菲律宾客服和狗推是什么

Ⅰ 菲律宾工作做怎么样，是合法的吗

你好，我在菲律宾工作两年半了，这边工作是正规的。放心过来吧。

以上待遇：

• 推广：无责底薪8000-15000，加双提成！综合工资18000/月 12小时长白班 月休2

  2.客服：8000-13000 12小时两班倒 月休2

  3.人事：9000-120000，10小时 月休4，男女不限 有无经验均可

  4.行政翻译：底薪8000-12000，10小时 月休4，男女不限， 外籍也可 要求英语四级以上；

  2、公司提供食宿，食堂24小时开放（八菜三汤），宿舍24小时热水、空调，有专人菲佣打扫卫生，洗衣机洗衣服。公司为员工提供水果，每月定期发放生活日常用品。（包括牙刷、牙膏、沐浴露、、洗发水、毛巾、衣架、脱鞋、吹风机、被子。可以说自己不用花一分钱）。宿舍有健身房，游泳池等。
  3、公司每月组织聚餐活动/K歌活动等团队建设活动。
  4、大陆来菲员工公司提供接送机保关服务。
  5、提供每半年12-15天的年假、工签、各种保险、机票签证报销、年终奖。（如果选择不回家补贴8000）以此类推。
  6、休息的时··候想出去玩，公司可安排司机接送。(3人以上）

  7、生日有补贴1000人民币。

  8、年底春节礼包、红包、补贴。以及丰富的公司聚餐和部门活动

  9、公司报销往返机票，签证等一切费用。

Ⅱ 中国人去菲律宾工作需要注意什么

. 聘请菲佣， 一定要清楚知道对方的家庭和背景。 之前因为有些华商， 因为贪小便宜， 以为请到了便宜的菲佣， 结果发现自己家里的现金经常不见。 最后，
在妻子的调查之下， 才发现原来是菲佣拿走的。 但是， 华商的心肠还算不错， 打算跟她说解雇， 结果菲佣恶人先告状， 说要举报他们家，对她不好， 虐待员工。
建议： 请找律师前来处理， 以免让这样的人得寸进尺！

2. 聘请司机， 一定要注意， 是否有无前科背景。 最近经常传出有很多的华人或是中国人，
被自己的司机内神通外鬼， 泄露老板的行踪， 然后串谋他人， 绑架自己的老板！ 所以， 一定要注意，司机是否有不正常的行为， 一旦， 发现他的行踪鬼祟，
那么各位就要小心了！ 建议： 不要让司机知道自己的行踪或是家人的信息， 这样他会不择手段达到目的。

3. 办理公司文件， 一定要亲力亲为！
不要以为请到律师或是认识的人帮你处理文件， 就可以放心。 错！！！ 你一定要自己亲自过目， 然后看清楚里面的文章及条令。 之前就有人因为相信自己的助理或是律师，
结果整间公司的资金都差点被掏空！ 建议： 如果自己看不懂， 那么就找其他的人帮你看， 透过每个人给你的意见和消息，
你起码可以分析纸张和文件是否没问题！

4. 诈骗电话。 如果你收到不明的简讯或是电话， 通知你中奖了，然后需要你提供证件或是金钱，
那么请不要与他闲聊， 以免被骗！

5. 护照办理。 请找合法的律师，或是有牌照的律师帮你处理。 不要因为贪小便宜， 而让自己吃大亏！
现在在菲律宾的律师很多都是会骗人的， 事实上价钱并没有那么的贵， 但是他们会加东加西， 让你不知不觉花了越来越多的钱， 结果到头来，
自己吃大亏！

6. 办理菠菜牌照或执照。 请找真正的大机构， 而且是有公司的。 不要相信朋友（因为他们可能也不了解当地的法律，
而误传了消息）的介绍或是因为便宜， 而去办理。 在2013年， 菲律宾政府就已经说明卡格湾的牌照已经抵触菲律宾当地的法律。 真正要合法的话，
就必须搬迁到卡格湾的经济特区内办公， 才属于合法。 目前在城市内可以合法运营的公司是持有MEI或是莫荣经济特区的菠菜牌照，才可以在奥尔迪卡斯(Ortigas
City)城市内办公。

