德国服装店怎么样

① 现在自己创业，打算开个服装店你们说是加盟好还是自己开好

建议加盟！虽然加盟需要出一定的加盟费，但是对于你新开店的人来说是有利的！因为加盟店有一些专业指导，市场调查及品牌广告效应等等！这些对你开店的影响是很大的，创造的利润远远大于你的加盟费！

② 对于德国服装店中文提示“不许打嗝放屁”当事企业致歉这件事，怎么看

因为被那些坏素质的人影响 以为中国人都这样

③ Hugo Boss雨果波士这个牌子的男装很酷，德国的品牌，但是在网上买不到。大家都什么好的购物渠道吗

发源地：德国
创始人：雨果波士(Hugo Boss)
注册地：德国麦琴根(Metzingen)
品牌线：Hugo Boss品牌分为Boss-Hugo Boss、Hugo-Hugo Boss、Baldessarini-Hugo Boss，三个品牌主营男女服装，香水，手表，及其它配件。
HUGO BOSS在国际时装界拥有举足轻重的地位，是德国的经典品牌。HUGO BOSS一直崇尚的经营哲学为：为成功人士塑造专业形象。来源：阳光不绣婚纱
崛起于上世纪70年代的德国品牌HUGO BOSS，不鼓吹设计师风格，完全以强力放送阳刚味十足的广告形象，传达一种大众化的男性服装风格。不论设计或形象都非常男性化，而且是那种不化妆，也不戴多余的首饰，很注重社会认同的男性形象。
此品牌在1923年由Hugo Boss创建，以生产工作服、防水套装、雨衣和制服起家。其设计及形象开始非常男性化，以风格沉稳的男装开始，一直到1972年才正式涉足时装界。HUGO BOSS男装有很完备的系列商品，是许多中高级主管心目中的标准典范，并且在品质和做工上，维持欧洲最大男装生产商的一流水准。
斯图加特南面的麦琴根(Metzingen)，是个只有2万人的小镇。这里是BOSS最早的工厂所在地，后来发展成德国名牌工厂店最集中的小镇。这里汇集了近40家德国和世界各地的着名品牌商品的专卖店，商品以服装、鞋、玩具为主，以工厂价出售，吸引了各地的名牌采购者。
波士品牌的创始人胡戈波士(Hugo Boss)1923年在梅青根注册了“Hugo Boss”这一品牌，开始主要生产工作服装及制服。1948年推出男装和童装系列，60年代开始推出高级成衣系列。当时该品牌的决策者们从自己喜爱的中等价位的皮尔卡丹(pierre cardin)成衣中得到启发，从德国进而至欧洲市场中找到波士的市场定位，针对白领中产阶级，设计生产小批量、高品质、高档次而价格适中的服装并很快就获得成功，波士品牌随之走向世界。今天波士的形象与职业白领阶层联系在一起，这大概是20年代时主要生产工作服的波士在创业之初始料不及的。
HUGO BOSS品牌分为Boss hugo boss、Hugo hugo boss、Baldessarini hugo boss三个品牌营销。
BOSS Hugo Boss仍是公司的核心品牌，以上班族套装为主。Hugo hugo boss则特别为潮流触角敏锐的男士而设计。Baldessarinil hugo boss以品味超凡，要求严谨的男士为对象。
在经营策略上，Hugo Boss针对旗下各品牌的特点，其销售点亦有区别。Boss hugo boss主要在高素质的男装零售店发售;Hugo hugo boss的发售是一些时尚的服装店;Baldessarini hugo boss则以高级豪华的男装店铺为销售点。
三个品牌BOSS，HUGO和BALDESSARINI，分别代表三种不同的气质和生活信念。不论是服装，皮具，眼镜都秉承这一分类。在服装王国获得成功以后，HUGO BOSS于80年代初开始进军香水世界。它的香水产品依然遵循这三大系列。
在德国市场，它们会以最快速度从一些不适合于波士最新流行形象的零售商店里撤出来，宁可遭受损失亦不愿使品牌降级，这个策略目前已被普遍成功地应用。
国际时尚品牌HUGO BOSS的男、女服饰一直以其优雅的品位、极富现代感的设计和无可挑剔的品质在全球范围内受到人们的钟爱，而今的HUGO BOSS品牌在人们心目中早已成为了时尚服饰的同义词，并始终在国际时尚舞台上扮演着引领者的角色。

