㈠ 去菲律宾旅游,需要准备什么货币去那有什么注意事项呢谢谢:)
菲律宾比索:菲律宾的法定货币。
注意事项:
1、禁忌:忌进门时脚踏门槛:当地人认为门槛下住着神灵,不可冒犯。菲律宾人很忌讳13这一数字和星期五。他们认为13是凶神,是厄运和灾难的象征,所以是令人极为厌恶的数字。
2、社交:若是面无表情或一声不发,他们会认为你不怀好意,或是不愿意跟他们打交道。与人谈话时要小声。老年人在菲律宾特别受到尊重,见面时要先向年长者问候、让座,一般情况下不能在老人面前抽烟。
3、礼物:在菲律宾收受或者赠送礼物不要当众打开,否则客人会有被当众羞辱的感觉。
4、饮食:菲律宾人与其他一些东南亚国家一样,忌讳左手传递东西或抓取食物。他们认为左手是肮脏、下贱之手,使用左手是对他人的极大不敬。
(1)菲律宾15开什么奖扩展阅读:
菲律宾的旅游景点:
1、图巴塔哈群礁海洋公园。
图巴塔哈群礁海洋公园始建于1988年8月11日,占地33200公顷,属国家所有。1993年,被列为世界文化遗产;同时也是巴拉望岛生物圈保护计划的一部分。
2、巴洛克教堂。
巴洛克教堂包括四座教堂,分别位于马尼拉、圣玛丽亚、帕瓦伊以及米亚高。1993年,根据文化遗产遴选标准被列入《世界遗产目录》。
3、科迪勒拉水稻梯田
科迪勒拉水稻梯田位于马尼拉以北250公里处的安第斯山上,是土着部落人民为了谋生而在裸露的山地上开垦出的土地。1995年,被联合国教科文组织批准为世界文化遗产。
4、普林塞萨地下河国家公园
普林塞萨地下河国家公园位于巴拉望省北岸圣保罗山区,北临圣保罗湾,东靠巴布延海峡。占地面积20202公顷。为世界自然遗产。
5维甘历史古城
维甘历史古城位于南伊洛克斯省,是亚洲保存得最完好的西班牙殖民城市,1999年被评为世界文化遗产。2012年11月,联合国教科文组织世界遗产中心授予菲律宾古城维甘世界遗产保护区管理最佳实践奖。
㈡ 到菲律宾打工工资高吗
你好,如果刚刚到菲律宾的话,工资不会有一万,一般有六七千了。做满半年一般都可以拿到一万以上的工资。当然有做得好的,第一个月就一万的工资了。关键是看你做的什么职位。
在菲律宾一般普通岗位有推广,人事,客服,行政,财务等岗位,普通的岗位起薪低,但是做得久了一万以上没有问题的。一般做满一年的话很多人工资都有两万的。有些做得出色的一个月几万,几十万也有的,当然只是极少数,我这里说的是大部分情况。
还有就是技术岗位。主要是IT软件这块的,比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、C++、Python、DBA、linux运维、H5、测试、渗透、美工、产品经理、网管、产品运营、产品策划、前端开发、架构师、技术总监等岗位,这个岗位的工资一般是年薪20-50万之间,具体的看你的技术了。技术好的,工作有可能更高。
一个公司普通员工是最多的,所以每个公司的推广和客服基本占据了员工的90%以上。根据职位不一样,工资待遇也不一样,这里我把常见的职位我写出来,以供大家参考了。
第一、客服,这个工作一般适合女孩子。而且年龄不能太大,超过30岁的,基本能很多公司都不考虑了,特别是男的。客服的工作也很简单,就是系统的后台客服,和淘宝客服差不多的,处理客户的一些问题。在线回答。所以要求有耐心,责任心了。这个工作工资比较固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因为除了客服,其他岗位没有倒班的,所以他的工作时间和其他岗位不一样。因为工作时间的差别,所以接触不多。关于工资待遇一般是试用期6k-8k了,转正以后第一年了一般最少可以拿到10k的工资。第二年最少可以拿到12k/月的工资了。当然有的干得久了,做个组长主管什么的,也会额外有奖金的。
