‘壹’ 都说菲律宾不好为什么中国人那么多过去那边 过去那边的都是那个地区的人 过去那里都干什么从事什么职业
目前就在这边,呆了半年了,菲律宾的工作是真实的,一般中国人去菲律宾工作90%都是去那边做菠菜行业,不懂什么行业的话,自己网络一下。公司都是包吃包住,正常刚来这边,试用期一般工资是六千到八千,看你做的岗位。招聘的岗位大多都是客服,推广,电销,翻译,行政,人事,Java,计算机工程师。如果你是技术人员的话,每个月十万到几十万都是有的,这里一个美工,月入都几万都很正常。普通员工的话,在这边工资最高的是做推广,基本都是一万以上,有业绩,每个月拿两三万不是问题,厉害的一个月十万都是有可能的,属于薪资弹性非常大的一个岗位。但是这一块同时压力也大,有相对的业绩要求。如果没做过,想挑战高工资的,找工作的时候最好找公司有提供资源的,不提供资源的,很难做。客服岗位相对稳定,平时主要是处理客户的一些问题,然后会牵扯到出入款的问题,这个岗位需要心理强大,能承受一些低素质客户找麻烦,也需要特别细心,因为客服岗位直接牵扯到公司的资金,如果出错,自己也需要赔偿,基本都要女生,对打字速度有要求,一般是每分钟五十以上。薪资第一年基本在八千到一万左右。人事工作内容相对比较轻松,但是也有业绩要求,由于招聘的困难性,被开除的可能性是最大的,是一个流动很大的岗位,收入一般都能达到一万多。基本这边所有岗位,你做都是能在一万以上,但是需要注意的一点,你必须要长期在一个公司做下去,才能赚到钱。这边的公司有好的,也有坑的,找工作,挑选公司时,一定要了解清楚,首先要考虑工资是否正规可靠,有没有正规的牌照,再挑选比较好的薪资待遇。但是找工作时,不要盲目的只看待遇,这边有些无良的HR,还有黑中介,为了自己的业绩,为让你来,薪资待遇什么都忽悠,然后你来了以后,发现待遇根本没有说的那么好,要明白,任何行业在薪资待遇方面,都有他的标准在那里,要学会辨别真假。其次,这边工作都会要求员工将护照交由公司保管,是这里公司的一个正常现象。原因,一方面是因为公司要给你办理工作签证,方便管理,另一方面,因为办理工签公司需要支付费用, 担心员工随意离开,给公司造成损失。正规公司,离职时,公司只会跟员工收取员工应该支付的费用,正常就是工签费,如果你是做的时间短,又要公司给你购买了机票,办理了签证,还有保关,这些也需要向公司支付,部分公司可能会存在ID卡(进出办公楼的凭证)的费用,这个一般在一到两百快,当然,这些费用是根据你个人情况而定,除此之外如果还有别的费用,那就是坑。当这些费用算好,也会给你结算应该支付给你的工资,然后完成正常赔付,办理完离职手续,就会返还你护照。总之,出国找工作一定要找正规合法的公司,多了解清楚,以免造成不必要的损失。
整个菠菜行业蓬勃发展,国人越来越多,大楼越来越多,微信附近的人不是中介、外卖、第三方,其实就是国人招嫖。各个大楼周边走几步就是中国超市,跟国内一样,买啥都有,只是价格贵了点,移民局到处都是送护照办工签的国人。反观中企员工办工签由于各种原因,门路不通。色情业从最初的本地人,到国人,到现在的欧美日韩样样俱全,国内来回的航班,机舱里大部分是菠菜从业者。有的人省吃俭用2年首付,有的人入不敷出离开时还负着债,有的人下了班吃喝嫖赌。有的人下班坚持健身,有的人一年到头拿底薪,有的人第三个月就领2万,有的人到了第二天就想走。有的人与同事结婚还把丈母娘接来带孩子,大家都心累想家,年假的时候嘴上说不来了,但最后还是踏上了出国的航班。每天坐飞机到菲律宾的中国人百分之80都是从事这个行业,俗称:菠菜行业、BC业。这个行业已经有十多年的历史,原来在国内,后来国内严打,基本都搬到了东南亚。菲律宾居多、其次是柬埔寨、然后是泰国、马来西亚、缅甸也有,国内依旧存在不少做这一行的。由于此行业的特殊性,上手难度不大,只要有钱有点关系的都可以做,前些年不傻基本都会捞到金,随着国内的打压以及他们同行间的恶性竞争现在貌似没那么吃香了。在疯狂淘金热的驱使下,近几年东南亚遍地开花,造就了许许多多的公司、小平台,黑平台。