高力国际年薪多少

Ⅰ 仲量联行的工作前景和薪资与四大相比如何

仲量联行的工作前景和薪资与四大相比基本持平，您可以选择在仲量联行工作。

• 关于仲量联行

仲量联行与第一太平戴维斯、高力国际、世邦魏理仕、戴德梁行同为世界知名的五大房地产咨询机构，是唯一连续三年入选福布斯白金400强企业的房地产投资管理及服务公司。

仲量联行1783年成立于英国伦敦。目前，仲量联行业务遍及全球75个国家，拥有逾200个分公司，2013年度业务营收约40亿美元。在大中华区，仲量联行拥有超过1,900名专业人员及12, 000名驻厦员工，所提供的专业房地产服务遍及全国80多个城市。

• 仲量联行的历史

仲量联行(纽约证交所交易代码：JLL)是专注于房地产领域的专业服务和投资管理公司，致力于为客户持有、租用或投资房地产的决策实现增值。仲量联行业务遍及全球75个国家,拥有逾200个分公司，2013年度业务营收约40亿美元。2013年仲量联行代表客户管理或提供外包服务的物业总面积逾30亿平方英尺，并协助客户完成了价值990亿美元的物业出售、并购和融资交易。仲量联行旗下投资管理业务分支“领盛投资管理（LaSalle Investment Management）”管理资产总值达480亿美元。

仲量联行在亚太地区开展业务超过50年。公司目前在亚太地区的15个国家拥有80个分公司，员工总数超过27,500人。在大中华区，仲量联行目前拥有超过1,900名专业人员及12,000名驻厦员工，所提供的专业房地产顾问及服务遍及中国的80多个城市。

2014年在马来西亚吉隆坡香格里拉大酒店举行的“国际物业奖”亚太区颁奖典礼上，仲量联行再度荣膺“中国最佳房地产咨询公司”称号。此次，除中国市场外，仲量联行还摘取了亚太地区其他6个国家的五星级“最佳房地产咨询公司”奖项，以及5个类别的“最佳推荐奖”。

自2011年RCA开始发布此类数据以来，仲量联行在亚太地区房地产投资咨询顾问公司总体排名中一直位居第一，同时在亚太地区的办公楼、工业地产、酒店和零售地产等细分市场中也位居榜首。2013年，仲量联行资本市场团队在亚太地区为总额超过215亿美元的商业地产投资交易提供了咨询服务，占该地区的市场份额的36%。

Ⅱ 高力国际高管收入

高力国际高管收入20K。根据查询相关公开信息高力国际高管收入每月在20K至30k之间。
1、高力国际纳斯达克及多伦多证券交易所股票代码孙雀：CIGI是全球房地谈稿产服务及投资管理公司，总含凯孝部位于美国华盛顿州西雅图。
2、在全球66个国家及地区设有办事处，管理的产业载体超过1.85亿平方米，旗下拥有超过18000名专业人士。提供专业建议和服务，为房地产企业用户、业主和投资者创造物业价值。

Ⅲ 高力国际收入都很高吗

高力国际收入不高，25%的员工高于平均薪资，低于同行业公司。上海高力国际物业服务有限公司成立于1996年03月31日，注册地位于上海市普陀区桃浦路130弄100号1129室，经营范围包括一般项目：物业管理，房地产经纪，信息技术咨询服务，房地产咨询，会议及展览服务，停车场服务，园林绿化工程施工，专业保洁，清洗，消毒服务，室内空气污染治理，病媒生物防制服务，洗染服务，家政服务，洗车服务，日用产品修理，日用电器修理，计算机及办公设备维修，办公设备租赁服务，花卉绿植租借与代管理，办公用品销售，消毒剂销售，日用百货销售，家用电器旅团销售，电子产品销售，通讯设备销售，计算机软硬件及辅助亏空设备零售，建筑装饰材料销售，卫生洁具销售，工艺美术品及礼仪用品销售，玩具销售，服装服饰零售，珠宝首饰零销镇瞎售，化妆品零售，个人卫生用品销售，食用农产品零售。