第二、推广,这个职位让人又爱又恨,业务行业嘛,做好了你就是大爷,在公司你都可以横着走了,没有人管你;做不好,那就惨了,度日如年,熬日子了,经常被批的人就是你了,想做满合同期,那只有硬着头皮苦干了。业务这个行业就是这样的,优胜劣汰,能够坚持下来的人,最后都会收获很多,不能坚持下来的人,基本都会说这个行业不好。但是这个行业就是这么残酷的。做业务刚开始不需要投机取巧的,要的是坚持和努力,还有吃苦的精神。你想公司把你当大爷养着,那也要你有实力以后才能行哟。至于工资待遇什么的,头半年了客服的待遇差不多的,过了半年,推广的工资就可以把客服甩开很多了,具体甩开多少,就看个人实力了。
第三、人事,因为公司的人事比较少,人事多的公司基本都不怎么靠谱的。一般公司人事看规模大概在2-6个人之间了。人事算是最轻松的活了。我做人事的,我这里说一下关于人事这块了。一般招聘需要有经验的,人事其实也是做业务的。每个月都有招聘任务的要求的,大部分公司要求招聘5个人,有的人说人事的提成很好。事实上人事的提成不高的,大部分公司的人事招满5个人以后每个人提成500块钱,但是招人这块,一个月能够完成任务就谢天谢地了,当然有优秀的人一个月十来个人的,那提成也就多了几千块钱而已,但是相对推广,一个业绩差的人都可以拿到几千的提成。而且人事的话,公司不会提供任何资源给你,也基本没有人教你怎么做。要知道做业务最重要的就是客户资源了。人事除了需要面对这边无数公司的竞争,还要想尽各种办法去引流,让更多的人来咨询。个人觉得人事的工资一般般,和比客服稍微多点点,但是比客服的压力大很多。像我一个做了几年的人事,有时候也会深陷压力之中的。做人事不是靠你国内的人脉,所以不要觉得吧国内的朋友叫过来,就可以完成任务了。这样的想法100%坚持不了两个月。
还有比如财务,行政等岗位,我就不说了。
最后说一下,如果有意出国发展的话,需注意以下几点
第一:选择正规的公司,正规公司首先在当地经营是合法的,其次会为其员工办理工作签证、确保员工在菲工作安全合法。尽量选择位于繁华地区的公司,这样下班后才有得玩.
第二:与招聘方谈的时候,尽量把薪资待遇及其他情况问详细点,确认清楚后觉得合适再前往
第三:记住,到菲律宾工作不是去捡钱的,是去工作。要抱有能吃苦耐劳的心态去工作,工作态度要端正,这样才能长期发展下去
㈢ 去菲律宾工作一个月收入有一万吗在菲律宾工作会按时发工资吗
你好,我在菲律宾工作的, 这边工作月收入至少都是上万了, 工资都是每个月按时发放不会拖欠的。
推广:无责底薪8000-15000,加双提成!综合工资18000/月 12小时长白班 月休2
2.客服:8000-13000 12小时两班倒 月休2
3.人事:9000-120000,10小时 月休4,男女不限 有无经验均可
4.行政翻译:底薪8000-12000,10小时 月休4,男女不限, 外籍也可 要求英语四级以上;
2、公司提供食宿,食堂24小时开放(八菜三汤),宿舍24小时热水、空调,有专人菲佣打扫卫生,洗衣机洗衣服。 公司为员工提供水果,每月定期发放生活日常用品。(包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗发水、毛巾、衣架、脱鞋、吹风机、被子。可以说自己不用花一分钱)。宿舍有健身房,游泳池等。
3、公司每月组织聚餐活动/K歌活动等团队建设活动。