品牌介绍

1923年，Hugo Boss先生以其名字创立了一家男装生产商。但数年后，因德国经济萧条影响而陷入破产。
三十年代至四十年代初，Hugo Boss转为生产德国突击队(Storm Troopers)和德国政治军事组织German SS的制服，而且专门供应纳粹少年团的全套装备。
战后，家族生意已传至第三代。
1953年，Hugo Boss初次生产男士礼服。
踏入七十年代，Hugo Boss更生产高级时装及运动服，正式进军时装界。
1985年，Hugo Boss于德国上市。
1991年，Hugo Boss全盘生意被一家意大利时装集团Marzotto所收购，从此Boss家族与Hugo Boss品牌再无关系。
Hugo Boss现分三条fashion line，BOSS Hugo Boss、HUGO Hugo Boss 和 BALDESSARINI。 产品风格/特色 及 主题产品 因BOSS Hugo Boss是一条专供男女不同需要的fashion line，所以这条line的风格比较稳重成熟，剪裁传统一点，对一些不太爱花巧的男女们是最适合不过。
虽然BOSS Hugo Boss有男装和女装，但继承了德国传统硬朗男性形象，其服装线条也硬一点，且讲求对称。布料方面，也少用高级时装中常见的丝质或chiffon等轻逸布料，以免破坏BOSS Hugo Boss的笔挺衫身。 西装外套、西裤和裇衫是每季皆有的items，颜色亦以黑、灰、米、白等作主色 (见下图)，用来作上班服实在大方妥当。因此，此品牌向来深得白领人士，尤其是中层管理人士的喜爱，毕竟BOSS Hugo Boss是德国名牌，价高而得体，尽显地位而又不流于浮夸。 HUGO BOSS集团主席Bruno Saelzer先生曾说：中国市场一直是我们全球战略中最令人鼓舞的一部分。
到2004年底，在上海、北京、广州等30个中国主要城市中，HUGO BOSS将总共拥有60家店铺。”由此观之，在中国BOSS Hugo Boss的流行程度不逊于Gucci、Louis Vuitton等意法名牌。 据说在上海连卡佛，HUGO BOSS最好卖，因为它最规矩，只在细节上有变化。但是，HUGO BOSS之所以好卖，似乎还有更深刻的理由--这跟它的名字有关，BOSS在中文里的意思正正是老板，尽管这看来是个俗气名字，但它在中国始终备受男人欢迎。 建议配搭由于BOSS Hugo Boss多是毕挺西装西裤配大褛，线条硬朗，活脱就是欧洲成功男士模样。所以，欧洲精制的皮鞋皮包是BOSS Hugo Boss衣服的最佳配搭。
身穿BOSS Hugo Boss西装，手挽Louis Vuitton公事包，在上海恒隆广场陪妻儿逛街，不就是现今中国成功人士的梦寐以求的形象吗？ 产品评价 BOSS Hugo Boss是Hugo Boss的其中一条fashion line，比HUGO Hugo Boss和BALDESSARINI较传统而又多元化。BOSS Hugo Boss再细分四条line，BOSS Black以优质的布料取胜；BOSS Selection是最Premium的一条line，大多衣服的细节部份皆由人手制；BOSS Orange主打休闲服；BOSS Green则是以运动服为主。 同一的硬朗风格，亦可融入不同的衣服中。

