1. 去菲律宾工作一个月收入有一万吗在菲律宾工作会按时发工资吗
你好,我在菲律宾工作的, 这边工作月收入至少都是上万了, 工资都是每个月按时发放不会拖欠的。
推广:无责底薪8000-15000,加双提成!综合工资18000/月 12小时长白班 月休2
2.客服:8000-13000 12小时两班倒 月休2
3.人事:9000-120000,10小时 月休4,男女不限 有无经验均可
4.行政翻译:底薪8000-12000,10小时 月休4,男女不限, 外籍也可 要求英语四级以上;
2、公司提供食宿,食堂24小时开放(八菜三汤),宿舍24小时热水、空调,有专人菲佣打扫卫生,洗衣机洗衣服。 公司为员工提供水果,每月定期发放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗发水、毛巾、衣架、脱鞋、吹风机、被子。可以说自己不用花一分钱)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月组织聚餐活动/K歌活动等团队建设活动。
4、大陆来菲员工公司提供接送机保关服务。
5、提供每半年12-15天的年假、工签、各种保险、机票签证报销、年终奖。 (如果选择不回家补贴8000)以此类推。
6、休息的时··候想出去玩,公司可安排司机接送。(3人以上)
7、生日有补贴1000人民币。
8、年底春节礼包、红包、补贴。以及丰富的公司聚餐和部门活动
9、公司报销往返机票,签证等一切费用。
2. 去菲律宾吗,工资是多少啊什么公司
题主问的是博才公司么
一般去菲律宾工作的都是去的博才公司
博才公司福利待遇相比其他公司要很多
底薪一般是6千到1万左右,加上提成过万很容易
能力越强在这边挣钱越多
能力越差,在这边混底薪都难
能拿多少全看自己本事
来之前自己想清楚吧
3. 朋友说在菲律宾工作一个月两万多真的吗
个人感觉你朋友所说的应当是菠菜行业,建议你不要去,虽说在菲律宾是合法的,但是这个行业毕竟不好。有很多公司都是黑公司,资质手续都不全,另外他们拉人头应该也是有提成的。
4. 菲律宾工作赚钱吗为什么很多人说不好做
你好,工作三年的,我来说说说这边的情况。
首先这边工作很赚钱,一般在一个工作长期干,刚开始六七千一个月,半年后工资基本就是一万了,一般做满一年的工资基本上在1.5万或者更高,做满两年的,工资起码在2万以上,或者更高。前提是在一个公司长期干,如果经常换工作的话,就不会是这样的。因为你去了新公司,又要从试用期的工资开始算,前面的经验积累就白费了,除非你是某一方面的人才。不然普通职位换工作的话,基本越换工资月底的。我做行政的朋友,在我们公司做了一年,底薪2万了,每个月收入最少三四万了。因为时间长了,除了固定的工资,基本上你还会升职的,这个还会有补贴什么的。所以一般人事给的简章都是最基础的工资待遇,实际上会更高的。
为什么很多人说不好做,我来说说不好做的原因;
一、工作时间长,休息少,其实这个很煎熬的。刚来的时候我一个月都只有2天的休息,他们推广才一天的休息,那真的每次休息完了以后就是一个巨大的煎熬呀,因为还有过一个月或者半个月才有休息。平时上班时间根本没有休息的,因为太累了,下班了就回宿舍了,打打游戏,看看视频什么的。
二、工作压力大,虽然工作不难,但是拼时间呀,既然拼时间,拼的是什么,拼的是业绩呀。如果你双休8小时能够做到那么多业绩,我相信老板也会搞成双休八小时的, 事实上这样的事情不可能的。基本上只要工作上稍微懈怠一下,后面的业绩就惨不忍睹的。我曾经就是懈怠了一个星期,结果后面没有什么业绩,差点被开除了,还好后面一个月我拼命做,给补上了。不然祭天了,没有坐满合同期就要赔付。
三、时常担心自己被开除,被赔付。本身是没有钱才出来工作,结果来这边还要担心赔钱呀。因为所有的公司都有合同期的,没有坐满合同期都要赔付的。我刚开始的一年,基本上每个月都担心被开除呀。如果我发现我的业绩垫底了,而且没有完成任务,这个就是最危险的,因为老板开除的就是业绩垫底的人。我的同事就是这样被开除的。有时候虽然业绩没有完成,但是只要不垫底的话,基本上还算是安全的。真正的一年都在这样的恐惧中工作。当然对于那种天赋异禀的人来说,就不会有这样的压力。
四、推广模式让自己的内心很难接受,虽然在当地是合法的,但是内心关是一个门槛的,前期来的时候什么都不懂,而且业绩压力,还要过内心关。
所以总结一下了。来这边工作一定要做好吃苦的准备,虽然工作生活环境都很好,但是真正的工作还是需要下一番苦力的。
加油吧,骚年