A. 菲律宾女佣有什么特别之处为什么大家都愿意雇佣菲律宾女佣
【为什么菲律宾女佣有口皆碑?】
说起菲佣的素质,很多地方盛传她们经过专门培训。其实,事实并非如此,大多数菲佣没有经过正式培训,一般都是通过问老乡、向邻居家的女佣请教,跟女主人学习的方式来获得经验。但为什么菲律宾女佣能够蜚声海外呢?她们到底有什么长处?带着这个问题,我们根据报纸上的广告,找到并采访了马卡蒂金融区边缘、埃德萨大街上一个名叫“人类力量”的劳务中介公司。
这个公司的业务调查员吉吉女士介绍说,对有意出国工作的女佣,菲律宾政府将年龄限制在18岁以上,而国内的女佣满14岁就可以了。在一些女佣受到虐待或骚扰比较多的国家,政府对雇主的选择做了不少限制。除此之外,政府管的真不多。外界盛传菲律宾女佣在出国前精挑细选、严格培训,多少有些言过其实。政府曾设立过一些家政培训班,大都名不符实。不过,一些民间的航海学校、护理学校,确实在很认真地培养有关人才,结业后有专门证书。
吉吉说,与其他公司一样,“人类力量”通常是去边远省份招人,只要在语言、外表、健康等主要方面过关,简单教授一下各项基本技能,便可进入“外派”阶段了。至于条件稍逊的,则留在国内锻炼。因为国外需求最大的普通家用全职女佣,其工作范围主要是买菜做饭、洗熨铺床、打扫整理房间等简单劳动,不需要复杂的培训。但高级和专业的家庭帮佣或管家类女佣,则必须经过培训,而这部分的需求量并不大。吉吉女士认为,菲佣受欢迎主要是因为她们得天独厚的先天条件。
一是讲英语。由于菲律宾实行双语教育,英语与他加禄语并为官方语言,女佣的英语水平可想而知。而这得益于其教育体系,若为劳务输出而后天专门培养,成本和成效不可同日而语。
二是菲律宾人的种种天性。比如,大都耐心善良、笃信天主教,乐观淳朴、善忍让,易于适应融入异域文化和陌生环境,甘居人下等等。这是菲律宾人历经西班牙人 350年统治,饱受美国人50年文化洗脑造成的。不温不火,总挂着微笑,开口便称“主人”、“主母”和“老板”。
三是讲卫生,早睡早起,生活习惯好。记者在菲律宾大商场的盥洗室里,什么时候都能看到刷牙洗脸、梳头发的菲律宾人。无论穷富,爱清洁是绝大多数菲律宾人的优点。几年来,我们无数次清晨被邻居家佣人洗车的声音“吵醒”。但没法抱怨,因为所有的佣人都在洗车。
在菲律宾,中产阶级家中有女佣是很普遍的。据说,在埃及,如果没有菲律宾女佣,即使很富有,也不会被看成上层人;在意大利,菲女佣更因“干净、诚实、笃信天主教”而成为“抢手货”。有的国家,请个菲女佣看孩子,被认为是高雅、有地位的象征。就连港台“星儿”、“姐儿”身后也常常跟着菲佣。
B. 菲律宾女佣究竟好用在哪里为何老板们都喜欢
世界之大无奇不有,人类生存在这个64亿年的地球已经有数百万年了,人类社会从原始时期到如今现代这个时代,衍生出了太多的文化了,就单单说中国上下五千年的文化,光是朝代就让人数也数不清了,而在人类文明发展之后就衍生出了很多职业。
当然一般的家庭是承担不起雇佣菲佣的价钱的,就在2006年时候菲佣的月薪就已经在3000人民币左右了,一般只有大老板或者是大家族这种会雇菲佣。
C. 介绍菲律宾女佣来华工作的服务费是多少,怎么收取。菲律宾女佣的工资是多少
大陆地区没有开放外籍劳工入境大陆从事佣人和劳工等工作,
菲律宾佣人在广东地区的比较多,多数是持有商务签证和其它类的工作签证(教师类的) 在大陆从事家佣工作。 法律上是违法的,因为签证种类和从事的工作性质不符,实际上没有人管。
多数中介都是双重服务费,从雇主这收取定金,机票和签证手续费等。总共要支出6000-10000人民币的服务费。 从菲律宾人手里的佣金收取百分之30的回扣。 从事的工作种类不同,薪水不同,有照顾小孩的,教小孩英语,还有照顾老人,整体家务的。一般,全能性质的菲律宾佣人在香港的薪水4000港币左右。在新加坡500-600新币左右。 如果在大陆地区,薪水会略微的低一些,不超过3000人民币每个月。供吃供住,每周要有假期,每年回国探亲的机票由雇主来出。