7. 搭计程车的时候，要注意安全。 最近听说有不少的年轻中国女子， 被计程车司机载到偏远地区或是贫民区，劫财和劫色！
所以， 建议这些女子在搭乘计程车前， 要马上与家人或是好友联系，然后报自己搭乘的计程车车牌号码。 或是，在计程车上不断与他人通话， 让对方知道你现在是否安全。
也千万不要在喝醉酒的时候， 自己一个人打车回家。 因为这是很容易让别人下手的机会！

Ⅲ 出国狗推是什么意思啊

“出国狗推”意思是去国外做推广一类的工作，在各种平台用各种各样的套路通过欺骗的方式赚钱，然后拿提成。是带有欺骗性质的工作，希望大家不要加入。

狗推是一种通过欺骗手段获利的职业，从业者往往也是被欺骗入行。

正当的营销(台湾称为：行销）是关于企业如何发现、创造和交付价值以满足一定目标市场的需求，同时获取利润的学科。营销学用来辨识未被满足的需求，定义、量度目标市场的规模和利润潜力，找到最适合企业进入的细分市场和适合该细分的市场供给品。

狗推与正当营销有着本质的区别。

(3)菲律宾客服和狗推是什么扩展阅读：

狗推属于不正当营销的范畴。

首先，根据经营者在提供商品或者服务时所采用的手段来判断。一般来说，经营者的下列行为属于欺诈消费者：

⑴销售掺杂、掺假、以假充真、以次充好的商品；

⑵采取虚假或者其他不正当手段使销售的商品份量不足的；

⑶销售“处理品”、“残次品”、“等外品”等商品而谎称是正品的；

⑷以虚假的“清仓价”、“甩卖价”、“最低价”、“优惠价”或者其他欺骗性价格表示销售商品的；

⑸以虚假的商品说明、商品标准、实物样品等方式销售商品的；

⑹不以自己的真实名称和标记销售商品的；

⑺采取雇佣他人等方式进行欺骗性的销售诱导的；

⑻作虚假的现场演示和说明的；

⑼利用广播、电视、电影、报刊等大众传播媒介对商品作虚假宣传的；

⑽骗取消费者预付款的；

⑾利用邮购销售骗取价款而不提供或者不按照约定条件提供商品的；

⑿以虚假的“有奖销售”、“还本销售”等方式销售商品的；

⒀以其他虚假或者不正当手段欺诈消费者的行为。

Ⅳ 菲律宾客服推广的真实性是什么样的

为什么都说菲律宾网络推广比较难做
如果你爱他让他做推广吧， 如果你恨他也让他做推广吧， 因为推广这个岗位是最能拉开始距离的岗位， 做顺了手的觉得推广是最轻松自在的，收入比小主管还高。 做的差的，没进入状态的，感觉每天都在艰难度日，旦夕不保。
那为什么很多人觉得推广难做，难在哪儿呢？ 今天和大家讨论讨论。
首先，推广属于销售类岗位， 销售类岗位最重要的就是要积累资源，刚开始不可能马上就有业绩，需要一段时间来积累，一般情况时间越久积累的资源越多，做起来越省心，而大多数人可能刚开始没业绩就开始心灰意冷，失去信心，而销售类的岗位重点就是要有持之以恒的精神，首先要学会的就是接受失败，所以很多新人就在这一道卡上倒下了。
第二点， 也是导致很多小白推广没能做下去比较重要的因素， 那就是营销策略，说难听点叫套路。 很多之前没有从事过销售工作的，尤其是没有从事过金融产品销售工作的人会觉得带有虚假宣传的感觉，对自己的营销策略缺乏自信，导致自己不能全力以赴的发挥。 其实在国内做过销售的都知道， 各种理财产品，金融保险投资，从线上到线下，从虚拟的到实物的产品，只要是关系到销售的，无不会用自己的营销策略，最常见的就是选择性宣传，也就是只宣传好的成功的案例，不宣传失败的。 只有夸大功效的，没有夸大缺点的。 楼主以前是做传统贸易的，即便那是刚需性的传统产品都离不开这些策略，更不用说金融类的产品。 而对于很多长期在工厂基层做过的人员来说，他们一时没能转变自己的思维， 导致不能调整好自己的心态， 这也是推广难做的重要愿意之一。
很多公司会提供资源引流，也就是在网络上砸钱打广告，把潜在客户引流给推广人员， 由推广人员接待和引流， 这就好比房地产工作开盘前会砸钱做活动，打广告，造声势，把潜在客户引流到营销大厅，然后由销售人员接待的引导，这种公司的推广就好比是大厅内的销售人员， 主要工作还是被动性的接待和跟进，也比较类似淘宝上的售前客服，很少去从事主动的市场推广， 这类公司虽然有资源，但是难度肯定比淘宝网的售前客服难，因为潜在客户大多消费意向并不明确和坚定，需要花足够的时间来获得客户的信任，很多推广为了迎合客户的口味而包装女号赔客户聊s-ao， 对于没有从事过金融产品销售的小白来说，有很大一部分人可能对这种销售方式有所不适，导致不能全力投入到工作，自然也做不好推广。这是其中的难点之一。