Ⅳ 高力史黛拉年薪

上海高力史黛拉薪资在6000-8000元之间,史黛拉是抖音一位博主,在抖音个人资料中显示举歼史黛拉的学历为本科,在上海高力本科学历的轮答迹薪资是6000-8000元,所以史黛腊并拉薪资在6000-8000元之间。

Ⅳ 邓懿君年薪多少

350万元。邓懿君，女，高力国际中国腔物埋区董事总经理，高力蚂晌是一伍蚂家领先的多元化专业服务和投资管理公司，根据高力企业发布员工工资表显示，邓懿君的年薪为350万人民币，包括奖励金。

Ⅵ 南京高力国际有多少员工

您好，南京高力国际有超正薯过1000名员工，这些员工分布在全国各地，他们致力于为客户提供最优质的服务。南京高力国际的员工们都是有经验的专业人士，他们熟悉各种业务流程，能够提供高效、专业的服务。南京镇昌高力国际的员工们不仅仅是专业的，他们还具有责任感和服务意识，能够为客户御清扒提供最优质的服务。南京高力国际的员工们也热心地参与社会公益活动，为社会做出贡献。

Ⅶ 高力国际那帮人年薪多少

高力国际 工资收入 月薪:15000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班橘灶纳
高力国际 工资收入圆没 月薪:4200元 年终奖:4200元 五险一辩渣金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

Ⅷ 上海本科就业高薪水平展示,真实!

上海本科就业高薪水平展示,真实!
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我记得我前几天曾经在自己的日志上写过本科就业是两个极端,就业好的人给他年薪20万他都嫌低,就业不好的人没衡就算1000多的工作都抢着要.决定这个现象的主要因素在于三点:

1.毕业学校所在地域(占30%的比重)

2.毕业学校的牌子(占40%的比重)

3.毕业专业在该领域的排位(占10%的比重)

3.个人的能力(占20%的比重)

下面,就根据我今年在无数面试中所遇到的牛人和所交到的朋友的offer薪水情况,来展示一下上海4高校本科牛人的拿到的薪水情况.(我在面试中从来没有碰到过同济的,不知道为什么 )

绝对高薪的行业

1.投资银行业,就是平常大家所说的投行.这个行业中绝大多数公司都属于美国华尔街上金融巨头．这个行业的薪水是绝对占距校园招聘的顶峰的.没有任何行业可以匹敌.实话实说,这个行业在招聘时,对本科生和硕士生没有什么区别,甚至可以说,本科生在投行这一块比硕士还要占便宜.不过有一个前提:那就是学校!!!!!!!!!!这个行业的公司非常非常看中学校的牌子.一般除了北大,清华,复旦,交大,其它学校几乎不看.最次一点的学校也最起码是浙大,南大,上财等处在好地位的一流高校,但这些学校可能性也不大.

进这个行业很难,一般一家公司每年招聘在全国只招10个以下,甚至有的年份全国就招1,2个.

这个行业中进行校园招聘的公司有：

1．高盛（Goldman Sachs)今年面试时碰上的一个复旦04级金融班的女生谈到了

她寝室的一个牛人拿到了高盛的offer，上面写的是年薪25w + Bonus,不要小看这个Bonus，有些年份Bonus会比年薪的一半还多的．

2．魔根斯坦利（Morgan Stanley)这个牛公司相信没有人不知道如绝．华尔街金融大亨．上外02级会计的一个学长毕业后拿到了魔根的offer，当年全上海就招了两个人（一个财大的，一个上外的），当时全学院都轰动了．他当年的年薪20w + Bonus，在香港培训一年，公司包吃包住．今年我们系也有一个男生闯入了魔根，上周三他刚刚面好魔根的终面，正在等结果

