市，不受工作限制。也不再需要去外管局延签。

同的签证类型申请德国永久居留的条件？

在《居留法》第9条和9a条里，列出了申请德国永居的时间要求：申请者需在德国居留满5年。但根据不同的办理签证类型，有不同的优惠政策如下（从取得签证开始算起）：

法人签证：公司正常运营满三年，即基本符合商业计划书。

高管签证：缴纳满60个月社保及个税，德语达B1标准。

蓝卡签证：21个月转永居：缴纳满21个月社保及个税，德语达B1标准。33个月转永居：缴纳满33个月社保及个税，德语达A1标准。

申请德国永久居留需要什么材料？

1.最近三个月的工资收入证明

2.租房合同或房产证（有足够的住房面积）

3.语言证明/融合班证明（各城市要求不一）

4.社保及纳税缴纳证明

除了以上材料，法人签证还需准备：公司年报、月报、资产负债表。

获得永居后是否仍需每半年入境一次？

需要。根据德国居留法第51条第一款第七项规定，如果一个外国人离开德国，并没有在6个月之内重新入境的话，那么他所持有的居留就会自动失效。

获得德国永居后是否要继续缴纳保险？

获得德国永居卡后，有意在德国养老的申请者，应继续参与养老保险，退休后领取的退休金也会相对较多，享受更加有品质的晚年生活。如果不想继续参与养老保险，可以停交，但是医疗保险必须继续参与。

德国管家提醒您，为增加申请的成功率，您需要在取得德国永居之前，尽可能在德国停留的时间长一些。

德国管家专注欧洲移居/德国投资/企业商务咨询。

㈤ 德国留学永居申请全攻略

不少学生会选择去德国留学，如果在毕业后能够申请德国永居将对学生的发展有极大好处，那么怎样申请呢?和一起来看看德国留学永居申请全攻略，欢迎阅读。

一、德国永居Niederlassungserlaubnis

德国永居：无限期的居留许可。允许在德国任一地点无限期的生活与工作。

德国高校毕业生申请德国永居的条件：

1)在德国持有长期签证达2年;

2)强制或自愿交满24个月的法定养老保险;

3)不妨碍联邦德国与外国人公共安全或秩序;

4)在德国国家认可的高校成功毕业，并找到工作职位;

5)足够的德语知识;

6)对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认识;

7)自己及家庭成员有足够的居住空间。

境外居住时间：

持有德国永居者，在联邦德国外，每次停留最长不能超过6个月，否则德国永居失效。但是，在德国境内合法居住超过15年且能自食其力的德国永居持有人以及配偶除外。

免签范围：欧盟申根国家(英国和爱尔兰除外)

二、欧盟永居Erlaubnis zum Daueraufenhalt-EU

欧盟永居：无限期的居留许可，与德国永居有同样的法律效用。即允许在德国任一地点无限期的生迟困活与工作。此外，持有欧盟永居，可在相对更容易的条件下，申请在欧盟各国(爱尔兰、丹麦、英国除外)生活、工作与学习。

申请欧盟永居的条件

1)必须在德国持有长期居留许可(Aufenhaltserlaubnis)已达五年;

2)提供自己与家人的生活保障，通过固定收入来作为证明;

3)强制或自愿交满60个月的法定养老保险;

4)足够的德语知识;

5)对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认识;

6)自己及家庭成员有足够的居住空间;

7)医疗保险

境外居住时间：

在德国境外(欧盟境内)，最长居住时间为6年;在欧盟境外，最长居住时间为1年。否则欧盟永居失效。

免签范围：欧盟申根国家，包括南美洲的几个法属殖民地(如圭亚那)