D. 在菲律宾的工资待遇是什么水平
菲律宾的工资水平也分地区的,首都金融区的工资水平肯定会比偏僻的岛上高。以马尼拉的金融区Makati和BGC为例(都是大约值,特殊情况除外):
菲佣,住家保姆:包吃包住7千比索没有,不住家:8千-1万P;
刚毕业的大学生,1万8千P至2万P起价(2800RMB左右),有三至五年工作经验,大学文凭。这个阶段差别就比较大了,有些程序员可以拿到5-7万P(8千RMB左右),但有些停留在3万P上下(4千RMB左右);
高管/银行资深员工,拿1-2万RMB的也有,但是比较少高收入职业,比如做得比较好的房产中介,车行中介,一个月收入达到2-3万RMB的都有;
海外菲劳,经常有一些来菲律宾买房的客户说,菲律宾房价也不低,当地人怎么买得起,但是别忘了海外菲劳。菲律宾有庞大的海外劳动力,这些人源源不断的给国内家属寄钱。他们的收入水平拿到菲律宾来说还是很高的(海外菲劳不一定就是菲佣,至海外打工的菲律宾人也有很多是工程师,医生等);
外国人,在菲律宾工作的外国人收入也比较高。2万以上的很普遍。
E. 菲律宾女佣都是高学历,不知道的菲律宾冷知识
说起菲律宾这个国家,人们首先想到的是“菲佣”。为什么这么说呢?因为“菲佣”代表着世界家政服务行业的最高水平,菲律宾是东南亚一个多民族群岛国家,地理位置优越,岛屿丰富,季风型热带雨林气候,常年多雨,森林面积占地多,自然风光资源优美,旅游业发达,人口超过1亿人,对外输出人才资源比较多。
随着社会要求,对于从业人员的素质和要求也不断提升,但是国内的要求还是远远达不到菲律宾的水平,毕竟菲律宾是家政服务类先驱的国家,菲佣的工资也是很高,责任心强,客户好评度高,种种细节体现着菲佣的专业性。
F. 菲律宾女人为什么不能娶
菲律宾女人为什么不能娶,原因如下:
菲律宾那边男人都比较懒,女人承担家庭开销,这是菲律宾的现状。
1、如果菲律宾女性嫁给外国人,情况就完全不同了,菲律宾女性会变得依赖男性。她通常会认为自己嫁了一个有钱人,会将支付全家人开销的重担移交给自己的丈夫。
2、在菲律宾是没有离婚这一制度的。因为菲律宾人80%以上信奉天主教,而其法律也深受宗教影响,禁止离婚。
3、如果你和菲律宾女孩在中国相遇,她为了能嫁给外国人,可能会对你撒谎说自己是单身。实际上可能不仅仅有丈夫,甚至有可能有孩子。为了不让外国丈夫知道实情,甚至会说孩子是亲戚的,而丈夫是自己的堂兄弟,并拜托外国丈夫一起照顾他们。
这就是目前菲律宾女人不能娶的原因,当然也不是全部都是这样的但是大部分是这种情况,所以结婚要选择好,以免后续自己受累。
G. 为什么菲律宾女人都在澳洲打工
澳大利亚是一个发达的资本主义国家,用工需求非常强烈,工资水平也相对较高,尤其是,菲律宾从地域上来看也比较接近澳大利亚,所以如此。
H. 女士去菲律宾一个月能挣多少钱
关于到菲律宾种菠菜的一些疑虑和解答【独家总结分享】
本人之前在新加坡做中介,赚了点钱就去马来西亚、泰国、迪拜、欧洲国家旅游潇洒,在本该奋斗的年纪选择了诗和远方。。。于是十年之后,被命运无情的赶回国了。。。
过惯了国外的简单生活,发现国内真的不好混,智商明显不够用,此处的郁闷就不说了,省略几百字吧。。。后来一次聚会结识了做菠菜的朋友,当时不知道,但挺有眼缘的,我们唱歌挺有默契,他还比较娘,后来了解多了才确定他不是gay,而且做事很有一套。
年底他说想请我帮忙管理公司,还说明年世界杯是个赚钱的好机会。我想了一晚上觉得他说的对,办了签证就飞过来了,过年前把各个岗位和行业周边都研究了一遍。。。现在对这一行不敢说十分熟悉,也有个七八分吧。
直奔主题吧,针对工作中实际遇到的一些疑虑,本人本着我所知道的小结了一下,不一定准确(欢迎指正补充W13141799108),但保证真实,保证真实,保证真实!大家还有什么问题也可以留言一起交流。
1. 种菠菜违法的吧?