4、大陆来菲员工公司提供接送机保关服务。
5、提供每半年12-15天的年假、工签、各种保险、机票签证报销、年终奖。 (如果选择不回家补贴8000)以此类推。
6、休息的时··候想出去玩,公司可安排司机接送。(3人以上)
7、生日有补贴1000人民币。
8、年底春节礼包、红包、补贴。以及丰富的公司聚餐和部门活动
9、公司报销往返机票,签证等一切费用。
㈣ 在菲律宾的朋友们,工资待遇什么水平了
菲律宾的工资水平也分地区的,首都金融区的工资水平肯定会比偏僻的岛上高。以马尼拉的金融区Makati和BGC为例(都是大约值,特殊情况除外):
菲佣,住家保姆:包吃包住7千比索没有,不住家:8千-1万P;
刚毕业的大学生,1万8千P至2万P起价(2800RMB左右),有三至五年工作经验,大学文凭。这个阶段差别就比较大了,有些程序员可以拿到5-7万P(8千RMB左右),但有些停留在3万P上下(4千RMB左右);
高管/银行资深员工,拿1-2万RMB的也有,但是比较少高收入职业,比如做得比较好的房产中介,车行中介,一个月收入达到2-3万RMB的都有;
海外菲劳,经常有一些来菲律宾买房的客户说,菲律宾房价也不低,当地人怎么买得起,但是别忘了海外菲劳。菲律宾有庞大的海外劳动力,这些人源源不断的给国内家属寄钱。他们的收入水平拿到菲律宾来说还是很高的(海外菲劳不一定就是菲佣,至海外打工的菲律宾人也有很多是工程师,医生等);
外国人,在菲律宾工作的外国人收入也比较高。2万以上的很普遍。
㈤ 去菲律宾工作赚钱吗
菲律宾看在哪里工作,马尼拉首都的消费与工资水平最高,如果中国人去菲律宾工作,一般在8000人民币至2万人民币左右。
㈥ 移民菲律宾必备的节假日常识
菲律宾移民 生活有那些节假日,菲律宾的节日活动还是不少的,有些是本国才有的特色节日,就算是大多数国家都有的节日。1月1日 新年 New Year
2月25日 人民力量革命纪念日 People Power Day4月:圣周(Holy week)。从棕榈主日(复活节前一个星期日)开始到复活节结束,整整一周的时间。这段时间是歼缺菲律宾最重要的假期,全国都放假,商店关门、连部分公共交通都停止运营。复活节那天教堂会举行盛大的弥撒仪式。
4月9日:英勇纪念日 Day of Valor,靠近4月9日的周一庆祝5月1日:劳动节 Labor Day,靠近5月1日的周一庆祝6月12日:独立日 Independence Day,靠近6月12日的周一庆祝8月21日:阿基诺日 Ninoy Aquino Day,纪念阿基诺被暗杀,靠近8月21日的周一庆祝国家英雄日:8月最后一个星期一开斋节,Eil Fitr,伊斯兰历的10月1日。这个节主要在穆斯林人口多的棉兰岛庆祝。
11月1日:万圣节
11月30日:博尼法西奥诞辰日,纪念革命先烈博尼法西奥,靠近11月30日的周一庆祝12月25日:圣诞节 Christmas12月30日:黎萨纪念日 Rizal Day,靠近12月30日的周一庆祝12月31日:新年前夕特别假日 New Year's Eve各个地区还有自己的节日和假期,各地区重要的节日和假期请参考《游基天下——菲律宾》各个地区章节。
除夕新年(12月31日—1月1日):街道上到处施放烟火,充满热闹欢乐的气息。除夕新年与家人团聚是菲律宾的传统。
圣周节(3月15日):菲律宾在复活节期间举行圣像游行和耶酥受难剧,封斋期戒律。因宗教纪律而自我鞭笞者和忏悔者为了履行一年一度的誓愿而鞭打自己。