三、欧盟蓝卡 Blaue Karte EU

欧盟蓝卡为欧盟主要国家为了吸引非欧盟高技术人才于欧盟就业与生橘旦基活所引进的欧盟工作许可证，即无限期的工作签证。

申请欧盟蓝卡的第一个前提是，拥有德国某种形式的居留许可。即先要申请德国某种签证(如工作签证)，然后在当地外管局申请欧盟蓝卡。

欧盟蓝卡初次核发的有效期为4年，且可于到期后申请延期。若工作合同为定期合同且期限低于4年，欧盟蓝卡在该工作合同到期后三个月内仍属有效。欧盟蓝卡持有人在德国待满18个月后，可移至其他欧盟国家。

申请欧盟蓝卡的前提条件：圆谨

1)持有国家认可的德国或外国高校毕业证或者相关领域5年的工作经验;

2)工作合同及薪资每月至少4000欧元。而相对人才紧缺的职业，如科学家、数学家、工程师、医生和IT专家薪资每月至少为3000欧元。

优势：家庭团聚及配偶的签证可绑定在蓝卡上，期间可以无限制进行工作等。

㈥ 留学生永居德国有哪些途径

【 #德源嫌国移民# 导语】现在在德国留学的同学有很多，很多留学生也想在德国寻求更好的发展，那么留学生移民德国有哪些途径呢?让我们和 无 一起来看一看吧!

1.留学生永居德国有哪些途径？

1.德国留学之德国永居Niederlassungserlaubnis

德国永居：无限期的居留许可。允许在德国任一地点无限期的生活与工作。

德国留学之德国高校毕业生申请德国永居的条件：

1)在德国持有长期签证达2年;

2)在德国国家认可的高校成功毕业，并找到工作职位;

3)不妨碍联邦德国与外国人公共安全或秩序;

4)强制或自愿交满24个月的法定养老保险;

5)足够的德语知识;

6)对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认识;

7)自己及家庭成员有足够的居住空间。

德国留学之境外居住时间：

持有德国永居者，在联邦德国外，每次停留最长不能超过6个月，否则德国永居失效;但是，在德国境内合法居住超过15年且能自食其力的德国永居持有人以及配偶除外。

免签范围：欧盟申根国家(英国和爱尔兰除外)。

2. 德国留学之欧盟永居Erlaubnis zum Daueraufenhalt-EU

欧盟永居：无限期的居留许可，与德国永居有同样的法律效用。即允许在德国任一地点无限期的生活与工作。此外，持有欧盟永居，可在相对更容易的条件下，申请在欧盟各国(爱尔兰、丹麦、英国除外)生活、工作与学习。

德国留学之申请欧盟永居的条件：

1)必须在德国持有长期居留许可(Aufenhaltserlaubnis)已达五年;

2)提供自己与家人的生活保障，通过固定收入来作为证明;

3)自己及家庭成员有足够的居住空间;

4)足够的德语知识;

茄裂芹5)对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认识;

6)强制或自愿交满60个月的法定养老保险;

7)医疗保险;

境外居住时间：

在德国境外(欧盟境内)，最长居住时间为6年;在欧盟境外，最长居住时间为1年。否则欧盟永居失效。

免签范围：欧盟申根国家，包括南美洲的几个法属殖民地(如圭亚那)

3. 德国留学之欧盟蓝卡 Blaue Karte EU

欧盟蓝卡为欧盟主要国家为了吸引非欧盟高技术人才于欧盟就业与生活所引进的欧盟工作许可证，即无限期的工作签证;

申请欧盟蓝卡的第一个前提是，拥有德国某种形式的居留许可。即先要申请德国某种签证(如工作签证)，然后在当地外管局申请欧盟蓝卡;

欧盟蓝卡初次核发的有效期为4年，且可于到期后申请延期。若工作合同为定期合同且期限低于4年，欧盟蓝卡在该工作合同到期后三个月内仍属有效。欧盟蓝卡持有人在德国待满18个月后，可移至其他欧盟国家;

申请欧盟蓝卡的前提条件：

1)持有国家认可的德国或外国高校毕业证或者相关领域5年的工作经验;