还有些公司不提供资源，需要推广人员自己去想办法推广，这种情况下的推广人员面对的并不是已经存在的潜在客户，而是整个市场，如何把自己的产品推广给市场，这就考验了推广人员的市场营销能力，这种岗位其实更能配得上其“市场推广”的岗位名称。这种公司虽然不提供资源，但是一般基础任务定的比较低，由于广告成本很低或者没有，提成标准也高一些，但是对于没有网络营销的小白来说，压力还是不小！
第三点， 难点是心理关。 因为有些客户玩红眼了之后从有控制性的娱乐变成了非理性的狗。 这时候有些推广看到自己客户输钱太多可能会有些不安。 其实大多数正规的bc公司都不追求破坏式的开发， 和大多数游戏一样，bc游戏也是以娱乐为主，要求客户在自己风险承受范围内娱乐，如果客户自己自制力差，即便是玩其他游戏也一样会沉迷其中。 腾讯那么高大上的公司也是靠游戏盈利的，而有多少人因为自己自制力差沉迷于腾讯的游戏而不务正业甚至倾家荡产的。 所以这种情况也是不能完全避免的，主要取决于客户个人的自制力，而不是提供服务的公司。 但是很多推广没有看清这一点，造成了一定的心理压力。 于是这也成了推广岗位的一大难点！
经常碰到有求职者说，会不会应聘的客服到了公司又被转到了推广， 其他公司可以有这种情况， 但是在我们公司是不可能的，因为招聘推广岗位是最谨慎的，需要查考到方方面面，从求职意向，到销售能力，抗压能力，心理状态都要确认符合要求才敢向领导汇报，不然到岗后出现不适应要求辞职对公司是极大的浪费，有人会说，反正机票签证费会赔给公司对公司也没什么损失，如果你这么说就不懂行情了。 从招聘一个人到入职，需要消耗人事部行政部后勤部大量的精力， 这是无形的成本， 还有有形的费用，比如说床上用品生活用品的采购投放，办公位的安置（一个办公位一个月的租金不低于5000人民币，注意是一个办公位）。 对于难度比较大的岗位， 人事招聘的时候也是最谨慎的，没有谁敢为了充人数而录用不合适的人做推广，至少在我们公司没有人事敢这么做。 所以对于思想保守和一心求稳的求职者，我们都只建议他们做客服。所以公司并不会因为员工赔付了机票签证就没有损失，这也是我们招聘推广非常谨慎的原因。
有人问我推广岗位如果没业绩会不会被辞退， 我会毫不隐瞒的告诉他，作为一个销售人员，如果长期没业绩，肯定是没办法在公司立足的，这点是毫无疑问的， 倒不是说公司不愿意给时间员工，主要是如果自己长期没业绩，每个月都拿个底薪，面对着不断开单的同事，先不说面子上过意不去， 体现不出自己的价值自己都觉得没意思。
当然上面说的是比较极端的例子，在我们公司很少有愿意花时间去做但是做不好的推广，说这个极端的情况只是想告诉大家，做推广必须要有决心，要有不断突破的进取心，如果只图拿底薪求安稳，那我真不建议做推广，还不如做个客服，按部就班，每个月收入不高，但是稳。
在这个注重协同合作的时代，讲究资源整合的时代，打工和创业的界限越来越模糊了， 马云看起来是企业家，实际上是给孙正义打工的。马化腾可以说是企业家，但是也可以理解为给MIH打工。 没有哪个老板是能高枕无忧，坐享其成，也没有哪个职业人员能混吃混喝。 两者更属于商业合作的形式， 老板需要优秀的员工给自己创造利润，然后分一部分收益给员工， 而员工也需要老板提供基础平台来施展自己。 既然是合作，那么双方都必须要体现自己的价值才和长期合作。
有人说领导是最好做的，其实领导是最操心的， 盘口不盈利要操心，员工少了操心应付不来，员工多了操心后勤供应不来。 员工不团结操心影响工作，员工太团结又操心抱团使坏， 对员工太宽松怕纪律松散， 对员工太严厉怕影响士气。 和下属太亲近怕失去威信，和下属太疏远怕别人说你清高。 你说容易吗？
总的来说各行都有各行的难处，只不过每个行业的门槛不一样，只要自己肯学，努力，找到了方向，我个人觉得没有什么难的，就像我自己做人事一样，以前从来没有想过做人事的，人事和销售也都差不多的，大学毕业的时候，都想着找个稳定的工作，销售那个是看都不看的，但是现在不也做了吗，既然做了就好好做，我相信努力肯定会有收获的，就算做不成起码也尝试过了，事实证明还是可以的，事情慢慢就变得简单了，业务前期的付出肯定是比那些非业务前期付出更多，但是做好了，以后获得也会更加轻松的，这个行业不缺人，只缺人才。就像公司做文员是很简单的，做销售比较难，但是做文员的以后可能就一成不变，做销售的以后也许就是老板，看看下国内开公司的，很多都是销售出身的，想要获得更多的东西，就必须要做出更多的努力。

