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菲律宾当荷官多少钱

发布时间:2022-06-01 23:05:33

1. 为什么菲律宾公司一直都在招人,如果不干了赔付会很高吗

任何行业,只要在发展,就会不断的招人。无论多么好的单位,都是有人员流失的。这里我来说下具体的情况
菲律宾公司招人,一般分为两种
一、技术岗位,比如php,net,java,seo,iOS等
二、普通岗位,比如客服,电维,推广,财务,人事,行政等。
三、其他岗位,比如主播,荷官,电销,风控等。
菲律宾公司大概有几千家了,基本90%以上都是做业务的。所以招聘的基本岗位就很多了。加上推广是做业务这块的,流动性自然就很大。这个人和行业的业务员都是有一个淘汰率的。如果了不想被淘汰,那就坚持下来了,这个能坚持的人和天赋无关,还是和一个人的吃苦精神有关了。所以公司一直都在招人,主要是推广为主,其他的岗位部分公司招人,因为流动性没有那么大。而且这边公司也在不断的发展,有时候扩张的话,各种职位都需要大量的人才的。
关于赔付。这个就存在一个合同期了,不同的公司,合同期不一样的。一般合同期是半年,一年。当然也有一样的,那就是工作满半年可以带薪休假回国。赔付的内容主要是有以下几点。
一、机票,因为是旅游签证过来的,所以一般这个费用应该是机票+返程票的。机票如果提前购买的话,大概是几百到一千多了。特殊的地方要2000多。返程票的话,公司可以帮你弄,一般是100-150块钱了,不同的公司,价格不一样。你也可以自己弄的。关于机票这块,有的人希望公司能够买机票,有的人希望自己买机票。个人建议自己购买机票,反正这个钱公司也会报销的。一般相对来说,全程购票的公司相对差一些。不相信的话,你到了菲律宾,你就会知道的。
二、旅游签证,一般都是公司办理签证,其实公司也是和国内的旅行社合作,但是旅行社的报价偏高,一般500-1000元,实际上如果自己在淘宝上找人办理的话,大概两三百了。有的人问,公司为什么不找个便宜的人代办了。答案是都不便宜,曾经有一个人给我代办的签证200多,但是我和他谈合作的时候,他要加六七百。在菲律宾代办签证这块,只能说零售的价格比代理批发的便宜。
三、保关,其实第一次来菲律宾的话,被拒关的可能性很小的。但是以防万一,所有的公司都要保关的。这个费用大概是400-800人民币,以前有的公司保关费用高,但是现在这块做了这么多年,大家都透明了。价格大概都是四五百了。
四、旅游续签费用,如果你到了公司就办理9G工签的话,就不存在旅游签证续签了。但是这样的情况不会发生在我们身上,除非你是老板的亲戚朋友。一般来说都是临时工签+旅游签证同时续签的。9G工签的就不需要旅游续签了。旅游续签是在你的旅游签证快到期的时候,去移民局续签,公司一般续签是两个月续签一次的。价格大概是10000比索。这边其实有六个月续签一次的。但是公司都会续签两个月的
五、临时工签,这个有的公司刚刚到就办理,有的公司是到了一个月之后再办理的。这个有效期是三个月,就是三个月续签一次了,费用大概是20000比索了。
六,其他杂费,一般不会超过5000比索,比如有的公司要ID卡的费用,有的公司要信任来的时候发放物品的费用等。每个来的新人都会办理ID卡,还有发放新人物品的。当然有的公司没有这个费用,但是也有其他的费用,比如接机费什么的。
七、返佣,有的人直招就没有费用,实际上人事也是为了抓钱,很多直招的人事为了赚钱,都会把这个人当成中介送过来的,自己贪污了返佣。这个和地区无关,这个和人事的职业道德有关。谁不喜欢钱呀,都喜欢。关于返佣的话,有的公司需要做满合同期就不需要赔付。有的公司转正就不需要赔付,有的公司就完全不需要赔付。
不管返佣怎么样,找到一个适合自己的好公司才是最关键的。因为无论如何。做满了合同期,你将不会有任何赔付。我相信每个来菲律宾工作的人,都是打算长期干的。毕竟出门就是为了赚钱的。如果没有做好长期干的打算,个人建议别来。
最近网上有柬埔寨的人事诋毁菲律宾,说我们的赔付是3-7万。我还真的没有遇到这样的公司。诋毁也请拿出证据,还有动点脑子。你为什么不说赔付30-70万呢?
这里我再来说下,如果你觉得赔付高了,你承担不了,你的回国方法?
大使馆,移民局,补办签证,补办护照。
一、中国驻菲律宾大使馆补办旅行证,具体怎么补办我不知道,我几个朋友都是直接去的大使馆,然后交了工本费大概1000多比索,过了两三个工作日就拿到了旅行证了。中国在菲律宾有是个大使馆,都是可以补办的。大家可以在网上查询下。Google地图上也有显示的。
二、移民局办理签证,这个可以找中介代为办理的,很简单的,也就花费几百人民币了。网上很多中介,我也认识一些办理这块的中介。
好了,说到这里了。希望来到这里,大家一起奋斗了。如果你觉得写得好,希望点个赞了