据不完全统计,菲律宾从事BC业直到现在至少有30万人、柬埔寨也有不少于20万。由于菠菜公司什么人都敢招,也导致了菲律宾、柬埔寨的华人鱼龙混杂、参差不齐,也经常惹出事端。老一代菲律宾华人辛辛苦苦维护起来的好形象,这几年渐渐的被这帮人给毁坏了。柬埔寨近几年中国人的形象也是越来越差。如果东南亚的BC行业非得排个名的话,那菲律宾绝对算是龙头老大了。柬埔寨这些年虽然也如火如荼的发展着,但始终不如菲律宾,菲律宾的优势在于有一家专门的监管菠菜公司的机构(PAGCOR)。2017年10月之前PAGCOR部门颁发的BC证只有35家,直至现在也只有46家而已,这46家合法牌照公司大部分是BC技术公司。想要跻身到46家里面不仅公司要有很大的实力,还要不菲的费用。真正意义上的合法公司只有46家,但菲律宾多如牛毛的公司是否合法呢?答案是合法的,大部分都是挂靠牌照、子公司。BC在菲律宾合法而且必须在正规公司才合法,但是在国内非法,这点需谨记。不喜勿喷,喜欢有礼貌的人?
‘贰’ 到菲律宾工作怎么样
目前在菲律宾工作了2年了,作为一个HR人事也不想一直被误解,我来说说具体情况吧,首先家里经常有事情的别出来了,另外都是半年免赔,所以坚持半年为上策,如果做不久,不用猜也知道,BC行业又多了一个说自己被坑的人了,接下来我就分析下几点
1、大公司竞争激烈,俗话说:弱肉强食,适者生存,自己承担不了这份职责,公司会发你上万元的薪资?【个人能力问题】量力而行,这样的话才靠谱
2、作为同职人事,有的人或许为了公司任务而只用高薪去引诱入职者,盲目的过来,不思考自己能否胜任这份工作【双方都有责任】注意分辨真假
3、或许其中有一个转介绍的,这其中就太多因素了,无法说清楚,所以说多了解直招要好很多,这样的话,就省了不少程序,当然中介就找大型的,靠谱有口碑,不然就找直招。
一般在菲律宾公司给的薪资都是真的,这边主要是招聘【推广,人事,客服】这些只要年龄35岁以下,会电脑操作打字速度不低于30分钟一个字就可以的,像这边东南亚国家主要是种“菠菜”这个你的自己去找下了,
薪资待遇一般如下:【先确定岗位再谈薪资】量力而行,上来就问薪资的十有八九做不了就传播负能量。
1、推广底薪7000,第二个月转正8000(每月递增500)第一年10000封顶+提成(公司提供资源,流水加负盈利双提成)
2、人事无责任底薪8000,月基本任务三,第四个起男5000,女6000
3、客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000,转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000
以上岗位均包吃住和生活用品,有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧,相差无几,另外就是岗位的区别了,在这里说几点,大家要知道,作为一个客服,打字快是必须的,因为很多公司都是有相关规定的, 你作为后台客服人员,如果有玩家问你消息,你回答比较慢,超过了一个时间段,那不好意思,扣绩效奖金(有绩效的扣绩效,大公司都是有绩效的,小公司相反还没有那么严格的,但是没有绩效的话,涨工资比较慢了),你想想总会有那么一个时间段是一个高峰期了,人太多的时候,你就会手忙脚乱了,打字慢,你不扣款才怪。然后打错字还是要扣积分的,也就是扣工资了,整体来说,你除了要打字快,电脑操作熟练,在菲律宾干活,没有说很容易就干好的。是要吃苦的,客服算是最简单的工作了,做好了,都是很赚钱的,一个客服两三万的工资也是有的
还有一些公司的客服,会做一些出入款的工作,所以要比较细心了,你不能出错,出错太多的话,会罚款,情节严重的有可能会被转岗或者辞退的,但作为一个正常人来说做客服还是没有问题的,毕竟熟能生巧,天天这样做的话,也就没什么问题了。
但是目前一般很多好点的公司都只要女客服,不要男客服的,毕竟女的细心一点吧。