标识解读

BOSS的男装系列有三种不同颜色的标识，不同的标志所代表的风格迥异，适应现代人不同的生活需要。
黑色标志：优质的面料、精致的手工制作、在完美的穿着中体现了自信、品位，不论是在办公，外出及正式场合都适用。
橘色标志：休闲服系列，它远离了工作，带有一些新鲜的、不经意的、非传统的意味，适合于独特的个人风格，却保有了BOSS的良好质地。
绿色标志：充满智慧的细节处理及完美的剪裁，贴合运动的设计，适合于优秀的运动员及活跃的户外运动爱好者。
Hugo Boss分布
Hugo Boss在国际男装市场上占有举足轻重的地位，这一点从其行销全世界80多个国家的通路即可得到有力的证明。
Hugo Boss遍及世界各个地区：欧洲(17个国家)，亚洲(12个国家)，大洋洲(2个国家)，南美洲(2个国家)，北美洲(3个国家)，有超过1000家专卖店。
Hugo Boss风格
HugoBoss完全以强力放送阳刚味十足的形象，传达一种大众化的男性服装风格。
Hugo Boss来自德国，1923年，Hugo Boss先生以其名字创立了一家男装生产商。但数年后，因德国经济萧条影响而陷入破产。三十年代至四十年代初，Hugo Boss转为生产德国突击队(Storm Troopers)和德国政治军事组织German SS的制服，而且专门供应纳粹少年团的全套装备。
战后，家族生意已传至第三代。1953年，Hugo Boss初次生产男士礼服。踏入七十年代，Hugo Boss更生产高级时装及运动服，正式进军时装界。1985年，Hugo Boss于德国上市。1991年，Hugo Boss全盘生意被一家意大利时装集团Marzotto所收购，从此Boss家族与Hugo Boss品牌再无关系。
Hugo Boss分三条fashion line，BOSS Hugo Boss、HUGO Hugo Boss 和 BALDESSARINI。
HUGO BOSS于80年代初开始进军香水世界，它的香水产品依然遵循三大系：BOSS， HUGO，和 BALDESSARINI，这三个品牌分别代表三种不同的气质和生活信念。
2000年BOSS涉足女性香水市场，推出第一款女用香水BOSS WOMAN。依旧不变的还是那种成功与睿智的气质。简单，自信，个人风格。她的自信来自于她的生命力，独立，进取，思维敏捷，善于处理人际关系，完全摈弃传统女强人的强悍作风。即使在男性菁英的领域里，也能以她的圆润温柔的女性特质，聪明和谐地与男性共处。瓶身也表现为一种简单，明快，利落的风格，同时体现澎湃动力与女性的成熟和蓄。籍着BOSS WOMAN，BOSS的理念得以成功地传达给女性，而不再仅仅是男士的最爱。

这是动动手指，网络里的东西。
上面没有的呢，看下面：
BOSS的东家——意大利时装集团Marzotto，大家可能不了解，但是它也是华伦天奴的东家，大家理解？
雨果波士(Hugo Boss)，读音确实没错，因为HUGO在德语里是外来词，是法语来的，法国大文豪雨果就是HUGO，因为法语里的H不发音呢。当然德语发音就是胡戈波士了，两种念法都OK！
不管那一款的BOSS淘宝里都有得卖，只不过看买家大人分不分的清真假了，归根到第一句话，假的真不了真的加不了，昨天刚收到淘宝卖家寄来的两件黑BOSS衬衫，确认，是真货。当然，有银子的可以找代购。没银子的，如果有机会去德国，在BOSS的老家梅青根，有BOSS全球最大的OUTLETS。

④ 为何二战德军军服最帅气其设计公司仍是世界级奢侈品牌，名字很耳熟呢

作为人类历史上规模最大的一场战役，二战不但对如今的世界局势造成重要的影响，同时在经济，科学等领域，为世界也带来了重大的变革。

抛开战争的正义性不谈，二战期间哪国军装最帅？可能很多人，都要将票投给纳粹德国的军装，对于希特勒本人而言，在他看来，只有将军装做的威风无比，这样才能够吸引更多的年轻人投身到军队当中。

根据二战后统计，波士最终强迫140名波兰人和40名法国人，强制他们在服装工厂的流水线撒花姑娘进行工作，这也就导致二战后他失去了公司的经营权，但是波士公司因此被保留下来，由他的儿子接手。

在此之后，波士公司走的一直都是高端品牌，因为产品的优秀，始终位于奢侈品顶尖的位置，到了2018年，雨果波士公司更是以473名的成绩杀进世界品牌五百强中，不过为纳粹服务的历史，也成为了波士公司最尴尬的一段发家史，因此他们在这件事情上，往往选择了避而不谈。谁知道背后，又有这样的故事呢？

⑤ 德国有什么着名时装品牌

阿迪达斯（adidas)艾格（ETAM)爱格纳（aigner)爱斯卡达（escada)波士（hugo boss)