2. 去菲律宾吗,工资是多少啊什么公司

题主问的是博才公司么
一般去菲律宾工作的都是去的博才公司
博才公司福利待遇相比其他公司要很多
底薪一般是6千到1万左右,加上提成过万很容易
能力越强在这边挣钱越多
能力越差,在这边混底薪都难
能拿多少全看自己本事
来之前自己想清楚吧

3. 到菲律宾打工工资高吗

你好,如果刚刚到菲律宾的话,工资不会有一万,一般有六七千了。做满半年一般都可以拿到一万以上的工资。当然有做得好的,第一个月就一万的工资了。关键是看你做的什么职位。
在菲律宾一般普通岗位有推广,人事,客服,行政,财务等岗位,普通的岗位起薪低,但是做得久了一万以上没有问题的。一般做满一年的话很多人工资都有两万的。有些做得出色的一个月几万,几十万也有的,当然只是极少数,我这里说的是大部分情况。
还有就是技术岗位。主要是IT软件这块的,比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、C++、Python、DBA、linux运维、H5、测试、渗透、美工、产品经理、网管、产品运营、产品策划、前端开发、架构师、技术总监等岗位,这个岗位的工资一般是年薪20-50万之间,具体的看你的技术了。技术好的,工作有可能更高。
一个公司普通员工是最多的,所以每个公司的推广和客服基本占据了员工的90%以上。根据职位不一样,工资待遇也不一样,这里我把常见的职位我写出来,以供大家参考了。
第一、客服,这个工作一般适合女孩子。而且年龄不能太大,超过30岁的,基本能很多公司都不考虑了,特别是男的。客服的工作也很简单,就是系统的后台客服,和淘宝客服差不多的,处理客户的一些问题。在线回答。所以要求有耐心,责任心了。这个工作工资比较固定了。但是需要倒班,所以需要熬夜了。因为除了客服,其他岗位没有倒班的,所以他的工作时间和其他岗位不一样。因为工作时间的差别,所以接触不多。关于工资待遇一般是试用期6k-8k了,转正以后第一年了一般最少可以拿到10k的工资。第二年最少可以拿到12k/月的工资了。当然有的干得久了,做个组长主管什么的,也会额外有奖金的。
第二、推广,这个职位让人又爱又恨,业务行业嘛,做好了你就是大爷,在公司你都可以横着走了,没有人管你;做不好,那就惨了,度日如年,熬日子了,经常被批的人就是你了,想做满合同期,那只有硬着头皮苦干了。业务这个行业就是这样的,优胜劣汰,能够坚持下来的人,最后都会收获很多,不能坚持下来的人,基本都会说这个行业不好。但是这个行业就是这么残酷的。做业务刚开始不需要投机取巧的,要的是坚持和努力,还有吃苦的精神。你想公司把你当大爷养着,那也要你有实力以后才能行哟。至于工资待遇什么的,头半年了客服的待遇差不多的,过了半年,推广的工资就可以把客服甩开很多了,具体甩开多少,就看个人实力了。
第三、人事,因为公司的人事比较少,人事多的公司基本都不怎么靠谱的。一般公司人事看规模大概在2-6个人之间了。人事算是最轻松的活了。我做人事的,我这里说一下关于人事这块了。一般招聘需要有经验的,人事其实也是做业务的。每个月都有招聘任务的要求的,大部分公司要求招聘5个人,有的人说人事的提成很好。事实上人事的提成不高的,大部分公司的人事招满5个人以后每个人提成500块钱,但是招人这块,一个月能够完成任务就谢天谢地了,当然有优秀的人一个月十来个人的,那提成也就多了几千块钱而已,但是相对推广,一个业绩差的人都可以拿到几千的提成。而且人事的话,公司不会提供任何资源给你,也基本没有人教你怎么做。要知道做业务最重要的就是客户资源了。人事除了需要面对这边无数公司的竞争,还要想尽各种办法去引流,让更多的人来咨询。个人觉得人事的工资一般般,和比客服稍微多点点,但是比客服的压力大很多。像我一个做了几年的人事,有时候也会深陷压力之中的。做人事不是靠你国内的人脉,所以不要觉得吧国内的朋友叫过来,就可以完成任务了。这样的想法100%坚持不了两个月。
还有比如财务,行政等岗位,我就不说了。
最后说一下,如果有意出国发展的话,需注意以下几点
第一:选择正规的公司,正规公司首先在当地经营是合法的,其次会为其员工办理工作签证、确保员工在菲工作安全合法。尽量选择位于繁华地区的公司,这样下班后才有得玩.
第二:与招聘方谈的时候,尽量把薪资待遇及其他情况问详细点,确认清楚后觉得合适再前往
第三:记住,到菲律宾工作不是去捡钱的,是去工作。要抱有能吃苦耐劳的心态去工作,工作态度要端正,这样才能长期发展下去

