1. 菲律宾签证怎么办理
一、菲律宾签证可以通过以下两种渠道进行办理,办理流程如下:
(一)个人前往菲律宾大使馆申请签证:
1进入到菲律宾大使馆网页下载签证申请表;http://beijingpe.dfa.gov.ph/downloadable-forms
准备签证资料,自送至菲律宾大使馆;
支付签证费用,并进行受理;
出签自取。
(二)委托旅行社代办机构办理(以中青旅为例)
登陆官网查询签证产品;
在线咨询签证产品问题;
下单并支付签证费用;
原件资料邮寄到旅行社进行审核;
审核资料无误后送签;
出签后,自取或是顺丰递回。
二、菲律宾驻华使馆的领区范围包括:
河北,山西,辽宁,吉林,黑龙江,山东,河南,甘肃,青海,陕西,北京,天津,内蒙古,宁夏,新疆 和
西藏。
三、个人申请菲律宾签证所需资料:
(一)个人申请菲律宾签证所需资料:
菲律宾申请表;
护照原件;
照片;
在职证明/学生在读证明/退休证复印件;
房产复印件/存款证明原件/有效信用卡复印件/未成年人提供出生证明
(二)委托旅行社办理的所需资料:
护照原件;
身份证正反面复印件;
2张2寸白底彩色照片;
存款证明原件2万元以上,需冻结两个月或英文在职证明(有模板);
确认的往返机票原件和复印件(我方提供);
签证申请表(需要全部英文填写2份,地址可用汉语拼音代替英文,下方本人中文签名)
15岁(含15岁)以下儿童必须至少和父母一方一起出行,须提供国内医院的正规出生证明,或者公证处开具的中英文亲属关系证明(之前出现过小孩出生之后更改过姓名,造成出生证明和护照名字的不一致,这种情况就必须开具公证书证明亲属关系)。
2. 如何查询菲律宾9g签证办理进度
1、首先输入菲律宾移民局官网网址,打开网址。
3. 菲律宾工作签证怎么办理,为什么有临时工签
很多小白第一次出国工作,会认为,出国工作就必须要办理工作签证。我们长接触的日本,加拿大,新加坡,澳大利亚,欧洲等国家,工作签证办理都需要国外的雇主去移民局或者劳工部门申请一个雇主批文,不同的国家叫法不一样,但是基本都是类似的。有了这个雇主批文然后就可以拿上自己的个人资料去对方国家驻中国大使馆申请工作签证了。有了工作签证,就可以合法的去打工了。这个工作签证最难的环节就是雇主批文了,国内很多做欧美中介,就是拿着假雇主批文欺骗求职者的。假的和真的区别就在于,一个是通过了移民局或者劳工部的雇主批文,一个是雇主的工作邀请函,没有通过移民局或者劳工部申请,就一个文档,换个名字,打印出来就可以成为雇主邀请函。这个就是利用求职者了解的信息不对称,然后欺骗求职者的,因为雇主自己发的邀请函,可以随便发,发一万个都可以,但是没有通过移民局或者劳工部的雇主邀请函是没有任何意义的。具体我就不说多了。主要说一下菲律宾的工作签证。
很多经济不发达的国家,他们的政策和发达国家是不一样的。由于他们的大使馆没有发工作签证的权利,所以工作签证一般都是到了目的国才能够申请的。这个就是为什么来菲律宾工作的人都是旅游签证过来的原因了。到了菲律宾然后再申请工作签证了。
关于菲律宾的工作签证主要是有临时的工签和长期工作签证,具体如下。
SWP(SPECIAL WORKING PERMIT)和 PWP(Provisional Work Permit)
很多人都把SWP称为临时工签,我们来为大家解答一下和SWP和PWP相关的问题。
SWP全称:SPECIAL WORKING PERMIT
正确的释意为:特别临时工作许可证,该许可是为那些持有旅游签但是在菲律宾临时工作的人颁发的。
PWP全称:Provisional Work Permit
正确的释意为:临时工作许可证(准正式工作许可),是为已经申请了正式的工作签证(9G)在申请批准期间可以合法工作的许可。
需要注意的是PWP和SWP 都和你签证无关,还是旅游签证,旅游签证该续签还是要续签,而且仅仅旅游签证才能申请PWP和SWP 。