Ⅳ 有在菲律宾工作的人吗，说一下菲律宾工作的真实情况吧

说说我的经验之谈吧，要找的话，首先最重要的是看这个公司本身好不好，工资待遇，管理制度，还有最最重要的一点，就是这个人事要真诚，我就在菲律宾做HR，这边很多所有的人事都不会把自己公司说得太差的，相反越是说得天花乱坠的公司，基本越是不靠谱的。
昨天还遇到一个公司人事说他们公司做满三个月如果离职就不需要赔付的，事实上是需要做满一年的。
一般你看一个公司的好和坏，主要是看以下几点：
一、住宿，个人觉得住宿公寓，或者给房补这个更好，当然也要看住宿的人数了，个人不喜欢住在别墅，因为一般住在别墅的话，下班了会了宿舍就不能外出了，住在公寓一般都没有人管的。
二、伙食了，因为你每天要吃饭，假如你每天吃饭想吐了怎么办，我就遇到一些公司很坑的，真的吃的要吐了。
三、工资待遇了，这个一般人事给你说的都不会太详细的，前面的住宿生活可能说得很细，因为工资待遇里面每个职位都会有不同规定的罚款，或者绩效什么的，这个对于小白来说也不知道怎么问的，比如你想做客服，客服一般会涉及到出入款什么的，你出款错误了，要赔钱，你会客户消息慢了也要扣钱（咨询人多了，有时候还真的回不过，总会有个高峰期），你打错字了也要扣钱，哈哈所以我不适合做客服的。还要推广，你要知道公司提供资源不，就算提供资源，每个公司的资源都是不一样的，你也不知道什么样的资源好，还有就是推广的方式方法了，等等细节方面的，当然还有提成。还有人事，很多人觉得任务少好完成，或者觉得任务多了不好完成，其实个人认为，你一定要问清楚，完不成任务扣钱不，就比如我遇到一个人事要去底薪6000的公司，我们底薪8000，他不来，为什么因为任务多呀，但是就算他们任务少，一般新人基本也完不成的，而且我们完不成任务不扣钱，总体来说我们赚得多。反正各种细节很复杂，如果没有在这个职位做个几个月，你都不知道问题会出现在哪里的。
四、工作时间了，很多人认为工作时间少的就好，事实上我个人感觉，还是因人而异，一般工作时间短的，比如八小时，一个星期休息一天的客服或者推广什么的，他们优胜劣汰很严重的，经常开除人，而相反一般12个小时的，月休一天的，基本很少开除人，只要工作态度好，当然这个也不是说绝对的，但是基本都是这么一个情况，所以说因人而异，如果你觉得你是人才，你可以去这样的淘汰率高的公司看看，如果不是，你也可以求个安稳赚钱了，大部分来菲律宾工作的人其实学历也不高，也没有什么网销经验的，所以如果去了一个休息多的公司，被淘汰的比例还是很高的。
五、离职赔付了，这个可多可少的，我遇到赔付三千的公司，也遇到赔付2万的公司，问清楚不是坏事情，但是还是上面说的，前提是你要遇到一个真诚的HR，如果遇到一个为了招人不择手段的人，那你就惨了，你去了发现和说的不一样，你要去招这个HR的麻烦，恭喜你，这边的公司和国内不一样的，你不要用国内固有的观念来考虑菲律宾这边的事情，很多公司人事部门和别的部门都不在一起的，而且在菲律宾公司想打你，很简单，人事主管一声令下，公司保安很给力的，一句话，这边和中国不一样的，之前有人说哪里可以维权，在菲律宾你不可能维权的，听话，安分，老实的赚钱吧，你就会安安分分赚到钱。
六、包签证机票吗，这点我觉得是最不重要的，但是很多人却很关心这点，总想找个包签证机票的公司，但是我告诉你，自己买签证机票有哪些好处，首先我上面说的赔付，合同期没有干满，签证机票都要赔的，如果自己弄，你就可以把这个成本降到最低了，有些坑公司，赔付的时间机票签证就要3000块钱，而且大部分都是这样的，事实上你自己弄的话，回程票可以退，签证300，加起来最多1000多点点了，然后保关费也就几百人民币的。这些机票签证到了公司都是可以报销的，当然大部分人都是想长久干的，但是没有去公司干，你知道怎么你的公司很适合你呢。
七、牌照问题，一般在写字楼的公司都有牌照，所以不详细说了。
八、公司规模，很多公司说我们集团好几千人，实际上那是一个集团而已，和他们公司无关，你只要知道你去的公司规模多大就够了，还有就是大小无所谓了，重点是待遇了，当然很多公司的规模大小也和你的职位有关系了，我就不详细说明了。
好了，也许还有其他的问题的，这边的就不详细说了，有问题也可以留言

