㈠ 谁知道菲律宾的NITI公司怎么样待遇好不好
NITI集团是个正规的公司，拥有自己的牌照。
这个公司对于菲律宾来说不算高！只能算是中游左右，但是比较稳定！不会出现乱开人的情况，而且不会有什么乱七八糟的赔付。
而那边基本都是做的时间比较长，5年以上的都有。
但那边只有事业一部才算是总部的部门，其他部门都是挂靠在NITI下面的。
需要了解更多咨询我。
㈡ 菲律宾工作做怎么样，是合法的吗
你好，我在菲律宾工作两年半了，这边工作是正规的。放心过来吧。
以上待遇：
推广：无责底薪8000-15000，加双提成！综合工资18000/月 12小时长白班 月休2
2.客服：8000-13000 12小时两班倒 月休2
3.人事：9000-120000，10小时 月休4，男女不限 有无经验均可
4.行政翻译：底薪8000-12000，10小时 月休4，男女不限， 外籍也可 要求英语四级以上；
2、公司提供食宿，食堂24小时开放（八菜三汤），宿舍24小时热水、空调，有专人菲佣打扫卫生，洗衣机洗衣服。公司为员工提供水果，每月定期发放生活日常用品。（包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗发水、毛巾、衣架、脱鞋、吹风机、被子。可以说自己不用花一分钱）。宿舍有健身房，游泳池等。
3、公司每月组织聚餐活动/K歌活动等团队建设活动。
4、大陆来菲员工公司提供接送机保关服务。
5、提供每半年12-15天的年假、工签、各种保险、机票签证报销、年终奖。（如果选择不回家补贴8000）以此类推。
6、休息的时··候想出去玩，公司可安排司机接送。(3人以上）
7、生日有补贴1000人民币。
8、年底春节礼包、红包、补贴。以及丰富的公司聚餐和部门活动
9、公司报销往返机票，签证等一切费用。
㈢ 菲律宾工作怎么样
既然你问到菲律宾的工作，那我就把默认成BC 行业了，这边作也就这样，对于在国内赚不到什么钱，存不到钱或者想在几年之间攒个一笔小钱来说是个可以考虑的地方，高薪包吃住的确很诱人，毕竟对国内来说是灰色产业，赚钱肯定是赚钱的，但是如果你在国内的工作挺稳定或者在国内就很爱玩的人，我个人是建议可以选择不来的，就算来了你也攒不到钱。特别是那些觉得这个行业难以接受的，那有何必来了给自己找不痛快，其实想赚钱的话，你想问的那些问题都不是问题。不过因为个人情况特别想赚钱觉得在国内找不到适合自己的工作了，下定决心的话，那么为了避免踩坑，还是要做一些准备工作，你就光问一个菲律宾这边工作怎么样，回答你的肯定都是这边招聘的人事。回答那肯定都是好。但是这边的水还是很深的，自己心里要有个数，不然很容踩坑，那就真的赚钱不得可能还会赔钱。就说一下你需要注意的几个问题：
1、尽量选择人事直招避免中介，你要问我去哪里去找人事直招，我就是一个，当然你也可以去贴吧或者从评论中挑选，那基本上都是的，不过可能也会有中介夹杂其中，那么再问的时候第一个问题就是中介还是直招，如果他说是直招，你就问有没有什么证明，一般的话直招对公司的一个岗位情况和待遇都是了解的比较的清楚，不会含糊其次
2、就问公司有没有牌照，这个是重点，虽然BC行业在菲律宾合法，但是没有牌照的公司算是非法经营，如果被检查到了是要被抓走的，如果你是朋友或者老乡介绍的，也要留个心眼，因为这边给公司招聘是可以拿到返佣。也就是说他介绍你他能拿到钱，可能说的是这家公司然后转眼就给你卖到其他公司去了，应聘的可能是客服岗位一下飞机就变推广了，这些都是坑，这也是有运气加成在里面的，就拿我来说，我就面试了两家公司，我还真没怎么问，也不太懂。最后来了这家公司就很好，傻人有傻福吧。
