菲律宾人来中国打工需要什么手续

Ⅰ 外国人来中国打工手续怎么办

各地的情况不太一样，但都是应该按照国家的有关外国人来华工作的管理规定来执行，建议查查相关规定。这里给你最主要的几个条款：
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第三章 申请与审批

第十一条 用人单位聘用外国人，须填写《聘用外国人就业申请表》（以下简称申请表），
向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门（以下简称行业主管部门）提出申请，并提供
下列有效文件：
（一）拟聘用的外国人履历证明；（二）聘用意向书；（三）拟聘用外国人原因的报告；（四）拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明；（五）拟聘用的外国人健康状况证明；（六）法律、法规规定的其他文件。
行业主管部门应按照本规定第六条、第七条及有关法律、法规的规定进行审批。
第十二条 经行业主管部门批准后，用人单位应持申请表到本单位所在地区的省、自治区、直辖市劳动行政部门或其授权的地市级劳动行政部门办理核准手续。省、自治区、直辖市劳动行政部门或授权的地市级劳动行政部门应指定专门机构（以下简称发证机关）具体负责签发许可证书工作。发证机关应根据行业主管部门的意见和劳动力市场的需求状况进行核准，并在核准后向用人单位签发许可证书。
第十三条 中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人，可直接到劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。
外商投资企业聘雇外国人，无须行业主管部门审批，可凭合同、章程、批准证书、营业执照和本规定第十一条所规定的文件直接到劳动行政部门发证机关申领许可证书。
第十四条 获准聘用外国人的用人单位，须由被授权单位向拟聘用的外国人发出通知签证函及许可证书，不得直接向拟聘用的外国人发出许可证书。
第十五条 获准来中国就业的外国人，应凭劳动部签发的许可证书、被授权单位的通知函电及本国有效护照或能代替护照的证件，到中国驻外使、领馆、处申请职业签证。
凡符合本规定第九条第一项规定的人员，应凭被授权单位的通知函电申请职业签证；凡符合第九条第二项规定的人员，应凭中国海洋石油总公司签发的通知函电申请职业签证；凡符合第九条第三项规定的人员，应凭有关省、自治区、直辖市人民政府外事办公室的通知函电和文化部的批件（径发有关驻外使、领馆、处）申请职业签证。
凡符合本规定第十条第一款规定的人员，应凭被授权单位的通知函电和合作交流项目书申请职业签证；凡符合第十条第二项规定的人员，应凭被授权单位的通知函电和工商行政管理部门的登记证明申请职业签证。
第十六条 用人单位应在被聘用的外国人入境后十五日内，持许可证书、与被聘用的外国人签订的劳动合同及其有效护照或能代替护照的证件到原发证机关为外国人办理就业证，并填写《外国人就业登记表》。
就业证只在发证机关规定的区域内有效。
第十七条 已办理就业证的外国人，应在入境后三十日内，持就业证到公安机关申请办理居留证。居留证件的有效期限可根据就业证的有效期确定。

Ⅱ 菲律宾人去中国工作办理什么签证菲律宾人在中国可以办理结婚吗

就像是我们中国人申请办理泰国结婚证书一样，菲律宾人需到我国来领取结婚证，也需要带好相关的资料才能够宣布的申请。

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Ⅲ 怎么给菲律宾人办来华签证

一、菲律宾人办来华签证需要申请人亲自或委托他人(家属、本单位人员）、旅行社前往中国驻菲律宾使馆领事部证件组办理。

二、签证费用具体如下：入境一次1400比索，入境二次2100比索，入境半年多次2800比索，入境半年以上多次4200比索

三、菲律宾人办来华签证所需材料如下：

1、护照：有效期为6个月以上、有空白签证页的护照原件及护照照片资料页复印件1份。如申请人持有旧护照，请一并提供。如系申请人持有的第一本护照，或者旧护照因丢失等原因无法提供，请在签证申请表的第3.7项中予以说明。

2、签证申请表：《中华人民共和国签证申请表》1份。

3、照片：小2寸（48mm×33mm）6个月内近照、正面、彩色、免冠护照照片2张，请将其中1张粘贴在申请表上。

4、首次赴华者。除基本申请材料外，还请根据个人情况提供以下材料：

（1）最近6个月银行存款证明及银行出具该证明的收费收据.