Ⅵ 菲律宾工作怎么样

怎么讲呢……除了工资高，好像没有什么与国内不一样的呢。

Ⅶ 朋友介绍我去菲律宾马尼拉工作

首先华人来菲律宾十有八九是过来工作的，旅游的也有，所谓出门一时爽，哭到火葬场，下面作为一个在菲的，我来讲下一些基本的注意事项吧！
一、菠菜行业，说了太多，知道就好，然后自己确定岗位，根据自己的能力来，量力而行，有的岗位有年龄限制，所以说，不要逞强。
不要去一些比较偏远的地方，我觉得是没什么事情的，怎么说咧，国内不也有人去旅游到一些偏僻的地方，然后被别人强制性的买东西啥的，这样的事情在哪里都是屡见不鲜的。
首先华人来菲律宾十有八九是过来工作的，旅游的也有，去的也是繁华的地方，不会是一些贫民窟，另外财不外露，你不要随便的炫富能有什么关系，这边的红灯服务行业是很多的，很多人就搜附件都能找到‘一夜’那啥，这个肯定是花钱的，如果碰到像；类似国内的“仙人跳”你说能不有冤大头么，所以说，乱与不乱，看个人来的，耐得住寂寞，守得住繁华，你想在这边赚钱，就踏实的工作，不要去想其他的事情，不然神仙也救不了你【做人洁身自好】
二、岗位区别：每个岗位需要的人才不一样，薪资待遇也不一样。
1． 在线客服：这是招聘非技术岗位上，最基础最基础的职位，也是最常见的职位， 因为不管你想做其他非技术人员的任何职位，你都必须从客服做起，做客服可以学习到整个公司到底是怎么运营的，怎么操作等等的基础。客服并不是像国内10086那种带着耳机接电话的客服，说在线客服和淘宝客服所做的一样那是最恰当的比喻。就是在电脑面前和那些点击了联系在线客服的人聊天，比如玩家遇到充值问题就要问你，你要教他，或者玩家下注没中奖问你为什么你要能解答出来等等所有关于博彩平台的知识你都可以锻炼出来，并且最锻炼的就是打字速度，当初才来菲律宾的时候我自认为自己90字/分钟已经十分的快了，但是现在打字速度已经到了170+字/分钟了。打字速度也是面试的一个基础，等会儿也会说道。在线客服的工作基本就是这些，十分的简单，我也问过在国内做客服的朋友。工资能有这里三分之一已经是顶天了，而且工作强度和时间根本就是不能比的，菲律宾实在轻松太多。
2． 风险控制：这是经过在线客服培训后，会由公司安排调动的工作，薪水也相对于在线客服高出一部分，对于数字敏感，玩法熟悉，工作细心的员工公司会优先考虑调动到这个岗位上来。这个岗位主要的职责就是审核玩家提款是否达到流水，是否有各种活动的领取资格，审核客户IP等等是否有套利或者是虚假客户等等的东西，具体的东西在您们当半个月的在线客服后都会了解到。
3． 市场推广：博彩公司当然是以盈利为主，要有玩家才可以盈利。所以市场推广说俗气点就是玩游戏里面所谓的托~会培训你混在玩家中间，带领玩家到你这个平台来玩，他们输得越多，你就赚得越多，输的越少你就赚的越少。这个你就很容易理解了，具体怎么做公司也会有培训。这也是工资弹性最大的一个岗位，你的底薪也和在线客服差不多了，奖金就要看自己的努力咯，这个岗位就比较适合于爱挑战爱销售和会为人处世打交道的人了。
