1. 请问各国的宣传部门的名称都叫什么
日本叫外务省, 德国英国 法国 越南 菲律宾都叫外交部. 美国叫国务院外务办公室.
2. 请问社长,会长,代表,本部长在韩国分别代表什么职务啊
会长:相当于中国公司的董事长,总裁,执行者,为公司的所有者。
社长:相当于中国公司的总经理,单个公司的负责人和最高权利人。
代表:相当于中国的部门主管。
本部长:相当于中国的区域主管。
韩国和日本都是株式会社的公司,所以在韩国的公司名称里一般都能看到(株)的字样,韩国基本都是类似中国的股份有限制似的公司,一般都是私有公司 。
(2)韩国宣传部门叫什么扩展阅读:
会社在韩语中也是一个词汇,表示公司,有限公司等。
韩国公司中的职位排列:
1.회장/会长
会长就是整个集团(由多个子公司组成)最高的职位了,相当于是董事长。一般由年纪威望比较大的人担任,小公司可能没有这个职位。
2.부회장/副会长
仅次于会长的就是副会长了。
3.사장/社长
接着是社长,相当于集团公司总经理,或单个子公司的最高决策人,CEO,法人代表(대표)。
4.이사/理事
理事一般就是公司的大股东,从高到低又有전무이사/专务理事,상무이사/常务理事,이사/理事,这些仅在法人企业(有限责任公司、股份有限公司)有。
5.부장/部长
部长就是某个大部门的最高领导者,管理一个部门的事物。
6.차장/次长
这个职位处于部长和课长之间,相当于副部长。
7.과장/科长/课长
科长:大学某个学科的学科长,或者医院某个科室的科长。
课长:公司中一个相对独立的小部门的责任人。
8.계장/系长
一般公司里这个职位在2000年后渐渐地就不再使用了,一些生产型的企业或者中小企业还依然会使用这个称呼。
9.대리/代理
代理相当于副课长,一般是工作三至五年的社员。
10.주임/主任
一般是工作两到三年的社员。
11.사원/社员
实习转正后的职员。
12.인턴/实习生
新进公司的实习生,实习期一般为三个月。
参考资料来源:网络-会社
3. 韩国SM公司有哪些工作部门啊
S.M.公司下设部门:发觉“未来之星”的选秀部;训练新人的“Starlight Academy”培训部;把握市场走向、体现歌手风格、营造逼真视觉感的唱片生产部;进行录音和后期制作的唱片制作部(A&R);进行宣传销售的市场营销部;联系媒体对歌手进行推广的宣传部;以及发掘歌手的潜在价值、企划广告演唱会的代理部。第一步:选秀&培训(选秀部、培训部)
在90年代初的时候,S.M.公司还是把这两个环节分得十分清楚。通过一系列的选秀,在97年初步确定了公司想要培养的人。随后才开始魔鬼训练,而且人员不会变动。但是随着韩国青少年明星欲望的增长,涌现出了越来越多有潜质的孩子,这也意味着竞争愈加激烈,于是,S.M.公司渐渐把这选秀和培训合为一步。通过选秀进入公司并不代表成为艺人,而此时也并没有与公司签约,在进一步的培训中,公司还会淘汰一些人。目前,公司每年要举行两次大规模的选拔大赛,每星期要举行一次内部选拔会。以04年刚刚组建今年就红遍亚洲的男生组合“东方神起”来说,其5个成员全部是通过S.M.的新人选拔训练机构被挖掘和培养出来的。起初,他们分别在5个不同的组合中担任队长,通过不断地培训与选拔,才得在这一步骤中有几个特点凸现出来。第二,严格训练。这是孩子们成名必须经过的阶段。韩国的任何一个娱乐公司在制造偶像时,不仅要求艺人具备成为偶像的天分,同时还要求艺人接受严格的后期训练。在SM公司更是如此。第三,大量组合出击。组合是经纪公司最喜欢也最擅长制造的娱乐产物。S.M.公司就曾成功推出多个组合,如HOT、SES、神话、东方神起、天上智喜,以及经过3-4年选拔淘汰最新推出的12人组合super junior。之所以推出组合,是因为组合能够携几个人的合力满足“萝卜白菜各有所爱”的需求,确保公司投资不全部沉没。同时成军后公司可以根据组合中的人气确定出下一步重点推出的巨星。所以韩国组合合的快分的也快并不是什么稀奇的事。而且当初组成组合是由公司决定统一配置,解散也是公司的决定,很多时候并不是组合成员决定的了的。神话就因为成员去留问题与S.M.公司意见不和才集体跳到GOOD去。这还算好的,当初HOT是胳膊拧不过大腿,被公司强行拆散。由此可见,组合是韩国娱乐界的一个常用策略,作为市场的试金石。