（2）纳税证明（BIR-stampedincometaxreturnform)。

（3）在职证明（写明收入和工作年限）。

（4）商业登记证明（如申请人为个体经营者）。

（5）职业身份证（ProfessionalID）、学生证等（申请人可根据自身情况提供）。

（6）其他可以证明申请人经济状况、就业或学习的材料（申请人可根据自身情况提供）。

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申办签证注意事项：

一、申请人须如实、完整、清楚地填写申请表。申请表须本人亲自签署（未成年人可由父母或监护人代签，并注明双方关系）。

二、申请材料须真实而齐备。伪造材料或材料不全者，将被拒绝办理。

三、如实回答签证官员的询问。

四、根据中国有关法规和国际惯例，领事官员有权要求申请人出示其他有关证明文件，并有权拒发签证而无需说明理由。

五、领取签证时，申请人有责任核对签证内容。发现疑问应当即提出。

六、“J1”、“S1”、“X1”、“Z”签证均为3个月、1次有效，申请人自入境之日起30日内，必须前往当地公安机关申办居留手续。

七、乘务“C”字签证仅供当事人执行任务使用，非因执行航行任务或执行任务后因私需要继续在华逗留的，需另行申请相应签证。当事人只能随机（车、船）同时入出境。不能同时入出境者，应另行办理相应种类签证。

八、下列情况所导致的后果应由申请人自行承担责任，请注意避免：

（一）未如实填写签证表格、签证表格填写不完整，或申报情况不实，而导致签证被拒绝受理的；

（二）护照、照片不符合要求，或未按签证官员要求提供相应申请材料而导致签证被拒绝受理的；

（三）过早申请签证导致签证过期失效，或因故来不及办妥签证，而被拒绝登机或入境的；

（四）签证办妥后由于自身安排原因或第三方原因导致签证失效而不能使用的；

（五）来华前未检查签证次数、有效期、停留期、护照有效期，而导致被拒绝登机或入境的；

（六）其他由于申请人方面的原因而导致签证不能使用的。

Ⅳ 外国人来中国工作需要办理什么手续

【法律分析】：外国人来中国工作需要办理的手续如下：外国人要是在中国工作的话需要办理工作签证；工作签证时间是一年有效，如果第二年还在同一家公司工作的话，就去延期即可；如果换了工作，那只需要变更一下就业证上的公司；工作签证办理下来会得到： 就业证、一年居留许可；办理工签的步骤：去劳动局办理就业许可；去商务部申请工作邀请函；（持邀请函申请到两个月的签，回中国后）去劳动局申请就业；出入境申请一年居留许可芹乱或证。
【法律依据】：《中华人民共和国出境入境管理法》 第四十一条 外国人在中国境内工作，应当按照规定取得工作许可嫌伍和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。外国人在中国境内工作管理办法由国务院规定。 第四十三条 外国人有下列行为之一的，属于非法就业：（一）未按照规定取得工作许可和工作类居留证件在中国境内工作的；（二）超出工作许可限定范围在中国境内工作的；（三）外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时限在中国境内工作的。陪山 第四十五条 聘用外国人工作或者招收外国留学生的单位，应当按照规定向所在地公安机关报告有关信息。公民、法人或者其他组织发现外国人有非法入境、非法居留、非法就业情形的，应当及时向所在地公安机关报告。

Ⅳ 从菲律宾回中国需要办理什么手续

一、根据中国外国人入境出境管理法实施细则规定，国外申请回国需回答被询问的有关情况，并履行下列材料：

1、提供本人有效护照或者能代替护照的有效证件；

2、填写签证申请表及提交照片；

3、交验与申请事由相关的证明；

4、外国人来中国定居或者居留1年以上的，在申请入境时还须交验健康证明书。

二、从外国回国不需要签证。

签证是一个国家的主权机关在本国或外国公民所持的护照或其他旅行证件上的签注、盖印，以表示允许其出入本国国境或者经过国境的手续。也就是说，签证是一个国家的出入境管理机构，对外国公民表示批准入境所签发的一种文件。签证的作用在于外国入境。

而从国外回国，只要还是中华人民共和国的国籍，持有中国的护照，回国不需要签证，只需要出示中国护照即可。

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签证到期不回，据我国的公民出境入境管理法第十四条规定是有可能要被处于10日以下的行政拘留，如果公安机关觉得他的情节严重，是有可能要追究他的刑事责任的。

第一，如果停留的时间超过使馆给你批的停留期，也就是产生滞留问题，情节严重会产生刑事责任被关入狱，情节较轻会产生罚款居留，如果海关工作人员比较好，而只是延误个一天半天的，也许会放过关，但建议正常回国。

第二，强制遣送回国的状况不是每个人都适用，如果实行强制回国，短期内看到的是以后不去这些国家了，但是对个人档案造成的污点是洗不掉的。

Ⅵ 外国人在中国工作需要办理什么手续

根据《外国人在中国就业管理规定》第八条规定在中国就业的外国人应持职业签证入境(有互免签证协议的，按协议办理)，入境后取蠢穗得《外国人就业证》(以下简称就业证)和外国人居留证件，方可在中国境内就业。
未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、实习的外国人及持职业签证外国人的随行家属不得在中国就业。特殊情况，应由用人单位按本规定规定的审批程序申领许可证书，被聘用的外国人凭许可证书到公安机关改变身份，办理就业证、居留证后方可就业。
外国驻中国使、领馆和联合国系统、其他国际组织驻中国代表机构人员的配偶在中国就业，应按《中华人民共和国外交部关于外国驻中国使领馆和联合国系统组织驻中国代表机构人员的配偶在中国任职的规定》执行，并按本条第二款规定的审批程序办理有关手续。
第十三条规定中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人，可直接到兄档橘劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。
外商投资企业聘雇外国人，无须行业主管部门审批，可凭合同、章程、批准证书、营业执照和本规定第十一条所规定的文件直接到劳动行政部门发证机关申领许可证书。
第十四规定条获准聘用外国人的用人单位，须由被授权单位向拟聘用的外国人发出通知签证函及许可证书，不得直接向拟聘用的外国人发出许可证书。
第十五条规定获准来中国就业的外国人，应凭劳动部签发的许可证书、被授权单位的通知函电及本国有效护照或能代替护照的证件，羡团到中国驻外使、领馆、处申请职业签证。