3、关于护照和签证问题，不要再问公司压不压护照这个傻问题了，这里就算不是BC业也都是会压护照的，就别说BC了，为啥压护照，你要是来了之后工作没两天甩手说不做就不做，公司还给买了机票，自己转手定个机票就走了，公司是做慈善的嘛，不动脑子想想，而且这个行业每天的流水那么大，有些心怀不轨的，想从公司捞油水的，不压护照公司找谁去。所以乖 ，不压护照的公司毕竟少数，那种欧美企业反正你也进不去就不用想了。
那签证呢，一般公司前三个月是个试用期，公司会给办理临时工签并且续旅游签，通过了基本上就会告诉你要不要办理工签，有工签你才算是在这里合法工作，自己不想办的你是自己想当非法移民工作者嘛。是要被抓起来的，送你回家的，傻瓜。如果碰到稳定的公司就长期的做下去，做个半年只要你不去吃喝**,钱还是可以存的到的，不过运气不好的话听信别人的诱惑，啥都不要的那种，嗯，那就自求多福的，顶多就是多赔点钱没事，坚强。
3、关于赔付的问题，一般公司会签订合同，其实赔付就算是一种违约金吧，不过看公司的好坏，违约金的数量也是不一的，比较稳定点的公司其实只要做满试用期基本上就免赔了，比如我们公司，做满试用期你就开开心心的工作吧，离开公司也不会扣你一分钱，如果你面试的时候好好地，来之后各种不愿意要走，那就不好意思，公司可是花了钱给你买机票，办签证，保关和饮食住宿费的，要走可以，至少给公司带来的损失是要自己来承担的，我们公司你来了七天之内要走的话，那就把我们给你的机票钱和报关费给付了，毕竟大公司，住宿费啥的就算了，你要是运气不好，碰到某些公司，做久也就还好，要是刚来没多久就想走，那他们自己本来资本就不高，肯定是想多掏一点，什么住宿费，饮食费，桌椅损坏费，可能你刚来还没赚到钱，就要掏钱了。所以一定要问清楚赔付的款项啊！别傻傻的人家说啥你都信。所以既然已经决定要赚钱要发展，那就不要意气用事，都是成年人了，判断观察什么的emmm，不说了有数就OK，如果想过来看一眼新世界那也没人拦你。
工作的内容，如果有绩效，绩效的计算，休息时间，上班时间，一般你去问都有简章的，直接说给我看看简章，都会比较清楚，如果遇到简章特别简单劣质的，就不要考虑了，一个连简章都不用心做的，最基本的都做不好，公司还能好到哪去。
㈣ 到菲律宾工作怎么样
目前在菲律宾工作了2年了，作为一个HR人事也不想一直被误解，我来说说具体情况吧，首先家里经常有事情的别出来了，另外都是半年免赔，所以坚持半年为上策，如果做不久，不用猜也知道，BC行业又多了一个说自己被坑的人了，接下来我就分析下几点
1、大公司竞争激烈，俗话说：弱肉强食，适者生存，自己承担不了这份职责，公司会发你上万元的薪资？【个人能力问题】量力而行，这样的话才靠谱
2、作为同职人事，有的人或许为了公司任务而只用高薪去引诱入职者，盲目的过来，不思考自己能否胜任这份工作【双方都有责任】注意分辨真假
3、或许其中有一个转介绍的，这其中就太多因素了，无法说清楚，所以说多了解直招要好很多，这样的话，就省了不少程序，当然中介就找大型的，靠谱有口碑，不然就找直招。
一般在菲律宾公司给的薪资都是真的，这边主要是招聘【推广，人事，客服】这些只要年龄35岁以下，会电脑操作打字速度不低于30分钟一个字就可以的，像这边东南亚国家主要是种“菠菜”这个你的自己去找下了，
薪资待遇一般如下：【先确定岗位再谈薪资】量力而行，上来就问薪资的十有八九做不了就传播负能量。
1、推广底薪7000，第二个月转正8000（每月递增500）第一年10000封顶＋提成（公司提供资源，流水加负盈利双提成）
2、人事无责任底薪8000，月基本任务三，第四个起男5000，女6000
3、客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000，转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000