外国人可持SWP或者PWP合法工作,SWP或者PWP失效后要有合法的AEP和工作签证两种证件才能工作,
证件不齐全则被视为非法务工,菲移民局可根据移民法采取行动逮捕并遣返黑名单。
SWP特别临时工作许可并没有取消,很多人误解已经取消了。
SWP特别临时工作许可2019年7月仅对菠菜公司进行了取消,其他企业都没有取消都还依旧。
SWP一般是三个类型的人办理:
1、临时来菲律宾工作,例如很多建筑工地的技术人员或者某些设备安装工程师。
2、临时来菲律宾开演唱会、临时商业性演出
3、非菠菜公司对于新入职的员工,还没有正式入职的员工一个合法工作的许可。
通常试用期是3-6个月,正式入职后,公司才给办理工作签证。
4、最多可以连续办理二次,每次仅3个月有效期。
PWP一般是三个类型的人办理:
1、由于菲律宾工作签证审批比较慢,在工作签证办理期间需要一个合法的工作许可。
2、任何菠菜类公司对于新入职的员工,还没有正式入职的员工一个合法工作的许可。
通常试用期是3-6个月,正式入职后,公司才给办理工作签证。
3、最多可以连续办理二次,每次仅3个月有效期。第二次办理时需要出示移民局办理9G的证明。
SWP和PWP均是一个合法的临时工作许可,并不是任何一种类型的签证。
特别提示:
1、就算是办理了SWP和PWP,旅游签仍然要保持续签。
2、SWP和PWP只能用于临时工作3-6个月。
3、持有SWP和PWP期间,离开菲律宾,需要重新办理旅游签入境,SWP和PWP不能作为多次入境的依据。
4、办理PWP之前必须已经开始申请9G工作签证之劳工部文件。
5、离境的话需要旅游签在有效期内,并如果旅游签超过六个月也需要办理ECC,ARP等出关证明。
那么来看看SWP的审批后样本
一般来说swp的价格大概是2万比索。Pwp的价格是4.5万比索。由于移民局已经不允许SWP签证从事菠菜相关的行业了,现在来这边工作办理的临时工签基本都是PWP签证了。这个签证换成人民币大概是6000多人民币了。再加上你过来的时候办理的旅游签证,买的机票,返程票,保关等费用,加起来快一万元了。也就是说从你开始工作,公司为你出的钱就差不多有一万人民币了。如果你没有干满合同期,这个钱还是需要你自己承担的。所以奉劝想来菲律宾打工的人,一定要做好吃苦的准备的。这边的工作比国内工作压力要大很多,而且工作时间更长,每个人刚来的时候都会有一个漫长的适应期,这个时间可能是2个月,也有可能是4个月,根据每个人的适应能力了。一般转正就可以办理9G长期工作签证了。这个时候,你基本也适应了工作模式了,而且工作也熟练了。
9G工签一般有效期有一年、两年、三年。这边的公司基本上都是办理的2年有效期的。费用大概在10万比索左右了。
当然有个别的公司,他们并没有办理临时工签。只是旅游签证在续签。前段时间被查了几个公司,都是两三百人的公司。移民局查的时候,发现公司都是旅游签证,并没有工作签证。最后结果就是交给中方被遣返回国了。
所以求职的时候不要为了省钱,而去不正规的公司,相反不正规的公司,没有办理相关的工作签证,当你没有做满合同期离职的时候,也会让你承担这个费用的。希望大家谨防受骗了。
这边的工作都不难,都是一些最基础的工作,基本上只要你用心做,就能够完成的。最后祝你工作愉快了。
4. 菲律宾卡怎么查流量
查话费首先要清楚手机卡运营商,目前菲律宾有三种比较常见的电信运营商分别是:Globe、Smart、Sun,这三家公司的SIM卡在菲律宾的大多商店都能买到。除此之外,还有一小部分人在使用Tnt的电话卡。
5. 深入分析菲律宾9G工签和临时工签
2019年8月之前,柬埔寨菲律宾的某行业欣欣向荣,旗鼓相当。
但是8月份政府与政府之间的对话之后,柬相关发言人宣布Pagcor(牌照)停止续签和续发。