还有注意了,来菲律宾工作的人,一定不要去公司有牌照的公司,不要去太严格公司,有人说严格好,其实一点都不好。找个有牌照的公司好好干。一般菲律宾最好的公司集中在makati pbcom,还有rcbc这边,克拉克,趴赛也有一些好一点的公司
另外菲律宾对待华人算是很礼貌的,见人都是问好,另外上班的话一两个月是赚不到钱的,作好做半年签证费,飞机票费用的,大概也就2000内吧,毕竟开公司不是做慈善,让你免费出国旅游一趟对吧,所以说开始还是要有这样的觉悟,但是半年后可以回国15天带薪休假。
有人说菲律宾不禁枪,不禁枪不代表每个人都有枪,每个人发一把枪,一般都是安保,警察才有枪的,别人是安保人员。而且安全这个问题,都是相对的,不是觉得,没有哪里说绝对的安全的。菲律宾确实有很多乱糟糟的地方,比如贫民窟,但是安全的地方很多的,你不去就行了,一般工作的地方都是在富人区,各方面安全系数很好,你别浪,就不会有事情。
最后如果你在国内穷困潦倒,可以选择博一下,底薪都是国内的两三倍,如果你能洁身自好,不出去找灯红酒绿【一般3000P左右】,你是可以存到一笔不错的存款,比进工厂要轻松要舒服也没那么辛苦,吃的也还算好,可以说不用花什么钱。
出国有成本,且行且珍惜,你自己要把握好,衡量自己的能力如何,大的公司不行就换中小型公司,总有一个合适你的,根据自己的能力来,能待下去的都能赚到钱,刚刚来肯定是有个过渡期的,挨过去就没事了,赚钱的那么多,自己出来问清楚就好。菲律宾等你我第一个诗字不要。
‘叁’ 有哪些人去菲律宾工作回来的,讲下怎么选择岗位
您好,提问者,菲律宾工作的90%是菠菜行业居多,一般是半年免赔付带薪回国休假15天,回国休假也是正常回去,没有什么问题的,这些都是公司会安排好。
我在菲律宾工作很久了作为一个HR人事也不想一直被误解,说到菲律宾的时候,很多人总是说菲律宾穷,乱,不安全等等,可是他们了解过真正的菲律宾吗,这里我说一下我在菲律宾工作的经验,希望大家也能够多了解下为什么很多人到菲律宾来公司,有能力到哪里都会有一席之地。
首先家里经常有事情的别出来了,另外都是半年免赔,所以坚持半年为上策,如果做不久,不用猜也知道,BC行业又多了一个说自己被坑的人了,接下来我就分析下几点
1、大公司竞争激烈,俗话说:弱肉强食,适者生存,自己承担不了这份职责,公司会发你上万元的薪资?【个人能力问题】量力而行,这样的话才靠谱
2、作为同职人事,有的人或许为了公司任务而只用高薪去引诱入职者,盲目的过来,不思考自己能否胜任这份工作【双方都有责任】注意分辨真假
3、或许其中有一个转介绍的,这其中就太多因素了,无法说清楚,所以说多了解直招要好很多,这样的话,就省了不少程序,当然中介就找大型的,靠谱有口碑,不然就找直招。
所以说根据自己的能力来选择,一般招聘有年龄和地区限制【HN、FJ】
客服一般控制在21-26岁,女生优先,男的条件就高点,
人事一般控制在21-28岁,男女不限,有条件和渠道的最好,时间短,轻松,能招聘到人就好
推广一般是21-35岁,年龄放宽一些,薪资最有弹性的一个岗位,这个看自己的能力来。
一般在菲律宾公司给的薪资都是真的,这边主要是招聘【推广,人事,客服】这些只要年龄35岁以下,会电脑操作打字速度不低于1分钟35个字就可以的,像这边东南亚国家主要是种“菠菜”这个你的自己去找下了,
薪资待遇一般如下:【先确定岗位再谈薪资】量力而行,上来就问薪资的十有八九做不了就传播负能量。
1、推广底薪7000,第二个月转正8000(每月递增500)第一年10000封顶+提成(公司提供资源,流水加负盈利双提成)
2、人事无责任底薪8000,月基本任务三,第四个起男5000,女6000
3、客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000,转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000
以上岗位均包吃住和生活用品,有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧,相差无几,另外就是岗位的区别了