在国内大陆,我们都知道是禁赌的。但在菲律宾,正规的公司都有政府颁发的Philippine Amusement and Gaming Corporation (PAGCOR)合法博彩娱乐营业执照,可以合法经营博彩业务,就像澳门的赌场、香港的六合彩这些。所以综上黑白,种菠菜属于灰色行业。做这行的安全程度:拥有合法执照的公司>没有合法执照的公司>国内的公司。这也是为什么要出国做,因为安全。不然老板们也不愿意花费那么高的成本。
那么怎么确定公司是否拥有合法营业执照呢?没有执照的公司搞张照骗给你看,你也无从分辨,只能间接判断,我的心得是:第一,看公司规模。好的正规的公司都是在受政府保护的写字大楼里,只有有公司准证的人才可出入。不正规的公司基本就在一些自己租的公寓或别墅里,规模也不会很大。国内的公司就不说了,肯定没有。第二,看人事。这个行业也发展多年了,也是有行规的。正规公司的待遇条款基本不会差别太大(下面会具体介绍的),如果人事说的待遇条件比别的公司都好。。。你懂的。
2. 菲律宾安全吗?
说国外不安全,这也是国内媒体的功劳,无可厚非。新加坡媒体也总报道中国怎么落后怎么不安全,尽管本国内一样有被打劫的老人、被抛在丛林的女尸、被印度小哥暴乱的街道。。。来之前这也是我最关心的问题,所以过来之后马上谷歌了一下——
关于菲律宾战乱,其实去年10月末已经结束了。而且发生战乱的城市马拉威距离公司所在的首都马尼拉有1000多公里,比北京到上海还远,我在马尼拉不看新闻表示完全不知道。
关于菲律宾可以合法配枪,据我观察,确实公寓、商场、医院、超市、甚至星巴克麦当劳,可以说只要有门的地方就有保安,然后是保安就有配枪。可是除了保安,还真没见过有像美国德州那样带枪上街的百姓。当然也看到有人打车被司机打劫的文章,所以至今还不敢坐这边的出租车。。。
个人感受,刚来的时候确实没安全感,第一次在公司熬夜看完球回公寓,那真是眼观六路耳听八方,还强装镇定,后来次数多了胆子就大了,其实也没什么。再说说这边的生活,现在早上去跑步或游泳,下班和同事夜宵放松下,休假去商场,生活跟新加坡是比不了,但比国内二三线城市要好,感觉马尼拉跟马来西亚吉隆坡的发达程度差不多。
然后物价,公寓附近的中国超市和饭店比较贵,估算比国内贵20%-30%,本地商场和超市就和国内价格差不过了,大部分比国内还便宜,比如薯片果冻星巴克麦当劳,还有我最爱的柠檬水等等等。还有菲律宾人其实很开放很友好,连保安都会跟你微笑打招呼。
请注意中间那张照片,那是指定吸烟区,这边不管菲律宾人中国人还是哪国人都只能在规定的地方吸烟,不然会被罚款。想象了一下,在中国应该是行不通的。
3. 公司是正经公司吗?不会是骗钱的、传销的、拐卖的吧?
公司确实有正经的有不正经的,不过所谓的不正经也就是没有合法执照,坑员工加班和乱扣工钱这些。至于骗钱,那是不可能的。过来之前、之后都不用交钱给公司的,怎么骗?(关于扣工钱我们以下再聊)至于传销,也不可能存在的。招一个人过来的成本:签证加机票加保关加工作证至少3,4千人民币,公司又不收钱,拐你来传销?让你继续带人来,公司再赔个几千?至于拐卖卖器官,本地穷人有的是,有的都主动去卖肾,价格自然也不贵。你觉得这边老板们会费那个劲,冒更大风险从国内拐?操卖白粉的心赚卖白菜的钱?
4. 真的是零费用吗?包机票签证?吃住生活用品都包这么好?