第四,足够的重视。虽然训练十分严格艰苦,但是公司对新人的重视程度还是相当高的。在资金方面,S.M.公司不惜花大量金钱对艺人进行全方位的培训。在人力方面,公司会配备最出色的老师、词曲作者,歌谣界元老级的人物对新人进行指点。
4. 韩国职务名称!
会长(董事长)
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社长(总经理)
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理事(经理)
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部长(部长)
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次长
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课长(科长)
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代理
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社员(职员)
根据实际需要会增加若干个副职和其他职位,如室长、系长、组长等职。
5. 韩国有统一部,朝鲜有什么部
朝鲜相对应机构叫祖国和平统一委员会,是朝鲜劳动党的外围组织,也是朝鲜民主主义人民共和国负责对韩国事务的主要机构之一。成立于韩国四一九革命之后的1961年5月13日,由洪命熹任首任委员长。其时,朝鲜劳动党书记局下属的统一战线事业部主要负责北南对话、海外侨胞以及对南宣传,为便于公开操作,特设此委员会以分担部分职能,实际成为朝鲜劳动党的专职机构。
6. 韩国的社长,会长,常务,代表,分别代表咱们的什么职位
1、会长:会长指一个组织的最高领导人、决策者,在某种情况下会被称为“老大”、“头头”等。在日本和韩国,用于公司职务则代表最高位阶的董事长。
2、社长,韩国的一些店长、经理也称社长。如我们经常在韩剧中听到某某社长,这个社长通常是指店长,经理一类的人。
3、代表,这个职位相当于中国的总监。所以韩剧中经常出现的就是某人被叫做“XX代表”就类似于我们国内称呼别人张总李总这种称呼是一样的。
4、常务:主持日常工作。如:常务委员;常务理事。一般情况下,常务领导比常规领导权力要大一些,比如常务委员比委员要大,常务副县长比副县长要大。
(6)韩国宣传部门叫什么扩展阅读:
韩国的其他职位:
1、本部长:本部是大企业里的大事业部,只有大企业才有本部的说法。 本部长的等级仅次于社长,本部长相当于一个区域地域或者领域的负责人。
2、次长:这是一个副职的称呼,也是只有大型企业或者政府部门才会设置的职位。在部长和代表以下,负责辅助部长及代表的一个管理职位。
3、课长:这是一个小部门主管的职位,类似于中国公司的部门主管,因为韩文和日文里没有主管这个词,所以这个职位被称作课长或者室长,职能与部门主管一样。
7. 韩国的官职:室长、会长、社长、理事、代表是怎么分的还有些什么长
室长是办公室主任之类的职务,代表的范围比较广,类似我们的办公室主任。
会长相当于中国公司的董事长或者总裁。
社长是总经理或老板的意思。一般一家杂货铺的老板都可以叫社长。