4． 财务部门：这个部门不用多说大家也明白，和钱打交道，核实玩家的充值，上分，进出款。这个岗位一般都会让比较细心的女孩子去做。
以上岗位薪资：推广＞人事＞客服＞财务【只是常招聘的几个岗位，还有很多，基本稳定的很，像行政呀，一些技术之类的，每天踏实做事，另外还有专门养号的岗位等】
三、为什么要那么高薪招聘中国人？公司会不会是骗子？合法吗？
可能看完上面大家就知道为什么要招聘中国人了，因为玩家都是中国人，都是使用中文打字，同事也是中国人，这点就很明白了。公司会不会是骗子呢？这个问题就比较重要了，工作在外，而且还是国外，这也是大家最担心的问题。菲律宾博彩公司95%以上都不会是骗子，只是菲律宾博彩公司有大有小，有合法有不合法的（在菲律宾赌博是合法的这点可以去查询，主要合法不合法在于公司是否有正规的博彩营业执照），所以就慢慢诞生了中介了，相对于中介的话，自己找招聘公司，公司直招，相对来说说没有那么复杂，自己衡量考核清楚后，公司一切可行，就可以去工作，没有什么说不安全的。
四、公司直招与中介区别
中介介绍工作有抽成的，有些人自己能力就那样，还想做谋个岗位，例如客服，你大于28岁了，就不要想着去做客服了，推广走起吧，所以说：明知不可为而为之，结果变成落地成“狗推”，岗位再三确认好，直招的话，公司一般都是需要这个岗位才招聘的，不然也不会招聘的，其中没有任何的利益纠纷很直接的，当然有的大型中介也是靠谱的，也有稳定合作的公司，任何都有好与不好，自己斟酌，别一杆子打翻一船人。
直招一般都是：0费用出国，自己有本护照就可以啦，然后面试好后，公司会办理好签证，根据个人行程确定好机票，安排接机，到岗任职，一气呵成。
菲律宾这边常年夏季，一般温度在22—35度左右，所以说过来的行李别带错啦，夏装，薄外套就好【公司空调有时开的低】，那些羽绒服呵呵，丢家里压箱底吧。
出门在外，求职者谨慎，问好具体情况，再打算，切勿乱花迷人眼，看到高薪就冲，国内也有高薪，公司一定是：知人善用，此乃王道，个人：量力而行，切勿好高骛远 第一个滴去掉咨询

Ⅷ 菲律宾工作怎么样，该如何做好推广和客服的工作

你好，我就在菲律宾，我来说一下这边的具体情况了。菲律宾工作比较辛苦，但是比国内赚钱。

先来说说菲律宾工作好的一面

一、来菲律宾所有的费用都是公司承担的，自己不需要出钱。相当于免费出国工作

二、一般公司的底薪都是六千起步，还包吃住，还有提成，做得好的人一个月收入好几万，十来万的都有，我身边每个月工资三四万的人很多的。每天坐在电脑前，谈谈客户都可以拿到。

三、生活住宿条件都不错，每天六七个菜，荤素搭配，味道还不错，早餐，夜宵什么的都一应俱全的。住宿都是公寓，空调，沙发，游泳池，健身房，菲佣洗衣打扫卫生等。真的很棒。