这点几乎是毋庸置疑的,至今还没听说有哪家公司不包的,别人都不收费,但凡有点脑子公司都不会选择收费的。签证机票要小心一点,有的公司人事会骗钱,让你转钱给他/她,千万别转!别转!别转!正常公司要么是你人到了公司给你报销,要么是国内有专门合作的,你订好了公司给你代付。吃的一般是食堂自助,专门有公司做这个的,中国厨师的大锅饭,一天早上、中午、下午、晚上、凌晨都有,根据工作时间随便去。住的一般是公寓或别墅,差点的4-6人间,好点的2-3人间,一般都有泳池和健身房。生活用品有的公司是每月买好了发放,有的是直接发生活补助。反正除了自己嘴馋或逛街消费,几乎不用花钱的。
5. 具体是做什么?好做吗?
这行工作基本有这几个岗位:客服、行政、人事、推广(从左至右,工作难度从易到难,收入从少到多。)
先说最简单的客服,主要是解决网站玩家遇到的一些问题,比如充值啊、取款啊,给玩家推介优惠活动啊这些。除了开彩的时间比较忙,其他时间都比较悠闲。只要心细一点,打字够快,基本就能胜任了。缺点就是工资相对少,还需要24小时倒班工作。
接下来,行政,主要处理公司和住宿的日常杂七杂八,比如处理文件啊 、采购东西啊、给人做翻译啊、带人去医院啊这些。因为需要用到英语,也算有技术含量了,加上事情比较杂,所以工作时间相对短,但工资会比客服高。
然后,人事,主要就是给公司招人了,职责简单,但难度不小。毕竟很多人都没有出国过,很多人还有本文里提到的没提到的各种疑虑,虽然都有颗想赚钱的心,初次了解也会激动憧憬,但真正能抛开犹豫下决心搏一搏的还是不多。人事和行政的工作时间和待遇基本一样,不同在人事还有提成赚。
最后,难度最大赚钱最多的推广,主要任务就是网上和人聊天,想办法让人去你的网站玩游戏和买彩票,你就有提成赚了。其实说难度最大赚钱最多并不准确,还是取决于个人能力。一般刚进公司都会有老人带你教你给你资源,接下来就看自己本事了。见过一个月都聊不到一个人注册,只能拿几千底薪的,也见过客户大把一个月能拿好几万的,还有运气好的聊到大客户一晚上就赚了几万的。。。
6. 工资待遇怎样?工作时间怎样?能回国吗?
这里具体说下各个职位的薪资待遇,由于这边公司实在太多,各有千秋,就取平均范围了:
客服:工资¥6000-¥8000,上班时间12:00-0:00,0:00-12:00,月休2天。
行政:工资¥8000-¥10000,上班时间12:00-21:00,月休4天。
人事:工资¥8000-¥10000,提成¥500-¥1000,上班时间12:00-21:00,月休4天。
推广: 工资¥5000-¥8000, 提成5%-10%,上班时间12:00-0:00,月休2天。
然后关于休假,大多公司待遇如下:
每满半年可享有15天带薪回国休假,包往返机票。
整年无休假,奖励¥10000-¥15000。
以上数据仅供想来种菠菜的朋友们参考,待遇好的公司要求自然也高,应聘时请详细咨询综合考虑,每个公司的待遇特点都不同,有的底薪高,有的提成高,有的时间短,有的奖励多,看你怎么取舍了。
7. 做不好会不会被开除?公司会不会克扣工资?
公司请员工当然是要帮公司赚钱的,说白了就是员工要有用,比如推广,每个月的任务是3到5个客户,如果没完成任务就会扣钱。当然有人情味的公司也会酌情处理,主要还是看态度。
那么做不好会不会被开除?一般公司都会有1-3个月的试用期,如果表现好了自然转正加薪给奖励,如果表现不好就分两种情况了:不人性化的公司,试用期一到,只要没完成任务,不管态度好坏,都不会再续用了。人性化的公司呢,要么会再多给一次机会,要么会给换到其他的岗位,总之如果员工态度是好的,只是能力问题,公司还会培养;但如果是态度有问题,每天混日子,那肯定就没机会了。
离开公司也分两种情况:一种是员工主动提出辞职,如果是按照公司规章正常辞职,公司没理由克扣工资的;如果不是,公司就会按照规章制度扣除相关费用,比如签证、机票、工资准证的费用等。另外一种是被公司开除,这也要看原因,如果因为业务能力不行,好公司不会扣工资,还会安排送员工离境,大家好聚好散,不好的公司就不知道了;可如果是因为违反公司纪律等恶性被开除,那员工给公司造成的损失,肯定是要算清楚的。
8. 真的好赚吗?一年能赚多少?