还有注意了,来菲律宾工作的人,一定不要去公司在别墅的公司,不要去太严格公司,有人说严格好,其实一点都不好。找个有牌照的公司好好干。一般菲律宾最好的公司集中在makati pbcom,还有rcbc这边,克拉克,趴赛也有一些好一点的公司
另外菲律宾对待华人算是很礼貌的,见人都是问好,另外上班的话一两个月是赚不到钱的,作好做半年签证费,飞机票费用的,大概也就2000内吧,毕竟开公司不是做慈善,让你免费出国旅游一趟对吧,所以说开始还是要有这样的觉悟,但是半年后可以回国15天带薪休假。
有人说菲律宾不禁枪,不禁枪不代表每个人都有枪,每个人发一把枪,一般都是安保,警察才有枪的,别人是安保人员。而且安全这个问题,都是相对的,不是觉得,没有哪里说绝对的安全的。菲律宾确实有很多乱糟糟的地方,比如贫民窟,但是安全的地方很多的,你不去就行了,一般工作的地方都是在富人区,各方面安全系数很好,你别浪,就不会有事情。
最后如果你在国内穷困潦倒,可以选择博一下,底薪都是国内的两三倍,如果你能洁身自好,不出去找灯红酒绿【一般3000P左右】,你是可以存到一笔不错的存款,比进工厂要轻松要舒服也没那么辛苦,吃的也还算好,可以说不用花什么钱。
出国有成本,且行且珍惜,你自己要把握好,衡量自己的能力如何,大的公司不行就换中小型公司,总有一个合适你的,根据自己的能力来,能待下去的都能赚到钱,刚刚来肯定是有个过渡期的,挨过去就没事了,赚钱的那么多,自己出来问清楚就好。
还有什么疑问的继续留言,我看到会帮你解答
‘肆’ 菲律宾工作到底怎么样,我能过去做客服吗
你好,我就在菲律宾,其实在菲律宾上班和国内上班相比的话,还是要更辛苦的。除了工作时间长,而且远离家乡。但是确实比国内赚钱,而且工作并不难,但是压力会很大。
一般做客服需要30岁以下的,男的女的都可以的。但是要熟悉电脑操作,细心的人。
很多人觉得菲律宾的工作不好做,其实就是工作时间比较长,平时休假比较少,就是日子太难熬了。实际上工作并不难。我刚来的时候那真的度日如年呀,自己压力大,而且家人也不了解,总是担心到了国外会发生什么事情的,也得不到鼓励什么的。这个情绪就更加低落了。但是想想为什么出来,回国了,也许每天还沉浸在游戏里面,就咬咬牙坚持了。
刚来这边的时候,心情不好,不能像国内那样找朋友吃吃喝喝抒发下情绪什么的。毕竟大家都不熟悉。而且这边也要注意保护隐私什么的。你也不可能什么都和同事说。
休假的时候想出去玩,但是不熟悉呀,而且休息的时间太少了。总感觉要拿来睡觉。因为之前的工作太累了。
所以有人下班了,在宿舍在电视
有人下班了,去喝酒
有人下班了,去修车
有人下班了,去见女友
也有人下班了,在运动
虽然工作时间长,工作压力大,但是这边依然也会有自己的乐趣。而我们也要善于发现乐趣。
当然最大的快乐就是发工资的时候。这个就是坚持的动力。
刚开始的时候靠着意志力坚持工作
工作半年后适应环境了,靠着赚钱的动力坚持。
最后感觉这边真的不错,因为大部分出来打工的人,在国内混得都不怎么样,都是社会最底层,但是在菲律宾,一个有工作的中国人了,就是社会的顶层。无论是你想泡当地的妹子,还是外出什么的,那当地人看你的眼光是不一样的。
不过怎么说了?毕竟这个行业也不可能长期做,坚持干几年,赚到钱了,找其他出路了。
希望每个在这边的人一起加油了。
‘伍’ 菲律宾的工作到底怎么样
现在越来越多的人来菲律宾工作了,我就在这边工作,这里我说下具体情况,这边大部分都是BC这个行业,因为BC在菲律宾是合法的,但是必须要是有牌照的, 一般在菲律宾写字楼的公司都是有牌照的,入驻写字楼的公司流程很复杂的,所有的员工都必须要在楼下物业登记办理ID,没有ID的人是不能进入大楼的,所以大家千万不要去别墅,公寓办公的公司,一般都是没有牌照的,来这里打工的人都是在国内有饥荒,没有一技之长无所事事的,当然也有生活不易想出来打拼赚钱的,不管出于什么目的一定要考虑清楚,这里辛苦是必然的,压力也是必然的, 因为你出来是挣qian,而不是出来享福的,你要想清楚再出来,这边没你想的那么好,但也没那么糟糕,既然选择出来就踏踏实实的做。