柬开始大规模撤离以及搬迁,西港等地人去楼空,仿佛什么都不曾发生。
时代的巨轮滚滚向前,东南亚的焦点开始往菲集中。
来菲这边的流程我其他文章里面介绍过
办理护照---办理旅游签证---预订机票---打印回程单行程单、开通国际漫游---保关、接机---入住、入职;
入职的时候护照和旅游签证会由公司行政上交到大楼行政处,在由大楼行政处送往移民局和劳工部办理相关工签。
8月之前,菲律宾对于外来务工人员实行主要是2种工签:
1. 临时工签SWP,价格2WP,有效期3个月,到期可以续签;
2. 正式工签9G,有效期分别是1年,2年等,价格是10WP,11WP,到期重新办理;
8月之后,菲律宾对工签进行了变革,新增劳工卡AEP,以及新增税卡;
现有的工签类型如下:
1. 临时工签PWP,价格1.5WP,有效期3个月,到期可以续签;
2. 正式工签9G(未变化);
3. 劳工卡AEP,价格最低2.5Wp;
其中不论是办理PWP还是办理9G,这个AEP都是必须要办理的。
至于税卡可以理解为是个人所得税,但是这个东西都是公司交,每月都交,5000P。
所以现在的工签类型就是 PWP+AEP或者9G+AEP。
所以签证主线是:
刚来:旅游签(9A)
入职后:PWP+AEP
2-3月后:9G+AEP
但是根据行业经验,很多公司规定都是自愿选择办理9G。
临时工签可以一直续签,哪怕续签一次后满半年不回国,也可以ECC清关后再续签临时工签。同时旅游签也是一直在续签之中。
临时工签是贴在旅游签上面的一个小贴纸。
临时工签回国,是凭借旅游签回国的,回国旅游签,临时工签就作废。想再来就要重新办理旅游签。
所以这里就很好的解释了为什么在菲如果是临时工签,临时请假回国就不会被批。
菲合同期大多是半年,只有到半年了才能回国带薪休15天,包往返机票。
9G回国,是凭借工签回国,再来也是凭借工签来。9G是一张类似于身份证的卡片。
9G是菲对所有外来务工者的一个长期工作的一个合法证明,不光是这个行业,各行各业都是办理的这种。
那么选择办理临时工签还是9G正式工签呢?
其实这个东西不能单单看这个行业,我们从有效期,从政府出台这两种类型工签的出发点来分析就好。
你只做半年,就选择临时工签就好,你要是想长期发展,建议还是9G工签的好。
本人就打算在菲长期发展,9G工签已经快干满一年。
办理临时工签,员工是不能得知是否已经办理了临时工签的。只能从大楼来推测正规与否。
而且办理期间和续签期间,员工持有的是旅游签,此期间大多员工都是在上班的,这段时间也是非法上班,但是为什么公司敢让员工上班呢,因为大楼会提前通知公司是否有检查。
这也是选择一个靠谱大楼,安全系数会升高许多的原因。
前段时间各个大楼排查,部分工签续签的员工都放假了就是这个原因。而9G工签员工都在正常上班。
办理9G正式工签,员工是可以上移民局网站上面查到自己的工签信息的以及有效期多久,类型等。
比如我查自己的一个工签示例如下:
济【公】大【众】众车牌【号】→【菲城攻略】
1.搜索菲律宾移民局,我们看到一个 Home,点击进去,英文可以翻译。
2.选择签证申请状态,点击
3. 选择一个办理日期
4. 点击进去就会出来如下信息:ctrl+F搜索自己的拼音姓名就能搜索到。
本人是在金盛隆,所以有大楼名称,也有9G商业(可转换),如下;
在这里也得出一个信息,能查到这些,也侧面反映了大楼的一个正规性。
该查询方法分享给大家。
希望大家对9G和临时工签有一定的认知了。
6. 在国外办理的pwp工作签证,回国休假再去,pwp没到期的情况可以直接过来嘛
你好,PWP是临时工作签证,只是在目的国才能够使用,有效期是三个月,一旦你回国了,pwp就失效了。pwp是和旅游签证一起使用的。你的旅游签证在菲律宾也不能够过期。
如果你还想继续回来工作,你需要重新办理旅游签证。到了菲律宾以后再重新办理工作签证