这问题有点像足球开赛前问X队能赢吗?能赢几个球?要看天时地利人和的。天时,今年世界杯,足彩是块大蛋糕;地利,公司正规安全有资源;人和,团队风气正,客户傻白甜,自己够努力。
到底能赚多少?真的在于个人了。上面说了没有公司养闲人的,如果想来混底薪,真心不建议你来,也就试用期赚个1,2万回国了。如果想好好做,像我们公司做到一年以上的,都能赚个十万以上,个别厉害的赚几十万、上百万的也有。
9. 为什么要来菲律宾种菠菜?真的比在国内工作好吗?
这个问题有点大,只能仁者见仁智者见智了。但凡在国内有本事有关系有资源,能大把赚钱,有车有房有老公/老婆/情人,自然是在国内更享受。
个人觉得种菠菜适合以下几种人:第一种,不能拼爹拼妈只能靠自己打拼的人。第二种,当年没好好读书,现在没学历找不到好工作和赚钱机会的人。第三种,工作不顺利奋斗多年还是没有前途方向的人。第四种,没钱结婚没钱养娃没钱照顾父母,也没有好机会赚钱的人。第五种,想在年轻时就赚取人生的第一桶金自己当老板的人。第六种,欠钱负债无力偿还的人。
总而言之,言而总之,你若觉得在国内很幸福了,就继续在国内;你若觉得还不够幸福,可以出来试试比较一下;你若觉得不幸福,就出来搏一搏,万一实现了呢。
还有一个关于语言的问题,有人担心我不会英语怎么办?
这个工作虽然是在国外,但同事和客户都是中国人,当然也都是用中文交流。平时生活,一般公寓附近开的超市饭店的中国的本地的员工都会中文,连保安、司机也会跟你“你好”、“谢谢”,要是去大商场买东西就需要会点英语了,不然就只能靠翻译软件。另外如果生病了,公司还有专门的行政翻译陪你去医院看病开药,所以也不用担心。
I. 请问请菲律宾女佣每个月要多少钱啊
菲律宾菲佣一个月工资不同的地方不同的价格。在香港一般是5000-6000港币,英语、国语、粤语 都要会,这是基本的。如果想请合法菲佣并且自身也符合条件(或者能找到在上海北京广东山东的港澳台朋友帮忙的),付给中介的费用(含中介费、阿姨第一年的签证费、来回交通费等)大概在4万左右,菲佣的工资大概在9000-10000一月(付给中介,再由中介发给阿姨);然后还有第二年开始每年的签证续签费大概9000元。
阿姨的工资,根据家里面积大小,有几口人,几个小孩,小孩多大,阿姨要做的主要工作(打扫,做饭,带小孩,教小孩英文等)等不同而不同,菲佣一般8000-9000月休0-4天不等,印佣则再少个500-1000,缅佣则再少个500-1000。
雇佣一个菲佣与保姆对比:
1、语言,由于殖民因素,菲佣一般拥有一口流利的英语,给孩子营造一个良好的语言环境。
2、专业,菲佣拥有国际上最完善的职业操守和准则,最专业的服务与工作态度。很多菲佣在学校教育时期就开始进行家政服务的学习,她们经历过最严格的专业系统化培训,足以让绝大多数的家庭满意。而国内的保姆则是由于学历较低找不到工作而半路出家,做家务照顾老人孩子并没有一套科学合理的方法与准则,服务质量因人而异。
3、价格,菲佣的假期是每月四天,并无另外的节假日。当然雇主也可以根据实际情况跟菲佣来沟通加班或者请假事宜。
4、服务理念,菲佣的服务理念是忠诚,她们很少抱怨。而且她们国内工资待遇很低,在中国可以拿到她们在国内的十倍以上的工资,所以她们也抱着一颗感恩的心在工作。她们会以更换雇主或者被雇主解聘为耻。
5、职业心态,菲佣在菲律宾被誉为新时代的英雄,她们为了一家人的生活,不远万里来到中国赚取外快,是值得骄傲的。菲律宾政府在机场为菲佣开设特殊通道,菲佣回国时会铺红毯欢迎,菲佣代表甚至会得到总统的接见。国家的重视使菲佣产生良好的职业心态,她们认为服务是一种光荣,用心工作是值得尊重的。而在中国,保姆是一种感觉低人一等的工作,很多女性因为学历低找不到更好的工作不得已才做了保姆这一行。即使是收入较高的月嫂,平时的生活里也是对自己的职业遮遮掩掩,职业心态不言而喻。