4. 我想问..去云顶面试做荷官。。面试时会出什么问题请帮帮我

出五八仙题 、 十五八仙 考心算

色盲 , 手汗 、 在就是 自由对答

5. 在菲律宾的工资待遇是什么水平

菲律宾的工资水平也分地区的,首都金融区的工资水平肯定会比偏僻的岛上高。以马尼拉的金融区Makati和BGC为例(都是大约值,特殊情况除外):

  1. 菲佣,住家保姆:包吃包住7千比索没有,不住家:8千-1万P;

  2. 刚毕业的大学生,1万8千P至2万P起价(2800RMB左右),有三至五年工作经验,大学文凭。这个阶段差别就比较大了,有些程序员可以拿到5-7万P(8千RMB左右),但有些停留在3万P上下(4千RMB左右);

  3. 高管/银行资深员工,拿1-2万RMB的也有,但是比较少高收入职业,比如做得比较好的房产中介,车行中介,一个月收入达到2-3万RMB的都有;

  4. 海外菲劳,经常有一些来菲律宾买房的客户说,菲律宾房价也不低,当地人怎么买得起,但是别忘了海外菲劳。菲律宾有庞大的海外劳动力,这些人源源不断的给国内家属寄钱。他们的收入水平拿到菲律宾来说还是很高的(海外菲劳不一定就是菲佣,至海外打工的菲律宾人也有很多是工程师,医生等);

  5. 外国人,在菲律宾工作的外国人收入也比较高。2万以上的很普遍。

6. 去菲律宾打工的是真的还是假的

待遇也不算太差,看公司吧,20几个的,说实话有点难度,但是想拼一下,可以理解,我先给你科普一下吧,这边公司很多 先说4大名企
分别是 东方监狱 双龙妓院 珍珠饭店 还有万和拳馆
后起之秀分别是 赢天下电疗 卡加盐铁皮房 苏比克黑工坊 还有另外一些
东方监狱 是以管理严格着称,上班时间对员工要求比较高,
双龙 是因为有传奇人事王美玲的落地炮 第二是双龙的嫖娼风格比较盛行
而珍珠饭店 第一是曾经他们的伙食天下第一 顿顿海鲜 第二是 由于海鲜成本高 部分的办公室要求员工离职要付伙食费 所以戏称【珍珠饭店】
万和拳馆就是拉斯万和因为有员工偷公司资源 所以暴打员工 后来被黑太惨 干脆就破罐子破摔了 别的公司人事去接人都被打 现在拉斯万和都是独立的招牌了
赢天下的电疗 苏比克黑工坊 和卡加盐的铁皮房才叫惨 卡加盐的是贫民区 真的是铁皮房上班的! 热的一批
但是他们工资高

黑工坊 苏比克 从机场过去都要3个小时 那边是旅游区 不过很多都是没有牌照,度假村里打黑工。苏比克的返佣都是5000起步,关键是有的人事给他们送了人 他们还黑别人的佣金,特别是最近,最近3个月苏比克湾突然多了好多人事 应该是有柬埔寨的公司搬过去了
打黑工的 一般都是杀猪盘 会被抓的,杀猪盘就是诈骗 他们也挂名博彩但是不是一个东西 有牌照的 也有干杀猪盘的 但是没有牌照的 一定是干杀猪盘 科普一个事 中菲联合执法这个东西是没有的, 都是菲律宾自己抓 抓的就是没有牌照打黑工的 这种公司不给员工办工签 也不给菲律宾纳税, 又不给当地人提供就业岗位 主要是牌照,工签,纳税 所以菲律宾只要有人举报哪里开杀猪盘 就会去查 查到了就抓人 ,他们抓人是要钱的, 如果老板给钱就放人,不给钱就叫中国接人, 然后广东警方接到人就美滋滋的上新闻,破获特大诈骗集团几百人,平白无故获得政绩
博彩的客户是玩概率 充进来 赢了可以提出去,杀猪盘 聊感情 一直叫你充 输得你倾家荡产 出款就拉黑你,这是诈骗。
比如说百家乐 输赢概率是60/35的输赢率 每个办公室都是独立的 台子都是平台的 就是你在这个赌博 其实用的都是这几家公司的荷官 但是客户是我们公司的 输赢算在我们自己公司 台子的钱是另外算的
我就给你一张桌子 50块钱一天 你叫人打牌 输了赢了老子不管 你就给我桌子钱就完事了
这个比方比较好理解吧

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