3．UBS，说起银行，大家都有个最起码的常识，瑞士银行是全世界最好的银行．这里的UBS就是指的瑞士银行集团－－瑞银集团（或称瑞银华宝），UBS从今年才刚刚开始在大陆公开校园招聘.我以前是从来没有听说过有谁进去过，但今年瑞银集团在上海交通大学的宣讲会我去听了．恰好碰到他们集团去年招进去的一个海龟gg，（本科），说是第一年的年薪是35w＋Bonus．不过该gg是在IBD里做，不清楚其它部门有没有这么高．

4．中金（CICC），这个公司的全称是中国国际金融公司（China International Capital Corporation)，是中国自己的投资银行．今年复旦本科金融系有4个牛人进入了中金，掀起了一个不小的轰动．中金的工资枯橡做远远比不上其它外资投行的，但是前途10分光明，因为中国政府一定会大力支持它的．复旦一个女生说的是年薪18w + Bonus,在北京工作的．

剩下的一些公司我就不细写了，这里仅仅是提个名

5．花旗银行投行部（Citi Bank)

6．瑞士信贷第一玻士顿 (Credit Suisse First Boston )

7．德意志银行投行部 (Deutsche Bank )

8．雷曼兄弟 (Lehman Brothers )

9．汇丰银行投行部 (HSBC)

10．JP Morgan魔根大通银行投行部

11．美林 (Merrill Lynch )

上面这些公司今年都有在上海高校招人，后面几个不大清楚具体的年薪，不过应该都在25W＋Bonus的水平左右的．

2．咨询业．

这也绝对是名高校牛人们竟相追逐的牛行业．

薪水仅次于投资银行业．是非常非常好的一个行业．能进入这个行业就业，3，5年之后一般都可以申请到常春藤名校联盟的商学院MBA．因此这个行业竞争也是非常非常激烈．这个行业的目标院校稍微比投行广一些．除了北大，清华，复旦，交大之外，还会考虑浙大，南大，上财，上外等学校． 这个行业的薪水也是很高的，但相比之下，不同公司又差别很多．

1．麦肯锡（Mckinsey）行业老大，巨牛无比．但是本科生起步时给的薪水不高，他家Business Analyst起步只有11万＋Bonus，JuniorInformation Analyst月薪也才6，7千，非常低，不过就冲着它这块金子招牌，每年争大麦的高手是数不胜数．今年BA在整个上海，本，硕，博加起来才招了5个人．汗！！！！！麦肯锡给给上外面子的原因是麦肯锡的高管层中的一个老大是上外毕业的，这才得以让上外每年都能存在于其招聘的目标院校名单上．

2．波士顿（Boston Consulting Group)行业老二．给的'薪水非常诱人，年薪20w + Bonus .我们系的一个大牛女生今年在BCG的终面被淘汰，很可惜．去年上外一个学金融的男生进了波士顿，从此之后，上外就在波士顿招聘的目标院校名单上了．

3．贝恩（Bain) 行业老三，给的薪水也非常诱人，年薪18w + Bonus．贝恩的人力资源总监是上外毕业的一个超级漂亮的美女，这才得以让上外存活于贝恩的目标院校名单当中．

4．奥纬（Oliver Wyman) 行业老四，给的薪水超级诱人，年薪至少20w＋Bonus，今年我们上外有一个牛人，学金融的女生最终进了这个公司，难得难得啊．奥维今年在上海笔试过后的小组名单上的人就只有三个学校：复旦，交大，上外．我们学校这位女生真的为上外争了不少荣誉的．

后面的我不详细说了，大致有：

5．摩立特（Monitor)月薪12000左右

6. 艾意凯（L.E.K）月薪7000－9000

7．科尔尼（AT Kearney) 月薪9000-11000（里面一堆上外毕业的学长，学姐）

8.博思艾伦（Booz Allen）月薪12000左右（从来只要复旦和交大的）

9. IBM GBS月薪6000-7000（前几年每年上外都有人进的，但这两年不行了）

10. DTT consulting 德勤月薪6000-7000

11.罗兰贝格（Roland Berger) 月薪12000左右（从来只要复旦和交大的）

累了，明天再写．．．．

来了,今天继续写:

第三个牛行业: 电子信息技术业,软件业

因为我不是学技术的,所以对于这个行业不是很了解,不过从门外汉的角度来看,这个行业中也存在着一些超级无敌的公司,它们给的工资也很高.不过,这个行业限制比较大,一般只招专业对口的人,而且主要招硕士去做研发.本科似乎没有什么竞争力.