以上岗位均包吃住和生活用品，有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧，相差无几，另外就是岗位的区别了，在这里说几点，大家要知道，作为一个客服，打字快是必须的，因为很多公司都是有相关规定的， 你作为后台客服人员，如果有玩家问你消息，你回答比较慢，超过了一个时间段，那不好意思，扣绩效奖金（有绩效的扣绩效，大公司都是有绩效的，小公司相反还没有那么严格的，但是没有绩效的话，涨工资比较慢了），你想想总会有那么一个时间段是一个高峰期了，人太多的时候，你就会手忙脚乱了，打字慢，你不扣款才怪。然后打错字还是要扣积分的，也就是扣工资了，整体来说，你除了要打字快，电脑操作熟练，在菲律宾干活，没有说很容易就干好的。是要吃苦的，客服算是最简单的工作了，做好了，都是很赚钱的，一个客服两三万的工资也是有的
还有一些公司的客服，会做一些出入款的工作，所以要比较细心了，你不能出错，出错太多的话，会罚款，情节严重的有可能会被转岗或者辞退的，但作为一个正常人来说做客服还是没有问题的，毕竟熟能生巧，天天这样做的话，也就没什么问题了。
但是目前一般很多好点的公司都只要女客服，不要男客服的，毕竟女的细心一点吧。
还有注意了，来菲律宾工作的人，一定不要去公司有牌照的公司，不要去太严格公司，有人说严格好，其实一点都不好。找个有牌照的公司好好干。一般菲律宾最好的公司集中在makati pbcom，还有rcbc这边，克拉克，趴赛也有一些好一点的公司
另外菲律宾对待华人算是很礼貌的，见人都是问好，另外上班的话一两个月是赚不到钱的，作好做半年签证费，飞机票费用的，大概也就2000内吧，毕竟开公司不是做慈善，让你免费出国旅游一趟对吧，所以说开始还是要有这样的觉悟，但是半年后可以回国15天带薪休假。
有人说菲律宾不禁枪，不禁枪不代表每个人都有枪，每个人发一把枪，一般都是安保，警察才有枪的，别人是安保人员。而且安全这个问题，都是相对的，不是觉得，没有哪里说绝对的安全的。菲律宾确实有很多乱糟糟的地方，比如贫民窟，但是安全的地方很多的，你不去就行了，一般工作的地方都是在富人区，各方面安全系数很好，你别浪，就不会有事情。
最后如果你在国内穷困潦倒，可以选择博一下，底薪都是国内的两三倍，如果你能洁身自好，不出去找灯红酒绿【一般3000P左右】，你是可以存到一笔不错的存款，比进工厂要轻松要舒服也没那么辛苦，吃的也还算好，可以说不用花什么钱。
出国有成本，且行且珍惜，你自己要把握好，衡量自己的能力如何，大的公司不行就换中小型公司，总有一个合适你的，根据自己的能力来，能待下去的都能赚到钱，刚刚来肯定是有个过渡期的，挨过去就没事了，赚钱的那么多，自己出来问清楚就好。菲律宾等你我第一个诗字不要。
㈤ 在菲律宾注册一个公司，流程如何呢
菲律宾公司注册程序
1. 向菲律宾证券委申请公司名称，经审核后无重名后才能注册；
2. 向菲律宾银行开立账户，汇人或存入注册所需资金，并由银行出具证明；
3. 租赁办公室；
4. 向菲证券委申请注册（如为独资公司，则申请注册的机构为菲律宾贸易局）。如外籍投资者的股份超过4O％，须向菲律宾投资署申请营业许可权：如在有优惠待遇的行业投资并要获得优惠，在菲证券委注册后，再报菲投资署审批；
5. 向公司营业地市长办公室申请营业许可证；
6. 通过营业地会计师行向菲律宾税务局登记，申请纳税编号、印制或购买增值税发票；
7. 向菲律宾社会保险署和劳工就业部注册公司职工表。
㈥ 注册菲律宾公司的优势是怎么样的呢
1、可以利用海外公司的名义，提升公司的整体形象;