理事是介于社长和部长之间的职位,类似于经理。
代表相当于中国国内的部门主管,在公司内部的权力也是挺大的。
韩国公司的职称等级排列:会长(董事长)、副会长、社长(总经理)、副社长、专务理事、常务理事、理事监事、顾问、部长、本部长、部长代理、次长、室长、课长、课长代理、代理系长、主任、职员。
‘会长’就是老板 ,韩国公司叫做 ‘会社’ ,‘会长’自然就是公司最大的人。有的公司叫会长 ,有的叫代表 一样的意思。
‘科长‘的话 一般工作到5-8年 ,会晋升到这个职位。 有点像国内的主任 ,一般会负责一些实质性的工作,分配安排下面的代理和一般社员工作。
韩国的公司里面的职务很多 比国内等级的感觉更强烈。
(7)韩国宣传部门叫什么扩展阅读:
企业会长的主要职责:
公司会长(董事长)是企业的最高负责人,好悉仔享有管理公司的权利,也需要对公司行为负责。
1、主持制定企业中长期发展战略和企业发展目标;
2、监督和组织企业中长期发展战略以及企业的战略发展目标;
3、主持董事会的日常工作,并定期召集董事会召开董事会会议;
4、主持企业的重大决策,根据需要召开临时董事会会议友汪或者决策层会议,做出决策;
5、审查和批准企业的财务报告,对企业的重大财务活动进行监督;陆碰
6、处理企业的重大对外关系,参加重大公关活动;
7、负责对企业的高层人员的考核和监控,对其提出聘任、奖惩建议,并报董事会批准。
8. 请问在韩国,本部长和常务哪个大分别具体管什么工作如果知道的话请详细排一下公司高层的职位权力大小~
常务,常务是指一个公司的董事长(社长同总经理不同,社长有股份,是董事会的成员,而总经理充其量就是一个理事会的成员.)
韩国公司里的职位名称如下:会长,副会长,社长,副社长,专务理事,常务理事,理事,监事,顾问,部长,本部长,部长代理,次长,室长,课长,课长代理,代理,系长,主任,职员
会长---集团董事长(集团,不用解释了吧.由多个不同公司所共同组成)
社长---单个公司的负责人和最高权利人.类似集团公司下的总经理.
部长---同中国,公司内某个部门的负责人.
室长---某办公室的小领导.办公室
最小的叫组长,班长,系长 然后是课长,次长,部长 有的韩企还有室长
会长就相当于一个集团的董事长啦(也就是最大职位啦
拓展资料:
一、会社在韩语中也是一个词汇,表示公司,有限公司等。
二、韩国公司中的职位排列:
1.__/会长
会长就是整个集团(由多个子公司组成)最高的职位了,相当于是董事长。一般由年纪威望比较大的人担任,小公司可能没有这个职位。
2.___/副会长
仅次于会长的就是副会长了。
3.__/社长
接着是社长,相当于集团公司总经理,或单个子公司的最高决策人,CEO,法人代表(__)。
4.__/理事
理事一般就是公司的大股东,从高到低又有____/专务理事,____/常务理事,__/理事,这些仅在法人企业(有限责任公司、股份有限公司)有。
5.__/部长
部长就是某个大部门的最高领导者,管理一个部门的事物。
6.__/次长
这个职位处于部长和课长之间,相当于副部长。
7.__/科长/课长
科长:大学某个学科的学科长,或者医院某个科室的科长。
课长:公司中一个相对独立的小部门的责任人。
8.__/系长
一般公司里这个职位在2000年后渐渐地就不再使用了,一些生产型的企业或者中小企业还依然会使用这个称呼。
9.__/代理
代理相当于副课长,一般是工作三至五年的社员。
10.__/主任
一般是工作两到三年的社员。
11.__/社员
实习转正后的职员。
12.__/实习生
新进公司的实习生,实习期一般为三个月。
三、韩国和日本都是株式会社的公司,所以在韩国的公司名称里一般都能看到(株)的字样,韩国基本都是类似中国的股份有限制似的公司,一般都是私有公司