不过找工作时,碰到了几个相关专业的牛人(记忆中都是硕士),兜里装着很牛的offer却还在到处面试.被别人骂成没有人品.

这个行业我了解不多,就随便举几个大家都知道的

1.google

2.microsoft

3.微软亚洲研究院

.........

由于专业限制很多,我也不是很了解,但知道这个行业做研发的起薪是非常非常高的.....

以上是三个起薪比较高的行业,下面所说的是一些公司.这些公司的起薪都相对较高,由于一般专业限制不大,所以很多人都瞄准了这些公司.不过,相对于投行,咨询和电子类研发职位,这些公司的工资就少了很多.不过,对于本科生来说,能进下面这些公司就已经非常非常不错了!

1. Mars (玛氏) ,属于食品行业.被称为食品业中的"P&G",它的管理培训生项目给本科生起薪很高,而且不限专业.非常受学生追捧.我一直都想不通Mars在中国的市场不算很大,它从哪来的这么多钱给本科生呢.

玛氏每年在全国范围内招管理培训生25个.不限专业.去年上外会计有个学姐进去了,07年起薪是9300/月,据说今年起薪已经长到10000/月了.

2.恒生银行，属于商业银行业．是香港的商业银行业中屈指可数的好银行．它的管理培训生项目给本科生起薪也很高，但专业要求是经济管理类专业．

恒生银行每年在全国范围内招管理培训生20个左右，主要都在上海招．去年上外工管的一个学姐进去了，07年起薪是9000／月，一年发15个月，在香港培训半年，在培训期间每个月月薪加10000，但培训结束后，恢复至9000/月．

3．渣打银行，属于商业银行业．相信渣打的名字不用我解释了．每年在中国招管理培训生20个左右．主要都在上海招．不限专业．

今天我一个同济的朋友给我打电话说他刚刚拿到渣打的offer，他很高兴．他同济本科计算机系毕业．08年起薪7900／月．

4．贝塔斯曼，属于传媒业．传媒业5大巨头之一，就是我今年第一个参加面试的东家．对英语要求很高．

贝塔斯曼每年在全国范围内招管理培训生5－6个，不限专业．它的终面是一个大型的商业活动．叫media inside, 每年全国进终面只有25个人．据我所知，贝塔斯曼从来不招非北京，上海高校的学生．每年这25个人主要来自以下7所学校：北大，人大，对外经贸，复旦，上外，交大，上海对外贸易学院．

我前几天碰到了一个交大管院的女生．她告诉我她同寝室的一个同学今年进了贝塔斯曼旗下的RTL当管理培训生（全国就这1个），08年起薪是9500／月（贝塔斯曼旗下的其它公司好象没有这么高的），而且公司帮忙交7金，福利很好．尤其对女生很人性化，据说怀孕还有带薪假．

5．SK Telecom，韩国电信，属于电信业．估计这个公司很少宣传，所以很多人不知道．这个公司很牛很牛的．每年在全国范围内招人大概10个左右．不同的部门对专业有不同的要求．主要在北京，上海两地招．

也是前几天的某一个面试，碰到了交大的一个学通信工程的．他自称已经结束了SK的终面，正在等结果．我问了一下待遇，他说出来把我吓了一跳：年薪26万，在韩国培训，而且包吃包住．我觉得有点不可思议．不过还是相信了．