复活节:当黎明时分,由1个小女孩扮演天使,踩在云端,将覆盖在圣母玛利亚和复活的基督身上的白纱,轻轻掀起来,这时大家共同欢唱阿肋路亚。
五月花节:每天下午小女孩手捧花族洞束献给圣母玛利亚,在五月的最后一个星期日,举行圣母像大游行,少女穿上白色缀满鲜花的长袍,跟随在圣母像之后。
国庆节:6月12日是菲律宾氏穗辩独立纪念日,纪念菲律宾在1898年6月12日脱离西班牙独立,结束长期的殖民统治。
万圣节(11月1日):为纪念已逝去的亲人,全家到墓园去献花和燃烧蜡烛,并通宵守夜,这一天变成家庭团聚的日子。
圣诞节(12月25日):菲律宾在黎明前举行弥撒敬礼,圣诞节这天,大家互相赠送礼物,家人欢聚团圆。
㈦ 去菲律宾做客服,那边工资待遇怎样安全吗
菲律宾做客服的工资待遇一般是这样的
一、试用期大概是1-3个月,具体试用期多久看公司了。试用期6000的工资,当然现在也有的公司试用期七八千。
二、试用期过后每个月涨工资,一般是按照500的涨,也的是两个月涨工资,第一年的工资涨到一万封顶。反正不管采取什么方式涨,一般有的公司做半年,有的做个大半年工资都可以达到一万的,第一年的净收入大概8-10万之间。第二年的工资的话,一般是涨到1.2万,第二年的净收入大概是14-16万之间。当然第三年会涨幅更大。
三、实际上很多做满一年的人,工资可以拿到1.5万左右。因为公司需要发展,必然需要更多的员工,然后有的员工有经验的了,可以升值,自然就会有补贴了。所以实际的工资只会比这个多,不会少。
我没有说第三年的工资多少钱,因为我发现很少有人在一个公司做满三年的客服的,在菲律宾呆的时间长了,你就不会满足于一个月1.5-2万的工资了,因为你发现推广,行政,他们做了两三年工资比这个高很多。一般如果不是主管的话,很多人选择换岗挑战。想赚到更多的钱。而且客服需要熬夜,两班倒,或者三班倒的,所以很多人做久了也会疲乏。
客服一般要求是
一、女生30岁以下,男生26岁以下。电脑操作熟练的。一般公司招聘客服前期男生女生都会要,但是到了后期,人员快满的时候,不要男生了,因为客服部门的压力不大了,所以就可以挑选人了,就会要求更加严格。因为客服部门的人员比较稳定,所以招聘客服的公司不多,我遇到过很坑的公司,他们的客服也很稳定的。离职的很少。一般说坑的都是做推广的。因为没有业务素质,来了做不好说公司不好,这个也正常,没有公司十全十美的。
二、地区限制了,一般福建,河南,山东,湖南,地区的人很少公司要的。现在也有公司不要江西,广西的。因为客服除了需要回答玩家的问题,还是需要做一些出账入账的事情,这个关系到公司的钱。所以老板,主管也放心把这样的工作交到让人信任的地区的员工来做了。这些地区的员工,以前大部分偷公司钱的人,就是来自于这些地区的。
在这里说下,有的人,特别是男的,超过30岁了,还总说自己想做客服。基本不可能了。真的有公司要你的话,估计是过来就变成了推广了。所以找工作一定要根据自己的情况来看。不要总是说我肯定能做好的。这个你能做好,我不否认,但是这个招聘的要求就是要求,我们招聘也是按照老板的要求来定的, 老板的想法谁知道呢?
你问这边工作安全吗?很安全,比你想象中安全多了,经常有人说在菲律宾发生这个事情,那个事情的,基本都是一些爱到处玩的人,这边上班是在写字楼,住宿是在公寓,楼下都是有保安的,外人不可能进入的。我之前的宿舍,我能出门都不反锁的。不安全的地方确实有,比如平民窟。晚上没有人的地方等。有的人喜欢到处玩,从来不会管这些的。我身边安分守己的人,从来没有遇到他们说的不安全的事情。我在这边呆了这么多年,我知道哪里可以去,哪里不能够去。出门在外的,注意安全,你自然就是安全的。