拓展资料：

adidas（阿迪达斯）创办于1949年，是德国运动用品制造商阿迪达斯AG成员公司。以其创办人阿道夫·阿迪·达斯勒（Adolf Adi Dassler）命名，1920年在黑措根奥拉赫开始生产鞋类产品。

1949年8月18日以adidas AG名字登记。阿迪达斯原本由两兄弟共同开设，在分道扬镳后，阿道夫的哥哥鲁道夫·达斯勒 （Rudolf Dassler）开设了运动品牌puma。其经典广告语：“没有不可能”（Impossible is nothing）。2011年3月，斥资1.6亿欧元启用全新口号——adidas is all in（全倾全力）。

⑥ 他是希特勒裁缝，为德军打造帅气军服，此人是谁

希特勒是二战时期的一个特殊人物，他被万人唾骂，他被万人敬仰，他是世界人眼中的魔鬼，却是当时德国人眼中的天才、慈善家。虽然希特勒最终失败了，但是现在还有许多人去研究他，分析他。他的闪电战、他的战争赌博、他的大屠杀，都成为了后人关注的焦点。

不过随着希特勒的失败，雨果也开始倒霉。他因为奴役波兰战俘和法国战俘，被剥夺了经营权。但是他的公司仍然开了前去，他的女婿接管了他的公司，并在他的基础上发展壮大，现在成为了世界顶级的奢侈服装品品牌——雨果·博斯（HUGO BOSS）就是他们的品牌的名字，中国艺人李易峰就曾经为这款服装品牌代言。

⑦ 德国服装店收银员每月工资大概多少钱

德国商店的收银员一般不只管收银，顾客没那么多的时候还要管店里的摆放货物，顾客咨询等等；德国各地工资水平差距很大，总的来说西部南部的工资高，大约2千左右，个别大城市，如慕尼黑、斯图加特这样的可能达到2千5，东部地区工资低，可能也就1千5左右。

⑧ 德国C&A的C和A是什么意思

C&A，这是两个德国名字的打头字母的缩写，放在一起是一个商标，是欧洲着名的连锁平价服装店，在欧洲有近八百家店面，出去几乎每个城市都能看到

2006年12月12日上海：计划于2007年起在中国开设专卖店的C&A（中国）商业有限公司日前在上海巴黎春天大酒店举办供应商大会。着名欧洲时装零售商——C&A在亚洲（包括中国大陆）进行直接采购已经有超过30年的历史。除了原有的服务于C&A的供应商以外，C&A（中国）也为其即将展开的中国业务建立起了本地的供应链体系。在此之前，C&A已在中国注册成立了一家外商独资企业并获得了零售营业执照。

170多名嘉宾参加了此次大会，进而得以了解到了C&A进入中国市场的策略及其供应链管理体系，更重要的是，与会嘉宾了解到了《C&A（中国）供应商行为准则》。这一准则将适用于所有C&A（中国）的服装供应商。

C&A的有关负责任的商业做法的承诺和原则已经被写入《C&A供应商行为准则》，这也正是自1996 年以来C&A商业关系的一个重要组成部分。此项准则的执行由独立的专业机构SOCAM监督, 他们有权审查供应链中商业行为的各个层面。

“我们非常高兴能和中国的供应商们展开新的合作”，C&A（中国）商品总监 Stefan Dattelkremer先生说，“我们非常重视与供应商建立的合作关系以及他们做出的将遵守《C&A供应商行为准则》的承诺。我们相信C&A的商业准则是我们未来在中国发展的重要基础。”

着名时装零售品牌C&A公司于1841年在荷兰成立，业务遍及全球16个国家，在欧洲拥有超过1000家专卖店，在拉丁美洲的专卖店约有150家。C&A进入中国市场将会是公司长期发展策略中的重要一步。
参考资料：http://www.c-and-a.com/