2)工作合同及薪资每月至少4000欧元。而相对人才紧缺的职业，如科学家、数学家、工程师、医生和IT专家薪资每月至少为3000欧元。

优势：家庭团聚及配偶的签证可绑定在蓝卡上，期间可以无限制进行工作等颤毕。

2.德国移民误区

1.移民就是加入外国国籍

一般来讲移民并不能够直接获得国外的国籍，德国的国籍需要大家移民后并获得了永居也就是绿卡之后通过笔试考试才能够加入的。

正常来讲，无论是自己移民还是通过中介机构办理移民，申请人最初获得的都是长居身份，也就是我们说的临时绿卡。虽然已经可以享受到当地公民同等的福利待遇，但有着停留年限。当大家满足了永居条件之后，可以申请转为永居，获得无期限的停留许可，也就是绿卡。在持有绿卡之后，才具备了一项入籍条件。

德国新生儿入籍要比移民人士入籍更加简单，部分地区强制新生儿出生便加入德国国籍，而部分地区可以选择在孩子出生时加入或者在孩子成年之后由孩子自行选择是否加入德国国籍。

2.移民就是定居国外

德国不同于其他国家没有移民监，因此申请德国移民之后完全可以继续生活在国内，继续从事原本的工作。

移民不过是给了大家其他国家的身份，使大家能够享受到其他国家的福利待遇，拥有在其他国家生活的权利。

3.移民是有钱人的特权

移民确实需要一定的资金成本，但德国移民的门槛相比于其他国家来讲本身更低。德国投资移民虽然对于投资人本身资历要求低，但总成本上约为300万人民币。但欧盟蓝卡虽然对投资人资历相对要求较高，在成本上来讲却要比投资移民更低。如果选择在德国留学后移民，移民成本将更低，因为德国教育全部免费。在完成学业之后由18个月的停留期，只要大家能够成功寻找到合适的工作，便可以生活在德国。

㈦ 在德国工作多少年才能申请永久居留

德国管家提醒您：

工作多少年可以拿到永居，具体来看还是要根据你走的是哪一个发条来看，因为每一个项目申请永居的时间都是不一样的。

1. 欧盟蓝卡永居条件：持有蓝卡21/33 个月，德语达到B1/A1的等级即可申请德国永久居留身份。

2. 德国高管永居条件：高管签证持有者在缴满60个月养老保险，并且德语水平达到B1即可申请德国永久居留。

3. 法人签证永居条件：对于持有法人签证的经营者，德国居留法第21条中规定，满足以下三点的自主经营者（企业主或自由职业者）可获准得到居留许可，并且持有此居留许可满3年后，基本满足商业计划书的经营目标，即可转永久居留。

㈧ 德国移民永久居留获取条件

德国是经济发达的国家，不少人希望移民德国，那么在德国怎样才能获得永久居留吗?的我在这里为大家整理了德国移民永久居留获取条件，希望对大家有所帮助。

一、欧盟蓝卡——适合高学历人士

“蓝卡”是一项欧盟层面为应对人口老龄化而推出的高技术移民政策。作为欧盟吸引高技术移民的重要举措，欧盟“蓝卡”的重要性正日益显现。2007年10月23日，欧盟《蓝卡指令》的法立建议出台，并在2009年通过并生效，各成员国晚应该在2011年6月19日之前将指令转化为国内法。因此，大多数欧盟国家是从2012年开始正式派发欧盟蓝卡，其中德国发放的蓝卡数量多。

如果第三国国民能够出具年工资水平超过50,400欧元(每月4200欧元)的工作合同，并拥有德国大学学位证书(外国同等学位证书也可以)就符合申请蓝卡的资格。对于那些迫切需要第三国工人的职业，蓝卡申请人的年收入被放宽至38,400欧元(每月3200欧元)。在这种情况下，就业主管部门应进行检查，确保申请人的工作条件和薪金水平符合通常的工作条件。