大家最关心的应该就是这里的生活待遇和工资,我在这里就和大家普及一下,在这里吃饭每餐都是有肉,三荤三素,加一个汤,这是标配,一天四顿饭,保管你随时都是饱饱的,住的是4-6人间,有独立卫生间,24小时热水,生活用品公司给发,有菲佣打扫洗衣服,所以你来的时候带几身换洗的衣服就可以了,这边吃住环境好,生活上基本不用开销,这里除了固定的工资,业绩做的好的话你还会升职的,这个还会有补贴什么的。所以一般人事给的简章都是最基础的工资待遇,实际上会更高的。这边主要招聘职位:客服、推广、人事,下面我给大家详细介绍一下
第一、客服,这个工作一般适合女孩子。而且年龄不能太大,超过30岁的,基本能很多公司都不考虑了,特别是男的。客服的工作也很简单,就是系统的后台客服,和淘宝客服差不多的,处理客户的一些问题。在线回答。所以要求有耐心,责任心了。这个工作工资比较固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因为除了客服,其他岗位没有倒班的,所以他的工作时间和其他岗位不一样。因为工作时间的差别,所以接触不多。关于工资待遇一般是试用期6k-8k了,转正以后第一年了一般最少可以拿到10k的工资。第二年最少可以拿到12k/月的工资了。当然有的干得久了,做个组长主管什么的,也会额外有奖金的。
第二、推广,这个职位让人又爱又恨,业务行业嘛,做好了你就是大爷,在公司你都可以横着走了,没有人管你;做不好,那就惨了,度日如年,熬日子了,经常被批的人就是你了,想做满合同期,那只有硬着头皮苦干了。业务这个行业就是这样的,优胜劣汰,能够坚持下来的人,最后都会收获很多,不能坚持下来的人,基本都会说这个行业不好。但是这个行业就是这么残酷的。做业务刚开始不需要投机取巧的,要的是坚持和努力,还有吃苦的精神。你想公司把你当大爷养着,那也要你有实力以后才能行哟。至于工资待遇什么的,头半年了客服的待遇差不多的,过了半年,推广的工资就可以把客服甩开很多了,具体甩开多少,就看个人实力了。
第三、人事,因为公司的人事比较少,人事多的公司基本都不怎么靠谱的。一般公司人事看规模大概在2-6个人之间了。人事算是最轻松的活了。我做人事的,我这里说一下关于人事这块了。一般招聘需要有经验的,人事其实也是做业务的。每个月都有招聘任务的要求的,大部分公司要求招聘5个人,有的人说人事的提成很好。事实上人事的提成不高的,大部分公司的人事招满5个人以后每个人提成500块钱,但是招人这块,一个月能够完成任务就谢天谢地了,当然有优秀的人一个月十来个人的,那提成也就多了几千块钱而已,但是相对推广,一个业绩差的人都可以拿到几千的提成。而且人事的话,公司不会提供任何资源给你,也基本没有人教你怎么做。要知道做业务最重要的就是客户资源了。人事除了需要面对这边无数公司的竞争,还要想尽各种办法去引流,让更多的人来咨询。个人觉得人事的工资一般般,和比客服稍微多点点,但是比客服的压力大很多。像我一个做了几年的人事,有时候也会深陷压力之中的。做人事不是靠你国内的人脉,所以不要觉得把国内的朋友叫过来,就可以完成任务了。这样的想法100%坚持不了两个月。
正规公司每半年有一次回国带薪探亲假,一次15天,公司承担来回机票。若不休假者做满一年公司奖励15000RMB,总的来说这边就是看业绩说话,前期刚过来的时候,有一个艰苦的适应期了,适应了就好了。出国有成本,老板花费这么大成本招你来,你不能给他创造利益肯定是不行的,混混日子每个月就能拿7-8K,在哪里都没这么好的事,当然只要你完成月基本指标,还是可以轻轻松松的,能力强的人一个月能赚几万甚至十几万的大有人在,但是首先要能坚持,这里每天工作8-10小时(除去吃饭和自由活动时间),月休2-4天,是不累,但是熬时间,还要时刻提醒自己别沉醉于花天酒地之中,吃住环境是好,待遇是高,但是要时刻提醒自己背井离乡的目的是为了什么!