⑨ 为什么纳粹德国的军服那么帅

第二次世界大战期间,制服是德国人展示其怪异的一种最明显的方式。诚如研究制服的历史学家布赖恩·L·戴维斯所说:二战时的德国是“沉醉于穿着各种各样的军服和仿军服的国家”。制服和饰品构成了一个错综复杂而又含义特殊的大世界。当制服的细部变得错综复杂而禀具特殊含义的时候,就有人会将最终的眼光倾注其上。英国国王乔治四世就是这样的人。如果世间有制服学究的话,就非他莫属。德国“元首”希特勒也当属其列。德国党卫军的四个师违背希特勒的命令而撤退,希特勒对他们实施处罚,就是摘下他们珍贵的袖口身份标志。其实,他是在处罚他们的制服,而在当时,制服几乎具有神秘意义。而希特勒特别恼怒,因为其中一个袖口身份标志上有“Leibstandarte”的字样,表明该主人是他贴身卫队的一员,曾发誓誓死效忠他。

关注德国制服,我们必然要进入20世纪德国社会理解的黑暗世界。除了驱逐和消灭异族运动以纯化德意志民族之外,第三帝国的社会行动计划有一个主要内容,就是对“统一性”的要求,认为“统一性”就是理想的文化状态。诚如约瑟夫·戈培尔所说,帝国文化部门——文学、音乐、戏剧等文化管理部门——的任务就是要“以思想文化的统一性团结所有具有创造性的人”。甚至战时的前线,德军也强调各部之间的“同伴友好情谊”。这种“同伴友好情谊”在当时不仅是一种普遍的黏合剂,而且是一种强有力的黏合剂。从理想化的角度说,人们普遍认为,士兵间的这种同伴友好情谊战后会传遍整个社会,即“前线精神”会带来“大众精神”,而那些思想独特的人却是国家的天敌。智者、讽刺者、异教徒、不合群者以及各种怀疑论者,要么悄悄地被融化、被改造,要么消失——不管在何地、以何种形式消失。这样,第三帝国到头来会成为一个团结紧密、固若金汤的整体。美观大方的制服会提供群体黏合剂的可见证据,也会刺激民众参与进来。德国的制服,不同于盎格鲁—撒克逊人和俄罗斯人那些外表实在不敢恭维的深绿色套装,对一般民众来说,绝对具有不可抗拒的迷惑力,会激起人们的穿着欲望。有点地位的商号或劳动团体几乎没有一家是没有自己耐看的制服的。与同等的人在一起工作,人们会穿粗棉布或保护性的工装。但他们外出时穿的全套装束却被认为有点特别,无疑会吸引人们的眼球。冯尼格谈到纳粹德国的制服(包括军服和民服)时用“极其戏剧化”来形容。
以矿工的制服为例。矿工在矿里工作时必须穿着实用而不大好看的工装,但当他们不工作外出的时候,穿着的变化不可谓不大:学徒工穿着黑色的高领束腰外衣,衣袖上和胸前钉着一排排的银扣,数量多达24个,头戴有帽舌的仿军帽。在矿里的级别提高后,束腰外衣上的银扣数量就会增加,最高级别是34个。(德国人喜欢上衣钉双排扣,也许是为了可以多钉几颗银扣。)学徒期满成为正式矿工后,就戴黑色有檐的平顶筒帽,帽正面有一个银鹰大标识,顶上是羽饰。要处理正式事务,就加一双白手套、一柄剑和一个红白黑条纹的纳粹党十字臂章。邮政工作者、公共汽车和电车售票员的制服与军服十分相似,束腰外衣用的是铜扣,帽子上是国徽——标着纳粹党十字的银鹰标识。资深火车司机在左边屁股后挂一柄剑鞘华丽、有剑饰的宝剑。退役老兵一律穿军服,军服上依然保留着服役时的肩带、银鹰标识和臂章。
如果你有幸找到一份地区猎鹰训练师的工作,就可穿灰制服,制服上是银扣、黑皮带,戴着像蒂罗尔人那样有羽饰的帽子。因为工作场所主要在户外,还穿高帮黑靴。急救、建筑、运输等部门工作人员的着装像军人,穿着都十分引人注目,以唤起人们想参加该行业的欲望。急救部门的指挥人员还佩一柄剑。国营建筑公司工作人员的服装像军人,但臂章上标明服务单位。德国红十字会工作人员的制服,不论男女,都与军服十分相近,领章和肩章上都标明级阶。
全德国人都喜爱制服,当然也不能将孩子排除在外。德国女童子军(女子必须参加的组织)的服装是黑衬衣白裤子。