6．P&G，相信这个公司也不用说了．没有人会否认快速消费品业老大保洁的影响力，我们的生活里处处充满了P&G的影子．

P&G每年都会在全国范围内招一些培训生．各个部门都有，每个部门有自己的专业限制，不过限制很小，可以说几乎没有什么限制．

今年P&G在上外经管两院一共招到了4个人．本科生起薪7500，一年发14个月．还是很有竞争力的．P&G最牛的部门是marketing，被称为训练"marketing 人才的＂黄浦军校＂．今年在上外经管院4个进P&G的人中，只有一个是进marketing部门的，结果这个大牛最后还把P&G给拒了，最终去了Oliver Wyman

7．Unilever，联合利华，本来我不想写这个公司的，因为这个公司并不算高薪公司．去年招进去的本科是5400／月，还没有四大高呢．但是，刚刚逛论坛时，看到复旦有人在论坛上炫耀拿到了Unilever的offer，进去一看，竟然今年工资涨了很多．

刚才看到是08本科起薪6500／月＋7金，牛的，关键是7金，一般公司都是交4金的，我还没有听说有过几个公司能给交7金的．不知道我们班那两个刚刚面完终面的同学是否拿到了offer呢？bless～～～～～～～我联合利华一面就惨遭淘汰了

8.Starwood，喜达屋,美国酒店业3巨头之一．这个公司宣传力度不够，导致很少有人知道它．其实它是非常非常好的一个公司．旗下有一些我们大家耳熟能详的5星级大酒店．喜达屋旗下拥有瑞吉红塔、豪华精选、喜来登、威斯汀、福朋喜来登、W饭店、艾美酒店及aloft等品牌。进去之后工作环境好的不得了的．

喜达屋每年招15个左右的管理培训生，只在上海招．对英语要求很高的，很高的．工资是6000左右＋提成，但是包吃的！哈哈，吃在5星级酒店，那别提吃的有多好了！！！

下面一些公司都是不错的，工资比4大会计师事物所略高，本科生起薪在5000-8000之间，一般只在北京，上海，广州三地或三地附近招人．每年招的人都很少，少则几个，最多也就几十个，但这些公司发展前景都是很好的．

1．能源行业：BP(英国石油）,埃克森美孚, 壳牌（shell)，GE

2．汽车行业：GM，福特，戴姆勒-克莱斯勒，丰田

3．房地产咨询5大行：世邦魏理仕高力国际仲量联行第一太平戴维斯戴德梁行
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Ⅸ 五大行物业待遇怎么样

五大行物业待遇好。薪资待遇6000元-7000元。物业五大行是世邦魏理仕、仲量联行、第一太平戴维斯、戴德梁行铅槐则、高力国际都属于当前知名度槐棚比较高的物明兆业服务公司。所主要针对的业务领域不同。

Ⅹ 为什么高力国际是业内工资最低的

涨工资很困难，要各种手续，公司薪酬体系很不完善。大概是公司改革，换领导的缘故吧。物业财务工资待遇低，且工资难涨。物业公司底层财务可能需要裁剪人员。

总之高力物业是一群干啥啥不行的、丢人现眼的、格局小器的人，除了吹世界五大行的不接地气的牛皮啥也不会。

因为蛋糕不大，上面的人又要多拿多占。高力国际是个很装也很吹牛的企业。高力物业垃圾低能，天津盘龙谷项目和响螺湾被业主强行撤场。

根据网友分享统计，高力国际物业服务公司平均工资为8248元/月，其中37%的工资收入位于区间8000-10000元/月，25%的工资收入位于区间4000-6000元/月。

据分析数据统计，高力国际物业服务公司年终奖平均2666元。 高力国际物业服务公司员工分享说：前几年，大概每年600，2019一直没涨。

公司有公积金，额外有商业保险，外资公司年假相对较多，其他福利暂无，没有食堂餐补。和其他大中型公司比福利差不多，没有特别优势。