四、每个月都有聚餐，各种海鲜大餐什么的，想怎么吃都行

五、休假的时候去海边，去海岛，那风景真的是美呀，我就特别喜欢去海边。真的超级爽

六、偶尔修车，菲律宾的妹子漂亮，而且价格便宜，才400人民币，都是年轻妹子，随便挑。

七、办公室、住宿楼都是高大气派，算是菲律宾最好的大楼了。

八、出门都感觉高人一等的，因为菲律宾人穷呀，你有钱呀。想勾搭当地的菲妹很简单的，就像中国女孩喜欢黑人一样的。只要你会点英语什么的，那绝对是阅女无数呀。

九、招人的要求真的很简单了，只要会电脑打字，35岁以下，都是可以的。但是师傅领进门修行靠个人。剩下的就看你的努力了。

反正各种好，只有体会过，你就会知道，爽呀。在这边呆习惯的人，让他回去，他都不愿意回去的，我朋友在菲律宾呆了五年了，我也快三年了。都没有打算回去的。回去干嘛，工资低，没有技术，一个月三四千，不包吃住，那日子何时是个头呀。

好了，说了这么多好的，我再来说说不好的，要不然为什么很多公司都在招人呢？

一、治安没有中国好，不是什么地方都能去的。菲律宾不是每个地方都能去的，尽量去一些安全的地方。安分赚钱才是最关键的。工作生活的地方都是很安全。楼下都是保安24小时看护的，外人不得入内的。一般不安全的地方主要是集中于夜店，贫民窟了。

二、不是每个员工都能适应这样的工作的，很多人习惯不了公司的管理制度，有的公司管理确实靠吼的，但是大部分公司管理都是很人性化的，不过做推广的话，压力是随时存在的，有的人接受不了这样的销售方式，大家知道的，感觉就是在套路客户的钱，但是所有的销售都是这样的，国内卖保险的，卖服装的，甚至搞抖音广告的，都不是一样的套路吗？还有的人就是干脆不能够吃苦，毕竟是出国工作，肯定和国内很多不一样，适应能力差的人不建议过来。被淘汰的人，基本都是自己适应不了环境，不想干了。能吃苦，能适应环境的基本都留下来了，出来之前一定要想好。

三、合法性，经常关注菲律宾新闻的都知道这个在菲律宾是合法的，虽然移民局每年都会例行检查。主要也是检查公司的证件，还有是否为员工办理了工作签证等。只要有正规合法的手续，都是没有问题的，这个就和每年工商例行检查差不多的。

我们找工作的时候，也要注意以下几点

第一：选择正规的公司，正规公司首先在当地经营是合法的，其次会为其员工办理工作签证、确保员工在菲工作安全合法。尽量选择位于繁华地区的公司，这样下班后才有得玩.

第二：与招聘方谈的时候，尽量把薪资待遇及其他情况问详细点，确认清楚后觉得合适再前往，在这边越是坑人的公司，越是伪装成好的公司。包含我，没有出来以前都想找一个工资待遇更好的公司，结果找到的是一个坑公司。

第三：记住，到菲律宾工作不是来捡钱的，是来工作。要抱有能吃苦耐劳的心态去工作，工作态度要端正，这样才能长期发展下去

这边真的那么好吗？是的，但是也有很多不好的一面。不管它是好是坏，你要知道出来的目的是什么，每个行业都有好的一面，都有人能够赚到钱，也有人落荒而逃的，我希望你是那个迎难而上的人。不怕吃苦，不怕累。要知道累的只有刚开始工作的两三个月。

那些被淘汰的人，正好印证了你的坚持不懈

网上很多人都写可关于菲律宾行业的合法性，安全性等等，其实当你到了菲律宾以后你发现这些都不重要，重要的是公司怎么样，你在公司发展怎么样，你能够在公司赚到多少钱。
感谢各位读者朋友们，祝你们幸福！

Ⅸ 菲律宾客服是什么意思

这个主要是菠菜公司招聘的一个职位，和淘宝客服差不多的，就是网站的后台，给客户咨询咨询服务的。

Ⅹ 跨国网赌背后的牵线人，到底是谁

网赌吞噬着年轻人的未来。在东南亚一些地区，许多人以开网络赌盘吸引中国人参赌为业。一些企图一夜暴富的年轻人，被招募成为网络赌盘的推广，俗称“狗推”，他们为金钱不择手段，但自身也是这些赌场的奴隶。