2、当地实行着优惠的税收政策，当地政府也大力得支持招商引资，完善的经济体制也十分的有利于外商的投资;
3、在该国不管是独资公司还是合资公司，在当地享受的优惠政策都是完全一样的，而当地也会根据投资行业的不同，产品的进出口情况以及公司控股情况来进行整体的分析;
4、如果实在该国家的范围内注册公司，只有在实际运营的时候需要报税，税的种类比较少，费用也十分的便宜。如果公司不在当地实际运营是不需要纳税的，也会节省相关的人工费用;
5、而且在该国注册公司的费用是十分的低廉的。
㈦ 如何注册菲律宾公司，菲律宾公司注册需要哪些条件
一般在菲律宾注册分建筑公司注册及一般公司注册，以下介绍非建筑公司的注册，
菲律宾自然资源较为丰富多样化。是一个典型的群岛国，自然资源也丰富，生活费也比较低廉，因此需要的材料费人工费都会大大降低。
在菲律宾公司注册手续较为简单、快速。如果想要在菲律宾注册（没有行业限制的）外国公司，只需要在菲律宾指定的银行存入二十万美金即可，非常简单。另外考虑到你的投资是否能为菲律宾带来发展，菲律宾也做出了相关的规定，如果投资的技术先进那么就可以为你免去十万美金的存款额，也就是说你只需要存入十万美金就能在菲律宾注册公司了。如果你的公司能雇佣五十位菲律宾员工，同样也可以享受这一政策。
移民菲律宾后能享受移民政策，语言也不是问题。由于菲律宾移民非常方便，手续办理更加快捷，因此，不少菲律宾开公司的商人会选择直接移民菲律宾，还能享受到相关的优惠政策。同时菲律宾人普遍会英语，他们是英语教学，因此语言不是问题。
公司注册所需材料：
有限责任公司
1.公司名称申请
2.公司章程和组织大纲
3.财务负责人宣誓书
4.两名公司创办人的联合证词，如菲律宾证券交易委员会要求，可有权更改公司名称
5.至少五名董事（若不超过40%的股份由境外人士持有，三名需为菲律宾当地居民）
6.至少三名公司主管：总裁（需为菲律宾当地居民，至少持1股），公司秘书（需为菲律宾当地居民），财务负责人（需为当地居民，至少持1股）
7.（1）最低注册资金20 万美元（若公司大于40%的股份由境外人士持有）
（2）最低注册资金依据业务类型而定（若不超过40%的股份由境外人士持有）
（3）无最低注册资金要求（若公司有至少60%出口业务）
分公司
1. 菲律宾公司注册申请表
2. 经菲律宾大使馆公证的董事会决议，公证a.分公司的成立b.当地代理人的委任
3. 母公司最近一期财务报表，要求日期不得早于提交申请前的一整年，经由本国独立的注册会计师审计通过，且经菲律宾大使馆公证
4. 母公司设立的相关证明文件复印件，或本国的注册文件，若为外文需提供译文，经菲律宾大使馆公证
5. 最低注册资金的菲律宾银行证明
6. 当地代理人签名的委任书（若在菲律宾签署，无需公证）
7. 一名当地代理人
8. 最低注册资金20 万美元（若公司有至少60%出口业务，则无最低注册资金）
代表处（不能有营业收入）
1. 菲律宾公司注册申请表
2. 经菲律宾大使馆公证的董事会决议，公证a.代表处的成立b.当地代理人的委任
3. 母公司最近一期财务报表，要求日期不得早于提交申请前的一整年，经由本国独立的注册会计师审计通过，且经菲律宾大使馆公证
4. 母公司设立的相关证明文件复印件，或本国的注册文件，若为外文需提供译文，经菲律宾大使馆公证
5. 最低注册资金的菲律宾银行证明
6. 当地代理人签名的委任书（若在菲律宾签署，无需公证）
7. 一名当地代理人（菲律宾籍）
8. 最低注册资金3 万美元
注册完成需：6-8 周
流程：
1) 公司名称核准
2) 准备注册文件和章程等
3) 向公司创办人分发文件签署
4) 提交菲律宾证券交易委员会（SEC）审核文件
5) 办理公司营业执照
6) 至此，公司注册完成
如有相关疑问欢迎私信联系