Ⅶ 菲律宾人入境中国需要什么条件和材料

根据中国外国人入境出境管理法实施细则规定，外国人申请签证需回答被询问的有关情况，并履行下列材料：

1、提供本人有效护照或者能代替护照的有效证件；

2、填写签证申请表及提交照片；

3、交验与申请事由相关的证明；

4、外国人来中国定居或者居留1年以上的，在申请入境时还须交验健康证明书。

申请方式：

1、向中国驻外的使、领馆或者外交部授权的驻香港、澳门签证处申请。《外国人入境出境管理办法》第六条规定：“外国人入境应当向中国的外交代表机关、领事机关或者外交部授权的其他驻外机关申请办理签证。”

2、向中国国内的出入境管理机关申请。国内的出入境管理机关是公安部、公安部委托的地方公安机关和外交部、外交部委托的地方外事部门。一般来讲外交和公务护照的签证由外交部和地方外事部门办理；普通护照的签证由公安机关办理。

3、与中国政府签订签证协议的国家的人员，入境按照协议办理。这里的按照协议办理，包括两层含义：一是中国同有些国家签订互免签证和简化签证手续的；二是中国同毗邻国家签订关于边境居民相互往来协议的，按照协议办理。

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针对边民入境的特殊性，作出如下规定：

1、持边境通行证和边境居民身份证进入中国的规定，只适用于对方国家的边民，不适合居住在该边境地区的第三国人和该国的非边境居民。

2、外国边民入境时，必须从中国指定的口岸或通道入境。

3、外国边民入境后只能在我边境地区或限定的地区活动，不能超过限定的区域进入中国内地。如果要进入内地，必须向当地公安机关出入境管理部门提出申请，经批准后方可进入，否则视为非法入境。

4、外国边民入境的活动限于短期的探亲、访友、求医买药、互市、通婚、朝圣、小额贸易、入境做工、以及参加传统的民族节日等。在特定情况下，还有过耕过牧。

5、外国边境居民入境后，应当在边境地区的县（市）范围内活动，停留期限一般不超过一个月。外国边境居民入境后，在中国境内住宿的，必须履行住宿登记手续。

Ⅷ 想从菲律宾请女佣到中国怎么办理签证申请

菲律宾女佣到中华人民共和国驻菲律宾大使馆办理工作签证（Z）。

申请签证时，需要准备好以下材料：

（一）护照：有效期为6个月以上、有空白签证页的护照原件及护照照片资料页复印件1份。

（二）签证申请表及照片：1份《中华人民共和国签证申请表》及1张粘贴在申请表上的近期、正面、彩色（浅色背景）、免冠、护照照片。

（三）合法停留或居留证明（适用于不在国籍国申请签证者）：如您不在国籍国申请签证，您需提供在所在国合法停留、居留、工作、学习的有效证明或有效签证的原件和复印件。

（四）原中国护照或原中国签证（适用于曾有中国国籍，后加入外国国籍者）：如系首次申请中国签证，须提供原中国护照原件及护照照片资料页复印件。

如曾获中国签证并持新换发的外国护照申请签证，须提供原外国护照照片资料页及曾获得的中国签证复印件（如果新护照所记载的姓名与原护照不一致，还须提供有关官方出具的更改姓名的证明文件）。

（五）人力资源和社会保障部门签发的《外国人就业许可证书》工作期限不超过90日的，还需提供《外国人在中国短期工作证明》，且申请人须在《外国人在中国短期工作证明》上注明的起始日期前申请签证，工作时间不能超过《外国人在中国短期工作证明》所注期限链灶；

（六）外国专家局签发的《外国专家来华工作许可证》或《外国人工作许可通知》；

请注意：持证人入境中国后须在30日内向拟居留地县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机庆唤指构申誉配请办理居留证件，签证上标注“入境后可停留30天”的除外。

(8)菲律宾人来中国打工需要什么手续扩展阅读：

聘用外国人工作或者招收外国留学生的单位，发现有下列情形之一的，应当及时向所在地县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机构报告：

（一）聘用的外国人离职或者变更工作地域的；

（二）招收的外国留学生毕业、结业、肄业、退学，离开原招收单位的；

（三）聘用的外国人、招收的外国留学生违反出境入境管理规定的；

（四）聘用的外国人、招收的外国留学生出现死亡、失踪等情形的。