原则上，欧盟蓝卡持有者在德国合法工作33个月之后就可以获得定居许可。如果申请人的德语达到B1水平，则在合法工作21个月之后就可以获得定居许可。在初两年内，蓝卡持有人更换雇主耐友应获得事先的批准。

二、德国法人签证——适合商界人士

在德国《居留法》中，我们通常所说的创业移民被归类为“自雇工作”。如果外国人拥有一定的商业管理经验和在德国开展业务的商业计划书，就可以由于从事自雇工作而获得居留许可。居留许可的有效期长为三年。年龄超过45岁以上的外国人，必须要拥有充足的养老保障才能获发居留许可。如果外国人计划中的商业活动实施得非常成功，同时他拥有足够的收入来保证自己以及家人的生活，那么在三年之后，他可以获发定居许可。

如果您拥对德国移民感兴趣，希望去德国粗高创办企业或寻求就业，那么“欧盟蓝卡”和“法人签证”无疑是您进入德国乃至欧洲的快捷通道。

三、德国永久居留权将享有哪些福利待遇

1)免费教育;

2)小孩出生补助1000欧元

3)婴儿奶粉补助300欧元每个月

4)儿童零花钱每月184——215欧元起

5)失业金为净收入的65% (以一昌凳槐家三口为例, 可领约2万欧元/年, 多可领一年)

6)救济金

㈨ 解读《德国法律》：有关孩子申请永居的规定（居留权法第35条）

在符合条件要求的情况下，根据居留权法第9条（简称“永居权”法条）羡野坦的规定，家庭团聚的孩子们在满足相应条件要求后即可申请并获得德国的永久居留权（居留权法第35条）。

1.    持有家庭团聚居留许可。

2.    在德国生活满5年时间。

3.    掌握了足够的语言能力并已完全融入社会。

4.    无犯罪记录（也包括Persönliches Fehlverhalten，即：曾因个人行为失当而多次被严重警告。这一点没有具体的解释，我的理解是指如：Schufa信用、逃票及其他因违法规定而被记录的警告）。

5.    有足够的生活资金来源保障。

此外，也包括了居留权法 第34条 （在德国出生儿童）的居留许可。大意是出生在德国的孩子的居留权一直会被延长，直到孩子达到可以获得永久居留权的条件要求，不必满足其他要求 （这一点我会持保留意见，特殊案例也会出现意外的情况） 。

因兄桐家庭团聚（16岁以前）获得居留权的孩子，根据居留法第35条（针对家庭团聚签的孩子）及参考第9条（针对外国人永居申请及家庭成员居留权），申请永久居留权需要满足以下条件：

1.    在德国生活满5年时间。

2.    掌握了足够的语言能力并已完全融入社会。

3.    正在接受正规的教育或职业培训，以便未来可以获得大学学位或专业的职业资格。

1.  之前已获得的有效居留许可。

2.  延签申请期间获得的短期居留脊贺许可。

3.  符合居留权法55条第3款规定解释的居留许可（Aufenthalte auf der Grundlage von § 81 Absatz 3 Satz 1 und Absatz 4 Satz 1 werden als rechtmäßiger Aufenthalt im Sinne der Absätze 1 und 2 nur berücksichtigt, wenn dem Antrag auf Erteilung oder Verlängerung des Aufenthaltstitels entsprochen wurde. ）

我不想再查了和解释了，等出现具体问题的时候再说吧。感觉就是一大坑儿，查一条法规就跟着看到了几条法规需要解读。这让我突然想起了小时候，我妈每天晚上给我布置的那10道数学题，还规定错一道就再罚10条。有一天晚上我错了1道罚了10道，做完又错了2道，被罚了20道……直到最后我爹看不下去了，帮我把数学题都做了，我才能够去上床睡觉……真是终生难忘了“噩梦”啊！哇咔咔……🤣🤣🤣