据说希特勒曾说：军服一定要帅,这样年轻人就会义无反顾的投军效劳。二战纳粹德国对全人类犯下了不可饶恕的罪行，但抛开政治因素，我们来看看纳粹军服设计堪称二战翘楚。纳粹军服制服标志着法西斯主义时尚改造的最佳例证，就是他们对制服的迷恋。在穷兵黩武的极权政体之下，制服成了象征地位与力量的标识。更可怕的是，由于种族主义理论的影响，军装制服被纳粹当作彰显日耳曼人人种优秀的道具。如今成为“恶魔”代名词的第三帝国军服，是那个时代法西斯政权中最醒目的流行。

纳粹对制服的要求可谓一丝不苟。纳粹时代的德国军队，秉承着普鲁士的军事传统，无论军事理论、武器训练，乃至军容装备，都恪守着严谨的作风，军服也不例外。此时的军服，延续了德国传统军服的基本特征，再加以改进创造，设计制作毫不马虎。夏季军服采用混纺棉质材料，冬季则采用羊毛布料与人造纤维材料合织，军服表面挺括整齐。
虽然随着二战的推进，为了适应战时生产原料紧张的特点，后期适当降低了面料中棉、羊毛布料的比例，造成军服外观不如早期硬挺。但总体说来，德国军装的质量依然堪称二战翘楚。

从第三帝国建立伊始，纳粹就开动宣传机器宣传军国主义理念。德军制服的设计也成为宣传战中的棋子，希特勒甚至亲自过问军服的设计生产。制服中加入了众多装饰物，显得更醒目美观，日常服、礼服采用收腰修身的设计，凸显出军人的体态美。根据当时德国的报道，很多青年入伍参加，为的就是能得到一套漂亮的制服。法西斯的“军服宣传”攻势，在年轻人中收到了奇效。
因为二战战事吃紧的原因，后期德国军服在款式设计、剪裁要求与缝制工序上进行简化，降低了生产时间和对生产设备、人员素质的要求。不过，这些仅限于普通的士兵阶层，军官制服基本没有受到布料标准降低、剪裁缝制从简的影响，而且一些上层军官的制服，都是找高级裁缝定做的。德国军方每年都会出版关于军装定制的书籍，其中将各种制服的基本样式、板型尺寸、制作工艺、配件图片等等详细列出，以方便将官们按图索骥，找自己心仪的裁缝制作出令人满意的军服。德国上层对军装的重视，由此可见一斑。

今天的战史研究者提起二战时期的德军军服，依然难掩称赞之色。它就像一株妖艳的罂粟，魅力非凡却含有剧毒，总给染指它的人带来厄运。英国王储查尔斯的小儿子哈里王子，曾经在化装晚会上穿着纳粹军服，惹得全世界媒体指责声连连。张曼玉也因为自己主理的时装品牌派对上，出现大量纳粹军装元素而遭炮轰。
因纳粹制服而顶上骂名的人，着实不少。而靠它受益的，也大有人在。当今着名男装品牌HUGO BOSS 的创始人胡戈·费迪南德·波士(Hugo Ferdinand Boss)，就是其中之一。1923年，胡戈在德国斯图加特附近的麦琴根(Metzingen)开设了一家服装店，为客人提供西装定制的服务。不过几年之后，因为德国经济萧条，胡戈的生意濒临破产。1931年，他加入纳粹，并获得了为党卫队、冲锋队以及希特勒青年团制作制服的工作，从此他的制衣厂开始快速发展。

随着二战爆发，为了完成军方订单，胡戈开始大量使用集中营里的波兰、法国囚犯做劳力。战争结束后，胡戈·费迪南德·波士被认定为“第三帝国的投机取巧者”，并被取消了投票权，罚款8万马克。1948年，他去世了。但作为战后德国邮递员、警察制服的生产者，HUGO BOSS品牌顽强地生存了下来。此后，胡戈推出男装成衣，并逐渐打开知名度。虽然这段生产纳粹制服的历史不甚光彩，如今的HUGO BOSS品牌也希望极力淡化，但长期制服生产积累下的宝贵经验，却让它在战后获得了世界男装界的认可。

⑩ 德国柏林有哪条街好玩

弗里德里希大街啊，Dussmann，很不错的音乐商店，还有各种奢侈品牌，Boss, channel, Gucci什么的。 采纳我啊！打了这么多字！