个人建议:如果有意出国发展的话,需注意以下几点
第一:选择正规的公司,正规公司首先在当地经营是合法的,其次会为其员工办理工作签证、确保员工在菲工作安全合法。尽量选择位于繁华地区的公司,一般繁华地区的公司待遇环境,工作机会和发展更好。
第二:与招聘方谈的时候,尽量把薪资待遇及其他情况问详细点,确认清楚后觉得合适再前往。一般来说工资待遇什么的都是差不多的。
第三:记住,到菲律宾工作不是去捡钱的,是去工作。要抱有能吃苦耐劳的心态去工作,工作态度要端正,这样才能长期发展下去。
‘陆’ 菲律宾工作
可能有人在一些社交网站或者是招聘平台上看到关于菲律宾工作的一些帖子,而且大部分都是高薪工作,当然给人的第一想法是不是骗子,毕竟想着菲律宾又穷又落后,怎么会有这么高薪的工作,肯定是骗人的,就算不是骗人的肯定也不是什么正经公司。其实这种想法真的不少见,不过我觉得既然问了,还是和对这边工作感兴趣的朋友做个简单的介绍,先介绍一下,我目前是在这边工作,主要负责也是招聘这一块,所以可能对这边的情况要比其他的岗位要清楚一些,回答主要是围绕菲律宾工作是什么,靠谱靠谱以及从此延伸的一些问题,但是这个回答只是用我个人的一个角度出发的,如果你不接受可以出门左拐,都是文明网络社会,好好说话不是很难的事哦~
总结来说这边的工作靠谱还是挺靠谱的就是选择的时候水比较深,对于真正想赚钱的人来说,其实这些问题都不是问题
‘柒’ 去菲律宾都是做什么工作的
去菲律宾一般都是电信诈骗工作或直销工作。
‘捌’ 去菲律宾打工都干什么
去菲律宾打工的很多中国人都去那边工作,那边招聘职位很多,客服,推广,翻译,行政,人事,java,计算机工程师,反正各种职位都有那边工资待遇一般是8000起步,每个月涨500。
第一年可以到12000封顶,第二年15000,第三年20000,每个月都有3000的奖金,半年可以回国一次,不回国有奖金。那边吃住都包含的,环境也很好的。
菲律宾共和国(Republic of the Philippines),简称菲律宾(Philippines),位于西太平洋,是东南亚一个多民族群岛国家,面积29.97万平方公里,人口约1亿200万(2019年11月)。
14世纪前后,菲律宾出现了由土着部落和马来族移民构成的一些割据王国,其中最着名的是14世纪70年代兴起的苏禄王国。1521年,麦哲伦率领西班牙远征队到达菲律宾群岛。此后,西班牙逐步侵占菲律宾,并统治长达300多年。
1898年6月12日,菲律宾宣告独立。同年美西战争后,成为美国属地。1942年到1945年被日本侵占。二战结束后,菲律宾再次沦为美国殖民地。1946年7月4日,菲律宾获得独立。
‘玖’ 去菲律宾工作靠谱吗
雨过天晴
‘拾’ 中国女孩去菲律宾打工都是干什么工作
咨询记录 · 回答于2021-10-16