车开进了一块甘蔗地，我们在这里被全部放了下来。那是广西与越南交界的地方，钻过甘蔗地，一条小河挡住了去路，河对岸就是越南。

一个越南人撑着竹筏，从河对岸过来接我们。我跟着其他几个人，横渡过河，穿过一小片山林，几辆摩托车已经等在了山林另一头，把我们从野外接回附近的村庄。

看见大马路旁路标上的越南文，我意识到我又出国了，然而这趟偷渡的路程，我们只走了三分之一。在一户农户家短暂休息后，我们搭出租车沿着绵延山路直开到河内，在那里换成大巴车。三天三夜，自北向南几乎穿过整个越南版图后，我们8个人站在了湄公河边。河对岸的柬埔寨，就是我要去的国家。

这是2020年5月底，我第二次出国。我的计划是，想和上次一样靠做“菠菜”在国外大挣一笔，然后悄悄回国。

在新公司，我不再想逃跑的事，只想努力挣钱，尽快还给同学。

胖子和瘦子跟我出生入死，但我再也没跟他们说过话。张斌的背叛，让我不再相信任何人，我只相信，这个世界任何事情都跟金钱挂钩。我觉得我不需要朋友，每天下班了就回房间，不跟他们出去喝酒。

在中央王子，我们套用正规证券公司的信息，把自己包装成金牌经纪人、股票大神，前期给股民一点甜头，让他们相信我们，然后再去骗他们的钱。

我在中央王子发展了两个客户，其中一个客户骗了9万，我没让她充到公司账户上。别的组长都会查手机，但我的那个组长不查，特别傻，我就趁机把钱套到了我的银行卡上。幸亏有了这笔钱，我才逃离了柬埔寨。

那时候，我一边发展客户，开始一边跟一个叫阿红的女人玩杀猪盘。我在一个微信炒股群认识了阿红。她四五十岁左右，在一家保险公司当经理，我把自己包装成一个很有钱的股民，在群里发我输了几百万的图片证明我的财力，阿红主动加了我微信。

一开始，我没有跟她谈钱，每天嘘寒问暖，给她排忧。她有时也会跟我抱怨说她输了多少钱，这时我就跟她说我赢了很多钱，让她把钱放我这里保管，我帮她赢钱。

她开始还一直坚持说不用，我也不着急一直跟她聊。铺垫了很久之后，她对我完全死心塌地，我一天不理她，她就疯狂给我发信息。后面她又亏钱了，接受了我的建议，陆续把9万块交给我投资。

阿红已经没有钱了，她说她要挪用公款，我立马制止了她。我怕她还不上要坐牢，担心她亏空公款，警方会追踪到我身上。最后，我把她转过来的9万块通过菠菜公司洗出来了。

拿到了公司客户那笔9万元的钱后，我又联系偷渡客。这次我比较谨慎，一个个筛选，选择最可靠的人，跟他商定，出了柬埔寨给一半的钱，到了中国给剩下的钱。

逃跑的那天下起了雨，公司前的路涨了水。偷渡客安排好车到公司楼下接我，我从公司偷来门禁卡出去，很担心能不能成功逃跑、会不会被抓。

司机把我拉到金边的一个赌场中转。等车期间，为了缓解焦虑，我进去玩了两把。

之后，我跟着十几个偷渡的人来到柬埔寨边境线，四周全是山和田地，汽车没法开进去，只能坐摩托车。雨下得很大，田里的水很深，我们不小心连人带车掉到水里，衣服袜子都湿了，鞋里全是泥。我还是爬起来继续走。

我最终还是偷摸着，踏入了国境线内。回国的偷渡之路，也是沿着来时的路线偷渡回国——乘船渡过湄公河，过河后又倒了几趟车，其中一个司机看我们狼狈的样子，表露出嫌弃。我脚底沾满了泥，两条腿不敢放在地上，怕给别人弄脏了。

乘小船渡过湄公河时，我看见一条小船对向驶来，船上载了七八个人，就像我年初偷渡出国时一样。没有多想，那艘小船载着我，时隔数月后返回了河的彼端。

- END -

口述 | 王文勇，狗推

撰文 | 陈丽金

编辑 | 温丽虹